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En un coup d'œil
Segments de marché
Entreprise (50.0% des avis)
Marché intermédiaire (55.4% des avis)
Prix d'entrée de gamme
Aucun tarif disponible
Aucun tarif disponible
Grayscale
Note
(499)4.5 sur 5
Segments de marché
Entreprise (50.0% des avis)
Prix d'entrée de gamme
Aucun tarif disponible
Essai gratuit disponible
En savoir plus sur GrayscaleSense
Note
(560)4.5 sur 5
Segments de marché
Marché intermédiaire (55.4% des avis)
Prix d'entrée de gamme
Aucun tarif disponible
En savoir plus sur SenseRésumé
Résumé généré par IA
Généré par IA. Alimenté par de vrais avis d'utilisateurs.
- Les utilisateurs rapportent que Sense excelle dans la gestion des relations avec les candidats avec un score de 9,1, soulignant ses fonctionnalités d'automatisation efficaces qui simplifient la communication avec les candidats. En revanche, Grayscale a reçu un score inférieur de 8,3 dans ce domaine, indiquant des limitations potentielles dans ses capacités d'engagement des candidats.
- Les critiques mentionnent que Grayscale offre une qualité de support supérieure avec un score de 9,3, que les utilisateurs apprécient pour sa réactivité et son utilité. Sense, bien que toujours fort à 8,9, peut ne pas offrir le même niveau de support, ce qui entraîne une certaine frustration des utilisateurs lors de moments critiques.
- Les utilisateurs de G2 soulignent les fonctionnalités robustes d'automatisation de Sense, avec un score de 9,0, qui permettent une gestion efficace des tâches et un suivi des candidats. Grayscale, avec un score de 8,9, offre de l'automatisation mais peut ne pas être aussi complet, conduisant à un processus plus manuel pour certains utilisateurs.
- Les utilisateurs sur G2 rapportent que Grayscale brille dans la surveillance des performances, atteignant un score de 9,2, ce qui aide les équipes à suivre efficacement leurs métriques de recrutement. Sense, bien que compétitif à 9,1, peut ne pas offrir la même profondeur d'analytique, ce qui pourrait impacter la prise de décision basée sur les données.
- Les critiques mentionnent que la fonctionnalité de publication d'offres d'emploi de Sense est notée à 8,7, en faisant un choix fiable pour les utilisateurs cherchant à simplifier leur processus de publicité d'emploi. Grayscale, cependant, a obtenu un score inférieur de 7,9, suggérant que les utilisateurs peuvent rencontrer des défis pour publier efficacement des offres d'emploi sur plusieurs plateformes.
- Les utilisateurs disent que les deux produits offrent une bonne interopérabilité, mais le score de 9,0 de Sense indique un léger avantage dans l'intégration avec d'autres outils et systèmes, ce qui est crucial pour les utilisateurs cherchant à créer un flux de travail fluide. Le score de 8,3 de Grayscale suggère qu'il peut avoir plus de limitations dans ce domaine.
Grayscale vs Sense
Lors de l'évaluation des deux solutions, les évaluateurs ont trouvé que Grayscale était plus facile à utiliser, à configurer et à administrer. Cependant, les évaluateurs ont estimé que les deux fournisseurs rendent également facile de faire des affaires dans l'ensemble.
- Les évaluateurs ont estimé que Grayscale répond mieux aux besoins de leur entreprise que Sense.
- En comparant la qualité du support produit continu, les évaluateurs ont estimé que Grayscale est l'option préférée.
- Pour les mises à jour des fonctionnalités et les feuilles de route, nos évaluateurs ont préféré la direction de Grayscale à Sense.
Tarification
Prix d'entrée de gamme
Grayscale
Aucun tarif disponibleSense
Aucun tarif disponibleEssai gratuit
Grayscale
Essai gratuit disponible
Sense
Aucune information sur l'essai disponibleÉvaluations
Répond aux exigences
9.0
437
8.9
414
Facilité d’utilisation
9.2
448
9.1
414
Facilité d’installation
9.2
195
8.9
184
Facilité d’administration
9.2
107
9.1
177
Qualité du service client
9.3
375
8.9
375
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
9.3
103
9.3
178
Orientation du produit (% positif)
9.6
436
8.7
349
Fonctionnalités
Bases
8.3
299
8.8
161
8.4
288
8.8
156
9.0
324
9.0
180
Fonctionnalités supplémentaires
8.7
327
8.9
179
8.1
277
8.6
142
8.5
305
8.9
165
Contenu
8.9
317
8.9
179
7.7
270
8.8
151
Recrutement et intégration
8.3
338
8.8
130
8.6
351
8.9
130
8.2
334
8.7
123
Plate-forme
8.2
102
8.6
141
8.6
99
8.6
122
8.2
92
8.5
116
8.9
106
9.0
139
9.0
106
9.0
142
8.9
102
8.7
136
8.3
98
8.6
128
8.5
103
8.7
138
Principes de base de la plate-forme
8.4
207
9.1
108
9.1
218
9.2
120
Contenu de la plateforme
9.0
218
9.1
113
8.6
215
9.1
112
8.3
112
8.9
103
8.2
209
9.0
99
8.4
215
9.1
101
Performances de la plate-forme
8.4
212
9.1
100
8.5
208
9.3
104
Plate-forme
8.2
102
8.6
141
8.6
99
8.6
122
8.2
92
8.5
116
8.9
106
9.0
139
9.0
106
9.0
142
8.9
102
8.7
136
8.3
98
8.6
128
8.5
103
8.7
138
Fonctionnalité de la plate-forme
8.3
338
8.8
130
7.9
201
8.7
76
8.6
351
8.9
130
8.2
334
8.7
123
Agentic AI - Automatisation du recrutement
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Plate-forme
8.2
102
8.6
141
8.6
99
8.6
122
8.2
92
8.5
116
8.9
106
9.0
139
9.0
106
9.0
142
8.9
102
8.7
136
8.3
98
8.6
128
8.5
103
8.7
138
