# Screenloop Reviews **Vendor:** Screenloop **Category:** [Software de entrevistas por video](https://www.g2.com/es/categories/video-interviewing) **Average Rating:** 5.0/5.0 **Total Reviews:** 41 ## About Screenloop Screenloop combina convenientemente un ATS de próxima generación con soluciones impulsadas por IA y automatización, incluyendo Auto-Programación, Tomador de Notas de IA, Verificaciones de Antecedentes, Análisis, Calidad de Contratación y más, todo en un solo lugar. Está dirigido a profesionales de RRHH, Talento y Personas, y equipos de contratación en startups, pequeñas y grandes empresas. ✂️ Consolida y reduce costos. Todo en un solo ATS. Ahorros inmediatos y a largo plazo. 🕒 Ahorra tiempo y molestias. Notas de entrevistas con IA, tarjetas de puntuación autocompletadas y auto-programación. 🌱 Crece a tu manera. Comienza con flujos predefinidos y personaliza a medida que creces. Tú tienes el control. Simplifica tu pila tecnológica, logra procesos más rápidos, candidatos de mayor calidad y resultados empresariales superiores. ## Screenloop Pros & Cons **What users like:** - A los usuarios les encanta la **plataforma intuitiva** de Screenloop, lo que hace que sea fácil de navegar y usar de manera efectiva. (3 reviews) - Los usuarios valoran la función de **Insights de Entrevistas de IA** , mejorando la efectividad de contratación con análisis y revisiones de entrevistas eficientes. (2 reviews) - Los usuarios valoran los **análisis profundos y la eficiencia** de Screenloop, mejorando la calidad de contratación y la confianza en la toma de decisiones. (2 reviews) - Los usuarios valoran la función de **AI Interview Insights** , mejorando las estrategias de contratación y aumentando la eficiencia en la evaluación de candidatos. (2 reviews) - Los usuarios valoran el **diseño intuitivo** de Screenloop, lo que hace que sea fácil de navegar y encontrar las herramientas necesarias. (2 reviews) - Intuitivo (2 reviews) - Interfaz de usuario (2 reviews) - Analítica (1 reviews) - Los usuarios valoran las **funciones de colaboración** de Screenloop, mejorando la alineación del equipo y agilizando la gestión de candidatos sin esfuerzo. (1 reviews) - Calidad de Entrenamiento (1 reviews) **What users dislike:** - Los usuarios sienten que los **tutoriales insuficientes** pueden obstaculizar su experiencia, a pesar del soporte al cliente receptivo. (1 reviews) - Los usuarios desean más **opciones de personalización** en la función de informes de Screenloop para mejorar la flexibilidad y la usabilidad. (1 reviews) ## Screenloop Reviews ### 1. Gran ATS **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Tecnología de la información y servicios | Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** November 20, 2024 **¿Qué es lo que más te gusta de Screenloop?** El diseño es agradable y limpio, y la disposición de la plataforma es intuitiva, no hay que andar buscando para encontrar lo que necesito. Poner las cosas en marcha también fue más sencillo que con otras herramientas con las que he trabajado antes. También nos encanta la combinación de herramientas que tiene, nos ahorró tener 5 proveedores diferentes. Se integró bien con nuestras otras herramientas. Lo usamos casi todos los días. **¿Qué es lo que no te gusta de Screenloop?** El equipo de CS es muy receptivo, así que no es un gran problema, pero algunos videos tutoriales más o algo así podrían ser útiles. Ya les he señalado esto y están al tanto. **¿Qué problemas resuelve Screenloop ¿Y cómo te beneficia eso?** Screenloop realiza las entrevistas, verificaciones de antecedentes y referencias, encuestas de NPS de candidatos, calidad de contratación, etc. en la plataforma, lo que nos permite mantener todos los datos relevantes en un solo lugar. ### 2. Experiencia mejorada del candidato a través de la automatización. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Radu B. | Software Engineer, Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** August 23, 2024 **¿Qué es lo que más te gusta de Screenloop?