# Culture Amp vs Engagedly Comparison
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## AI Generated Summary
- **Les évaluateurs de G2 rapportent** que Culture Amp excelle dans l'expérience utilisateur, beaucoup louant ses **fonctionnalités d'IA** qui améliorent les enquêtes d'engagement. Les utilisateurs apprécient la capacité à résumer efficacement les commentaires, ce qui simplifie le processus d'évaluation et améliore la satisfaction globale.
- **Les utilisateurs disent** qu'Engagedly offre un module d'apprentissage et de développement solide, qui est mis en avant comme une caractéristique clé pour la croissance des compétences. Les évaluateurs mentionnent que l' **interface utilisateur améliorée** facilite la navigation, contribuant à une expérience utilisateur plus agréable.
- **Selon les avis vérifiés** , Culture Amp se distingue par son système de support robuste, les utilisateurs notant la **réactivité** et la disponibilité de l'assistance lors de phases critiques comme les enquêtes d'engagement. Ce niveau de support a été un facteur significatif de satisfaction des utilisateurs.
- **Les évaluateurs mentionnent** que les systèmes d'évaluation et de reconnaissance d'Engagedly sont particulièrement efficaces, les utilisateurs appréciant le bon fonctionnement et la capacité à reconnaître facilement les membres de l'équipe. Cette fonctionnalité favorise une culture de travail positive et améliore le moral de l'équipe.
- **Les évaluateurs de G2 soulignent** que les capacités de suivi des objectifs de Culture Amp sont un avantage majeur, permettant aux utilisateurs de maintenir l'alignement et la responsabilité au sein de leurs équipes. Cette fonctionnalité est fréquemment citée comme une raison de ses notes de satisfaction élevées parmi les utilisateurs.
- **Les utilisateurs rapportent** que bien qu'Engagedly ait une offre solide, il rencontre parfois des difficultés avec des besoins de flux de travail spécifiques, entraînant des défis de configuration. Cependant, la ressource centrale pour les objectifs d'équipe et la performance est une force notable que les utilisateurs trouvent bénéfique.



| | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Star Rating** | 4.5 out of 5 | 4.3 out of 5 | 
| **Total Reviews** | 1,574 | 538 | 
| **Largest Market Segment** | Marché intermédiaire (62.9% des avis) | Marché intermédiaire (60.6% des avis) | 
| **Entry Level Price** | Nous contacter 1 Per person, month | Aucun tarif disponible | 

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## Top Pros & Cons

### Culture Amp

Pros:
- Facilité d'utilisation (280 reviews)
- Utile (211 reviews)

Cons:
- Fonctionnalités manquantes (65 reviews)
- Personnalisation limitée (54 reviews)

### Engagedly

Pros:
- Gestion de la présence (1 reviews)
- Caractéristiques complètes (1 reviews)

Cons:
- Chargement lent (1 reviews)
- Limitations de l'enquête (1 reviews)

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## Ratings Comparison
| Rating | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
  | **Répond aux exigences** | 8.9 (1347 reviews) | 8.6 (392 reviews) | 
  | **Facilité d’utilisation** | 9.0 (1395 reviews) | 8.3 (396 reviews) | 
  | **Facilité de configuration** | 8.9 (629 reviews) | 8.1 (176 reviews) | 
  | **Facilité d’administration** | 8.8 (428 reviews) | 8.2 (181 reviews) | 
  | **Qualité du support** | 9.0 (993 reviews) | 9.0 (348 reviews) | 
  | **the product a-t-il été un bon partenaire commercial?** | 9.1 (409 reviews) | 8.8 (178 reviews) | 
  | **Orientation du produit (% positif)** | 9.2 (1369 reviews) | 8.5 (366 reviews) | 

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## Pricing

### Culture Amp

#### Entry-Level Pricing

Plan: Perform

Price: Nous contacter 1 Per person, month

Description: équipes performantes avec performance mesurable, formation aux compétences et gestion des objectifs.

