# Pulsifi Reviews **Vendor:** Pulsifi **Category:** [Software de Evaluación de Talento](https://www.g2.com/es/categories/talent-assessment-software) **Average Rating:** 4.2/5.0 **Total Reviews:** 15 ## About Pulsifi Pulsifi es una plataforma de inteligencia de talento que combina IA y psicología organizacional para ayudar a las empresas a contratar, desarrollar y retener a las personas adecuadas. Convertimos datos ricos sobre personas en conocimientos predictivos, para que los equipos de RRHH puedan tomar decisiones más informadas, objetivas y orientadas al futuro a lo largo del ciclo de vida del talento. Ya sea que estés ampliando el reclutamiento, planificando la sucesión o impulsando la transformación de la fuerza laboral, Pulsifi te permite alinear cada decisión con el ajuste al rol, el potencial de rendimiento y la alineación cultural, de manera más rápida y con mayor precisión. Confiado por organizaciones líderes en todo el mundo, Pulsifi empodera a los equipos para poner a las personas en el centro de cada resultado empresarial. Encuentra grandes contrataciones, conviértelos en líderes con Pulsifi: https://pulsifi.me/ ## Pulsifi Reviews ### 1. Experiencia positiva con Pulsifi **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Vanessa W. | Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** August 15, 2023 **¿Qué es lo que más le gusta de Pulsifi?** Las pruebas son fáciles de administrar y rápidas de implementar. Los resultados también son detallados. **¿Qué es lo que no le gusta de Pulsifi?** Si estás utilizando Pulsifi para la adquisición de talento justo al final del proceso de contratación (antes de la oferta), Pulsifi puede no proporcionar demasiada información nueva. **¿Qué problemas resuelve Pulsifi y cómo le beneficia eso?** Pulsifi ayuda a abordar las señales de alerta en los intereses laborales y también a evaluar las capacidades analíticas que de otro modo podrían ser más difíciles de evaluar durante las entrevistas. ### 2. Reseña de Pulsifi **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Mitansha S. | Consultant - SAP SuccessFactors, Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** April 07, 2023 **¿Qué es lo que más le gusta de Pulsifi?** El sistema Pulsifi te ayuda a rastrear las evaluaciones intentadas por varios candidatos y te ayuda a filtrar a los candidatos durante tu proceso de selección durante la contratación. **¿Qué es lo que no le gusta de Pulsifi?** Todavía se necesitan muchas mejoras al integrar el sistema Pulsifi con SAP SuccessFactors. Sin embargo, al integrar Pulsifi con SF, enfrentamos muchos problemas técnicos en los que Pulsifi no admitía algunas de las configuraciones estándar de SAP. **¿Qué problemas resuelve Pulsifi y cómo le beneficia eso?** Según una determinada solicitud de empleo en una organización, Pulsifi ayuda a evaluar a un candidato y sus conjuntos de habilidades. Los reclutadores pueden seleccionar fácilmente las competencias o características de habilidades en las que desean evaluar a sus candidatos. Pulsifi ofrece múltiples paquetes que pueden ayudar a una organización a evaluar las áreas lógicas, de vocabulario y otros factores clave del candidato. ### 3. Evaluación interesante **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Petróleo y energía | Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** September 04, 2023 **¿Qué es lo que más le gusta de Pulsifi?** Tiene diferentes tipos de evaluación y el informe muestra una visión general de lo que hace que el candidato sea excelente / prospere y qué tener en cuenta. **¿Qué es lo que no le gusta de Pulsifi?** El párrafo de razonamiento verbal es un poco demasiado largo para leer. **¿Qué problemas resuelve Pulsifi y cómo le beneficia eso?** La evaluación nos ayuda a medir el interés laboral del candidato, su estilo y sus valores laborales. ### 4. Increíble herramienta de adquisición y gestión de talento **Rating:** 2.5/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Tecnología de la información y servicios | Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** February 14, 2022 **¿Qué es lo que más le gusta de Pulsifi?** Fortalece la marca de empleo de tu empresa con una experiencia fantástica para los candidatos. Predice el rendimiento: más del 90% de las contrataciones realizadas en nuestra plataforma después de un año. Reduce hasta un 70% las horas-persona para la selección, evaluación, entrevistas y administración. **¿Qué es lo que no le gusta de Pulsifi?