Aprecio que la configuración de nuestra cuenta nos haya permitido ser bastante independientes. Somos un equipo muy pequeño y dinámico supervisando a múltiples proveedores, por lo que tener un equipo en Talkable que está haciendo el trabajo pesado y realmente asociándose con nosotros para mejorar el canal es un gran logro. También diría que el equipo con el que trabajamos (Kate y Hanna) es maravilloso y los apreciamos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
Los mayores problemas que tuvimos en 2025 se centraron principalmente en la gestión de cuentas y el liderazgo en marketing. El gerente de cuentas que tuvimos durante la mejor parte de 2025 era agradable, pero nunca nos sentimos realmente escuchados en lo que respecta a nuestra estrategia. Sentíamos que había una desconexión y un impulso para realizar promociones especiales a través de la plataforma que violarían nuestra entonces muy agresiva política MAP. Eso se ha resuelto y estamos viendo mucho éxito con nuestra nueva gerente de cuentas, Kate. En cuanto al liderazgo en marketing, sentimos que el equipo de liderazgo no ha sido muy comunicativo sobre las iniciativas en las que estábamos colaborando con ellos, específicamente nuestros correos electrónicos y la prueba de PostPilot. Dado que nuestros correos electrónicos fueron configurados por un equipo anterior, preguntamos si había alguna práctica recomendada u oportunidades que Talkable viera dentro de nuestro programa y nunca obtuvimos ninguna información. El equipo de liderazgo en marketing dijo que echarían un vistazo y proporcionarían un plan de prueba de implementación que nunca se materializó y no escuchamos nada después del 2 de julio. Además, queríamos participar en la prueba de PostPilot en diciembre y nos apresuramos a obtener todos los entregables requeridos a mediados de mes y acabamos de enterarnos esta semana de que no se realizaron implementaciones y que el proyecto estaba con el equipo de marketing. No estoy seguro si hay una desconexión, pero como cliente es frustrante experimentar esta falta de seguimiento por parte de los niveles superiores de la organización. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
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