# JazzHR vs The Applicant Manager Comparison
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## AI Generated Summary
- **Les critiques de G2 rapportent** que JazzHR excelle en termes de convivialité, de nombreux utilisateurs soulignant son design intuitif et ses options préconstruites qui simplifient le processus de recrutement. Un utilisateur a mentionné : &quot;C&#39;est un programme que j&#39;utilise quotidiennement et que j&#39;ai maîtrisé très rapidement&quot;, montrant sa facilité d&#39;utilisation pour les opérations quotidiennes.
- **Les utilisateurs disent** que The Applicant Manager offre de fortes capacités de personnalisation, ce qui est particulièrement bénéfique pour des industries spécifiques comme les contrats gouvernementaux. Un critique a noté : &quot;J&#39;adore à quel point TAM est personnalisable&quot;, indiquant qu&#39;il peut bien s&#39;adapter aux besoins uniques de recrutement.
- **Les critiques mentionnent** que les fonctionnalités d&#39;automatisation de JazzHR améliorent considérablement l&#39;efficacité, permettant aux utilisateurs d&#39;organiser, de filtrer et de communiquer facilement avec les candidats. Un utilisateur a apprécié la possibilité d&#39;automatiser les emails, déclarant que cela a été &quot;une partie cruciale de la rationalisation de notre processus de recrutement&quot;.
- **Selon les avis vérifiés** , The Applicant Manager est loué pour sa capacité à suivre plusieurs postes ouverts et à gérer efficacement les candidats. Les utilisateurs le trouvent utile pour répondre aux besoins de recrutement, l&#39;un d&#39;eux déclarant : &quot;En l&#39;utilisant, vous pouvez facilement trouver et gérer les bons candidats&quot;.
- **Les critiques de G2 soulignent** que bien que JazzHR ait un score de satisfaction global plus élevé, The Applicant Manager obtient un score légèrement meilleur en qualité de support. Les utilisateurs ont noté que le support de TAM est réactif et utile, l&#39;un d&#39;eux mentionnant : &quot;La qualité du support est louable&quot;.
- **Les utilisateurs rapportent** que le processus de mise en œuvre de JazzHR est rapide et simple, ce qui facilite le démarrage des équipes. Cela contraste avec The Applicant Manager qui, bien qu&#39;efficace, peut ne pas avoir le même niveau d&#39;intégration intuitive, certains utilisateurs ayant exprimé le désir d&#39;une expérience de configuration plus guidée.



| | JazzHR | The Applicant Manager | 
|---|---|---|
| **Star Rating** | 4.4 out of 5 | 4.3 out of 5 | 
| **Total Reviews** | 853 | 123 | 
| **Largest Market Segment** | Marché intermédiaire (68.3% des avis) | Marché intermédiaire (70.2% des avis) | 
| **Entry Level Price** | $350.00 Par mois | Aucun tarif disponible | 

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## Top Pros & Cons

### JazzHR

Pros:
- Facilité d&#39;utilisation (50 reviews)
- Utile (18 reviews)

Cons:
- Gestion des candidats (17 reviews)
- Personnalisation limitée (17 reviews)

### The Applicant Manager

**Not enough data**

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## Ratings Comparison
| Rating | JazzHR | The Applicant Manager | 
|---|---|---|
  | **Répond aux exigences** | 8.5 (695 reviews) | 8.9 (111 reviews) | 
  | **Facilité d’utilisation** | 9.0 (703 reviews) | 8.9 (111 reviews) | 
  | **Facilité de configuration** | 8.8 (480 reviews) | 8.6 (72 reviews) | 
  | **Facilité d’administration** | 9.0 (474 reviews) | 9.1 (78 reviews) | 
  | **Qualité du support** | 8.5 (626 reviews) | 9.2 (103 reviews) | 
  | **the product a-t-il été un bon partenaire commercial?** | 9.0 (460 reviews) | 9.5 (74 reviews) | 
  | **Orientation du produit (% positif)** | 8.4 (674 reviews) | 9.2 (108 reviews) | 

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## Pricing

### JazzHR

#### Entry-Level Pricing

Plan: Plus

Price: $350.00 Par mois

Description: Suivre les candidats et gérer les entretiens

Key Features:
- Utilisateurs et candidats illimités
- Site de carrière adapté aux mobiles
- Candidatures personnalisables

