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Ethan S.
ES
CEO
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Experiencia RallyBright"
¿Qué es lo que más te gusta de RallyBright Platform?

Poder acceder a los datos de la encuesta y desglosarlos por demografía y equipos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de RallyBright Platform?

No es muy fácil de usar para alguien que no lo utiliza todos los días, y es difícil acceder a algunos recursos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Mike M.
MM
Chief Marketing Officer
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Línea base de rendimiento del equipo"
¿Qué es lo que más te gusta de RallyBright Platform?

El marco de RallyBright y su equipo capacitado ofrecen una perspectiva objetiva sobre el rendimiento del equipo en varias dimensiones importantes. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de RallyBright Platform?

Nada. Continuaré usando su producto para monitorear y mejorar el rendimiento de mi equipo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Matt R.
MR
COO
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"COO de una empresa de consultoría digital"
¿Qué es lo que más te gusta de RallyBright Platform?

#1 aprovechar la plataforma implica que valoras a tu equipo, sus opiniones y su trayectoria profesional. #2 permite un foro seguro para que el equipo participe en el desarrollo del equipo. #3 revela lo que está funcionando y las áreas de crecimiento que son medibles. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de RallyBright Platform?

Una respuesta a esa pregunta no me viene a la mente. Cada uno de mis equipos que ha aprovechado la plataforma solo ha visto los beneficios. Se ajusta a nuestra cultura de transparencia y retroalimentación. Desde el puesto de COO, ayuda a nuestros líderes a entender sus déficits y a definir sus objetivos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

SB
Engineering Manager
Empresa (> 1000 empleados)
"Notable y muy aplicable conocimiento para mi equipo."
¿Qué es lo que más te gusta de RallyBright Platform?

La plataforma es fácil de usar y proporciona información detallada y procesable. Anteriormente utilicé otras herramientas que solo proporcionaban detalles a nivel general. Rallybright crea una evaluación precisa de dónde está mi equipo hoy. La plataforma luego me ayuda, como gerente, a desarrollar pasos concretos y accionables que puedo tomar para mejorar el rendimiento de mi equipo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de RallyBright Platform?

Me encantaría pasar a mi equipo por Rallybright con más frecuencia. Durante nuestro piloto, encontramos algunos pequeños problemas de usabilidad que causaron confusión, pero Rallybright los solucionó casi de inmediato. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Carlos M.
CM
Co-CEO
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Rallybright es un catalizador de cambio y acelerador para desbloquear la alineación y el rendimiento del equipo."
¿Qué es lo que más te gusta de RallyBright Platform?

Rallybright es más útil de 3 maneras:

1. Proporcionar a los equipos una línea base para la alineación y el rendimiento

2. Facilitar una plataforma para la planificación y mejora

3. Seguimiento continuo y avance de manera medible Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de RallyBright Platform?

Todavía es mucho trabajo para los equipos rastrear, monitorear y superar las recomendaciones y cómo priorizar oportunidades. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Usuario verificado en Servicios para Eventos
PS
Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
"RallyBright fue súper impactante para nuestra empresa."
¿Qué es lo que más te gusta de RallyBright Platform?

RallyBright es la plataforma que te ayuda a ver más allá. Puedes adelantarte a los problemas, las inconsistencias en el equipo y la desalineación ANTES de que se conviertan en grandes problemas. Nuestro equipo encontró que los resultados son muy informativos en todos los roles de trabajo y niveles de equipo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de RallyBright Platform?

Comprender las mejores prácticas sobre qué evaluaciones realizar y cuándo. A menudo podemos medir en exceso o en defecto y nuestro equipo necesita orientación para saber qué recomiendan los expertos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Virgilio C.
VC
Human Resources Director
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Gran Asociación e Ideas"
¿Qué es lo que más te gusta de RallyBright Platform?

RallyBright ha creado un sistema muy fácil de usar que proporciona un gran nivel de conocimiento a los líderes. Me impresionó lo rápido que pudimos enviar una encuesta a nuestros grupos y lo receptivo que fue el equipo al ayudarnos a interpretar los resultados. Además, Rallybright fue muy receptivo a nuestras necesidades y lo convirtió en una gran experiencia. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de RallyBright Platform?

La plataforma de RallyBright todavía está en desarrollo y algunas funcionalidades que me gustaría ver aún están en desarrollo. El equipo siempre fue transparente e incluso dispuesto a incluirme en el desarrollo de su hoja de ruta y ayudar a asegurar que las futuras características sean relevantes para sus clientes. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Vineet G.
VG
Chief Human Resources Officer
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Experiencia sobresaliente. Muy satisfecho con el resultado súper útil."
¿Qué es lo que más te gusta de RallyBright Platform?

Formato muy fácil, gran atención al detalle, gran precisión: a todo el equipo le encantó esto. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de RallyBright Platform?

Me gustaría que RallyBright creara un proceso de revisión de desempeño de principio a fin. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Jeremy R.
JR
Founder and CEO
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Un gran recurso para equipos en crecimiento"
¿Qué es lo que más te gusta de RallyBright Platform?

La plataforma de RallyBright es muy intuitiva de usar, y su Evaluación de Equipos Resilientes nos ayudó a identificar áreas donde nuestro equipo estaba prosperando y otras donde necesitábamos enfocar nuestra atención. La facilitación de la discusión posterior a la encuesta también fue extremadamente útil y aseguró que tuviéramos pasos concretos a seguir. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de RallyBright Platform?

Había un par de áreas en el seguimiento en persona que podríamos haber cubierto en un correo electrónico, pero aprecié lo exhaustivos que fueron. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Alex B.
AB
Founder
Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
"Superficies sobre las que ninguna otra herramienta puede arrojar luz."
¿Qué es lo que más te gusta de RallyBright Platform?

Está centrado en la dinámica de nuestro equipo específicamente, en lugar de la relación 1:1 entre gerente y empleado. Es difícil saber qué hacer para mejorar tu equipo cuando solo miras las reuniones 1:1. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de RallyBright Platform?

No sé si hay algo que no me guste de ello; hay más cosas que están construyendo, y siempre apreciamos eso. Puede ser una plataforma 'nerd' a veces. Pero sigue siendo fácil de usar. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

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