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TLNT clients save an average of $63,500 per hire, per year versus an equally skilled US hire.
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Reseñas de TLNT (3)

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Reseñas de TLNT (3)

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Las reseñas de G2 son auténticas y verificadas.
Guido B.
GB
Senior Technical Recruiter
Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
Socio comercial del vendedor o competidor del vendedor, no incluido en las puntuaciones de G2.
"Reclutamiento centrado en el candidato que construye confianza y fortalece nuestra marca"
¿Qué es lo que más te gusta de TLNT?

Lo que más me gusta es su enfoque centrado en el candidato. TLNT prioriza una experiencia del candidato fluida y respetuosa, lo que no solo genera confianza, sino que también fortalece la marca del empleador. Esto hace que mi trabajo como reclutador sea mucho más fácil al interactuar con talento de primer nivel. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de TLNT?

Nada destaca en este momento. El flujo de trabajo actual y los canales de comunicación son efectivos, permitiéndome concentrarme en mis objetivos de reclutamiento sin ninguna fricción importante. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

AJ R.
AR
Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
"Proceso de contratación sencillo y excelente comunicación: la zona horaria de LATAM es un cambio de juego"
¿Qué es lo que más te gusta de TLNT?

Me gusta cómo hacen que el proceso de contratación sea simple, es como si tuviéramos nuestro propio equipo de contratación a tiempo completo dentro del negocio. La comunicación fue excelente con el personal y realmente se toman el tiempo para entender lo que busca tu negocio. Había contratado equipos en Filipinas y Europa, pero LATAM estando en la misma zona horaria es un cambio de juego, ¡nunca volveré atrás! TLNT también ofrece lo que llaman una garantía de Contratación Feliz, lo que elimina el estrés de preocuparse por hacer una contratación incorrecta, especialmente si nunca has contratado cerca de la costa antes. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de TLNT?

Lo que diría que me gusta menos es que tú, como cliente, necesitas saber qué estás buscando en tu descripción de trabajo. Lo cual tiene sentido, ellos no escriben las descripciones de trabajo por ti, pero te ayudarán a refinarlas y hacer ajustes según sea necesario. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Emilia D.
ED
Healthcare Appeals Specialist
"Equipo Altamente Comunicativo Durante la Contratación y Más Allá"
¿Qué es lo que más te gusta de TLNT?

Aprecié lo comunicativos que fueron, tanto durante el proceso de contratación como después de que fui contratado. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de TLNT?

Los beneficios son proporcionados por empresas externas, y es complicado resolver problemas con ellas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

No hay suficientes reseñas de TLNT para que G2 proporcione información de compra. A continuación, se muestran algunas alternativas con más reseñas:

1
Logo de SecureVision
SecureVision
4.8
(496)
Nuestras soluciones de reclutamiento tienen una de las tasas de llenado más altas en la industria de reclutamiento, personal y RPO, con un 93%, en comparación con el promedio de la industria del 25%. Y una de las tasas de abandono más bajas, con un 6%, en comparación con el promedio de la industria del 20%. Desde 2015, los expertos en reclutamiento de SecureVision se han asociado con más de 130 empresas, que van desde clientes en etapa de crecimiento hasta grandes empresas, para reclutar talento para cada departamento. SecureVision ofrece los siguientes modelos de entrega: RPO, Suscripción y Reclutamiento basado en tarifas.
2
Logo de Hirewell
Hirewell
5.0
(326)
Con oficinas en Chicago y Atlanta, Hirewell es una firma de reclutamiento con áreas de práctica dedicadas en tecnología, marketing digital, recursos humanos, ventas, finanzas y contabilidad, búsqueda ejecutiva retenida, y personal de TI y creativo. Nos asociamos con organizaciones para encontrar talento de alto nivel a nivel nacional.
3
Logo de Candidate Labs
Candidate Labs
5.0
(296)
Nuestra misión es ayudar a los profesionales de ventas y marketing a acelerar su búsqueda de empleo, descubrir oportunidades ocultas y crear un plan para el éxito profesional a largo plazo.
4
Logo de Sales Talent Inc.
Sales Talent Inc.
4.9
(245)
Sales Talent Inc es una firma de reclutamiento de ventas galardonada que se especializa en la búsqueda de representantes de ventas B2B, ingenieros de ventas y líderes de ventas en toda América del Norte.
5
Logo de Lucas James Talent Partners
Lucas James Talent Partners
4.9
(173)
Lucas James Talent Partners fue fundado para crear una solución alternativa al modelo convencional de reclutamiento contingente. Solo contratamos a los profesionales de adquisición de talento más calificados para representarnos a nosotros mismos y a nuestros clientes, ofreciendo prácticas y tecnología de búsqueda y selección líderes en la industria, todo en un modelo único y variable para crear la solución más valiosa posible para nuestros socios clientes.
6
Logo de Supersourcing
Supersourcing
4.8
(136)
Supersourcing es una red exclusiva del 20% de las principales empresas de servicios de TI de la India.
7
Logo de Second Talent
Second Talent
4.9
(132)
Second Talent proporciona acceso a grupos de talento tecnológico preseleccionados del sudeste asiático (Vietnam, Indonesia, Filipinas y Malasia). Evaluamos su competencia en inglés, habilidades técnicas y realizamos verificaciones de referencias antes de la oferta.
8
Logo de Hire with Near
Hire with Near
4.9
(119)
Near (Hire with Near) ofrece una solución de contratación 360 para empresas en crecimiento que buscan escalar sus organizaciones con talento excelente y preseleccionado de LatAm. Con Near, las startups de rápido crecimiento, las empresas de mercado medio y las grandes empresas pueden entrevistar talento de forma gratuita. La plataforma de Near da acceso al 1% superior de talento de habla inglesa en América Latina para roles en finanzas, contabilidad, marketing, ventas, ingeniería de software, operaciones, producto, diseño y más. Contrate para posiciones de tiempo completo, medio tiempo o por horas y Near puede ayudar con la entrevista, contratación, incorporación, nómina y retención. Aprende más en hirewithnear.com.
9
Logo de Work for Impact
Work for Impact
4.8
(111)
Trabaja para Impacto: Desbloqueando talento global a través de soluciones laborales rápidas, transparentes e impactantes. Lo que hacemos Rediseñamos cómo las empresas contratan y gestionan talento global. - Sourcing más inteligente: Nuestro modelo transparente combina la búsqueda impulsada por IA con la experiencia humana, pago justo y principios de B Corp para ofrecer contrataciones más rápidas e inteligentes que escalan. - Pago justo como estrategia: Pagar por encima de los estándares locales no es caridad; es cómo atraemos y mantenemos al mejor talento. Y es nuestra visión del futuro del trabajo. - Más allá del reclutamiento: Desde la incorporación y el cumplimiento hasta la gestión continua, eliminamos la complejidad de operar equipos globales para que las organizaciones puedan centrarse en el crecimiento. - Listo cuando tú lo estés: Construye equipos globales que comiencen a entregar en tan solo dos semanas y escalen con tu crecimiento. Impacto empresarial - Contrata en 2 semanas, no meses: Construye equipos de alto rendimiento rápidamente y comienza a ver resultados. - Simplicidad incorporada: Nos encargamos de los contratos, el cumplimiento y los pagos, manteniendo las operaciones globales fluidas y transparentes. - Eficiencia que da frutos: Las organizaciones reducen los costos operativos hasta en un 75% en comparación con los modelos de contratación tradicionales. - Rendimiento que puedes medir: Los equipos contratados a través de Trabaja para Impacto mejoran consistentemente la satisfacción y la calidad del servicio. - Flexibilidad sin riesgo: Nuestros contratos están diseñados para la flexibilidad, no para el encierro. Tú mantienes el control, libre para pausar, ajustar o escalar a medida que evolucionan tus necesidades. Y solo comienzas a pagar una vez que tu contratación está a bordo. Impacto del talento - La transparencia, el pago justo y nuestra obsesión por encontrar talentos excepcionales impulsan el compromiso y la retención. - Los equipos están alineados con los valores y objetivos de los clientes, contribuyendo al rendimiento a largo plazo. Con quién trabajamos Nos asociamos con empresas visionarias en todo el mundo para diseñar soluciones de talento global que eliminan el costo y la complejidad de los modelos tradicionales. Misión Desbloquear el poder del talento global. Transparente. Rápido. Impactante por diseño. Descubre cómo somos pioneros en el futuro del trabajo: : workforimpact.com.
10
Logo de Blueprint Expansion
Blueprint Expansion
5.0
(99)
Blueprint Expansion es una agencia de reclutamiento moderna que ayuda a las empresas a atraer, contratar y retener talento excepcional en ventas en cualquier lugar de los Estados Unidos.
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