Contenu de la plateforme
Pas assez de données disponibles
9.1
67
Pas assez de données disponibles
8.9
61
Pas assez de données disponibles
9.0
70
Bases
Pas assez de données disponibles
9.1
62
Pas assez de données disponibles
8.9
63
Pas assez de données disponibles
9.1
67
Performance
Pas assez de données disponibles
9.1
74
Pas assez de données disponibles
9.2
69
Pas assez de données disponibles
8.9
66
Fonctionnalités supplémentaires
Pas assez de données disponibles
9.2
67
Pas assez de données disponibles
9.1
68
Pas assez de données disponibles
9.2
63
Plate-forme
8.2
102
8.6
141
8.6
99
8.6
122
8.2
92
8.5
116
8.9
106
9.0
139
9.0
106
9.0
142
8.9
102
8.7
136
8.3
98
8.6
128
8.5
103
8.7
138
Réponses
Pas assez de données disponibles
8.8
44
Pas assez de données disponibles
8.8
42
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
8.8
42
Pas assez de données disponibles
8.3
38
Plate-forme
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
8.7
43
Pas assez de données disponibles
9.0
43
Pas assez de données disponibles
8.8
44
Fonction non disponible
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
8.9
42
Pas assez de données disponibles
8.8
42
IA générative
Pas assez de données disponibles
7.2
6
Pas assez de données disponibles
6.9
6
Gestion des candidats
Pas assez de données disponibles
8.9
152
Pas assez de données disponibles
8.4
144
Pas assez de données disponibles
8.7
114
Pas assez de données disponibles
8.4
101
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Communication
Pas assez de données disponibles
8.8
124
Pas assez de données disponibles
8.7
22
Pas assez de données disponibles
8.8
122
Intégration
Pas assez de données disponibles
8.9
119
Pas assez de données disponibles
8.8
106
Analytics
Pas assez de données disponibles
8.7
111
Pas assez de données disponibles
8.5
121
Pas assez de données
Pas assez de données
IA générative
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Suites d'acquisition de talentsMasquer 1 fonctionnalitéAfficher 1 fonctionnalité
Pas assez de données
Pas assez de données
IA générative
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données
Pas assez de données
Agentic AI - Boutique SAP
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Recrutement d'IAMasquer 12 fonctionnalitésAfficher 12 fonctionnalités
Pas assez de données
Pas assez de données
Recrutement AI Core
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Entretien et évaluation par IA
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Création de contenu de travail
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Interaction et sensibilisation des candidats IA
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Évaluation et perspectives des candidats IA
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Marketing de recrutementMasquer 12 fonctionnalitésAfficher 12 fonctionnalités
Pas assez de données
8.8
116
Principes de base de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
8.6
91
Pas assez de données disponibles
8.8
104
Pas assez de données disponibles
8.8
99
Contenu de la plateforme
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
9.0
104
Pas assez de données disponibles
8.8
102
Pas assez de données disponibles
9.0
98
Performances de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
8.8
98
Pas assez de données disponibles
8.8
86
Pas assez de données disponibles
8.6
87
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
8.9
98
Pas assez de données disponibles
8.9
92
Catégories
Catégories
Catégories partagées
GrayscaleetSense est catégorisé comme Recrutement d'IAetPlanification d'entretienetGestion de la relation candidatetAutomatisation du recrutementetChatbots
Avis
Taille de l'entreprise des évaluateurs
Grayscale
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Entreprise(> 1000 employés)
Sense
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Entreprise(> 1000 employés)
Petite entreprise
(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire
(51-1000 employés)
Entreprise
(> 1000 employés)
Industrie des évaluateurs
Hôpital et soins de santé
19.2%
Dotation et recrutement
18.6%
Ressources humaines
5.1%
vente au détail
3.8%
Logiciels informatiques
3.8%
Autre
49.4%
Dotation et recrutement
80.4%
Hôpital et soins de santé
4.8%
Ressources humaines
4.0%
Technologies et services d’information
1.6%
comptabilité
1.5%
Autre
7.7%
Meilleures alternatives
Discussions
Y a-t-il un moyen pour que Grayscale puisse implémenter des messages vocaux ?
1 commentaire
AZ
Salut Angie ! J'adore les commentaires - je vais transmettre cela à la direction et voir ce qu'ils en pensent 😁Lire la suite
Grayscale n'a plus de discussions avec des réponses
À quoi sert le logiciel Qlik Sense ?
5 commentaires
AB
Qlik Sense n'est pas le même que Sense, car ce sont deux entreprises distinctes sans affiliation. Cela dit, je sais que Qlik Sense est un programme d'analyse...Lire la suite
Y a-t-il une option où nous pouvons envoyer des messages de groupe ?
4 commentaires
CL
Oui, si vous tapez plus d'un numéro, cela créera une diffusion.Lire la suite
Sense n'a plus de discussions avec des réponses
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