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Les critiques de G2 rapportent que Hubstaff excelle dans l'expérience utilisateur, beaucoup louant son interface intuitive et sa facilité d'utilisation. Les utilisateurs apprécient des fonctionnalités comme la possibilité de changer facilement de compte et le minuteur d'arrêt automatique, qui aide à éviter le sur-suivi du temps.
Selon des avis vérifiés, DeskTime est reconnu pour ses capacités de suivi automatique du temps, qui fournissent des informations précieuses sur la performance des employés. Les utilisateurs soulignent comment il identifie efficacement le temps d'inactivité et le temps actif, en faisant un outil utile pour la responsabilité.
Les critiques mentionnent que les fonctionnalités de rapport de Hubstaff sont particulièrement fortes, offrant une visibilité claire sur le temps, la productivité et l'avancement des projets. Cet équilibre entre responsabilité et flexibilité est souvent noté comme un avantage clé pour les équipes gérant plusieurs projets.
Les utilisateurs disent que bien que DeskTime soit convivial pour les utilisateurs non techniques, il peut ne pas offrir la même profondeur de fonctionnalités que Hubstaff. Certains utilisateurs estiment que l'ensemble d'outils complet de Hubstaff fournit une solution plus robuste pour les entreprises cherchant à gérer efficacement le temps et la productivité.
Les critiques de G2 soulignent que le processus de mise en œuvre de Hubstaff est rapide et simple, de nombreux utilisateurs appréciant l'assistant d'intégration intuitif qui aide les nouveaux utilisateurs à démarrer sans tracas. En revanche, certains utilisateurs de DeskTime ont exprimé le souhait d'une expérience de configuration plus simplifiée.
Selon des retours récents, les deux produits reçoivent de bonnes notes pour le support client, mais le support de Hubstaff est souvent décrit comme légèrement plus réactif. Les utilisateurs ont noté que l'équipe de support de Hubstaff est proactive dans la résolution des problèmes, ce qui peut être un avantage significatif pour les équipes ayant besoin d'une assistance rapide.
DeskTime vs Hubstaff
Lors de l'évaluation des deux solutions, les évaluateurs ont trouvé DeskTime plus facile à utiliser, configurer et administrer. Les évaluateurs ont également préféré faire des affaires avec DeskTime dans l'ensemble.
Les évaluateurs ont estimé que Hubstaff répond mieux aux besoins de leur entreprise que DeskTime.
En comparant la qualité du support produit continu, les évaluateurs ont estimé que DeskTime est l'option préférée.
Lors de l'évaluation de l'orientation du produit, DeskTime et Hubstaff ont reçu des évaluations similaires de nos évaluateurs.
L'application DeskTime permet aux employés et aux entrepreneurs de suivre facilement le temps de travail et d'obtenir des rapports précis sur la...Lire la suite
Quelle est la meilleure façon d'utiliser le temps sur une application ou un site web ?
2 commentaires
WM
Les deux. Je considère l'application et l'application web comme une équipe. L'application suit et l'application web analyse ou suit lorsque je travaille...Lire la suite
What are the main features of employee tracking software?
2 commentaires
MS
Suivi d'activité.
Suivi du temps d'inactivité.
Suivi des connexions/déconnexions.
Planification du travail.
Rapports de suivi.Lire la suite
Time tracking of employees, comes in very handy when your setup is WFHLire la suite
Comment Hubstaff mesure-t-il l'activité ?
3 commentaires
KJ
Activity measures how active users are on their mouse and keyboard.
51-100% You're in the zone. Way to go!
21-50% Depending on the work, this is a...Lire la suite
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