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En un coup d'œil

Note

(944)4.2 sur 5

(5,173)4.5 sur 5

Segments de marché

Marché intermédiaire (46.6% des avis)

Marché intermédiaire (73.5% des avis)

Pros & Cons

Facilité d'utilisation (143) Caractéristiques (68) Mauvais service client (62) Fonctionnalités manquantes (49)

Facilité d'utilisation (928) Utile (459) Mauvais service client (313) Fonctionnalités manquantes (242)

Prix d'entrée de gamme

Aucun tarif disponible

Dayforce

Note

(944)4.2 sur 5

Segments de marché

Marché intermédiaire (46.6% des avis)

Pros & Cons

Facilité d'utilisation (143) Caractéristiques (68) Mauvais service client (62) Fonctionnalités manquantes (49)

Prix d'entrée de gamme

Aucun tarif disponible

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Paylocity

Note

(5,173)4.5 sur 5

Segments de marché

Marché intermédiaire (73.5% des avis)

Pros & Cons

Facilité d'utilisation (928) Utile (459) Mauvais service client (313) Fonctionnalités manquantes (242)

Prix d'entrée de gamme

Aucun tarif disponible

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Résumé

Résumé généré par IA

Généré par IA. Alimenté par de vrais avis d'utilisateurs.

Les critiques de G2 rapportent que Paylocity excelle en termes de satisfaction globale des utilisateurs, affichant un score G2 nettement supérieur à celui de Dayforce. Les utilisateurs apprécient ses vastes capacités d'intégration, avec plus de 350 intégrations natives qui lui permettent de servir de hub central pour divers écosystèmes logiciels, améliorant ainsi l'efficacité opérationnelle.
Les utilisateurs disent que le haut degré de personnalisation de Paylocity est une caractéristique remarquable, permettant aux organisations d'adapter les paramètres pour les types de paie, la fiscalité et les accumulations complexes de congés payés. Cette flexibilité est souvent mise en avant comme un avantage majeur par rapport à Dayforce qui, bien que convivial, n'offre pas le même niveau de personnalisation.
Les critiques mentionnent que le processus de mise en œuvre de Paylocity est particulièrement rapide et intuitif, facilitant la mise en route des équipes. En revanche, les utilisateurs de Dayforce ont exprimé quelques difficultés lors de l'installation, indiquant qu'il peut nécessiter plus de temps et d'efforts pour s'intégrer pleinement dans les flux de travail existants.
Selon les avis vérifiés, Paylocity se distingue par la qualité de son support, les utilisateurs louant fréquemment la réactivité et l'utilité de l'équipe de support. Dayforce, bien qu'offrant un support correct, a reçu des retours suggérant qu'il pourrait s'améliorer dans ce domaine, notamment pour résoudre des problèmes complexes.
Les utilisateurs apprécient les fonctionnalités de conformité de Paylocity, en particulier pour le traitement de la paie multirégionale, qui est un besoin critique pour de nombreuses organisations. Dayforce, bien qu'efficace pour les tâches RH et d'intégration, ne semble pas offrir le même niveau d'assurance de conformité, ce qui peut être une préoccupation pour les entreprises opérant dans plusieurs juridictions.
Les critiques soulignent que les capacités d'auto-service de Paylocity sont exceptionnelles, permettant aux employés de gérer facilement leurs propres informations. Dayforce propose également des fonctionnalités d'auto-service, mais les utilisateurs ont noté que l'interface de Paylocity est plus intuitive et conviviale, conduisant à une plus grande satisfaction des employés.

Dayforce vs Paylocity

Lors de l'évaluation des deux solutions, les examinateurs ont trouvé Paylocity plus facile à utiliser, à configurer et à administrer. Les examinateurs ont également préféré faire des affaires avec Paylocity dans l'ensemble.

Les évaluateurs ont estimé que Paylocity répond mieux aux besoins de leur entreprise que Dayforce.
En comparant la qualité du support produit continu, les évaluateurs ont estimé que Paylocity est l'option préférée.
Pour les mises à jour des fonctionnalités et les feuilles de route, nos évaluateurs ont préféré la direction de Paylocity à Dayforce.

Tarification

Dayforce

Aucun tarif disponible

Paylocity

Aucun tarif disponible

Dayforce

Aucune information sur l'essai disponible

Paylocity

Essai gratuit disponible

Évaluations

8.4

811

9.0

4,098

8.3

818

8.9

4,136

7.0

507

8.1

2,574

7.9

522

8.6

2,490

7.7

738

8.7

3,627

8.2

527

8.8

2,494

8.6

802

8.7

3,863

Catégories

Dayforce

Paylocity

DayforceetPaylocity est catégorisé comme Temps et présenceetIntégrationetAdministration des avantagesetSuivi du tempsetRessources humaines de baseetGestion de la main-d'œuvreetPaieetGestion de la performanceetLogiciel HCM

Dayforce est catégorisé comme Conformité RHetPaie multi-paysetSystèmes de gestion de la formationetPlanification des employésetEngagement des employésetIntelligence des talentsetPlanification de la rémunération

Paylocity est catégorisé comme Gestion des fournisseurs, Systèmes de suivi des candidatures (ATS), Approvisionnement à paiement, Gestion des dépenses, Systèmes de gestion de l'apprentissage en entreprise, Gestion des factures, Automatisation des comptes fournisseurs, Gestion des dépensesGestion des fournisseursetSystèmes de suivi des candidatures (ATS)etApprovisionnement à paiementetGestion des dépensesetSystèmes de gestion de l'apprentissage en entrepriseetGestion des facturesetAutomatisation des comptes fournisseursetGestion des dépensesetPaiement d'entrepriseetAchatetRessources humaines en santéetGestion des identités et des accès (IAM)etExpérience des employés

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Avis

Taille de l'entreprise des évaluateurs

Dayforce

7.2%

46.6%

46.2%

Paylocity

20.4%

73.5%

6.1%

7.2%

20.4%

46.6%

73.5%

46.2%

6.1%

Industrie des évaluateurs

Dayforce

vente au détail

10.0%

Gestion d’organismes à but non lucratif

5.9%

Hôpital et soins de santé

5.9%

Services financiers

3.8%

Technologies et services d’information

3.3%

Autre

71.2%

Paylocity

Logiciels informatiques

11.9%

Technologies et services d’information

7.4%

Gestion d’organismes à but non lucratif

5.7%

Hôpital et soins de santé

5.3%

Services financiers

4.2%

Autre

65.5%

Meilleures alternatives

Dayforce Alternatives

Paylocity Alternatives

Discussions

Discussions Dayforce

Pouvez-vous rendre le site web plus compatible avec les appareils mobiles ?

2 commentaires

Nous apprécions vos commentaires ! Parlez-vous de Ceridian.com ou de Dayforce ?Lire la suite

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1 commentaire

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