Key Features:
- Suivi des objectifs ou OKR
- Évaluations de performance (y compris 360°, feedback des pairs et du manager)
- Auto-réflexions des employés

[Browse all 4 editions](https://www.g2.com/fr/products/culture-amp/pricing)

#### Free Trial

No

### Engagedly

#### Entry-Level Pricing

No pricing available

#### Free Trial

Yes

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## Features Comparison By Category

### Gamification des ventes

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **Culture Amp** | N/A | N/A |
| **Engagedly** | 8.8/10 | 14 |

#### Concurrence

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Modèles de concours** | Pas assez de données disponibles | 8.6 (7 reviews) | 
| **Compétitions personnalisées** | Pas assez de données disponibles | 9.0 (7 reviews) | 
| **Compétitions par équipe** | Pas assez de données disponibles | 9.2 (6 reviews) | 
| **Compétitions simultanées** | Pas assez de données disponibles | 9.0 (7 reviews) | 
| **Ajustements de la concurrence** | Pas assez de données disponibles | 9.4 (6 reviews) | 
| **Prix et incitatifs** | Pas assez de données disponibles | 9.8 (7 reviews) | 

#### Agentic AI - Gamification des ventes

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Exécution autonome des tâches** | Pas assez de données disponibles | Pas assez de données disponibles | 

#### Intégrations

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Intégration CRM** | Pas assez de données disponibles | 8.3 (6 reviews) ✓ Verified | 
| **Intégration de la collaboration sociale** | Pas assez de données disponibles | 8.3 (10 reviews) ✓ Verified | 
| **TV Streaming** | Pas assez de données disponibles | Fonction non disponible | 

#### Plate-forme

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Rapports** | Pas assez de données disponibles | 8.0 (11 reviews) ✓ Verified | 
| **Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès** | Pas assez de données disponibles | 8.9 (12 reviews) ✓ Verified | 
| **Évolutivité d’entreprise** | Pas assez de données disponibles | 9.2 (10 reviews) ✓ Verified | 
| **Outils d’importation et d’exportation de données** | Pas assez de données disponibles | 8.3 (11 reviews) ✓ Verified | 
| **Performance et fiabilité** | Pas assez de données disponibles | 8.9 (12 reviews) ✓ Verified | 

#### Caractéristiques des employés

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Profils utilisateur** | Pas assez de données disponibles | 8.6 (14 reviews) ✓ Verified | 
| **Notifications** | Pas assez de données disponibles | 8.8 (14 reviews) ✓ Verified | 
| **Mobile** | Pas assez de données disponibles | 8.2 (11 reviews) ✓ Verified | 

### Objectifs et Résultats Clés (OKR)

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **Culture Amp** | 8.0/10 | 98 |
| **Engagedly** | N/A | N/A |

#### Communication

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Vos commentaires** | 8.8 (96 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Niveaux de confiance** | 8.6 (95 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Intégrations de messagerie** | 7.8 (93 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Intégration** | 8.0 (93 reviews) | Pas assez de données disponibles | 

#### Création d’objectifs

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Équipe OKR** | 8.5 (95 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **OKR individuel** | 8.6 (96 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Cartographie mentale** | 6.9 (89 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Création d’éléments d’action** | 7.8 (90 reviews) | Pas assez de données disponibles | 

#### Agentic AI - Objectifs et Résultats Clés (OKR)

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Interaction en Langage Naturel** | 7.6 (14 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Assistance proactive** | 7.7 (15 reviews) | Pas assez de données disponibles | 

### Gestion de carrière

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **Culture Amp** | 7.9/10 | 449 |
| **Engagedly** | N/A | N/A |

#### Principes de base de la plate-forme

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Rapports** | 8.0 (374 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Interopérabilité** | 7.6 (353 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Performance** | 8.8 (422 reviews) | Pas assez de données disponibles | 

