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Segments de marché
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Entreprise (56.5% des avis)
Prix d'entrée de gamme
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Fuel50
Note
(20)4.4 sur 5
Segments de marché
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Pros & Cons
Prix d'entrée de gamme
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En savoir plus sur Fuel50Neobrain
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(64)4.7 sur 5
Segments de marché
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Pros & Cons
Prix d'entrée de gamme
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Parcourir tous les plans tarifaires 4Résumé
Résumé généré par IA
Généré par IA. Alimenté par de vrais avis d'utilisateurs.
- Les utilisateurs rapportent que Fuel50 excelle dans ses capacités de Reporting, atteignant un score parfait de 10,0, ce que les critiques disent fournir des informations complètes sur la performance et le développement des employés. En revanche, le score de reporting de Neobrain est plus bas à 8,9, les utilisateurs mentionnant que bien qu'il offre de bonnes fonctionnalités de reporting, il manque la profondeur trouvée dans Fuel50.
- Les critiques mentionnent que Neobrain brille dans le Développement des Employés, avec un score de 9,6, ce que les utilisateurs disent inclure des outils robustes pour suivre la croissance et les parcours de carrière des employés. Fuel50, bien que fort, obtient un score légèrement inférieur de 8,3, les utilisateurs notant que ses fonctionnalités de développement pourraient être plus complètes.
- Les utilisateurs de G2 soulignent les fonctionnalités de Gestion des Compétences de Fuel50, avec un score de 9,5, comme un aspect remarquable, les critiques disant qu'il permet une cartographie efficace des compétences et une affectation des compétences des employés. Neobrain, quant à lui, a également un bon score de 9,5, mais les utilisateurs rapportent que ses outils de gestion des compétences ne sont pas aussi intuitifs que ceux de Fuel50.
- Les utilisateurs sur G2 rapportent que la Facilité d'Utilisation de Neobrain est un avantage significatif, avec un score de 9,5 comparé à 8,7 pour Fuel50. Les critiques mentionnent que l'interface de Neobrain est plus conviviale, ce qui facilite la navigation et l'utilisation efficace du logiciel pour les nouveaux utilisateurs.
- Les critiques disent que la Qualité du Support de Fuel50 est exceptionnelle, avec un score de 9,3, et les utilisateurs rapportent que l'équipe de support est réactive et utile. Neobrain performe également bien avec un score de 9,6, mais certains utilisateurs mentionnent que les temps de réponse peuvent varier.
- Les utilisateurs rapportent que les deux plateformes offrent une forte Interopérabilité, avec Fuel50 obtenant un score de 9,4 et Neobrain de 9,3. Cependant, les critiques mentionnent que les intégrations de Fuel50 avec d'autres outils RH sont plus fluides, améliorant la fonctionnalité globale par rapport à Neobrain.
Fuel50 vs Neobrain
Lors de l'évaluation des deux solutions, les examinateurs ont trouvé Neobrain plus facile à utiliser, à configurer et à administrer. Les examinateurs ont également préféré faire des affaires avec Neobrain dans l'ensemble.
- Les évaluateurs ont estimé que Neobrain répond mieux aux besoins de leur entreprise que Fuel50.
- En comparant la qualité du support produit continu, les évaluateurs ont estimé que Neobrain est l'option préférée.
- Pour les mises à jour des fonctionnalités et les feuilles de route, nos évaluateurs ont préféré la direction de Fuel50 à Neobrain.
Tarification
Prix d'entrée de gamme
Fuel50
Aucun tarif disponibleNeobrain
AI Skills Management
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une ontologie dynamique des compétences pour anticiper vos besoins futurs.
