
Como empresa, tenemos muchos gerentes con equipos completamente remotos. Zensai ha demostrado ser una forma efectiva de mantenerse conectado, especialmente cuando coordinar reuniones en vivo no siempre es práctico. La plataforma Engage & Perform (anteriormente Weekly10) facilita mantenerse alineado con lo que los empleados están trabajando, intercambiar comentarios regularmente y fomentar conversaciones transparentes y continuas que apoyen el crecimiento. Valoro especialmente la capacidad de dar reconocimiento instantáneo a los colegas, así como la clara visibilidad tanto del rendimiento individual como del equipo. Esto ha simplificado la identificación de fortalezas, oportunidades de desarrollo y la realización de evaluaciones trimestrales y anuales.
Desde una perspectiva administrativa, la plataforma proporciona información útil sobre el sentimiento general de los empleados. Los análisis impulsados por IA destacan tendencias de compromiso y posibles preocupaciones, al tiempo que facilitan el seguimiento de la participación en los chequeos semanales y los ciclos de revisión de rendimiento.
En general, Zensai es una solución sólida para las organizaciones que buscan mejorar su enfoque de gestión del rendimiento. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
En el pasado, los desafíos técnicos requerían algo de paciencia; sin embargo, ahora tengo un CSS dedicado (en mi zona horaria), y ahora mis problemas se resuelven muy rápidamente. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
Es genial ver cómo puedes apoyar a tu equipo con comentarios oportunos a través de Weekly10. Tenemos un banco de preguntas completo para elegir tus preguntas de registro. Nuestro equipo de Ciencia de Personas puede guiarte con eso. Solo contáctanos en support@weekly10.com y podemos reservar algo de tiempo para eso.
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