#### Contenu de la plateforme

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Suivi des employés** | 8.4 (374 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Perfectionnement des employés** | 8.8 (410 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Développement de carrière** | 8.8 (424 reviews) | Pas assez de données disponibles | 

#### Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Tableau de bord** | 8.3 (401 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Mobilité** | 7.9 (370 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **messagerie** | 7.3 (357 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Gestion des tâches** | 7.8 (367 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Paiement** | 6.4 (312 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Portail** | 7.4 (345 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Intégrations** | 7.5 (338 reviews) | Pas assez de données disponibles | 

### Reconnaissance des employés

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **Culture Amp** | N/A | N/A |
| **Engagedly** | 8.5/10 | 153 |

#### Principes de base de la plate-forme

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Rapports** | Pas assez de données disponibles | 8.0 (122 reviews) | 
| **Tableau de bord** | Pas assez de données disponibles | 8.6 (140 reviews) | 
| **Performance** | Pas assez de données disponibles | 8.9 (139 reviews) | 

#### Contenu de la plateforme

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Automatisation** | Pas assez de données disponibles | 8.4 (120 reviews) | 
| **Partage de fichiers** | Pas assez de données disponibles | 8.3 (105 reviews) | 
| **Bibliothèque de contenu** | Pas assez de données disponibles | 8.5 (114 reviews) | 

#### Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Intégrations** | Pas assez de données disponibles | 8.3 (104 reviews) | 
| **Mobilité** | Pas assez de données disponibles | 8.3 (110 reviews) | 
| **Rabais d’entreprise** | Pas assez de données disponibles | Fonction non disponible | 
| **Engagement des employés** | Pas assez de données disponibles | 8.8 (140 reviews) | 
| **Récompenses** | Pas assez de données disponibles | 8.7 (119 reviews) | 

### Gestion de la performance

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **Culture Amp** | 8.1/10 | 791 |
| **Engagedly** | 8.4/10 | 232 |

#### Examens du rendement

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **360 commentaires** | 8.5 (651 reviews) ✓ Verified | 8.4 (184 reviews) ✓ Verified | 
| **Formulaires personnalisables** | 8.0 (598 reviews) ✓ Verified | 8.1 (177 reviews) ✓ Verified | 
| **Suivi de l’état de l’examen** | 8.5 (652 reviews) ✓ Verified | 8.5 (205 reviews) ✓ Verified | 

#### Objectifs

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Établissement d’objectifs** | 8.7 (716 reviews) ✓ Verified | 8.5 (211 reviews) ✓ Verified | 
| **Objectifs et OKR de l’entreprise** | 8.2 (660 reviews) ✓ Verified | 8.4 (190 reviews) ✓ Verified | 

#### Vos commentaires

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Rétroaction continue** | 8.7 (703 reviews) ✓ Verified | 8.6 (193 reviews) ✓ Verified | 
| **Demande de commentaires** | 8.8 (706 reviews) ✓ Verified | 8.6 (196 reviews) | 
| **Réunions 1-on-1** | 8.5 (696 reviews) ✓ Verified | 8.2 (155 reviews) ✓ Verified | 
| **Éloge du public** | 7.4 (549 reviews) | 8.6 (181 reviews) ✓ Verified | 

#### Données

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Tableaux de bord et rapports** | 8.0 (600 reviews) ✓ Verified | 8.3 (190 reviews) ✓ Verified | 
| **Données historiques** | 8.0 (597 reviews) ✓ Verified | 8.3 (171 reviews) ✓ Verified | 

#### IA agentique - Gestion de la performance

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Planification en plusieurs étapes** | 7.2 (37 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Interaction en Langage Naturel** | 7.4 (35 reviews) | Pas assez de données disponibles | 

### Analyse RH

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **Culture Amp** | 7.2/10 | 45 |
| **Engagedly** | N/A | N/A |

#### Rapports

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Cartes de score** | 7.6 (39 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Personnalisation** | 7.8 (41 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Graphiques et tableaux** | 7.4 (41 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Tableaux** | 8.6 (42 reviews) | Pas assez de données disponibles | 