** El mercado de herramientas de reclutamiento de recursos humanos es muy competitivo, Pulsifi debería compartir más sobre por qué es tan diferente y asombroso. **¿Qué problemas resuelve Pulsifi y cómo le beneficia eso?** 1. Experiencia del candidato: El CRM integrado para gestionar el flujo de candidatos es una manera increíble de manejar miles de solicitantes. 2. Mejora continua: Cada empresa necesita una mejora continua en los procesos clave, y Pulsifi realmente agiliza estos procesos. 3. Integración con SAP Success Factor. ### 5. Herramienta fantástica para la gestión del talento. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Evija P. | Regional Human Resources and Administration Manager, Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** September 13, 2022 **¿Qué es lo que más le gusta de Pulsifi?** Me encanta el enfoque moderno, ya que muchas empresas todavía utilizan herramientas obsoletas para retener a sus empleados. Esta herramienta ayuda a evaluar a los candidatos (probarlos en varios aspectos), y una vez que son reclutados, emparejarlos con los mejores trabajos y desarrollar su talento de acuerdo con sus habilidades y capacidades. **¿Qué es lo que no le gusta de Pulsifi?** En este momento, realmente no puedo pensar en algo que no me haya gustado. Creo que es una herramienta muy valiosa y realmente útil en la vida diaria de Recursos Humanos, tanto en el rol de servicio como en el estratégico. **¿Qué problemas resuelve Pulsifi y cómo le beneficia eso?** Está resolviendo el problema para el reclutamiento exitoso y la retención de empleados. ### 6. Sistema fácil, eficiente y efectivo para reducir el tiempo de contratación. **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Kwong Meng F. | Senior Manager, Office of Human Resources, Empresa (> 1000 empleados) **Reviewed Date:** March 01, 2022 **¿Qué es lo que más le gusta de Pulsifi?** Comprende varias características que pueden reducir el tiempo de procesamiento. Me gusta el hecho de que tiene puntuaciones de ajuste por rango, que ayudan rápidamente al reclutador a determinar la idoneidad de los candidatos. Otro punto a favor es que tiene una función de video chat integrada que se puede usar para revisar las respuestas de los candidatos a preguntas predeterminadas. En general, el sistema es muy fácil de usar y tiene una curva de aprendizaje mínima. **¿Qué es lo que no le gusta de Pulsifi?** No todas las preguntas de selección y respuestas son visibles en la plataforma, lo que significa que es necesario exportar los datos antes de poder verlos. **¿Qué problemas resuelve Pulsifi y cómo le beneficia eso?** Hemos logrado mejorar nuestro tiempo de procesamiento de reclutamiento ya que el sistema nos proporciona una visión sobre la idoneidad del candidato. También contiene preguntas de entrevista para los gerentes de contratación, que son útiles durante el proceso de selección. ### 7. Experiencia positiva con Pulsifi desde que nos unimos en enero de 2021. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Contabilidad | Empresa (> 1000 empleados) **Reviewed Date:** August 22, 2022 **¿Qué es lo que más le gusta de Pulsifi?** Harán lo que puedan para acomodar. Su capacidad de respuesta. **¿Qué es lo que no le gusta de Pulsifi?** No es flexible para personalizar según nuestros requisitos. Nuestros requisitos de informes aún no se han realizado completamente. **¿Qué problemas resuelve Pulsifi y cómo le beneficia eso?** Ayudándonos a automatizar el seguimiento de candidatos y proporcionando evaluación de candidatos al mismo tiempo. Es una gran solución 2 en 1. ### 8. Navegación fácil de la plataforma y resultados de evaluación fantásticos que son fáciles de entender. **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Angela S. | HR Manager, Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** April 06, 2022 **¿Qué es lo que más le gusta de Pulsifi?** Muy detallado en análisis con excelente interpretación de los resultados. **¿Qué es lo que no le gusta de Pulsifi?** Probablemente una explicación de cómo se deriva el porcentaje de ajuste del rol. **Recomendaciones a otros que estén considerando Pulsifi:** Sé específico y describe lo que te gustaría experimentar. ¡El equipo de ventas y el equipo de soporte de Pulsifi brindan gran paciencia y servicio! **¿Qué problemas resuelve Pulsifi y cómo le beneficia eso?