** La herramienta de programación automatizada de Screenloop ha sido un gran éxito tanto para nuestro equipo como para los candidatos. Simplifica la programación, envía recordatorios e incluso se integra con nuestros calendarios. El portal de candidatos de la plataforma también hace que el proceso de solicitud sea más fluido. **¿Qué es lo que no te gusta de Screenloop?** Para poder integrar más actualizaciones de Slack, sin embargo, el hecho de que tengan una integración con Slack es mejor que la mayoría de los sistemas me gustaría controlar más qué notificaciones me llegan en Slack. **¿Qué problemas resuelve Screenloop ¿Y cómo te beneficia eso?** La plataforma ha mejorado significativamente nuestra experiencia con los candidatos, facilitando la programación de entrevistas y manteniendo a los solicitantes informados durante todo el proceso. ### 3. Usando Screenloop desde hace 4 meses y ha transformado nuestro proceso de reclutamiento para mejor. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Tom F. | Hiring Manager, Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** June 07, 2024 **¿Qué es lo que más te gusta de Screenloop?** Nos encanta la automatización y la experiencia de usuario, es el mejor ATS que he usado por su facilidad de uso. El tomador de notas de IA está ahorrando horas a nuestros gerentes de contratación y al equipo de TA cada semana y ningún otro ATS tiene esto. Creo que fue el primer producto de Screenloop y se nota que han hecho un gran trabajo con él. **¿Qué es lo que no te gusta de Screenloop?** No es realmente una desventaja, pero obtienes muchos botones y opciones adicionales innecesarios en algunos de los ATS más antiguos. Para ser honesto, son solo una pérdida de tiempo, así que la simplicidad de Screenloop es un positivo. **¿Qué problemas resuelve Screenloop ¿Y cómo te beneficia eso?** Mi equipo de asistentes solía perseguirme para que llenara las tarjetas de puntuación, pero ahora solo hago clic en autocompletar con IA, agrego algunas de mis propias palabras y envío, lo que me ahorra mucho tiempo. ### 4. Una solución integral: perfecta para escalar equipos. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Maria C. | Marketing Manager, Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** August 23, 2024 **¿Qué es lo que más te gusta de Screenloop?** La capacidad de Screenloop para escalar con nuestro equipo en crecimiento ha sido invaluable. Ya sea que estemos contratando para un puesto o cincuenta, la plataforma lo maneja todo sin problemas. Las funciones de acción masiva son particularmente útiles para gestionar grandes grupos de candidatos. **¿Qué es lo que no te gusta de Screenloop?** Sería genial ver más opciones avanzadas de filtrado al tratar con grandes volúmenes de candidatos. **¿Qué problemas resuelve Screenloop ¿Y cómo te beneficia eso?** Screenloop nos ha proporcionado las herramientas que necesitamos para escalar nuestros esfuerzos de contratación de manera eficiente, permitiéndonos hacer crecer nuestro equipo rápidamente sin sacrificar la calidad. ### 5. Experiencia de incorporación sin problemas para nuevos empleados. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Chris P. | Founder, Internet, Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** August 27, 2024 **¿Qué es lo que más te gusta de Screenloop?** La integración entre reclutamiento y incorporación es perfecta. Una vez que un candidato es contratado, toda su información fluye directamente a nuestro sistema de incorporación, haciendo la transición suave y sin complicaciones. Esto ha reducido enormemente nuestro tiempo de productividad para las nuevas contrataciones. **¿Qué es lo que no te gusta de Screenloop?** Me encantaría ver más opciones de personalización para las listas de verificación de incorporación, pero su producto de Calidad de Contratación es excelente para esto. **¿Qué problemas resuelve Screenloop ¿Y cómo te beneficia eso?** Screenloop ha facilitado la incorporación de nuevos empleados de manera rápida y eficiente, asegurando que estén al tanto desde el primer día. ### 6. Perspectivas impulsadas por IA que mejoran las decisiones de contratación. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Delia O. | Head of Customer Experience, Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** August 23, 2024 **¿Qué es lo que más te gusta de Screenloop?