#### Nettoyage

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Filtrage** | 8.1 (41 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Niveaux de mesure** | 8.0 (38 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Transformation** | 8.2 (37 reviews) | Pas assez de données disponibles | 

#### IA générative

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Synthèse de texte en image** | 5.6 (37 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Génération de texte** | 5.8 (36 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Image-à-texte** | 5.1 (35 reviews) | Pas assez de données disponibles | 

### Gestion des talents

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **Culture Amp** | N/A | N/A |
| **Engagedly** | N/A | N/A |

#### IA générative

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Génération de texte** | Pas assez de données disponibles | Pas assez de données disponibles | 
| **Résumé du texte** | Pas assez de données disponibles | Pas assez de données disponibles | 

### Expérience des employés

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **Culture Amp** | 8.0/10 | 241 |
| **Engagedly** | N/A | N/A |

#### Core Features - Employee Experience Software

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Gestion du cycle de vie des employés** | 8.0 (216 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Communication** | 8.0 (215 reviews) | Pas assez de données disponibles | 

#### People Analytics - Employee Experience Software

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Plan d'action** | 8.1 (221 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Productivité** | 7.8 (205 reviews) | Pas assez de données disponibles | 

#### Advanced Features - Employee Experience Software

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Gestion de l'expérience numérique** | 7.8 (206 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Étalonnage** | 8.1 (220 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Écoute des employés** | 8.2 (215 reviews) | Pas assez de données disponibles | 

#### Employee Improvement - Employee Experience Software

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Gestion de la performance** | 8.4 (217 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Apprentissage** | 7.9 (215 reviews) | Pas assez de données disponibles | 
| **Équipe de construction** | 7.5 (206 reviews) | Pas assez de données disponibles | 

### Systèmes de gestion de l'apprentissage en entreprise

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **Culture Amp** | N/A | N/A |
| **Engagedly** | 8.3/10 | 114 |

#### Création de cours

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Créateur de cours** | Pas assez de données disponibles | 8.3 (79 reviews) | 
| **Modèles basés sur les rôles** | Pas assez de données disponibles | Fonction non disponible | 
| **Évaluations et quiz** | Pas assez de données disponibles | 8.6 (85 reviews) | 
| **Formation dirigée par un instructeur** | Pas assez de données disponibles | 8.4 (75 reviews) | 

#### Prestation des cours

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Parcours d’apprentissage** | Pas assez de données disponibles | 8.4 (90 reviews) | 
| **Communication et notifications** | Pas assez de données disponibles | 8.6 (97 reviews) | 
| **Planification des affectations** | Pas assez de données disponibles | 8.6 (83 reviews) | 

#### Gestion des cours

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Gamification** | Pas assez de données disponibles | 8.5 (63 reviews) | 
| **Types d’utilisateurs variés** | Pas assez de données disponibles | 8.6 (68 reviews) | 
| **Certifications** | Pas assez de données disponibles | 8.5 (73 reviews) | 
| **Conformité de l’industrie** | Pas assez de données disponibles | 8.5 (65 reviews) | 

#### Marché LMS

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Commerce électronique** | Pas assez de données disponibles | Fonction non disponible | 
| **Marché des cours** | Pas assez de données disponibles | Fonction non disponible | 
| **Abonnements** | Pas assez de données disponibles | Fonction non disponible | 

#### Interface

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Étiquetage blanc** | Pas assez de données disponibles | 8.5 (58 reviews) | 
| **Multilingue** | Pas assez de données disponibles | 7.9 (55 reviews) | 