[Browse all 2 editions](https://www.g2.com/fr/products/jazz-co/pricing)

#### Free Trial

Yes

### The Applicant Manager

#### Entry-Level Pricing

No pricing available

#### Free Trial

No information available

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## Features Comparison By Category

### Recrutement

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **JazzHR** | N/A | N/A |
| **The Applicant Manager** | N/A | N/A |

#### IA générative

| Feature | JazzHR | The Applicant Manager | 
|---|---|---|
| **Génération de texte** | Pas assez de données disponibles | Pas assez de données disponibles | 
| **Résumé du texte** | Pas assez de données disponibles | Pas assez de données disponibles | 

### Suites d&#39;acquisition de talents

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **JazzHR** | N/A | N/A |
| **The Applicant Manager** | N/A | N/A |

#### IA générative

| Feature | JazzHR | The Applicant Manager | 
|---|---|---|
| **Résumé du texte** | Pas assez de données disponibles | Pas assez de données disponibles | 

### Plateformes de recrutement

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **JazzHR** | 6.8/10 | 112 |
| **The Applicant Manager** | N/A | N/A |

#### IA générative

| Feature | JazzHR | The Applicant Manager | 
|---|---|---|
| **Génération de texte** | 7.3 (105 reviews) | Pas assez de données disponibles | 

#### Plateforme de recrutement - Plateformes de recrutement

| Feature | JazzHR | The Applicant Manager | 
|---|---|---|
| **Autorisations des utilisateurs** | 8.3 (16 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Approvisionnement** | 7.4 (15 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Interviews** | 6.6 (15 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Tableau de bord** | 7.4 (16 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Internationalisation et localisation** | 6.9 (13 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Personnalisation** | 8.0 (16 reviews) | Pas assez de données disponibles | 

#### IA de recrutement - Plateformes de recrutement

| Feature | JazzHR | The Applicant Manager | 
|---|---|---|
| **Correspondance de candidats** | 7.1 (14 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **L&#39;IA Générative dans l&#39;Acquisition de Talents** | 5.8 (13 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Engagement** | 6.1 (14 reviews) | Pas assez de données disponibles | 

#### Plateformes de recrutement - IA agentique

| Feature | JazzHR | The Applicant Manager | 
|---|---|---|
| **Apprentissage adaptatif** | 6.0 (8 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Interaction en Langage Naturel** | 5.8 (8 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Prise de décision** | 6.0 (8 reviews) | Pas assez de données disponibles | 

### Systèmes de suivi des candidatures (ATS)

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **JazzHR** | 7.5/10 | 560 |
| **The Applicant Manager** | 8.4/10 | 93 |

#### Systèmes de suivi des candidatures (ATS) d&#39;IA agentique

| Feature | JazzHR | The Applicant Manager | 
|---|---|---|
| **Apprentissage adaptatif** | 5.9 (22 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Interaction en Langage Naturel** | 5.9 (22 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Prise de décision** | 5.9 (22 reviews) | Pas assez de données disponibles | 

#### Approvisionnement

| Feature | JazzHR | The Applicant Manager | 
|---|---|---|
| **Recherche de candidats** | 8.0 (465 reviews) | 8.0 (74 reviews) | 
| **Configuration de la page Carrière** | 8.2 (476 reviews) | 8.4 (81 reviews) | 
| **Approvisionnement social** | 8.0 (29 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Offre d&#39;emploi** | 8.8 (33 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Métriques de Sourcing de Candidats** | 7.4 (29 reviews) | Pas assez de données disponibles | 

#### Gestion des Candidats - Système de Suivi des Candidatures

| Feature | JazzHR | The Applicant Manager | 
|---|---|---|
| **Évaluations des candidats** | 8.5 (461 reviews) | 8.2 (64 reviews) | 
| **Gestion des données des candidats** | 8.8 (31 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Suivi des processus de recrutement** | 8.1 (30 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Analyse automatisée de CV** | 6.6 (27 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Planification** | 7.6 (30 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Statuts à l&#39;intention des candidats** | 6.3 (28 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Construction de flux de travail** | 8.1 (30 reviews) | Pas assez de données disponibles | 