** La función de AI Interview Insights ofrece análisis profundos sobre el rendimiento en entrevistas, ayudándonos a identificar patrones y mejorar nuestra estrategia de contratación. La plataforma es intuitiva, con una interfaz limpia que es fácil de usar para todo el equipo. Su servicio al cliente también es muy receptivo, lo cual es una gran ventaja. **¿Qué es lo que no te gusta de Screenloop?** La función de informes podría ofrecer más opciones de personalización, pero sigue siendo bastante poderosa. **¿Qué problemas resuelve Screenloop ¿Y cómo te beneficia eso?** Los conocimientos de IA de Screenloop han hecho que nuestro proceso de contratación esté basado en datos, lo que lleva a una mejor selección de candidatos y decisiones más informadas. ### 7. Mejora de la colaboración entre nuestros equipos. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Polina f. | Head of Product (Hiring manager for Product teams), Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** August 27, 2024 **¿Qué es lo que más te gusta de Screenloop?** Las funciones de colaboración facilitan compartir notas, grabaciones de entrevistas y comentarios de candidatos dentro del equipo. La capacidad de etiquetar a colegas y asignar tareas dentro de la plataforma mantiene a todos alineados. **¿Qué es lo que no te gusta de Screenloop?** Nada se me ocurre en este momento, el equipo todavía está construyendo funciones, pero es tan rápido que no me importa esperar. **¿Qué problemas resuelve Screenloop ¿Y cómo te beneficia eso?** Screenloop ha mejorado la comunicación y colaboración entre nuestros equipos de contratación, lo que ha llevado a una toma de decisiones más rápida y un proceso de contratación más cohesivo. ### 8. Un gran ahorrador de tiempo. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Educación superior | Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** June 13, 2024 **¿Qué es lo que más te gusta de Screenloop?** El hecho de que ya no tenga que tomar notas durante o después es increíble. El tomador de notas capta cosas que yo mismo podría haber pasado por alto y los resúmenes de IA se pueden cambiar para centrarse en diferentes aspectos. Puedo compartir las notas y fragmentos con mi equipo y la colaboración es mucho más fácil. **¿Qué es lo que no te gusta de Screenloop?** Me dijeron que el rellenador automático de tarjetas de puntuación solo está disponible a través de su ATS. ¡Pero veremos cambiar el ATS para que no sea el peor! **¿Qué problemas resuelve Screenloop ¿Y cómo te beneficia eso?** Siempre había un retraso en la administración después de días con muchas entrevistas. Las notas eran deficientes o se completaban días o semanas después de la entrevista. Esto significaba que no obteníamos una reflexión precisa de los candidatos. Ahora obtenemos notas, análisis y resúmenes de entrevistas inmediatamente después y podemos centrarnos en el candidato durante las entrevistas, y no necesitamos esperar a que otros miembros del equipo completen las notas. ### 9. La automatización y colaboración a través de una UX muy clara y simple es justo lo que queríamos. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** David W. | Talent Acquisition Consultant, Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** August 23, 2024 **¿Qué es lo que más te gusta de Screenloop?** El AI Notetaker - esto permite a los gerentes de contratación estar completamente comprometidos durante las entrevistas, también les ahorra tiempo valioso al redactar comentarios. **¿Qué es lo que no te gusta de Screenloop?** No hay aspectos negativos reales que reportar como cliente en una etapa temprana, la implementación ha sido sencilla hasta la fecha y el equipo ha sido servicial. **¿Qué problemas resuelve Screenloop ¿Y cómo te beneficia eso?