#### Formation & eLearning

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Évaluations et pratique** | Pas assez de données disponibles | 8.4 (86 reviews) | 
| **Diffusion et suivi du contenu** | Pas assez de données disponibles | 8.3 (84 reviews) | 
| **Création de contenu** | Pas assez de données disponibles | 8.1 (72 reviews) | 
| **Formation des clients** | Pas assez de données disponibles | Fonction non disponible | 
| **Portails de gestion** | Pas assez de données disponibles | 8.4 (72 reviews) | 
| **Stockage et gestion de contenu** | Pas assez de données disponibles | 8.3 (68 reviews) | 
| **Bibliothèques de contenu** | Pas assez de données disponibles | 8.2 (74 reviews) | 

#### IA générative

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Génération de texte** | Pas assez de données disponibles | 7.7 (5 reviews) | 
| **Résumé du texte** | Pas assez de données disponibles | 7.4 (7 reviews) | 
| **Synthèse de texte en image** | Pas assez de données disponibles | 7.4 (7 reviews) | 

#### Agentic AI - Systèmes de gestion de l'apprentissage en entreprise

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Apprentissage adaptatif** | Pas assez de données disponibles | Pas assez de données disponibles | 
| **Interaction en Langage Naturel** | Pas assez de données disponibles | Pas assez de données disponibles | 

### Engagement des employés

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **Culture Amp** | 8.3/10 | 869 |
| **Engagedly** | 8.3/10 | 277 |

#### Principes de base de la plate-forme

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Analyse comparative des performances** | 8.5 (638 reviews) | 8.6 (165 reviews) | 
| **Rapports et tableaux de bord** | 8.5 (694 reviews) | 8.3 (186 reviews) | 
| **Interopérabilité** | 7.8 (548 reviews) | 8.2 (114 reviews) | 

#### Contenu de la plateforme

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Sondages auprès des employés** | 9.0 (698 reviews) | 8.5 (142 reviews) | 
| **Personnalisation de l’enquête** | 8.7 (682 reviews) | 8.4 (142 reviews) | 
| **Création d’objectifs et de défis** | 8.4 (626 reviews) | 8.6 (186 reviews) | 
| **Modèles scientifiques** | 8.1 (567 reviews) | 8.0 (91 reviews) | 

#### Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Segmentation des employés** | 8.4 (622 reviews) | 8.7 (104 reviews) | 
| **Création d’objectifs et de défis** | 8.4 (626 reviews) | 8.6 (186 reviews) | 
| **Reconnaissance par les pairs** | 8.2 (582 reviews) | 8.8 (190 reviews) | 
| **Portail de rétroaction sociale** | 7.6 (529 reviews) | 8.5 (175 reviews) | 

#### Plate-forme

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Personnalisation** | 7.9 (691 reviews) | 7.5 (149 reviews) | 
| **API d’intégration** | 7.7 (596 reviews) | 8.1 (91 reviews) | 
| **Internationalisation** | 7.9 (596 reviews) | 7.9 (99 reviews) | 
| **Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès** | 8.6 (708 reviews) | 8.3 (164 reviews) | 
| **Performance** | 9.1 (730 reviews) | 8.4 (170 reviews) | 
| **Mobilité** | 8.2 (605 reviews) | 7.5 (118 reviews) | 
| **Rapports** | 8.5 (701 reviews) | 7.4 (150 reviews) | 
| **Tableaux** | 8.5 (696 reviews) | 8.1 (165 reviews) | 

### eLearning de formation

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **Culture Amp** | N/A | N/A |
| **Engagedly** | 8.0/10 | 183 |

#### Plate-forme

| Feature | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Personnalisation** | 7.9 (691 reviews) | 7.5 (149 reviews) | 
| **API d’intégration** | 7.7 (596 reviews) | 8.1 (91 reviews) | 
| **Internationalisation** | 7.9 (596 reviews) | 7.9 (99 reviews) | 
| **Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès** | 8.6 (708 reviews) | 8.3 (164 reviews) | 
| **Performance** | 9.1 (730 reviews) | 8.4 (170 reviews) | 
| **Mobilité** | 8.2 (605 reviews) | 7.5 (118 reviews) | 
| **Rapports** | 8.5 (701 reviews) | 7.4 (150 reviews) | 
| **Tableaux** | 8.5 (696 reviews) | 8.1 (165 reviews) | 