#### Plate-forme

| Feature | JazzHR | The Applicant Manager | 
|---|---|---|
| **Personnalisation** | 7.9 (426 reviews) | 8.4 (51 reviews) | 
| **API d’intégration** | 7.7 (388 reviews) | 8.2 (27 reviews) | 
| **Internationalisation** | Fonction non disponible | 8.9 (22 reviews) | 
| **Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès** | 8.5 (437 reviews) | 8.7 (57 reviews) | 
| **Performance** | 8.7 (437 reviews) | 8.8 (55 reviews) | 
| **Mobilité** | 7.4 (370 reviews) | 8.1 (27 reviews) | 
| **Rapports** | 7.2 (414 reviews) | 8.0 (48 reviews) | 
| **Tableaux** | 8.2 (431 reviews) | 8.4 (57 reviews) | 

#### IA - Systèmes de suivi des candidatures (ATS)

| Feature | JazzHR | The Applicant Manager | 
|---|---|---|
| **Aperçus Prédictifs** | 6.6 (20 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Description de poste d&#39;IA** | 6.8 (20 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Chatbot** | 6.3 (20 reviews) | Pas assez de données disponibles | 

### Marketing de recrutement

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **JazzHR** | 8.4/10 | 135 |
| **The Applicant Manager** | N/A | N/A |

#### Principes de base de la plate-forme

| Feature | JazzHR | The Applicant Manager | 
|---|---|---|
| **Interopérabilité** | 8.3 (120 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Performance** | 8.9 (129 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Intégrations** | 8.5 (122 reviews) | Pas assez de données disponibles | 

#### Contenu de la plateforme

| Feature | JazzHR | The Applicant Manager | 
|---|---|---|
| **Stratégie numérique** | 8.1 (119 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Gestion des relations avec les candidats** | 8.6 (124 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Image de marque employeur** | 8.2 (118 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Recrutement social** | 8.2 (120 reviews) | Pas assez de données disponibles | 

#### Performances de la plate-forme

| Feature | JazzHR | The Applicant Manager | 
|---|---|---|
| **Automatisation** | 8.6 (124 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Partage de fichiers** | 8.6 (124 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Rapports** | 7.9 (120 reviews) | Pas assez de données disponibles | 

#### Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme

| Feature | JazzHR | The Applicant Manager | 
|---|---|---|
| **Tableau de bord** | 9.0 (127 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Mobilité** | 7.9 (118 reviews) | Pas assez de données disponibles | 

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## Categories
**Shared Categories (3):** [Systèmes de suivi des candidatures (ATS)](https://www.g2.com/fr/categories/applicant-tracking-systems-ats), [Plateformes de marketing de recrutement](https://www.g2.com/fr/categories/recruitment-marketing), [Plateformes de recrutement](https://www.g2.com/fr/categories/recruitment-platforms)




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## Reviewer Demographics

### By Company Size

| Segment | JazzHR | The Applicant Manager | 
|---|---|---|
| **Petite entreprise** | 27.1% | 22.3% | 
| **Marché intermédiaire** | 68.3% | 70.2% | 
| **Entreprise** | 4.6% | 7.4% | 

### By Industry

#### JazzHR

- **Technologies et services d’information:** 9.3%
- **Logiciels informatiques:** 7.8%
- **Dotation et recrutement:** 7.4%
- **Hôpital et soins de santé:** 5.9%
- **Gestion d’organismes à but non lucratif:** 5.4%
- **Ressources humaines:** 4.6%
- **Marketing et publicité:** 4.3%
- **Construction:** 4.0%
- **Santé, bien-être et forme physique:** 2.4%
- **vente au détail:** 2.3%
- **Other:** 46.5%

#### The Applicant Manager

- **Gestion d’organismes à but non lucratif:** 9.9%
- **Hôpital et soins de santé:** 9.1%
- **Technologies et services d’information:** 6.6%
- **Ressources humaines:** 5.8%
- **Santé, bien-être et forme physique:** 5.0%
- **Dotation et recrutement:** 5.0%
- **Hospitalité:** 5.0%
- **Automobile:** 3.3%
- **Aviation &amp; Aérospatiale:** 2.5%
- **Construction:** 2.5%
- **Other:** 45.5%

