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Meilleur Logiciel d'évaluation des talents pour Grandes Entreprises

Grace Savides
GS
Recherché et rédigé par Grace Savides

Les produits classés dans la catégorie globale Évaluation des talents sont similaires à bien des égards et aident les entreprises de toutes tailles à résoudre leurs problèmes commerciaux. Cependant, les fonctionnalités, les tarifs, la configuration et l'installation des entreprises diffèrent de celles des autres tailles d'entreprises, c'est pourquoi nous aidons les acheteurs à trouver le bon produit pour les entreprises Évaluation des talents afin de répondre à leurs besoins. Comparez les évaluations de produits basées sur les avis des utilisateurs d'entreprise ou contactez l'un des conseillers d'achat de G2 pour trouver les bonnes solutions dans la catégorie entreprise Évaluation des talents.

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29 Annonces disponibles dans l'entreprise Logiciel d'évaluation des talents

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The Predictive Index
(720)4.7 sur 5
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    The Predictive Index croit que chaque problème d'entreprise est un problème de personnes. Les données sur les personnes devraient guider chaque étape du parcours d'un employé, de la première interview

    Utilisateurs
    • Spécialiste en acquisition de talents
    • Responsable des ressources humaines
    Industries
    • Technologie de l'information et services
    • Logiciels informatiques
    Segment de marché
    • 57% Marché intermédiaire
    • 27% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
    • The Predictive Index Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    44
    Utile
    38
    Expérience
    32
    Collaboration d'équipe
    32
    Fixation d'objectifs
    29
    Inconvénients
    Problèmes d'évaluation
    10
    Courbe d'apprentissage
    7
    Personnalisation limitée
    6
    Fonctionnalités manquantes
    6
    Mauvaise expérience utilisateur
    6
    Voir tous les avantages et inconvénients
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
    • The Predictive Index fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.6
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.5
    9.4
    Évaluation
    Moyenne : 9.2
    9.3
    Présélection des candidats
    Moyenne : 9.2
    8.9
    Analytics
    Moyenne : 9.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
    • Détails du vendeur
    Vendeur
    The Predictive Index
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    1955
    Emplacement du siège social
    Westwood, MA
    Twitter
    @predictiveindex
    10,649 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    383 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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The Predictive Index croit que chaque problème d'entreprise est un problème de personnes. Les données sur les personnes devraient guider chaque étape du parcours d'un employé, de la première interview

Utilisateurs
  • Spécialiste en acquisition de talents
  • Responsable des ressources humaines
Industries
  • Technologie de l'information et services
  • Logiciels informatiques
Segment de marché
  • 57% Marché intermédiaire
  • 27% Petite entreprise
The Predictive Index Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
44
Utile
38
Expérience
32
Collaboration d'équipe
32
Fixation d'objectifs
29
Inconvénients
Problèmes d'évaluation
10
Courbe d'apprentissage
7
Personnalisation limitée
6
Fonctionnalités manquantes
6
Mauvaise expérience utilisateur
6
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The Predictive Index fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.6
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
9.4
Évaluation
Moyenne : 9.2
9.3
Présélection des candidats
Moyenne : 9.2
8.9
Analytics
Moyenne : 9.0
Détails du vendeur
Vendeur
The Predictive Index
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
1955
Emplacement du siège social
Westwood, MA
Twitter
@predictiveindex
10,649 abonnés Twitter
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383 employés sur LinkedIn®
Clevry
(45)4.5 sur 5
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
    • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Clevry est une plateforme d'évaluation psychométrique en ligne conçue pour aider les organisations à évaluer les candidats et les employés à travers des tests scientifiquement validés axés sur la pers

    Utilisateurs
    • Agent d'admission
    Industries
    • Enseignement supérieur
    Segment de marché
    • 38% Entreprise
    • 38% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
    • Clevry Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Avantages
    Facilité d'utilisation
    17
    Évaluations
    10
    Intuitif
    8
    Rapport
    6
    Utile
    5
    Inconvénients
    Mauvaise communication
    6
    Problèmes d'évaluation
    3
    Chargement lent
    2
    Restrictions d'accès
    1
    Problèmes de gestion des candidats
    1
    Voir tous les avantages et inconvénients
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
    • Clevry fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.7
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.5
    8.7
    Évaluation
    Moyenne : 9.2
    8.7
    Présélection des candidats
    Moyenne : 9.2
    8.2
    Analytics
    Moyenne : 9.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
    • Détails du vendeur
    Vendeur
    Clevry
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    1991
    Emplacement du siège social
    Century House,15-19 Dyke Road, Brighton, BN1 3FE
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    75 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
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Clevry est une plateforme d'évaluation psychométrique en ligne conçue pour aider les organisations à évaluer les candidats et les employés à travers des tests scientifiquement validés axés sur la pers

