Comparer BonuslyetGuusto 
En un coup d'œil
Segments de marché
Marché intermédiaire (58.5% des avis)
Marché intermédiaire (49.4% des avis)
Prix d'entrée de gamme
$3.00 1 Seat Par mois
Gratuit Par mois
Bonusly
Note
(6,346)4.7 sur 5
Segments de marché
Marché intermédiaire (58.5% des avis)
Pros & Cons
Prix d'entrée de gamme
$3.00 1 Seat Par mois
Essai gratuit disponible
Parcourir tous les plans tarifaires 3Guusto
Note
(5,123)4.9 sur 5
Segments de marché
Marché intermédiaire (49.4% des avis)
Pros & Cons
Prix d'entrée de gamme
Gratuit Par mois
Essai gratuit disponible
Parcourir tous les plans tarifaires 4Résumé
Résumé généré par IA
Généré par IA. Alimenté par de vrais avis d'utilisateurs.
- Les critiques de G2 rapportent que Bonusly excelle à créer une expérience de reconnaissance amusante et engageante, les utilisateurs soulignant la facilité avec laquelle il est possible de donner et de recevoir des reconnaissances. Un utilisateur a mentionné : "Cela rend l'appréciation et le réconfort des collègues simple et amusant", mettant en avant la nature conviviale de la plateforme.
- Les utilisateurs disent que Guusto se distingue par son design intuitif et sa sélection exceptionnelle de cadeaux, rendant la reconnaissance des employés sans effort. Un critique a noté : "La plateforme est intuitive, la sélection de cadeaux est exceptionnelle, et les destinataires se sentent vraiment valorisés", ce qui témoigne de son efficacité à améliorer l'engagement de l'équipe.
- Les critiques mentionnent que bien que Bonusly ait un score de satisfaction global plus élevé, les retours récents sur Guusto indiquent une forte performance en termes de facilité d'utilisation et de configuration. Les utilisateurs apprécient la rapidité avec laquelle ils peuvent accéder aux récompenses, l'un d'eux déclarant : "Rapide et facile d'accès aux récompenses", ce qui est crucial pour l'utilisabilité au quotidien.
- Selon les avis vérifiés, les deux plateformes sont bien considérées pour la qualité de leur support, mais Guusto se démarque avec des évaluations légèrement plus élevées. Les utilisateurs ont loué le support de Guusto, disant qu'il a été un "bon partenaire pour faire des affaires", ce qui est essentiel pour les entreprises recherchant une assistance fiable.
- Les critiques de G2 soulignent que les fonctionnalités de reporting de Bonusly pourraient être améliorées, certains utilisateurs les trouvant moins complètes par rapport à celles de Guusto. Un utilisateur a mentionné que les capacités de reporting de Guusto sont plus robustes, permettant un meilleur suivi de l'engagement et des métriques de reconnaissance des employés.
- Les utilisateurs rapportent que bien que les deux plateformes répondent bien aux entreprises de taille moyenne, Bonusly a une présence sur le marché plus importante et un nombre total de critiques plus élevé, indiquant une base d'utilisateurs plus établie. Cela pourrait être un facteur décisif pour les organisations recherchant une solution éprouvée avec des retours d'utilisateurs étendus.
Bonusly vs Guusto
Lors de l'évaluation des deux solutions, les examinateurs ont trouvé Guusto plus facile à utiliser, à configurer et à administrer. Les examinateurs ont également préféré faire des affaires avec Guusto dans l'ensemble.
- Les évaluateurs ont estimé que Guusto répond mieux aux besoins de leur entreprise que Bonusly.
- En comparant la qualité du support produit continu, les évaluateurs ont estimé que Guusto est l'option préférée.
- Pour les mises à jour des fonctionnalités et les feuilles de route, nos évaluateurs ont préféré la direction de Guusto à Bonusly.
Tarification
Prix d'entrée de gamme
Bonusly
Team
$3.00
1 Seat Par mois
2 mois gratuits avec l'annuel.
Pour les équipes qui souhaitent rester connectées, bâtir la confiance et se renforcer chaque jour.