- Cadre des emplois et des compétences
- Cartographie des compétences
- Test et évaluation
Essai gratuit
Fuel50
Aucune information sur l'essai disponibleNeobrain
Aucune information sur l'essai disponibleÉvaluations
Répond aux exigences
8.1
16
9.3
47
Facilité d’utilisation
8.5
16
9.5
47
Facilité d’installation
8.3
8
9.0
38
Facilité d’administration
8.5
10
9.0
35
Qualité du service client
8.8
14
9.6
45
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
9.4
11
9.7
34
Orientation du produit (% positif)
10.0
17
9.4
41
Fonctionnalités
Bases
Pas assez de données disponibles
10.0
8
Pas assez de données disponibles
10.0
8
9.0
5
10.0
8
Fonctionnalités supplémentaires
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
10.0
8
7.7
5
10.0
8
Contenu
Pas assez de données disponibles
9.8
7
Fonction non disponible
9.0
7
Intelligence des talentsMasquer 19 fonctionnalitésAfficher 19 fonctionnalités
Pas assez de données
9.3
21
Principes de base de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
9.4
18
Pas assez de données disponibles
9.7
19
Fonction non disponible
9.6
17
Pas assez de données disponibles
9.3
18
Données de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
9.8
20
Pas assez de données disponibles
9.6
20
Fonction non disponible
9.2
18
Pas assez de données disponibles
9.4
18
Fonctionnalité de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
9.6
18
Pas assez de données disponibles
9.6
17
Pas assez de données disponibles
9.2
14
Fonction non disponible
9.4
16
Fonction non disponible
8.9
12
Pas assez de données disponibles
7.8
9
Pas assez de données disponibles
9.1
15
Agentic AI - Intelligence des talents
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Principes de base de la plate-forme
6.4
12
8.9
24
6.3
10
9.3
25
8.8
13
9.6
27
Contenu de la plateforme
8.5
11
8.9
20
8.3
12
9.6
26
9.2
12
9.5
26
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
6.7
11
9.0
25
6.0
10
9.4
25
5.0
10
8.6
21
5.8
12
8.5
16
Fonction non disponible
Fonction non disponible
4.8
8
9.4
21
6.9
8
9.3
23
Gestion de la performanceMasquer 13 fonctionnalitésAfficher 13 fonctionnalités
Pas assez de données
Pas assez de données
Examens du rendement
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Objectifs
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Vos commentaires
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Données
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
IA agentique - Gestion de la performance
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Gestion des compétences
9.4
6
9.5
33
9.2
6
9.5
32
7.2
6
9.7
30
8.1
6
9.5
31
Administration
6.1
6
8.9
23
7.5
6
9.4
28
7.2
6
9.0
27
Plateformes de marché de talentsMasquer 7 fonctionnalitésAfficher 7 fonctionnalités
Pas assez de données
9.6
24
Cheminement de carrière
Pas assez de données disponibles
9.9
23
Pas assez de données disponibles
9.8
22
Jumelage d’opportunités
Pas assez de données disponibles
9.5
23
Pas assez de données disponibles
9.8
23
Analyses et intégrations
Pas assez de données disponibles
9.5
22
Pas assez de données disponibles
9.4
19
Pas assez de données disponibles
9.6
20
Gestion des talentsMasquer 2 fonctionnalitésAfficher 2 fonctionnalités
Pas assez de données
Pas assez de données
IA générative
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données
Pas assez de données
Agentic AI - Boutique SAP
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Engagement des employésMasquer 19 fonctionnalitésAfficher 19 fonctionnalités
7.6
8
Pas assez de données
Principes de base de la plate-forme
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
Contenu de la plateforme
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
8.1
7
Pas assez de données disponibles
7.8
6
Pas assez de données disponibles
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
7.7
5
Pas assez de données disponibles
8.1
7
Pas assez de données disponibles
8.1
6
Pas assez de données disponibles
6.0
5
Pas assez de données disponibles
Plate-forme
6.7
6
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
7.6
7
Pas assez de données disponibles
9.6
8
Pas assez de données disponibles
7.3
5
Pas assez de données disponibles
6.9
7
Pas assez de données disponibles
8.1
7
Pas assez de données disponibles
Catégories
Catégories
Catégories partagées
Fuel50etNeobrain est catégorisé comme Gestion des compétencesetIntelligence des talentsetGestion de carrièreetPlanification de la successionetPlateformes de marché de talents
Catégories uniques
Fuel50 est catégorisé comme Gestion de la performanceetEngagement des employés
Neobrain est catégorisé comme SAP Store
Avis
Taille de l'entreprise des évaluateurs
Fuel50
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Entreprise(> 1000 employés)
Neobrain
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Entreprise(> 1000 employés)
Petite entreprise
(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire
(51-1000 employés)
Entreprise
(> 1000 employés)
Industrie des évaluateurs
Services financiers
15.0%
Utilitaires
5.0%
Télécommunications
5.0%
vente au détail
5.0%
Énergies renouvelables & Environnement
5.0%
Autre
65.0%
Logiciels informatiques
9.7%
Bancaire
8.1%
Services financiers
6.5%
Consultation
4.8%
Ressources humaines
4.8%
Autre
66.1%
Meilleures alternatives
Discussions
développeront-ils dans d'autres domaines ?
2 commentaires
Réponse officielle de Fuel50
Merci pour votre question ! Nous sommes très enthousiastes d'offrir actuellement Fuel50 dans plus de 20 pays et langues à travers le monde, et nous pouvons...Lire la suite
Fuel50 n'a plus de discussions avec des réponses
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