Utilisateurs
  • Agent d'admission
Industries
  • Enseignement supérieur
Segment de marché
  • 38% Entreprise
  • 38% Marché intermédiaire
Clevry Avantages et Inconvénients
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Avantages
Facilité d'utilisation
17
Évaluations
10
Intuitif
8
Rapport
6
Utile
5
Inconvénients
Mauvaise communication
6
Problèmes d'évaluation
3
Chargement lent
2
Restrictions d'accès
1
Problèmes de gestion des candidats
1
Voir tous les avantages et inconvénients
Clevry fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.7
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
8.7
Évaluation
Moyenne : 9.2
8.7
Présélection des candidats
Moyenne : 9.2
8.2
Analytics
Moyenne : 9.0
Détails du vendeur
Vendeur
Clevry
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
1991
Emplacement du siège social
Century House,15-19 Dyke Road, Brighton, BN1 3FE
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
75 employés sur LinkedIn®

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Infor Talent Science
(35)4.7 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
    • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Infor Talent Science® est une solution brevetée d'analyse prédictive des talents et d'évaluation comportementale qui vous aide à placer les bonnes personnes dans les bons rôles pour atteindre vos obje

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Immobilier
    • Détail
    Segment de marché
    • 66% Entreprise
    • 31% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
    • Infor Talent Science Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Avantages
    Précision
    5
    Facilité d'utilisation
    5
    Aperçus
    5
    Évaluations
    3
    Gestion des candidats
    3
    Inconvénients
    Évaluation inefficace
    3
    Problèmes d'évaluation
    2
    Complexité
    2
    Informations insuffisantes
    2
    Problèmes de gestion des candidats
    1
    Voir tous les avantages et inconvénients
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
    • Infor Talent Science fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.6
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.5
    9.3
    Évaluation
    Moyenne : 9.2
    9.1
    Présélection des candidats
    Moyenne : 9.2
    8.7
    Analytics
    Moyenne : 9.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
    • Détails du vendeur
    Vendeur
    Infor
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2002
    Emplacement du siège social
    New York
    Twitter
    @Infor
    18,581 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    22,118 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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Cette description est fournie par le vendeur.

Infor Talent Science® est une solution brevetée d'analyse prédictive des talents et d'évaluation comportementale qui vous aide à placer les bonnes personnes dans les bons rôles pour atteindre vos obje

Utilisateurs
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Industries
  • Immobilier
  • Détail
Segment de marché
  • 66% Entreprise
  • 31% Marché intermédiaire
Infor Talent Science Avantages et Inconvénients
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Avantages
Précision
5
Facilité d'utilisation
5
Aperçus
5
Évaluations
3
Gestion des candidats
3
Inconvénients
Évaluation inefficace
3
Problèmes d'évaluation
2
Complexité
2
Informations insuffisantes
2
Problèmes de gestion des candidats
1
Voir tous les avantages et inconvénients
Infor Talent Science fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.6
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
9.3
Évaluation
Moyenne : 9.2
9.1
Présélection des candidats
Moyenne : 9.2
8.7
Analytics
Moyenne : 9.0
Détails du vendeur
Vendeur
Infor
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2002
Emplacement du siège social
New York
Twitter
@Infor
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www.linkedin.com
22,118 employés sur LinkedIn®
Maki
(130)4.7 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
    • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Notre vision est de donner aux ressources humaines des pouvoirs plus-qu'humains. Nous construisons des agents d'IA qui libèrent les équipes RH, font progresser les organisations et élargissent le pot

    Utilisateurs
    • PDG
    • Spécialiste en acquisition de talents
    Industries
    • Technologie de l'information et services
    • Logiciels informatiques
    Segment de marché
    • 42% Entreprise
    • 32% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
    • Maki Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Avantages
    Facilité d'utilisation
    5
    Évaluations
    4
    Support client
    3
    Rapport
    3
    Caractéristiques
    2
    Inconvénients
    Notifications par e-mail
    1
    Informations insuffisantes
    1
    Problèmes d'intégration
    1
    Fonctionnalités manquantes
    1
    Mauvais service client
    1
    Voir tous les avantages et inconvénients
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
    • Maki fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.2
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.5
    8.9
    Évaluation
    Moyenne : 9.2
    9.0
    Présélection des candidats
    Moyenne : 9.2
    8.5
    Analytics
    Moyenne : 9.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
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    Vendeur
    Maki People
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2021
    Emplacement du siège social
    Paris
    Twitter
    @Maki_People
    88 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
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    93 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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Cette description est fournie par le vendeur.

