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Comparer SimplyHiredetZipRecruiter 
En un coup d'œil
Segments de marché
Petite entreprise (64.7% des avis)
Petite entreprise (55.1% des avis)
Prix d'entrée de gamme
Aucun tarif disponible
Aucun tarif disponible
SimplyHired
Note
(17)3.4 sur 5
Segments de marché
Petite entreprise (64.7% des avis)
Pros & Cons
Pas assez de données
Prix d'entrée de gamme
Aucun tarif disponible
En savoir plus sur SimplyHiredZipRecruiter
Note
(1,390)4.8 sur 5
Segments de marché
Petite entreprise (55.1% des avis)
Pros & Cons
Prix d'entrée de gamme
Aucun tarif disponible
Essai gratuit disponible
En savoir plus sur ZipRecruiterRésumé
Résumé généré par IA
Généré par IA. Alimenté par de vrais avis d'utilisateurs.
- Les critiques de G2 rapportent que ZipRecruiter excelle en termes de satisfaction globale des utilisateurs, affichant un score G2 nettement supérieur à celui de SimplyHired. Les utilisateurs apprécient sa facilité d'utilisation et la capacité de la plateforme à suggérer des opportunités d'emploi pertinentes en fonction de leurs profils, rendant le processus de recherche d'emploi plus efficace.
- Les utilisateurs disent que le processus de mise en œuvre de ZipRecruiter est simple, permettant une intégration rapide sans formation approfondie. Cela est souligné par les retours mentionnant la large gamme de fonctionnalités de la plateforme qui soutiennent les différentes étapes du processus de recrutement, ce que les utilisateurs trouvent bénéfique.
- Les critiques mentionnent que SimplyHired offre des options de filtrage utiles, telles que la possibilité de trier les emplois par date d'ajout et type d'emploi. Cette fonctionnalité aide les utilisateurs à affiner efficacement leur recherche, bien qu'elle n'atteigne pas les niveaux de satisfaction globale observés avec ZipRecruiter.
- Selon les avis vérifiés, ZipRecruiter se distingue par sa qualité de support, les utilisateurs notant une assistance réactive qui améliore leur expérience. En revanche, le support de SimplyHired est perçu comme moins efficace, ce qui peut être un inconvénient pour les utilisateurs ayant besoin d'aide.
- Les utilisateurs soulignent que le processus de publication d'offres d'emploi de SimplyHired est simple et convivial, avec des fonctionnalités telles que les notifications pour les CV correspondants qui tiennent les employeurs informés. Cependant, cette simplicité peut ne pas compenser les notes de satisfaction globalement inférieures par rapport à ZipRecruiter.
- Les critiques notent que bien que SimplyHired ait des fonctionnalités impressionnantes, telles que la planification d'entretiens vidéo, il reste en deçà des métriques de performance globales par rapport à ZipRecruiter, qui reçoit constamment des notes plus élevées dans diverses catégories.
SimplyHired vs ZipRecruiter
Lors de l'évaluation des deux solutions, les examinateurs ont trouvé ZipRecruiter plus facile à utiliser, à configurer et à administrer. Les examinateurs ont également préféré faire des affaires avec ZipRecruiter dans l'ensemble.
- Les évaluateurs ont estimé que ZipRecruiter répond mieux aux besoins de leur entreprise que SimplyHired.
- En comparant la qualité du support produit continu, les évaluateurs ont estimé que ZipRecruiter est l'option préférée.
- Pour les mises à jour des fonctionnalités et les feuilles de route, nos évaluateurs ont préféré la direction de ZipRecruiter à SimplyHired.
Tarification
Prix d'entrée de gamme
SimplyHired
Aucun tarif disponibleZipRecruiter
Aucun tarif disponibleEssai gratuit
SimplyHired
Aucune information sur l'essai disponibleZipRecruiter
Essai gratuit disponible
Évaluations
Répond aux exigences
8.8
12
9.4
952
Facilité d’utilisation
8.6
12
9.5
968
Facilité d’installation
8.9
6
9.1
129
Facilité d’administration
6.7
6
9.2
101
Qualité du service client
7.9
7
9.3
850
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
6.4
7
8.8
136
Orientation du produit (% positif)
8.9
11
9.0
956
Fonctionnalités
Principes de base de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
8.8
269
Pas assez de données disponibles
8.6
257
Pas assez de données disponibles
9.2
307
Contenu de la plateforme
Pas assez de données disponibles
9.0
285
Pas assez de données disponibles
9.3
323
Pas assez de données disponibles
9.1
286
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
9.2
309
Pas assez de données disponibles
9.1
291
Pas assez de données disponibles
8.4
226
Pas assez de données disponibles
8.9
281
Pas assez de données disponibles
8.8
248
Pas assez de données disponibles
8.7
246
Plate-forme
Pas assez de données disponibles
9.0
282
Pas assez de données disponibles
8.5
231
Pas assez de données disponibles
8.6
234
7.3
5
9.0
269
8.3
5
9.3
284
Pas assez de données disponibles
9.2
274
7.3
5
8.9
247
7.3
5
9.1
280
Pas assez de données
Pas assez de données
IA générative
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Catégories
Catégories
Catégories partagées
SimplyHiredetZipRecruiter est catégorisé comme Sites de recherche d'emploi
Catégories uniques
SimplyHired n'a aucune catégorie unique
ZipRecruiter n'a aucune catégorie unique
Avis
Taille de l'entreprise des évaluateurs
SimplyHired
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Entreprise(> 1000 employés)
ZipRecruiter
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Entreprise(> 1000 employés)
Petite entreprise
(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire
(51-1000 employés)
Entreprise
(> 1000 employés)
Industrie des évaluateurs
Marketing et publicité
17.6%
Dotation et recrutement
11.8%
internet
11.8%
Hôpital et soins de santé
11.8%
Pharmaceuticals
5.9%
Autre
41.2%
Dotation et recrutement
5.9%
Technologies et services d’information
5.8%
Hôpital et soins de santé
4.9%
Construction
4.8%
Services aux consommateurs
4.3%
Autre
74.3%
Meilleures alternatives
Discussions
SimplyHired n'a aucune discussion avec des réponses
Quelle est la meilleure façon d'obtenir le poste en utilisant ZipRecruiter ?
8 commentaires
TG
La meilleure façon de décrocher un emploi en utilisant ZipRecruiter est d'utiliser ZipRecruiter comme il est censé être utilisé.Lire la suite
Comment puis-je voir les postes auxquels vous avez postulé ?
3 commentaires
JP
Lorsque j'ai utilisé ZipRecruiter et que j'ai postulé soit depuis mon smartphone, soit depuis mon ordinateur, un e-mail est envoyé confirmant la soumission...Lire la suite
J'ai honnêtement besoin de références.
3 commentaires
DC
Un collègue, superviseur, collègue ou professeur comme référence. Assurez-vous simplement que la personne que vous décidez d'utiliser est au courant que vous...Lire la suite
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