** Pulsifi nos permite comprender mejor las fortalezas y debilidades de cada candidato. Pulsifi nos permite reducir nuestra selección de candidatos. ### 9. Director de Marketing **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Bienes de Consumo | Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** February 18, 2022 **¿Qué es lo que más le gusta de Pulsifi?** Fácil de usar, plataforma intuitiva Impresionado por los datos analíticos que recibimos con habilidades tanto blandas como duras de los candidatos para entenderlos mejor Los paneles de control proporcionan excelentes perspectivas visuales sobre los candidatos que ayudan con el proceso de preselección **¿Qué es lo que no le gusta de Pulsifi?** Nada en este momento. Puedo usar la plataforma con facilidad. Creo que Pulsifi tiene mucho potencial para expandir sus casos de uso. **¿Qué problemas resuelve Pulsifi y cómo le beneficia eso?** Ahorro masivo de tiempo al usar la plataforma para escanear y preseleccionar candidatos para la primera ronda de entrevistas, en comparación con el proceso manual anterior. Entrevistas de mejor calidad ya que entramos en la discusión no solo con un CV, sino con una visión más holística del candidato (conociendo más sobre su tipo de personalidad, intereses, valores y estilos de trabajo). ### 10. Pulsify ayuda a eliminar parte del trabajo de front-end en la contratación masiva. **Rating:** 3.5/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Educación superior | Empresa (> 1000 empleados) **Reviewed Date:** March 01, 2022 **¿Qué es lo que más le gusta de Pulsifi?** Relativamente fácil de usar. El personal involucrado en el proyecto también fue muy servicial. **¿Qué es lo que no le gusta de Pulsifi?** En lugar de desagrado, siento que algunas de las evaluaciones a los solicitantes parecen ser pesadas. Buscaremos reducirlas en nuestra próxima campaña de reclutamiento. **¿Qué problemas resuelve Pulsifi y cómo le beneficia eso?** Problemas - no que yo pueda pensar. Beneficios - ayuda a ahorrar tiempo en el trabajo manual. Mejora las eficiencias. ### 11. Buena experiencia con el equipo de Pulsifi. La evaluación realizada por Pulsifi es bastante precisa y acertada. **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Jennifer C. | General Counsel, Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** April 12, 2022 **¿Qué es lo que más le gusta de Pulsifi?** La experiencia general del usuario durante la incorporación, así como al realizar la evaluación. **¿Qué es lo que no le gusta de Pulsifi?** Nada falta en este producto. Estamos contentos con el producto en general. **Recomendaciones a otros que estén considerando Pulsifi:** Sí, definitivamente lo recomendaré. **¿Qué problemas resuelve Pulsifi y cómo le beneficia eso?** La productividad de nuestra organización, así como una mayor eficiencia en el tiempo. ### 12. Grandes socios **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Administración gubernamental | Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** April 18, 2022 **¿Qué es lo que más le gusta de Pulsifi?** El equipo de PULSIF era inteligente, centrado en el cliente y servicial. **¿Qué es lo que no le gusta de Pulsifi?** Un poco caro, pero valió la pena de todos modos. **Recomendaciones a otros que estén considerando Pulsifi:** Gran equipo que está dispuesto a escuchar y ofrecer soluciones significativas. Considérelos por su análisis, que es su fortaleza. **¿Qué problemas resuelve Pulsifi y cómo le beneficia eso?** Soluciones previas a la contratación, específicamente entrevistas en video. Fue nuestro primer lanzamiento y la primera vez que usamos una herramienta de este tipo. ### 13. Interacciones agradables y eficientes con el equipo de Pulsifi **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Recursos humanos | Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** April 13, 2022 **¿Qué es lo que más le gusta de Pulsifi?** Acceso y profundos conocimientos sobre la psique del candidato, su mentalidad y su adecuación a nuestra empresa y/o clientes. **¿Qué es lo que no le gusta de Pulsifi?** Quizás podríamos tener chats de actualización más regulares, como una vez por trimestre. **¿Qué problemas resuelve Pulsifi y cómo le beneficia eso?** Errores de ajuste entre candidato y cliente. No cometer esos errores y evitar perder clientes y también candidatos si sienten que no evaluaste su ajuste adecuadamente. ### 14. Intuitivo, simple e informativo **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Transporte/Camiones/Ferrocarril | Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** March 02, 2022 **¿Qué es lo que más le gusta de Pulsifi?