Notre vision est de donner aux ressources humaines des pouvoirs plus-qu'humains. Nous construisons des agents d'IA qui libèrent les équipes RH, font progresser les organisations et élargissent le pot

Utilisateurs
  • PDG
  • Spécialiste en acquisition de talents
Industries
  • Technologie de l'information et services
  • Logiciels informatiques
Segment de marché
  • 42% Entreprise
  • 32% Petite entreprise
Maki Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
5
Évaluations
4
Support client
3
Rapport
3
Caractéristiques
2
Inconvénients
Notifications par e-mail
1
Informations insuffisantes
1
Problèmes d'intégration
1
Fonctionnalités manquantes
1
Mauvais service client
1
Voir tous les avantages et inconvénients
Maki fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.2
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
8.9
Évaluation
Moyenne : 9.2
9.0
Présélection des candidats
Moyenne : 9.2
8.5
Analytics
Moyenne : 9.0
Détails du vendeur
Vendeur
Maki People
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2021
Emplacement du siège social
Paris
Twitter
@Maki_People
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TestGorilla
(1,401)4.5 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
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    • Description du produit
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    TestGorilla est une plateforme de découverte de talents basée sur les compétences qui combine le sourcing, le filtrage et des évaluations scientifiquement validées pour révéler le tableau complet de c

    Utilisateurs
    • PDG
    • Directeur
    Industries
    • Logiciels informatiques
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 64% Petite entreprise
    • 29% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
    • TestGorilla Avantages et Inconvénients
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    Avantages
    Facilité d'utilisation
    103
    Évaluations
    98
    Gestion des candidats
    51
    Variété de questions
    43
    Gain de temps
    30
    Inconvénients
    Problèmes d'évaluation
    45
    Cher
    33
    Limitations d'abonnement
    28
    Problèmes de tarification
    26
    Informations insuffisantes
    24
    Voir tous les avantages et inconvénients
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
    • TestGorilla fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.9
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.5
    8.7
    Évaluation
    Moyenne : 9.2
    8.8
    Présélection des candidats
    Moyenne : 9.2
    8.4
    Analytics
    Moyenne : 9.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
    • Détails du vendeur
    Vendeur
    TestGorilla
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2020
    Emplacement du siège social
    Amsterdam, North Holland, Netherlands
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    356 employés sur LinkedIn®
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TestGorilla est une plateforme de découverte de talents basée sur les compétences qui combine le sourcing, le filtrage et des évaluations scientifiquement validées pour révéler le tableau complet de c

Utilisateurs
  • PDG
  • Directeur
Industries
  • Logiciels informatiques
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 64% Petite entreprise
  • 29% Marché intermédiaire
TestGorilla Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
103
Évaluations
98
Gestion des candidats
51
Variété de questions
43
Gain de temps
30
Inconvénients
Problèmes d'évaluation
45
Cher
33
Limitations d'abonnement
28
Problèmes de tarification
26
Informations insuffisantes
24
Voir tous les avantages et inconvénients
TestGorilla fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.9
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
8.7
Évaluation
Moyenne : 9.2
8.8
Présélection des candidats
Moyenne : 9.2
8.4
Analytics
Moyenne : 9.0
Détails du vendeur
Vendeur
TestGorilla
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2020
Emplacement du siège social
Amsterdam, North Holland, Netherlands
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
356 employés sur LinkedIn®
TalentRecruit
(249)4.7 sur 5
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
    • Description du produit
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    TalentRecruit est une solution logicielle de recrutement de pointe spécialement conçue pour les entreprises et les organisations de conseil en recrutement. La plateforme d'automatisation du recruteme

    Utilisateurs
    • Recruteur
    • Spécialiste en acquisition de talents
    Industries
    • Recrutement et dotation
    • Conseil
    Segment de marché
    • 53% Marché intermédiaire
    • 30% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
    • TalentRecruit Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    60
    Efficacité
    35
    Gestion des candidats
    34
    Automatisation
    31
    Gain de temps
    28
    Inconvénients
    Performance lente
    23
    Chargement lent
    20
    Retard de performance
    16
    Courbe d'apprentissage
    15
    Personnalisation limitée
    14
    Voir tous les avantages et inconvénients
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
    • TalentRecruit fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.2
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.5
    9.3
    Évaluation
    Moyenne : 9.2
    9.2
    Présélection des candidats
    Moyenne : 9.2
    9.3
    Analytics
    Moyenne : 9.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
    • Détails du vendeur
    Vendeur
    TalentRecruit Software
    Année de fondation
    2014
    Emplacement du siège social
    Bangalore, Karnataka
    Twitter
    @TalentRecruit_
    175 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    85 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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TalentRecruit est une solution logicielle de recrutement de pointe spécialement conçue pour les entreprises et les organisations de conseil en recrutement. La plateforme d'automatisation du recruteme