** Los principales beneficios desde nuestra perspectiva son: los datos y la facilidad de recopilarlos y analizar lo que estamos haciendo bien (junto con las áreas donde tenemos margen para mejorar). AI Notetaker y la facilidad de redactar comentarios: cómo esto permite el compromiso en las entrevistas; luego podemos integrar esto en los módulos de capacitación para entrevistas para mejorar las mejores prácticas. ### 10. Reducir el sesgo con herramientas de entrevista estructuradas **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Tecnología de la información y servicios | Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** August 23, 2024 **¿Qué es lo que más te gusta de Screenloop?** Las plantillas de entrevistas estructuradas son fantásticas: aseguran la consistencia en cómo evaluamos a los candidatos y reducen el sesgo inconsciente en nuestro proceso de contratación. La integración con nuestras otras herramientas de RRHH es perfecta, lo que ayuda a mantener todo organizado. **¿Qué es lo que no te gusta de Screenloop?** Me gustaría poder añadir archivos adjuntos, pero lo están desarrollando en las próximas semanas. **¿Qué problemas resuelve Screenloop ¿Y cómo te beneficia eso?** El ATS de Screenloop garantiza que sigamos las mejores prácticas. Nos ha ayudado a crear un proceso de contratación más justo y coherente, lo que ha mejorado la calidad y diversidad de nuestras contrataciones. ## Screenloop Discussions - [¿Para qué se utiliza Screenloop?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-screenloop-used-for) ## Screenloop Features **Conceptos básicos de la plataforma** - Interoperabilidad - Rendimiento - Informes **Conceptos básicos de la plataforma** - Interoperabilidad - Rendimiento - Autoservicio - Automatización **Conceptos básicos de la plataforma** - Informes - Interoperabilidad - Rendimiento - Administración de usuarios, roles y accesos **IA generativa** - Generación de texto - Resumen de texto **IA generativa** - Generación de texto - Resumen de texto **IA generativa** - Resumen de texto **Sistemas de Seguimiento de Solicitantes (ATS) de IA Agente** - Aprendizaje adaptativo - Interacción en Lenguaje Natural - Toma de decisiones **Características Básicas - Agente de Entrevista de IA** - Comunicación - Formato - Traducción **Abastecimiento** - Búsqueda de candidatos - Configuración de la página de carrera - Sourcing social - Oferta de trabajo - Métricas de Sourcing de Candidatos **Datos de la plataforma** - Búsqueda de plataformas - Visualización **Datos de la plataforma** - Búsqueda de plataformas - Tablero de instrumentos - Alertas y notificaciones - Analytics **Contenido de la plataforma** - Tecnología - Uso compartido de archivos - Personalización **Auditoría de Sesgo de IA - Agente de Entrevista de IA** - Puntuación de sesgo - Información de Identificación Personal - Divulgación de IA **Gestión de Candidatos - Sistema de Seguimiento de Solicitantes** - Evaluaciones de candidatos - Gestión de Datos de Solicitantes - Seguimiento de Procesos de Contratación - Análisis automatizado de currículums - Programación - Estados de cara al candidato - Construcción de flujo de trabajo **Contenido de la plataforma** - Automatización - Creación de contenido - Biblioteca de contenido **Funcionalidad de la plataforma** - Tablero de instrumentos - Diversidad - Complemento - Adquisición de talento - Supervisión - Evaluaciones **Funcionalidad adicional de la plataforma** - Movilidad - Mensajería - Paneles **Transcripción - Agente de Entrevista de IA** - Registro de puntuación - Registro de auditoría **Funcionalidad adicional de la plataforma** - Abastecimiento e identificación de candidatos **Capacidad de IA - Agente de Entrevista de IA** - Híbrido de IA - Avatar de IA - Dirigido por IA **Plataforma** - Internacionalización - Administración de usuarios, roles y accesos - Rendimiento - Movilidad - Informes - Paneles **Agente AI - Inteligencia de Talento** - Planificación en múltiples pasos - Aprendizaje adaptativo - Interacción en Lenguaje Natural - Toma de decisiones **IA - Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)** - Perspectivas Predictivas - Descripción del trabajo de IA - Chatbot ## Top Screenloop Alternatives - [Greenhouse](https://www.g2.com/es/products/greenhouse/reviews) - 4.4/5.0 (3,737 reviews) - [Spark Hire](https://www.g2.com/es/products/spark-hire/reviews) - 4.7/5.0 (664 reviews) - [CodeSignal](https://www.g2.com/es/products/codesignal/reviews) - 4.5/5.0 (1,353 reviews)