** La estructura del informe y la ciencia detrás de él. Aprecio que el producto se actualice constantemente para satisfacer las necesidades cambiantes de evaluación y reclutamiento. **¿Qué es lo que no le gusta de Pulsifi?** Me temo que no lo uso lo suficiente como para tener alguna aversión. **¿Qué problemas resuelve Pulsifi y cómo le beneficia eso?** Con las entrevistas virtuales manteniéndose, tener una pre-evaluación antes de la entrevista ayuda a enmarcar mejor nuestras preguntas y centrarnos en las áreas que más nos interesan conocer sobre el candidato. ### 15. ¡Buena plataforma para evaluar la idoneidad de los candidatos! **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Servicios Públicos | Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** February 17, 2022 **¿Qué es lo que más le gusta de Pulsifi?** Me encantan los bancos de preguntas y las lógicas de prueba detrás. **¿Qué es lo que no le gusta de Pulsifi?** No hay notificación cuando alguien completa la evaluación. Tengo que seguir iniciando sesión para verificar el estado. **Recomendaciones a otros que estén considerando Pulsifi:** Buena plataforma para usar **¿Qué problemas resuelve Pulsifi y cómo le beneficia eso?** Identifica los rasgos y la idoneidad de nuestros candidatos. El informe nos da información sobre cómo son realmente nuestros candidatos. A veces, es difícil saberlo por la entrevista. Así que los informes son útiles. ## Pulsifi Discussions - [¿Para qué se utiliza Pulsifi?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-pulsifi-used-for) - [View Pulsifi pricing details and edition comparison](https://www.g2.com/es/products/pulsifi/reviews?section=pricing&secure%5Bexpires_at%5D=2026-05-16+11%3A24%3A00+-0500&secure%5Bsession_id%5D=3af4dbf7-6d58-44f7-8364-322d4f01dd52&secure%5Btoken%5D=a067a1cfe164f9b8792e5dbef873322ee77bee918fc48650c8deadaef52a3f55&format=llm_user) ## Pulsifi Features **Conceptos básicos de la plataforma** - Interoperabilidad - Rendimiento - Autoservicio - Automatización **Funcionalidad de la plataforma** - Abastecimiento e identificación de candidatos - Oferta de empleo - Programación de entrevistas - Seguimiento de solicitantes **Conceptos básicos de la plataforma** - Informes - Interoperabilidad - Rendimiento - Administración de usuarios, roles y accesos **IA generativa** - Generación de texto - Resumen de texto **IA generativa** - Generación de texto - Resumen de texto **Datos de la plataforma** - Búsqueda de plataformas - Tablero de instrumentos - Alertas y notificaciones - Analytics **Contenido de la Plataforma - Evaluación de Talento** - Selección de candidatos - Biblioteca de contenido - Evaluación - Portal - Inteligencia Emocional - Razonamiento lógico - Los Cinco Grandes - Psicométrico **Contenido de la plataforma** - Tecnología - Uso compartido de archivos - Personalización **Automatización de Reclutamiento de IA Agente** - Ejecución Autónoma de Tareas - Planificación en múltiples pasos - Integración entre sistemas - Aprendizaje adaptativo - Interacción en Lenguaje Natural - Asistencia proactiva - Toma de decisiones **Funcionalidad de la plataforma** - Tablero de instrumentos - Gestión del talento - Diversidad - Complemento - Adquisición de talento - Supervisión - Evaluaciones **Rendimiento de la Plataforma - Evaluación de Talento** - Uptime - Analytics - Monitoreo **Funcionalidad adicional de la plataforma** - Movilidad - Mensajería - Gestión de tareas - Paneles **Funcionalidad Adicional de la Plataforma - Evaluación de Talento** - Movilidad - Integraciones - Video Entrevista - Simulación **Plataforma** - Personalización - API de integración - Administración de usuarios, roles y accesos - Rendimiento - Movilidad - Informes - Paneles **Conceptos Básicos de la Plataforma - Evaluación de Talento** - Analytics - Interoperabilidad - Automatización **Agente AI - Inteligencia de Talento** - Planificación en múltiples pasos - Aprendizaje adaptativo - Interacción en Lenguaje Natural - Toma de decisiones **Capacidades de IA - Evaluación de Talento** - Personalización de IA - Perspectivas Predictivas de IA - Puntuación de IA - Generación de evaluación - Detección de sesgos en IA ## Top Pulsifi Alternatives - [Mercer Mettl Assessments](https://www.g2.com/es/products/mercer-mettl-assessments/reviews) - 4.4/5.0 (487 reviews) - [Indeed Hiring Platform](https://www.g2.com/es/products/indeed-hiring-platform/reviews) - 4.3/5.0 (638 reviews) - [TestGorilla](https://www.g2.com/es/products/testgorilla/reviews) - 4.5/5.0 (1,325 reviews)