Utilisateurs
  • Recruteur
  • Spécialiste en acquisition de talents
Industries
  • Recrutement et dotation
  • Conseil
Segment de marché
  • 53% Marché intermédiaire
  • 30% Petite entreprise
TalentRecruit Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
60
Efficacité
35
Gestion des candidats
34
Automatisation
31
Gain de temps
28
Inconvénients
Performance lente
23
Chargement lent
20
Retard de performance
16
Courbe d'apprentissage
15
Personnalisation limitée
14
Voir tous les avantages et inconvénients
TalentRecruit fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.2
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
9.3
Évaluation
Moyenne : 9.2
9.2
Présélection des candidats
Moyenne : 9.2
9.3
Analytics
Moyenne : 9.0
Détails du vendeur
Vendeur
TalentRecruit Software
Année de fondation
2014
Emplacement du siège social
Bangalore, Karnataka
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@TalentRecruit_
175 abonnés Twitter
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www.linkedin.com
85 employés sur LinkedIn®
iMocha
(276)4.4 sur 5
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    Développer/Réduire Aperçu
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    iMocha est un leader mondial dans l'évaluation des compétences et l'intelligence des compétences, permettant aux organisations d'adopter une approche axée sur les compétences pour le développement de

    Utilisateurs
    • Spécialiste en acquisition de talents
    • Assistant RH
    Industries
    • Technologie de l'information et services
    • Logiciels informatiques
    Segment de marché
    • 44% Marché intermédiaire
    • 41% Entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
    • iMocha Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    16
    Support client
    13
    Évaluations
    10
    Efficacité
    10
    Utile
    10
    Inconvénients
    Mauvaise communication
    3
    Limitations d'accès
    2
    Navigation difficile
    2
    Difficultés d'édition
    2
    Problèmes d'édition
    2
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  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
    • iMocha fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.0
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.5
    8.7
    Évaluation
    Moyenne : 9.2
    8.8
    Présélection des candidats
    Moyenne : 9.2
    8.5
    Analytics
    Moyenne : 9.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
    • Détails du vendeur
    Vendeur
    iMocha
    Année de fondation
    2015
    Emplacement du siège social
    Claymont, Delaware
    Twitter
    @imochaHQ
    1,325 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    269 employés sur LinkedIn®
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iMocha est un leader mondial dans l'évaluation des compétences et l'intelligence des compétences, permettant aux organisations d'adopter une approche axée sur les compétences pour le développement de

Utilisateurs
  • Spécialiste en acquisition de talents
  • Assistant RH
Industries
  • Technologie de l'information et services
  • Logiciels informatiques
Segment de marché
  • 44% Marché intermédiaire
  • 41% Entreprise
iMocha Avantages et Inconvénients
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Avantages
Facilité d'utilisation
16
Support client
13
Évaluations
10
Efficacité
10
Utile
10
Inconvénients
Mauvaise communication
3
Limitations d'accès
2
Navigation difficile
2
Difficultés d'édition
2
Problèmes d'édition
2
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iMocha fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.0
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
8.7
Évaluation
Moyenne : 9.2
8.8
Présélection des candidats
Moyenne : 9.2
8.5
Analytics
Moyenne : 9.0
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Vendeur
iMocha
Année de fondation
2015
Emplacement du siège social
Claymont, Delaware
Twitter
@imochaHQ
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269 employés sur LinkedIn®
HireVue
(253)4.1 sur 5
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    Développer/Réduire Aperçu
    • Description du produit
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    En tant que leader mondial dans le recrutement basé sur les compétences, Hirevue fait évoluer la conversation sur les compétences. Il ne suffit plus de se contenter de compétences inférées ou auto-déc

    Utilisateurs
    • Recruteur
    • Recruteur Senior
    Industries
    • Recrutement et dotation
    • Soins hospitaliers et de santé
    Segment de marché
    • 75% Entreprise
    • 15% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
    • HireVue Avantages et Inconvénients
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    Avantages
    Facilité d'utilisation
    19
    Gestion des candidats
    10
    Gestion des entretiens
    8
    Facilité de planification
    7
    Processus d'entretien
    6
    Inconvénients
    Problèmes de planification
    6
    Problèmes techniques
    6
    Problèmes d'intégration
    5
    Fonctionnalités manquantes
    5
    Insectes
    4
    Voir tous les avantages et inconvénients
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
    • HireVue fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.0
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.5
    8.1
    Évaluation
    Moyenne : 9.2
    8.7
    Présélection des candidats
    Moyenne : 9.2
    8.6
    Analytics
    Moyenne : 9.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
    • Détails du vendeur
    Vendeur
    HireVue
    Année de fondation
    2004
    Emplacement du siège social
    South Jordan, UT
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    335 employés sur LinkedIn®
    Téléphone
    801.316.2910
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En tant que leader mondial dans le recrutement basé sur les compétences, Hirevue fait évoluer la conversation sur les compétences. Il ne suffit plus de se contenter de compétences inférées ou auto-déc