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## Categories
**Shared Categories (3):** [Logiciel d'expérience des employés](https://www.g2.com/fr/categories/employee-experience), [Logiciel d'engagement des employés](https://www.g2.com/fr/categories/employee-engagement), [Systèmes de gestion de la performance](https://www.g2.com/fr/categories/performance-management)

**Unique to Culture Amp (3):** [Objectifs et Résultats Clés (OKR) Logiciel](https://www.g2.com/fr/categories/objectives-and-key-results-okr), [Logiciel de gestion de carrière](https://www.g2.com/fr/categories/career-management), [Logiciel d'analyse des ressources humaines](https://www.g2.com/fr/categories/hr-analytics)

**Unique to Engagedly (3):** [Systèmes de gestion de l'apprentissage en entreprise](https://www.g2.com/fr/categories/corporate-learning-management-systems), [Logiciel de gamification des ventes](https://www.g2.com/fr/categories/sales-gamification), [Logiciel de reconnaissance des employés](https://www.g2.com/fr/categories/employee-recognition)


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## Reviewer Demographics

### By Company Size

| Segment | Culture Amp | Engagedly | 
|---|---|---|
| **Petite entreprise** | 9.0% | 11.6% | 
| **Marché intermédiaire** | 62.9% | 60.6% | 
| **Entreprise** | 28.1% | 27.8% | 

### By Industry

#### Culture Amp

- **Logiciels informatiques:** 12.3%
- **Technologies et services d’information:** 11.8%
- **Marketing et publicité:** 10.6%
- **Services financiers:** 7.7%
- **Gestion d’organismes à but non lucratif:** 3.6%
- **Hôpital et soins de santé:** 2.5%
- **Assurance:** 2.1%
- **comptabilité:** 1.9%
- **vente au détail:** 1.9%
- **Consultation:** 1.6%
- **Other:** 44.1%

#### Engagedly

- **Technologies et services d’information:** 18.3%
- **Logiciels informatiques:** 12.0%
- **Recherche de marché:** 11.8%
- **Services financiers:** 5.9%
- **vente au détail:** 5.7%
- **Hôpital et soins de santé:** 5.3%
- **Marketing et publicité:** 3.4%
- **Immobilier:** 2.5%
- **Conseil en gestion:** 1.9%
- **Construction:** 1.7%
- **Other:** 31.4%

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## Alternatives

### Alternatives to Culture Amp

- [Leapsome](https://www.g2.com/fr/products/leapsome/reviews) — 4.8/5 stars (2403 reviews)
- [Lattice](https://www.g2.com/fr/products/lattice-lattice/reviews) — 4.7/5 stars (4096 reviews)
- [15Five](https://www.g2.com/fr/products/15five/reviews) — 4.6/5 stars (1904 reviews)
- [PerformYard Performance Management](https://www.g2.com/fr/products/performyard-performance-management/reviews) — 4.7/5 stars (1260 reviews)
- [Workleap](https://www.g2.com/fr/products/workleap/reviews) — 4.3/5 stars (1075 reviews)
- [Quantum Workplace](https://www.g2.com/fr/products/quantum-workplace/reviews) — 4.3/5 stars (830 reviews)
- [Reflektive](https://www.g2.com/fr/products/reflektive/reviews) — 4.2/5 stars (431 reviews)
- [HiBob HRIS](https://www.g2.com/fr/products/hibob-hris/reviews) — 4.5/5 stars (2333 reviews)
- [Betterworks](https://www.g2.com/fr/products/betterworks/reviews) — 4.3/5 stars (221 reviews)
- [Mitratech Perform](https://www.g2.com/fr/products/mitratech-perform/reviews) — 4.2/5 stars (454 reviews)