- Tout dans Gratuit, plus :
- Places illimitées
- 1:1 améliorés avec des agendas intelligents
Guusto
Free
Gratuit
Par mois
Compte utilisateur unique
- Envoyez des récompenses
- Plus de 100 options de marchands
- Rachat sur le web
Essai gratuit
Bonusly
Essai gratuit disponible
Guusto
Essai gratuit disponible
Évaluations
Répond aux exigences
9.4
5,133
9.7
3,932
Facilité d’utilisation
9.5
5,590
9.7
4,333
Facilité d’installation
9.4
2,502
9.6
1,876
Facilité d’administration
9.2
561
9.6
379
Qualité du service client
9.3
3,607
9.7
3,441
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
9.3
547
9.7
372
Orientation du produit (% positif)
9.2
5,155
9.4
3,784
Fonctionnalités
Principes de base de la plate-forme
8.3
3658
9.1
1965
8.9
3943
9.4
2298
9.1
3896
9.5
2283
Contenu de la plateforme
8.5
3629
9.3
2073
Fonction non disponible
9.0
1836
8.2
3436
9.1
1917
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
8.3
3542
9.1
1826
8.7
3559
9.4
2105
8.0
3366
Fonction non disponible
9.1
3876
9.4
2142
9.2
4133
9.6
2460
Récompenses et incitationsMasquer 11 fonctionnalitésAfficher 11 fonctionnalités
Pas assez de données
9.0
1,989
Récompenses et incitatifs
Pas assez de données disponibles
9.5
1833
Pas assez de données disponibles
9.4
1699
Pas assez de données disponibles
9.2
1518
Pas assez de données disponibles
9.2
1509
Pas assez de données disponibles
9.5
1739
Pas assez de données disponibles
9.2
1526
Pas assez de données disponibles
9.3
1564
Pas assez de données disponibles
9.1
1463
Pas assez de données disponibles
9.1
1482
IA agentique - Récompenses et incitations
Pas assez de données disponibles
7.9
71
Pas assez de données disponibles
7.9
70
Gestion des talentsMasquer 2 fonctionnalitésAfficher 2 fonctionnalités
Pas assez de données
Pas assez de données
IA générative
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Expérience des employésMasquer 10 fonctionnalitésAfficher 10 fonctionnalités
8.7
385
Pas assez de données
Core Features - Employee Experience Software
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
8.7
364
Pas assez de données disponibles
People Analytics - Employee Experience Software
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
Advanced Features - Employee Experience Software
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
8.6
354
Pas assez de données disponibles
Employee Improvement - Employee Experience Software
8.5
357
Pas assez de données disponibles
8.4
352
Pas assez de données disponibles
9.3
370
Pas assez de données disponibles
Engagement des employésMasquer 19 fonctionnalitésAfficher 19 fonctionnalités
8.7
2,093
Pas assez de données
Principes de base de la plate-forme
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
8.7
1698
Pas assez de données disponibles
8.5
1427
Pas assez de données disponibles
Contenu de la plateforme
8.4
519
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
8.5
392
Pas assez de données disponibles
8.3
477
Pas assez de données disponibles
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
8.5
392
Pas assez de données disponibles
9.5
1882
Pas assez de données disponibles
9.0
1605
Pas assez de données disponibles
Plate-forme
8.5
1507
Pas assez de données disponibles
8.3
1385
Pas assez de données disponibles
8.4
1398
Pas assez de données disponibles
8.8
1497
Pas assez de données disponibles
9.1
1528
Pas assez de données disponibles
8.9
1434
Pas assez de données disponibles
8.5
1435
Pas assez de données disponibles
8.9
1496
Pas assez de données disponibles
Catégories
Catégories
Catégories partagées
BonuslyetGuusto est catégorisé comme Reconnaissance des employés
Catégories uniques
Bonusly est catégorisé comme Expérience des employésetEngagement des employés
Guusto est catégorisé comme Récompenses et incitations
Avis
Taille de l'entreprise des évaluateurs
Bonusly
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Entreprise(> 1000 employés)
Guusto
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Entreprise(> 1000 employés)
Petite entreprise
(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire
(51-1000 employés)
Entreprise
(> 1000 employés)
Industrie des évaluateurs
Logiciels informatiques
14.0%
Technologies et services d’information
13.7%
Marketing et publicité
8.2%
Hôpital et soins de santé
3.6%
Services aux consommateurs
3.2%
Autre
57.3%
Assurance
12.5%
Services financiers
9.8%
Hôpital et soins de santé
5.2%
Technologies et services d’information
4.1%
vente au détail
3.4%
Autre
65.0%
Meilleures alternatives
Discussions
How secure is employee data in Bonusly?
2 commentaires
Réponse officielle de Bonusly
Bonusly utilise une infrastructure sécurisée, des contrôles d'accès et des pratiques de protection des données pour protéger les informations des employés....Lire la suite
Peut-on ajouter plus de hashtags lors de la reconnaissance des employés ?
2 commentaires
AH
Yes, more #s would help!Lire la suite
Quel rôle joue Guusto dans l'amélioration des programmes de reconnaissance et de récompenses des employés ?
2 commentaires
JM
C'est un excellent moyen de partager et de célébrer le travail remarquable des employés.Lire la suite
À quoi sert Guusto ?
2 commentaires
CT
Il est utilisé pour les récompenses et les incitations pour les employés. Il permet à l'employé de choisir quel type de récompense (carte-cadeau) et de quel...Lire la suite
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