Utilisateurs
  • Recruteur
  • Recruteur Senior
Industries
  • Recrutement et dotation
  • Soins hospitaliers et de santé
Segment de marché
  • 75% Entreprise
  • 15% Marché intermédiaire
HireVue Avantages et Inconvénients
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Avantages
Facilité d'utilisation
19
Gestion des candidats
10
Gestion des entretiens
8
Facilité de planification
7
Processus d'entretien
6
Inconvénients
Problèmes de planification
6
Problèmes techniques
6
Problèmes d'intégration
5
Fonctionnalités manquantes
5
Insectes
4
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HireVue fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.0
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
8.1
Évaluation
Moyenne : 9.2
8.7
Présélection des candidats
Moyenne : 9.2
8.6
Analytics
Moyenne : 9.0
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Vendeur
HireVue
Année de fondation
2004
Emplacement du siège social
South Jordan, UT
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
335 employés sur LinkedIn®
Téléphone
801.316.2910
Indeed Hiring Platform
(664)4.3 sur 5
Voir les meilleurs Services de Conseil pour Indeed Hiring Platform
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
    • Description du produit
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    Plus de personnes trouvent des emplois sur Indeed que n'importe où ailleurs. Indeed est une plateforme de correspondance et de recrutement de premier plan, et le site d'emploi numéro 1 dans le monde (

    Utilisateurs
    • Recruteur
    • Recruteur Technique
    Industries
    • Recrutement et dotation
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 45% Petite entreprise
    • 40% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
    • Indeed Hiring Platform Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Avantages
    Facilité d'utilisation
    17
    Gestion des candidats
    15
    Qualité du candidat
    11
    Acquisition de talents
    9
    Convivial
    7
    Inconvénients
    Gestion des candidats
    3
    Problèmes de gestion des candidats
    3
    Chargement lent
    3
    Performance lente
    3
    Réponse lente
    3
    Voir tous les avantages et inconvénients
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
    • Indeed Hiring Platform fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.5
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.5
    8.8
    Évaluation
    Moyenne : 9.2
    8.6
    Présélection des candidats
    Moyenne : 9.2
    8.8
    Analytics
    Moyenne : 9.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
    • Détails du vendeur
    Vendeur
    Indeed
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2017
    Emplacement du siège social
    Austin, TX
    Twitter
    @indeed
    338,093 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    19,232 employés sur LinkedIn®
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Plus de personnes trouvent des emplois sur Indeed que n'importe où ailleurs. Indeed est une plateforme de correspondance et de recrutement de premier plan, et le site d'emploi numéro 1 dans le monde (

Utilisateurs
  • Recruteur
  • Recruteur Technique
Industries
  • Recrutement et dotation
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 45% Petite entreprise
  • 40% Marché intermédiaire
Indeed Hiring Platform Avantages et Inconvénients
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Avantages
Facilité d'utilisation
17
Gestion des candidats
15
Qualité du candidat
11
Acquisition de talents
9
Convivial
7
Inconvénients
Gestion des candidats
3
Problèmes de gestion des candidats
3
Chargement lent
3
Performance lente
3
Réponse lente
3
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Indeed Hiring Platform fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.5
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
8.8
Évaluation
Moyenne : 9.2
8.6
Présélection des candidats
Moyenne : 9.2
8.8
Analytics
Moyenne : 9.0
Détails du vendeur
Vendeur
Indeed
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2017
Emplacement du siège social
Austin, TX
Twitter
@indeed
338,093 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
19,232 employés sur LinkedIn®
Criteria
(140)4.4 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
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    Développer/Réduire Aperçu
    • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Un meilleur talent commence par de meilleures perspectives. Critères est une plateforme de gestion des talents complète conçue pour améliorer les résultats de l'acquisition de talents et du développe

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Logiciels informatiques
    • Services financiers
    Segment de marché
    • 52% Marché intermédiaire
    • 26% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
    • Criteria Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Évaluations
    18
    Facilité d'utilisation
    16
    Gestion des candidats
    11
    Aperçus
    10
    Utile
    8
    Inconvénients
    Problèmes d'évaluation
    5
    Fonctionnalités manquantes
    5
    Problèmes de coût
    4
    Mauvais service client
    4
    Améliorations nécessaires
    3
    Voir tous les avantages et inconvénients
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
    • Criteria fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.2
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.5
    9.1
    Évaluation
    Moyenne : 9.2
    8.8
    Présélection des candidats
    Moyenne : 9.2
    8.7
    Analytics
    Moyenne : 9.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
    • Détails du vendeur
    Vendeur
    Criteria Corp.
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2006
    Emplacement du siège social
    West Hollywood, CA
    Twitter
    @CriteriaCorp
    4,981 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    174 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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Un meilleur talent commence par de meilleures perspectives. Critères est une plateforme de gestion des talents complète conçue pour améliorer les résultats de l'acquisition de talents et du développe

Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
  • Logiciels informatiques
  • Services financiers
Segment de marché
  • 52% Marché intermédiaire
  • 26% Petite entreprise
Criteria Avantages et Inconvénients
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Avantages
Évaluations
18
Facilité d'utilisation
16
Gestion des candidats
11
Aperçus
10
Utile
8
Inconvénients
Problèmes d'évaluation
5
Fonctionnalités manquantes
5
Problèmes de coût
4
Mauvais service client
4
Améliorations nécessaires
3
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Criteria fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.2
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
9.1
Évaluation
Moyenne : 9.2
8.8
Présélection des candidats
Moyenne : 9.2
8.7
Analytics
Moyenne : 9.0
Détails du vendeur
Vendeur
Criteria Corp.
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2006
Emplacement du siège social
West Hollywood, CA
Twitter
@CriteriaCorp
4,981 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
174 employés sur LinkedIn®
Glider AI
(159)4.7 sur 5
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
    • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    La plateforme de validation des compétences Glider AI, reconnue par G2 comme l'un des 50 meilleurs logiciels d'IA pour 2024, offre une solution de recrutement complète, de la présélection initiale à l

    Utilisateurs
    • Recruteur Technique
    Industries
    • Recrutement et dotation
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 50% Marché intermédiaire
    • 38% Entreprise
    Sentiment des utilisateurs
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
    • Glider AI is a tool for skills-based hiring and candidate assessment, which allows for regular application testing and performance tracking.
    • Reviewers frequently mention the user-friendly interface, the ability to send assessments directly to candidates with an expiration date, and the tool's usefulness in analytics and reporting.
    • Users experienced small technical bugs or design inconsistencies, irrelevant questions, and some found the platform initially overwhelming and a bit pricey.
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
    • Glider AI Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Avantages
    Évaluations
    8
    Facilité d'utilisation
    8
    Gestion des candidats
    7
    Évaluation des compétences
    6
    Efficacité
    5
    Inconvénients
    Problèmes d'évaluation
    4
    Limitations de l'IA
    2
    Données insuffisantes
    2
    Fonctionnalités manquantes
    2
    Problèmes techniques
    2
    Voir tous les avantages et inconvénients
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
    • Glider AI fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.4
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.5
    9.5
    Évaluation
    Moyenne : 9.2
    9.5
    Présélection des candidats
    Moyenne : 9.2
    9.1
    Analytics
    Moyenne : 9.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
    • Détails du vendeur
    Vendeur
    Glider AI
    Année de fondation
    2020
    Emplacement du siège social
    Cupertino, California
    Twitter
    @GLIDERai
    379 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    119 employés sur LinkedIn®
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La plateforme de validation des compétences Glider AI, reconnue par G2 comme l'un des 50 meilleurs logiciels d'IA pour 2024, offre une solution de recrutement complète, de la présélection initiale à l

Utilisateurs
  • Recruteur Technique
Industries
  • Recrutement et dotation
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 50% Marché intermédiaire
  • 38% Entreprise
Sentiment des utilisateurs
Comment sont-ils déterminés ?Information
Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
  • Glider AI is a tool for skills-based hiring and candidate assessment, which allows for regular application testing and performance tracking.
  • Reviewers frequently mention the user-friendly interface, the ability to send assessments directly to candidates with an expiration date, and the tool's usefulness in analytics and reporting.
  • Users experienced small technical bugs or design inconsistencies, irrelevant questions, and some found the platform initially overwhelming and a bit pricey.
Glider AI Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
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Avantages
Évaluations
8
Facilité d'utilisation
8
Gestion des candidats
7
Évaluation des compétences
6
Efficacité
5
Inconvénients
Problèmes d'évaluation
4
Limitations de l'IA
2
Données insuffisantes
2
Fonctionnalités manquantes
2
Problèmes techniques
2
Voir tous les avantages et inconvénients
Glider AI fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.4
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
9.5
Évaluation
Moyenne : 9.2
9.5
Présélection des candidats
Moyenne : 9.2
9.1
Analytics
Moyenne : 9.0
Détails du vendeur
Vendeur
Glider AI
Année de fondation
2020
Emplacement du siège social
Cupertino, California
Twitter
@GLIDERai
379 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
119 employés sur LinkedIn®
Mercer Mettl Assessments
(506)4.4 sur 5
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    Développer/Réduire Aperçu
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    Les offres de Mercer | Mettl peuvent être regroupées sous les catégories suivantes : Évaluations en ligne La suite complète d'évaluations de Mercer | Mettl et sa plateforme de test efficace vous aid