### Alternatives to Engagedly

- [15Five](https://www.g2.com/fr/products/15five/reviews) — 4.6/5 stars (1904 reviews)
- [Leapsome](https://www.g2.com/fr/products/leapsome/reviews) — 4.8/5 stars (2403 reviews)
- [Lattice](https://www.g2.com/fr/products/lattice-lattice/reviews) — 4.7/5 stars (4096 reviews)
- [Mitratech Perform](https://www.g2.com/fr/products/mitratech-perform/reviews) — 4.2/5 stars (454 reviews)
- [PerformYard Performance Management](https://www.g2.com/fr/products/performyard-performance-management/reviews) — 4.7/5 stars (1260 reviews)
- [Reflektive](https://www.g2.com/fr/products/reflektive/reviews) — 4.2/5 stars (431 reviews)
- [Quantum Workplace](https://www.g2.com/fr/products/quantum-workplace/reviews) — 4.3/5 stars (830 reviews)
- [BambooHR](https://www.g2.com/fr/products/bamboohr/reviews) — 4.4/5 stars (5059 reviews)
- [Bonusly](https://www.g2.com/fr/products/bonusly-bonusly/reviews) — 4.7/5 stars (6873 reviews)
- [Workleap](https://www.g2.com/fr/products/workleap/reviews) — 4.3/5 stars (1075 reviews)

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## Top Discussions

### Culture Amp

- Title: [Combien coûte Culture AMP ?](https://www.g2.com/fr/discussions/how-much-does-culture-amp-cost) — 2 comments
  > **Top comment:** "$24,000 annually"
- Title: [À quoi sert Culture Amp ?](https://www.g2.com/fr/discussions/what-is-culture-amp-used-for) — 1 comment
  > **Top comment:** "Culture Amp est un outil convivial qui peut être utilisé pour les interactions lors des évaluations et des appréciations de vous-même et des membres de votre..."
- Title: [Que fait Culture AMP ?](https://www.g2.com/fr/discussions/what-does-culture-amp-do) — 1 comment
  > **Top comment:** "Culture Amp fournit une plateforme pour la gestion de la performance, y compris le suivi des entretiens individuels et la collecte de feedbacks par le biais..."
- Title: [Comment faire en sorte que votre équipe se sente à l'aise pour partager des retours honnêtes et anonymes en interne ?](https://www.g2.com/fr/discussions/how-do-you-make-your-team-comfortable-with-sharing-honest-anonymous-feedback-internally) — 1 comment, 1 upvote
  > **Top comment:** "Commencez par une semaine de renforcement d'équipe pour des retours honnêtes sur des choses non liées au travail. Tous les retours doivent contenir un aspect..."
- Title: [Avec quel logiciel Culture Amp s'intègre-t-il ?](https://www.g2.com/fr/discussions/7660-what-software-does-culture-amp-integrate-with) — 1 comment, 1 upvote
  > **Top comment:** "Slack. Et cela fonctionne très bien."

### Engagedly

- Title: [What is Engagedly used for?](https://www.g2.com/fr/discussions/what-is-engagedly-used-for) — 2 comments
  > **Top comment:** "Engagedly utilise pour tout type de travail organisationnel d'équipe RH comme la mesure de la performance, la réalisation des objectifs, la définition des..."
- Title: [Quelle a été votre expérience avec Engagedly ?](https://www.g2.com/fr/discussions/what-has-been-your-experience-with-engagedly) — 1 comment, 1 upvote
  > **Top comment:** "nous utilisons avec colère dans la mise en œuvre de nos objectifs dans le cadre de notre planification"
- Title: [Quel est le calendrier de mise en œuvre ?](https://www.g2.com/fr/discussions/implementation-16b157b5-7609-4302-93e3-291966799425) — 1 comment, 1 upvote *(includes official response)*
  > **Top comment:** "Engagedly is built for rapid and painless implementation. We can implement the system as quickly as 2-3 days.
"

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**Source:** [G2.com](https://www.g2.com) | [Comparison Page](https://www.g2.com/fr/compare/culture-amp-vs-engagedly)