Características de Veritone Hire Programmatic (formerly PandoLogic)

Plataforma (4)

API de integración: Interfaz de programación de aplicaciones - Especificación de cómo la aplicación se comunica con otro software. Las API suelen permitir la integración de datos, lógica, objetos, etc. con otras aplicaciones de software. Los revisores de 15 de Veritone Hire Programmatic (formerly PandoLogic) han proporcionado comentarios sobre esta función.
Rendimiento: Basado en 16 reseñas de Veritone Hire Programmatic (formerly PandoLogic). Está constantemente disponible (tiempo de actividad) y permite a los usuarios completar tareas de manera confiable.
Informes: Basado en 16 reseñas de Veritone Hire Programmatic (formerly PandoLogic). Proporciona herramientas de análisis que revelan métricas empresariales importantes y realizan un seguimiento del progreso.
Paneles: Según lo informado en 16 reseñas de Veritone Hire Programmatic (formerly PandoLogic). Crea paneles para rastrear información como posiciones abiertas, plantilla actual y el proceso de reclutamiento.

Oferta de empleo: Capacidad para publicar descripciones de trabajo y permitir que los candidatos se postulen dentro del software o en el sitio web de la empresa. Esta función fue mencionada en 20 reseñas de Veritone Hire Programmatic (formerly PandoLogic).
Seguimiento de solicitantes: Según lo informado en 21 reseñas de Veritone Hire Programmatic (formerly PandoLogic). Proporciona herramientas para rastrear y analizar las solicitudes de candidatos a lo largo de etapas predeterminadas del proceso de reclutamiento.

Automatización: Automatiza las tareas comunes de reclutamiento, como la publicación de trabajos, la mensajería a los candidatos y la importación de currículums.
Filtrado: Permite el filtrado avanzado de candidatos o búsquedas basadas en una variedad de factores.
Coincidencia automatizada: Automatiza la coincidencia de candidatos a puestos vacantes, en función de las calificaciones de cada candidato.
Gestión de currículums: Gestiona los currículums de los candidatos y extrae información clave de los currículums.
Portal del cliente: El portal del cliente permite a las empresas clientes gestionar el proceso de dotación de personal, a través de acciones como la creación de ofertas de trabajo y el envío de comentarios sobre los candidatos.

Portal del candidato: El portal del candidato agiliza la comunicación y permite a los candidatos solicitar puestos de trabajo.
Puestos de trabajo: Permite a los reclutadores publicar ofertas de trabajo en múltiples sitios.
Integración de correo electrónico: Se integra con plataformas de correo electrónico para facilitar las comunicaciones con los solicitantes, incluso a través de notificaciones automatizadas.

Anuncios dirigidos: Según lo informado en 13 reseñas de Veritone Hire Programmatic (formerly PandoLogic). Facilita la distribución de anuncios dirigidos diseñados para atraer candidatos de alta calidad para roles específicos.
Predecir el rendimiento: Predice el rendimiento de los anuncios de empleo antes de que se implementen. Esta función fue mencionada en 12 reseñas de Veritone Hire Programmatic (formerly PandoLogic).

Presupuestación: Basado en 14 reseñas de Veritone Hire Programmatic (formerly PandoLogic). Asigna automáticamente los presupuestos de gasto publicitario.
Automatice las compras: Según lo informado en 14 reseñas de Veritone Hire Programmatic (formerly PandoLogic). Automatiza y optimiza la compra de anuncios de trabajo.
Publicación del sitio de trabajo: Basado en 14 reseñas de Veritone Hire Programmatic (formerly PandoLogic). Se integra con varios sitios de trabajo o editores de terceros.

Ajustes en tiempo real: Realiza un seguimiento del rendimiento de los anuncios en tiempo real y reajusta automáticamente los presupuestos y los gastos. Los revisores de 14 de Veritone Hire Programmatic (formerly PandoLogic) han proporcionado comentarios sobre esta función.
Analytics: Basado en 14 reseñas de Veritone Hire Programmatic (formerly PandoLogic). Genera informes analíticos o paneles sobre el rendimiento de las campañas de reclutamiento.

Creación de bolsas de trabajo: Proporciona plantillas o un editor de páginas que permite a los usuarios diseñar páginas de bolsas de trabajo con contenido y personalización de marca personalizados.
Panel de control del administrador: Contiene un panel administrativo que muestra estadísticas actualizadas sobre la actividad de la bolsa de trabajo.
Precios personalizados: Permite a los administradores configurar paquetes de ofertas de trabajo para que las empresas las compren, incluidos planes de precios personalizados.
Facturación: Tiene funcionalidad de facturación, incluidas suscripciones recurrentes e integración de procesamiento de pagos.
Optimización de búsqueda: Incluye herramientas para optimizar el ranking de la bolsa de trabajo en las búsquedas web.
Múltiples bolsas de trabajo: Permite a los usuarios administrar múltiples bolsas de trabajo dentro de una sola interfaz.
Importación de trabajos: Permite a los administradores importar o raspar trabajos de otros sitios web de trabajos.

Ejecución Autónoma de Tareas: Capacidad para realizar tareas complejas sin intervención humana constante
Planificación en múltiples pasos: Capacidad para desglosar y planificar procesos de múltiples pasos
Integración entre sistemas: Funciona en múltiples sistemas de software o bases de datos.
Aprendizaje adaptativo: Mejora el rendimiento basado en la retroalimentación y la experiencia
Interacción en Lenguaje Natural: Participa en conversaciones similares a las humanas para la delegación de tareas
Asistencia proactiva: Anticipa necesidades y ofrece sugerencias sin necesidad de que se lo pidan.
Toma de decisiones: Toma decisiones informadas basadas en los datos disponibles y los objetivos.