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Centranum Talent & Capability Management Software
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En un coup d'œil
Segments de marché
Entreprise (88.2% des avis)
Entreprise (56.5% des avis)
Prix d'entrée de gamme
Aucun tarif disponible
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Gloat
Note
(34)4.4 sur 5
Segments de marché
Entreprise (88.2% des avis)
Pros & Cons
Prix d'entrée de gamme
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Note
(64)4.7 sur 5
Segments de marché
Entreprise (56.5% des avis)
Pros & Cons
Prix d'entrée de gamme
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Parcourir tous les plans tarifaires 4Résumé
Résumé généré par IA
Généré par IA. Alimenté par de vrais avis d'utilisateurs.
- Les utilisateurs rapportent que Gloat excelle dans ses capacités de reporting, obtenant un score parfait de 10,0, tandis que la fonctionnalité de reporting de Neobrain, bien que solide, obtient un score de 8,9. Les examinateurs mentionnent que les analyses détaillées de Gloat fournissent des informations précieuses pour la prise de décision.
- Les examinateurs mentionnent que Neobrain surpasse Gloat en termes de facilité d'utilisation, avec un score de 9,5 contre 8,8 pour Gloat. Les utilisateurs sur G2 apprécient l'interface intuitive de Neobrain, qui simplifie la navigation et améliore l'expérience utilisateur.
- Les utilisateurs disent que la qualité du support de Neobrain est nettement meilleure, avec un score de 9,6 contre 8,1 pour Gloat. Les examinateurs soulignent le service client réactif de Neobrain et ses ressources de support complètes comme des avantages clés.
- Les utilisateurs de G2 rapportent que Neobrain offre des fonctionnalités de gestion des compétences supérieures, notamment dans la cartographie des compétences et l'attribution des compétences des employés, obtenant respectivement des scores de 9,5 et 9,7, tandis que Gloat est à la traîne avec des scores de 7,8 dans les deux domaines. Les examinateurs mentionnent que la bibliothèque de compétences de Neobrain est vaste et bien organisée.
- Les utilisateurs rapportent que les fonctionnalités de planification de carrière de Neobrain sont particulièrement avancées, avec des profils d'employés obtenant un score de 9,9 et des parcours de carrière à 9,8, comparés aux scores de 8,1 et 6,6 de Gloat. Les examinateurs mentionnent que Neobrain fournit des parcours de développement de carrière clairs et exploitables.
- Les examinateurs mentionnent que les fonctionnalités d'automatisation de Gloat sont impressionnantes, avec un score de 9,8, tandis que la fonctionnalité d'automatisation de Neobrain obtient un score de 9,3. Les utilisateurs sur G2 apprécient la capacité de Gloat à rationaliser les processus, bien qu'ils notent que Neobrain offre également des capacités d'automatisation solides.
Gloat vs Neobrain
Lors de l'évaluation des deux solutions, les examinateurs ont trouvé Neobrain plus facile à utiliser, à configurer et à administrer. Les examinateurs ont également préféré faire des affaires avec Neobrain dans l'ensemble.
- Les évaluateurs ont estimé que Neobrain répond mieux aux besoins de leur entreprise que Gloat.
- En comparant la qualité du support produit continu, les évaluateurs ont estimé que Neobrain est l'option préférée.
- Pour les mises à jour des fonctionnalités et les feuilles de route, nos évaluateurs ont préféré la direction de Gloat à Neobrain.
Tarification
Prix d'entrée de gamme
Gloat
Aucun tarif disponibleNeobrain
AI Skills Management
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une ontologie dynamique des compétences pour anticiper vos besoins futurs.
- Cadre des emplois et des compétences
- Cartographie des compétences
- Test et évaluation
Essai gratuit
Gloat
Aucune information sur l'essai disponibleNeobrain
Aucune information sur l'essai disponibleÉvaluations
Répond aux exigences
8.4
27
9.3
47
Facilité d’utilisation
8.8
28
9.5
47
Facilité d’installation
7.8
22
9.0
38
Facilité d’administration
7.4
21
9.0
35
Qualité du service client
8.1
25
9.6
45
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
8.3
21
9.7
34
Orientation du produit (% positif)
10.0
27
9.4
41
Fonctionnalités
Planification de la successionMasquer 8 fonctionnalitésAfficher 8 fonctionnalités
Pas assez de données
9.8
8
Bases
Pas assez de données disponibles
10.0
8
Pas assez de données disponibles
10.0
8
Pas assez de données disponibles
10.0
8
Fonctionnalités supplémentaires
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
10.0
8
Pas assez de données disponibles
10.0
8
Contenu
Pas assez de données disponibles
9.8
7
Pas assez de données disponibles
9.0
7
Principes de base de la plate-forme
8.0
5
9.4
18
9.2
6
9.7
19
9.2
6
9.6
17
8.9
6
9.3
18
Données de la plate-forme
7.8
6
9.8
20
8.9
6
9.6
20
8.1
6
9.2
18
8.3
6
9.4
18
Fonctionnalité de la plate-forme
8.1
7
9.6
18
8.1
6
9.6
17
8.6
6
9.2
14
7.7
5
9.4
16
Pas assez de données disponibles
8.9
12
Pas assez de données disponibles
7.8
9
Pas assez de données disponibles
9.1
15
Agentic AI - Intelligence des talents
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Principes de base de la plate-forme
7.6
15
8.9
24
7.3
14
9.3
25
8.8
15
9.6
27
Contenu de la plateforme
7.9
13
8.9
20
8.5
14
9.6
26
8.9
14
9.5
26
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
7.5
14
9.0
25
6.1
14
9.4
25
6.2
11
8.6
21
5.2
8
8.5
16
Fonction non disponible
Fonction non disponible
6.3
9
9.4
21
7.4
12
9.3
23
Gestion des compétences
8.3
9
9.5
33
7.8
9
9.5
32
7.8
9
9.7
30
6.4
6
9.5
31
Administration
8.1
8
8.9
23
8.0
9
9.4
28
8.1
9
9.0
27
Cheminement de carrière
8.1
17
9.9
23
6.6
16
9.8
22
Jumelage d’opportunités
8.0
17
9.5
23
8.3
18
9.8
23
Analyses et intégrations
7.3
14
9.5
22
7.8
17
9.4
19
7.7
15
9.6
20
Gestion des talentsMasquer 2 fonctionnalitésAfficher 2 fonctionnalités
Pas assez de données
Pas assez de données
IA générative
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données
Pas assez de données
Agentic AI - Boutique SAP
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Catégories
Catégories
Catégories partagées
GloatetNeobrain est catégorisé comme Gestion des compétencesetIntelligence des talentsetGestion de carrièreetPlateformes de marché de talents
Catégories uniques
Gloat n'a aucune catégorie unique
Neobrain est catégorisé comme Planification de la successionetSAP Store
Avis
Taille de l'entreprise des évaluateurs
Gloat
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Entreprise(> 1000 employés)
Neobrain
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Entreprise(> 1000 employés)
Petite entreprise
(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire
(51-1000 employés)
Entreprise
(> 1000 employés)
Industrie des évaluateurs
Services financiers
17.6%
Biens de consommation
11.8%
Fabrication électrique/électronique
8.8%
Fabrication
5.9%
Télécommunications
5.9%
Autre
50.0%
Logiciels informatiques
9.7%
Bancaire
8.1%
Services financiers
6.5%
Consultation
4.8%
Ressources humaines
4.8%
Autre
66.1%
Meilleures alternatives
Discussions
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