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TechCareers

Por Beyond.com

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    Una vez aprobado, puedes:

  • Actualizar los detalles de tu empresa y producto

  • Aumentar la visibilidad de tu marca en G2, búsqueda y LLMs

  • Acceder a información sobre visitantes y competidores

  • Responder a reseñas de clientes

  • Verificaremos tu correo electrónico de trabajo antes de otorgar acceso.

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Las reseñas de G2 son auténticas y verificadas.
JB
Administrator
Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
"Los solicitantes de empleo necesitan usar esta plataforma."
¿Qué es lo que más te gusta de TechCareers?

Tiene un panel de control muy simple y una función de búsqueda. Tiene muchas opciones de filtros, como rango de ubicación, tipo de trabajo o posición laboral. También me ofrece subir mi CV en los sitios, y me darán una crítica de mi CV para mejorarlo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de TechCareers?

Necesitan reducir la frecuencia de seguimiento por correo electrónico, ya que enviaron demasiados en poco tiempo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Rachel L.
RL
Business Coach + Speaker
Formación y Capacitación Profesional
Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
"Buen sitio web para profesionales de la tecnología"
¿Qué es lo que más te gusta de TechCareers?

Me gusta que este sea un tablero de empleos especializado. Me gusta que me dé la oportunidad de listar realmente todas mis credenciales. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de TechCareers?

No me importa necesariamente la estética. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

No hay suficientes reseñas de TechCareers para que G2 proporcione información de compra. A continuación, se muestran algunas alternativas con más reseñas:

1
Logo de ZipRecruiter
ZipRecruiter
4.8
(1,389)
Enviamos su trabajo a más de 100 bolsas de trabajo líderes. Luego encontramos personas con la experiencia adecuada y las invitamos a postularse. ¿El resultado? Candidatos de calidad, rápido.
2
Logo de Paycom
Paycom
4.3
(1,569)
Paycom es un proveedor de tecnología de recursos humanos con un producto de base de datos única, de extremo a extremo, que ofrece soluciones para la adquisición de talento, la gestión del tiempo y el trabajo, la nómina, la gestión del talento y la gestión de recursos humanos, todo en una sola aplicación.
3
Logo de LinkedIn Job Search
LinkedIn Job Search
4.5
(1,152)
LinkedIn Job Search es una herramienta que permite al usuario encontrar rápidamente oportunidades de trabajo con búsqueda basada en la ubicación y recibir recomendaciones y notificaciones automáticas basadas en búsquedas de empleo.
4
Logo de Indeed Hiring Platform
Indeed Hiring Platform
4.3
(662)
Indeed Hiring es un motor de búsqueda relacionado con el empleo a nivel mundial para listados de trabajos que ofrece servicios que incluyen búsqueda de empleo, tendencias laborales, carga, almacenamiento y búsqueda de currículums, tendencias de la industria, búsqueda de salarios, índice de competencia laboral y foros en el sitio web.
5
Logo de Remote Recruit
Remote Recruit
4.6
(626)
Descubre a los mejores candidatos globales con la búsqueda impulsada por IA de Remote. Busca de manera más inteligente, reduce los candidatos irrelevantes y cubre los puestos más rápido.
6
Logo de cord
cord
4.7
(272)
Miles de ingenieros altamente receptivos hacen que la búsqueda sea tan simple como enviar un mensaje. Cada persona en cord está pre-verificada, tiene experiencia y está buscando activamente trabajo.
7
Logo de Mitratech Circa
Mitratech Circa
4.2
(227)
Estamos comprometidos a unir el talento local y los negocios a través de soluciones innovadoras para mejorar el sustento, la diversidad y el crecimiento de nuestras comunidades a nivel nacional.
8
Logo de Naukri.com
Naukri.com
4.5
(203)
Con Naukri.com, una empresa puede mostrar su experiencia en el dominio de reclutamiento y los mandatos que está contratando actualmente.
9
Logo de Monster
Monster
4.2
(185)
Monster es un sitio web de empleo que se utiliza para ayudar a quienes buscan trabajo a encontrar ofertas de empleo, para empleos de nivel bajo a medio, que coincidan con sus habilidades y ubicación.
10
Logo de Dice
Dice
4.3
(171)
Debido a que Dice es un mercado de dos lados, nuestro objetivo es crear una experiencia positiva y única tanto para los profesionales de tecnología que buscan nuevas oportunidades como para los empleadores que buscan contratarlos. Para nuestros profesionales de tecnología, creamos mejores coincidencias de empleo con empresas que realmente se alinean con lo que cada candidato único está interesado. Esta experiencia está respaldada por las conexiones que podemos hacer entre reclutadores y profesionales de tecnología a lo largo de todo el proceso de contratación. También estamos constantemente creando recursos específicos de tecnología y consejos de carrera en los que los profesionales de tecnología confían y que los mantienen regresando a Dice. Para los empleadores, permitimos que los reclutadores publiquen empleos y encuentren candidatos a través de inteligencia artificial enfocada en tecnología y coincidencia de habilidades que realmente destacan sus roles con las personas adecuadas. Y cuando necesita crear conciencia y compromiso con una audiencia específica, nuestras soluciones de marca para empleadores pueden ayudarle a llegar a sus candidatos ideales. Por último, cuando necesita el apoyo de expertos en reclutamiento tecnológico, el equipo de Dice puede ayudarle a cubrir roles de tiempo completo y de contrato.
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