    Utilisateurs
    • Professeur adjoint
    • Chercheur académique
    Industries
    • Gestion de l'éducation
    • Enseignement supérieur
    Segment de marché
    • 55% Marché intermédiaire
    • 30% Entreprise
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
    • Mercer Mettl Assessments fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.8
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.5
    9.0
    Évaluation
    Moyenne : 9.2
    9.0
    Présélection des candidats
    Moyenne : 9.2
    8.9
    Analytics
    Moyenne : 9.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
    • Détails du vendeur
    Vendeur
    Mercer | Mettl
    Année de fondation
    2009
    Emplacement du siège social
    Gurugram
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    544 employés sur LinkedIn®
    Propriété
    NYSE: MMC
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Les offres de Mercer | Mettl peuvent être regroupées sous les catégories suivantes : Évaluations en ligne La suite complète d'évaluations de Mercer | Mettl et sa plateforme de test efficace vous aid

Utilisateurs
  • Professeur adjoint
  • Chercheur académique
Industries
  • Gestion de l'éducation
  • Enseignement supérieur
Segment de marché
  • 55% Marché intermédiaire
  • 30% Entreprise
Mercer Mettl Assessments fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.8
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
9.0
Évaluation
Moyenne : 9.2
9.0
Présélection des candidats
Moyenne : 9.2
8.9
Analytics
Moyenne : 9.0
Détails du vendeur
Vendeur
Mercer | Mettl
Année de fondation
2009
Emplacement du siège social
Gurugram
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
544 employés sur LinkedIn®
Propriété
NYSE: MMC
Cangrade
(48)4.7 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
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    Développer/Réduire Aperçu
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    Transformez l'ensemble de votre cycle de vie des talents. La plateforme d'intelligence des talents de Cangrade fournit des données précises et utiles sur les candidats et les employés pour que les RH

    Utilisateurs
    • Recruteur
    Industries
    • Détail
    • Recrutement et dotation
    Segment de marché
    • 69% Entreprise
    • 19% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
    • Cangrade Avantages et Inconvénients
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    Avantages
    Support client
    3
    Évaluations
    2
    Communication
    2
    Facilité de mise en œuvre
    2
    Facilité d'utilisation
    2
    Inconvénients
    Problèmes de clarté
    1
    Inexactitude
    1
    Manque de clarté
    1
    Mauvaise communication
    1
    Voir tous les avantages et inconvénients
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
    • Cangrade fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.8
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.5
    9.1
    Évaluation
    Moyenne : 9.2
    9.2
    Présélection des candidats
    Moyenne : 9.2
    8.9
    Analytics
    Moyenne : 9.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
    • Détails du vendeur
    Vendeur
    Cangrade
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2014
    Emplacement du siège social
    Watertown, Massachusetts
    Twitter
    @Cangrade
    635 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    15 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
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Transformez l'ensemble de votre cycle de vie des talents. La plateforme d'intelligence des talents de Cangrade fournit des données précises et utiles sur les candidats et les employés pour que les RH

Utilisateurs
  • Recruteur
Industries
  • Détail
  • Recrutement et dotation
Segment de marché
  • 69% Entreprise
  • 19% Marché intermédiaire
Cangrade Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Support client
3
Évaluations
2
Communication
2
Facilité de mise en œuvre
2
Facilité d'utilisation
2
Inconvénients
Problèmes de clarté
1
Inexactitude
1
Manque de clarté
1
Mauvaise communication
1
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Cangrade fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.8
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
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Évaluation
Moyenne : 9.2
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Présélection des candidats
Moyenne : 9.2
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Analytics
Moyenne : 9.0
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Vendeur
Cangrade
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2014
Emplacement du siège social
Watertown, Massachusetts
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Crystal
(455)4.6 sur 5
Voir les meilleurs Services de Conseil pour Crystal
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Prix de lancement :Gratuit
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
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    Crystal est une plateforme d'intelligence de la personnalité qui analyse les données comportementales pour prédire comment les individus préfèrent communiquer, prendre des décisions et collaborer. Ell

