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PyjamaHR Reseñas y Detalles del Producto

PyjamaHR es un sistema de seguimiento de candidatos impulsado por IA diseñado para simplificar su reclutamiento. Le ayuda a gestionar todo su proceso de contratación, desde la publicación de empleos en más de 20 bolsas de trabajo hasta la búsqueda de candidatos, la realización de entrevistas y la toma de decisiones basadas en datos. Nuestro Reclutador de IA funciona como un clon, evaluando y entrevistando a miles de candidatos, proporcionando información detallada y grabaciones de entrevistas para ayudarle a elegir la mejor opción. Al ahorrar tiempo a los reclutadores y proporcionar una gran experiencia a los candidatos, PyjamaHR hace que la contratación sea más rápida y eficiente.

Vendedor

Aurelium

Idiomas admitidos

English

Descripción del Producto

PyjamaHR funciona con esfuerzos continuos para lograr nuevos hitos y celebrar la confianza de las empresas. Proporciona un sistema de software de gestión humana con características altamente avanzadas que permiten personalizar el mantenimiento de registros según las necesidades de su organización. Este software mantiene un catálogo de datos, ordenado de manera que sea fácil de usar. Con sus servicios extraordinarios y un diseño bien planificado, está comprometido a ofrecer una experiencia al cliente excepcional. Reduce la mano de obra e incorpora la última tecnología. Se enfoca en celebrar la confianza de los clientes mientras experimentan servicios de primera mano.

Resumen por

Harpreet Singh

Precios

Precios proporcionados por PyjamaHR.

Premium

$15.00

1 user Por mes

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Contenido Multimedia de PyjamaHR

Demo PyjamaHR - Easily source top talent

AI agents can post open positions to 20+ job boards, including LinkedIn, Indeed, and ZipRecruiter

Use AI resume matching, filters, and candidate scoring to identify the strongest applications

Demo PyjamaHR - Hire together, work together

PyjamaHR’s AI interviews thousands of candidates at once, narrowing down the talent pool fast

Generate reports for any candidate and leave internal feedback for your hiring team

Reseñas de PyjamaHR (48)

Las reseñas de G2 son auténticas y verificadas.

Así es como.

Gayathri K.

Mediana Empresa (51-1000 empleados)

1/18/2024

"ATS fácil de usar"

5/5

¿Qué es lo que más te gusta de PyjamaHR?

La función de agregar y eliminar el flujo de rondas de entrevistas, y la interfaz de usuario amigable de la aplicación. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de PyjamaHR?

Cuando se añaden currículums en masa, el portal es lento. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Mahesh Naik A.

Mediana Empresa (51-1000 empleados)

10/11/2023

"Reseña de Pyjamahr"

4/5

¿Qué es lo que más te gusta de PyjamaHR?

Fácil de usar

Integral

Gratuito

Excelente atención al cliente Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de PyjamaHR?

Interfaz desordenada

A algunas funciones les falta integración intuitiva

Los informes y análisis podrían mejorarse

No puedo ver dónde se publican mis trabajos con enlaces Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas resuelve PyjamaHR ¿Y cómo te beneficia eso?

PyjamaHR está resolviendo una serie de problemas para empresas de todos los tamaños, como agilizar el proceso de recursos humanos, mejorar el compromiso de los empleados y reducir costos.

Para mí, PyjamaHR me ha beneficiado al ayudarme a agilizar mis procesos de recursos humanos y ahorrar tiempo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Tejas M.

Pequeña Empresa (50 o menos empleados)

7/25/2023

"Muy buen sistema de seguimiento de candidatos."

5/5

¿Qué es lo que más te gusta de PyjamaHR?

Publicar requisitos en Naukri, Shine, Monster, etc., donde se cobra por cada publicación, aquí es gratis y también puedes filtrar a tus candidatos.

Integrado en LinkedIn o cualquier red social es gratis. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de PyjamaHR?

No se puede usar para sistemas de nómina, HRMS, etc. Desearía que este sistema ATS fuera un sistema para usar de entrada a salida, entonces habríamos usado la versión de pago para lo mismo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Chiranjivi S.

Senior Recruitment Executive

Mediana Empresa (51-1000 empleados)

10/12/2023

"Uno de los ATS que he utilizado."

5/5

¿Qué es lo que más te gusta de PyjamaHR?

Es muy fácil de usar y muy amigable para el usuario. También tiene todas las funciones premium. La respuesta del soporte al cliente es muy rápida. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de PyjamaHR?

Lo he estado usando desde hace mucho tiempo y no he tenido ninguna dificultad hasta ahora. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Ambrish M.

recruitment Manager

Recursos humanos

Pequeña Empresa (50 o menos empleados)

10/16/2023

"Bueno y fácil de usar"

3/5

¿Qué es lo que más te gusta de PyjamaHR?

La programación de entrevistas y la publicación de empleos es buena. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de PyjamaHR?

más bolsas de trabajo deberían estar allí y necesitan alguna funcionalidad de IA Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Vaibhav V.

Mediana Empresa (51-1000 empleados)

10/11/2023

"Herramienta de contratación ligera y eficiente"

3.5/5

¿Qué es lo que más te gusta de PyjamaHR?

Es muy eficiente, limpio, rápido y simple. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de PyjamaHR?

Tiene muchos fallos, en lugar de ser gratis debería mantener el costo a tarifas más bajas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Sanwark L.

Industry analyst

Pequeña Empresa (50 o menos empleados)

10/11/2023

"Interfaz de usuario amigable y buen ATS."

4/5

¿Qué es lo que más te gusta de PyjamaHR?

Me encanta la experiencia de usuario de pyjamaHR y también el grupo de talentos. Cómo gestionamos los datos en carpetas y como en el sistema de Windows. Plan de impulso de empleo también. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de PyjamaHR?

Algunas veces, el tiempo de carga del sitio web y los problemas del servidor interno afectan la productividad. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Uzma R.

Pequeña Empresa (50 o menos empleados)

7/25/2023

"Cada necesidad de RRHH"

5/5

¿Qué es lo que más te gusta de PyjamaHR?

Plataforma amigable que es fácil de navegar. La coordinación para entrevistas se vuelve muy fácil con los gerentes de contratación y los candidatos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de PyjamaHR?

Inexactitud en las evaluaciones de pruebas y a veces la plataforma se queda atascada. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas resuelve PyjamaHR ¿Y cómo te beneficia eso?

Publicación de empleos y seguimiento de aplicaciones en la misma plataforma. Las integraciones con Wellfound, Linkedin facilitan la navegación a través de las aplicaciones. La opción de carga masiva de currículums ayuda mucho. Los datos se pueden comparar y descargar en hojas de Excel, lo cual es esencial para informes personalizados. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Sudheer Y.

Lead HR-Talent Acquisition

Mediana Empresa (51-1000 empleados)

7/25/2023

"Muy buen producto como ATS."

5/5

¿Qué es lo que más te gusta de PyjamaHR?

Sistemas de seguimiento de aplicaciones de extremo a extremo, buen producto para la gestión de entrevistas, y ayuda a recopilar todas las aplicaciones en un solo lugar, y lo más interesante es la publicación gratuita de empleos en los sitios más vistos por la gente. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de PyjamaHR?

Nada que decir, pero requiere algunos cambios en la gestión de entrevistas. Muestra el modo de entrevista, pero no muestra el tipo de entrevistas como Técnica, Gerente, RRHH, etc. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.