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## Alternatives

### Alternatives to JazzHR

- [Greenhouse](https://www.g2.com/fr/products/greenhouse/reviews) — 4.4/5 stars (3897 reviews)
- [Workable](https://www.g2.com/fr/products/workable/reviews) — 4.4/5 stars (702 reviews)
- [Breezy HR](https://www.g2.com/fr/products/breezy-hr/reviews) — 4.4/5 stars (686 reviews)
- [ClearCompany](https://www.g2.com/fr/products/clearcompany/reviews) — 4.6/5 stars (506 reviews)
- [Zoho Recruit](https://www.g2.com/fr/products/zoho-recruit/reviews) — 4.4/5 stars (1840 reviews)
- [ICIMS](https://www.g2.com/fr/products/icims/reviews) — 4.2/5 stars (987 reviews)
- [Hireology](https://www.g2.com/fr/products/hireology/reviews) — 4.5/5 stars (1362 reviews)
- [Tellent Recruitee](https://www.g2.com/fr/products/tellent-recruitee/reviews) — 4.5/5 stars (450 reviews)
- [Ceipal ATS](https://www.g2.com/fr/products/ceipal-ats/reviews) — 4.7/5 stars (1497 reviews)
- [BambooHR](https://www.g2.com/fr/products/bamboohr/reviews) — 4.4/5 stars (5186 reviews)

### Alternatives to The Applicant Manager

- [ClearCompany](https://www.g2.com/fr/products/clearcompany/reviews) — 4.6/5 stars (506 reviews)
- [Breezy HR](https://www.g2.com/fr/products/breezy-hr/reviews) — 4.4/5 stars (686 reviews)
- [Greenhouse](https://www.g2.com/fr/products/greenhouse/reviews) — 4.4/5 stars (3897 reviews)
- [Lever](https://www.g2.com/fr/products/lever/reviews) — 4.3/5 stars (2114 reviews)
- [Jobvite](https://www.g2.com/fr/products/jobvite/reviews) — 4.0/5 stars (665 reviews)
- [Zoho Recruit](https://www.g2.com/fr/products/zoho-recruit/reviews) — 4.4/5 stars (1840 reviews)
- [ApplicantStack](https://www.g2.com/fr/products/applicantstack/reviews) — 4.4/5 stars (801 reviews)
- [ICIMS](https://www.g2.com/fr/products/icims/reviews) — 4.2/5 stars (987 reviews)
- [Bullhorn](https://www.g2.com/fr/products/bullhorn/reviews) — 4.2/5 stars (1230 reviews)
- [JobDiva](https://www.g2.com/fr/products/jobdiva/reviews) — 4.7/5 stars (1845 reviews)

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## Top Discussions

### JazzHR

- Title: [Les candidatures électroniques seront-elles mises en œuvre dans un avenir proche ?](https://www.g2.com/fr/discussions/will-electronic-employment-applications-be-implemented-in-the-near-future) — 3 comments, 1 upvote
  > **Top comment:** "Merci d&#39;avoir pris contact, Shanna !

Chaque compte JazzHR prend en charge les candidatures électroniques hébergées. Celles-ci peuvent être créées et..."
- Title: [Combien coûte Jazz HR ?](https://www.g2.com/fr/discussions/how-much-does-jazz-hr-cost) — 2 comments
  > **Top comment:** "Cela dépend du plan d&#39;abonnement que vous choisissez. Il y a plusieurs niveaux."
- Title: [Pourquoi changer ?](https://www.g2.com/fr/discussions/why-switch) — 2 comments, 2 upvotes *(includes official response)*
  > **Top comment:** "JazzHR économise du temps et de l&#39;argent. Notre ATS est un emplacement centralisé où vous pouvez stocker toutes les informations importantes sur les emplois..."
- Title: [What is JazzHR used for?](https://www.g2.com/fr/discussions/what-is-jazzhr-used-for) — 1 comment
  > **Top comment:** "Jazz HR est votre solution de recrutement tout-en-un, vous pouvez contacter, embaucher et rejeter sur une seule plateforme, elle garde tous vos éléments de..."
- Title: [Que sont les systèmes ATS dans les ressources humaines ?](https://www.g2.com/fr/discussions/jazzhr-what-are-ats-systems-in-human-resources) — 1 comment
  > **Top comment:** "Un moyen de suivre les progrès des candidats tout au long du processus de recrutement."

### The Applicant Manager

No discussions available for this product.

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**Source:** [G2.com](https://www.g2.com) | [Comparison Page](https://www.g2.com/fr/compare/jazz-co-vs-the-applicant-manager)