    Utilisateurs
    • Fondateur
    • Consultant
    Industries
    • Technologie de l'information et services
    • Conseil
    Segment de marché
    • 67% Petite entreprise
    • 20% Marché intermédiaire
    Sentiment des utilisateurs
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
    • CrystalKnows est un outil qui fournit des informations pour une meilleure communication et compréhension des différentes personnalités dans des scénarios professionnels.
    • Les critiques apprécient la capacité de l'outil à fournir des informations précises pour créer des communications personnalisées, sa facilité d'utilisation et son intégration avec les plateformes sociales et les navigateurs.
    • Les critiques ont noté le prix élevé du produit, la suppression de l'option d'abonnement mensuel et les prévisions limitées avec le compte de démonstration comme des points de préoccupation.
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
    • Crystal Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Avantages
    Facilité d'utilisation
    38
    Précision
    28
    Utile
    28
    Intégration LinkedIn
    21
    Personnalisation
    17
    Inconvénients
    Cher
    29
    Informations insuffisantes
    15
    Options limitées
    14
    Inexactitude
    12
    Options de tarification limitées
    8
    Voir tous les avantages et inconvénients
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
    • Crystal fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.7
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.5
    8.2
    Évaluation
    Moyenne : 9.2
    8.3
    Présélection des candidats
    Moyenne : 9.2
    8.2
    Analytics
    Moyenne : 9.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
    • Détails du vendeur
    Vendeur
    Crystal
    Emplacement du siège social
    Nashville, US
    Twitter
    @CrystalKnowsMe
    20,318 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    42 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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Crystal est une plateforme d'intelligence de la personnalité qui analyse les données comportementales pour prédire comment les individus préfèrent communiquer, prendre des décisions et collaborer. Ell

Utilisateurs
  • Fondateur
  • Consultant
Industries
  • Technologie de l'information et services
  • Conseil
Segment de marché
  • 67% Petite entreprise
  • 20% Marché intermédiaire
Sentiment des utilisateurs
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  • CrystalKnows est un outil qui fournit des informations pour une meilleure communication et compréhension des différentes personnalités dans des scénarios professionnels.
  • Les critiques apprécient la capacité de l'outil à fournir des informations précises pour créer des communications personnalisées, sa facilité d'utilisation et son intégration avec les plateformes sociales et les navigateurs.
  • Les critiques ont noté le prix élevé du produit, la suppression de l'option d'abonnement mensuel et les prévisions limitées avec le compte de démonstration comme des points de préoccupation.
Crystal Avantages et Inconvénients
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Avantages
Facilité d'utilisation
38
Précision
28
Utile
28
Intégration LinkedIn
21
Personnalisation
17
Inconvénients
Cher
29
Informations insuffisantes
15
Options limitées
14
Inexactitude
12
Options de tarification limitées
8
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Crystal fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
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the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
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Évaluation
Moyenne : 9.2
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Détails du vendeur
Vendeur
Crystal
Emplacement du siège social
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Talview
(109)4.4 sur 5
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
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    Talview se spécialise dans la révolution des processus d'entretien et d'examen organisationnels grâce à sa technologie Agentic AI, en mettant l'accent sur l'intégrité, l'efficacité et l'équité. La pla

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Technologie de l'information et services
    • Gestion de l'éducation
    Segment de marché
    • 61% Entreprise
    • 21% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
    • Talview Avantages et Inconvénients
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    Avantages
    Support client
    13
    Facilité d'utilisation
    10
    Utile
    10
    Évaluations
    9
    Acquisition de talents
    9
    Inconvénients
    Manque de clarté
    5
    Problèmes de planification
    5
    Fonctionnalités manquantes
    4
    Complexité du processus
    4
    Gestion des candidats
    3
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    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
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    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.5
    9.3
    Évaluation
    Moyenne : 9.2
    9.1
    Présélection des candidats
    Moyenne : 9.2
    8.7
    Analytics
    Moyenne : 9.0
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
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    Vendeur
    Talview
    Année de fondation
    2017
    Emplacement du siège social
    San Mateo, California
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    @Talview
    1,631 abonnés Twitter
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    www.linkedin.com
    245 employés sur LinkedIn®
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Talview se spécialise dans la révolution des processus d'entretien et d'examen organisationnels grâce à sa technologie Agentic AI, en mettant l'accent sur l'intégrité, l'efficacité et l'équité. La pla

Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
  • Technologie de l'information et services
  • Gestion de l'éducation
Segment de marché
  • 61% Entreprise
  • 21% Petite entreprise
Talview Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Support client
13
Facilité d'utilisation
10
Utile
10
Évaluations
9
Acquisition de talents
9
Inconvénients
Manque de clarté
5
Problèmes de planification
5
Fonctionnalités manquantes
4
Complexité du processus
4
Gestion des candidats
3
Voir tous les avantages et inconvénients
Talview fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.0
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.5
9.3
Évaluation
Moyenne : 9.2
9.1
Présélection des candidats
Moyenne : 9.2
8.7
Analytics
Moyenne : 9.0
Détails du vendeur
Vendeur
Talview
Année de fondation
2017
Emplacement du siège social
San Mateo, California
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