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Optimisé pour une réponse rapide

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Note

(1,116)4.6 sur 5

(8,941)4.8 sur 5

Segments de marché

Petite entreprise (75.1% des avis)

Marché intermédiaire (63.1% des avis)

Pros & Cons

Facilité d'utilisation (387) Support client (284) Fonctionnalités manquantes (77) Mauvais service client (65)

Facilité d'utilisation (7536) Intuitif (5723) Fonctionnalités manquantes (1438) Pas convivial (967)

Prix d'entrée de gamme

$8.00 1 Employee Par mois

Aucun tarif disponible

Justworks

Note

(1,116)4.6 sur 5

Segments de marché

Petite entreprise (75.1% des avis)

Pros & Cons

Facilité d'utilisation (387) Support client (284) Fonctionnalités manquantes (77) Mauvais service client (65)

Prix d'entrée de gamme

$8.00 1 Employee Par mois

Essai gratuit disponible

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Rippling

Note

(8,941)4.8 sur 5

Segments de marché

Marché intermédiaire (63.1% des avis)

Pros & Cons

Facilité d'utilisation (7536) Intuitif (5723) Fonctionnalités manquantes (1438) Pas convivial (967)

Prix d'entrée de gamme

Aucun tarif disponible

En savoir plus sur Rippling

Résumé

Résumé généré par IA

Généré par IA. Alimenté par de vrais avis d'utilisateurs.

Les utilisateurs rapportent que Rippling excelle dans ses fonctionnalités de gestion du temps, de la présence et des congés payés, obtenant une note de 9,5 par rapport à 8,9 pour Justworks. Les critiques mentionnent que l'interface de Rippling pour suivre les congés des employés est intuitive et facile à naviguer, ce qui en fait un favori parmi les équipes RH.
Les critiques mentionnent que Justworks offre une expérience solide en administration des avantages sociaux avec une note de 9,1, mais Rippling le surpasse avec une note de 9,4. Les utilisateurs sur G2 soulignent le tableau de bord complet des avantages de Rippling, qui permet une meilleure visibilité et gestion des avantages des employés.
Les utilisateurs disent que les deux plateformes offrent un bon support de conformité, mais la note de 9,2 de Rippling dépasse légèrement celle de 8,9 de Justworks. Les critiques mentionnent que les mises à jour automatiques de conformité de Rippling aident à garantir que les entreprises restent conformes aux réglementations changeantes.
Les utilisateurs de G2 rapportent que la fonctionnalité d'accès mobile aux avantages de Rippling est supérieure, avec une note de 9,3 par rapport à 8,7 pour Justworks. Les utilisateurs apprécient la commodité de gérer les avantages en déplacement avec l'application mobile de Rippling, qui est fréquemment louée pour son design convivial.
Les critiques mentionnent que Justworks a une fonctionnalité de dépôt direct solide avec une note de 9,6, mais le 9,7 de Rippling indique un léger avantage. Les utilisateurs rapportent que la configuration du dépôt direct de Rippling est fluide et s'intègre bien avec leurs processus de paie.
Les utilisateurs sur G2 soulignent que les scores de performance et de fiabilité de Rippling (9,5) surpassent ceux de Justworks (9,3), les critiques mentionnant que le temps de disponibilité et la vitesse du système de Rippling sont constamment fiables, ce qui est crucial pour les entreprises qui dépendent de fonctions de paie et de RH en temps opportun.

Justworks vs Rippling

Lors de l'évaluation des deux solutions, les évaluateurs ont trouvé que Rippling était plus facile à utiliser et à mettre en place. Cependant, Justworks est plus facile à administrer. Les évaluateurs ont également préféré faire affaire avec Justworks dans l'ensemble.

Les évaluateurs ont estimé que Rippling répond mieux aux besoins de leur entreprise que Justworks.
En comparant la qualité du support produit continu, les évaluateurs ont estimé que Rippling est l'option préférée.
Pour les mises à jour des fonctionnalités et les feuilles de route, nos évaluateurs ont préféré la direction de Rippling à Justworks.

Tarification

Justworks

Payroll

$8.00

1 Employee Par mois

50 $/mois + 8 $ par employé par mois. Payez votre équipe à temps, à chaque fois, sans tous les frais cachés.

Paie pour les employés salariés et horaires
Cycles de paie flexibles sans frais
Paiements hors cycle sans frais

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Rippling

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Justworks

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Rippling

Aucune information sur l'essai disponible

Évaluations

9.2

1,036

9.5

6,715

9.4

1,056

9.5

6,854

9.3

825

9.4

4,767

9.3

570

9.0

1,066

9.2

951

9.3

5,464

9.2

567

9.0

1,050

9.0

1,029

9.5

6,613

Catégories

Justworks

Rippling

JustworksetRippling est catégorisé comme Fournisseurs de PEOetAdministration des avantagesetRessources humaines de baseetPaieetEmployeur de référence (EOR)etPaiements des entrepreneursetGestion des entrepreneursetPaie multi-paysetPlateformes d'emploi mondiales (GEP)

Avis

Taille de l'entreprise des évaluateurs

Justworks

75.1%

23.9%

1.0%

Rippling

31.7%

63.1%

5.1%

75.1%

31.7%

23.9%

63.1%

1.0%

5.1%

Industrie des évaluateurs

Justworks

Logiciels informatiques

11.7%

Technologies et services d’information

10.9%

Marketing et publicité

7.0%

Gestion d’organismes à but non lucratif

6.3%

Services financiers

5.6%

Autre

58.4%

Rippling

Logiciels informatiques

13.7%

Technologies et services d’information

10.5%

Hôpital et soins de santé

5.6%

Services financiers

4.4%

Santé, bien-être et forme physique

4.0%

Autre

61.8%

Meilleures alternatives

Justworks Alternatives

Rippling Alternatives

Discussions

Discussions Justworks

Does Justworks have an app?

2 commentaires

Réponse officielle de Justworks

Oui, Justworks a une application mobile ! Plus d'informations peuvent être trouvées ici :...Lire la suite

Does Boomr integrate with other software?

1 commentaire

Réponse officielle de Justworks Hours

Current integrations include: Gusto QuickBooks Online Xero Learn more about our integrations here: https://www.boomr.com/integrationsLire la suite

Boomr s'intègre-t-il avec d'autres logiciels ?

1 commentaire

Réponse officielle de Justworks Hours

Current integrations include: Gusto QuickBooks Online Xero Learn more about our integrations here: https://www.boomr.com/integrationsLire la suite

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Discussions Rippling

À quoi sert Rippling ?

5 commentaires

Nous l'utilisons principalement pour la paie, les impôts et l'assurance.Lire la suite

Comment Rippling innove-t-il dans le domaine de la gestion des ressources humaines et de l'informatique pour les entreprises ?

3 commentaires

Rippling transforme la gestion des ressources humaines et de l'informatique en unifiant la paie, les avantages sociaux, l'approvisionnement en appareils et...Lire la suite

Comment puis-je créer une automatisation pour les anniversaires de travail et les anniversaires de naissance ?

1 commentaire

Réponse officielle de Rippling

Salut Jacob, avec Rippling Workflow Studio, les administrateurs peuvent facilement configurer des flux de travail déclenchés par n'importe quoi, y compris...Lire la suite

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