# PeopleAdmin Reviews
**Vendor:** PeopleAdmin  
**Category:** [Educación RRHH Software](https://www.g2.com/es/categories/education-hr)  
**Average Rating:** 3.9/5.0  
**Total Reviews:** 11
## About PeopleAdmin
Las soluciones de PeopleAdmin empoderan una gestión de talento simplificada y conveniente que cumple y supera sin problemas las expectativas de los empleados, mientras que las perspectivas de rendimiento basadas en datos posicionan a los líderes para anticipar y superar desafíos complejos de gestión de talento.




## PeopleAdmin Reviews
  ### 1. Software decente

**Rating:** 3.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuario verificado en Educación superior | Empresa (> 1000 empleados)

**Reviewed Date:** August 23, 2023

**¿Qué es lo que más le gusta de PeopleAdmin?**

Todos los formularios están en un solo lugar para la incorporación. Tenemos empleados en 48 estados, así que tener todos los formularios estatales en un solo lugar es maravilloso.

**¿Qué es lo que no le gusta de PeopleAdmin?**

No es muy fácil de usar como gerente de contratación.

**¿Qué problemas resuelve PeopleAdmin y cómo le beneficia eso?**

Nuestro proceso de incorporación era todo en papel, ahora es electrónico.

  ### 2. Genial, fácil de usar

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuario verificado en Venta al por Menor | Empresa (> 1000 empleados)

**Reviewed Date:** August 25, 2021

**¿Qué es lo que más le gusta de PeopleAdmin?**

Fácil de ver y fácil de usar al ingresar datos.

**¿Qué es lo que no le gusta de PeopleAdmin?**

Esperando a que la alta dirección autorice las horas extra.

**Recomendaciones a otros que estén considerando PeopleAdmin:**

Fácil de usar

**¿Qué problemas resuelve PeopleAdmin y cómo le beneficia eso?**

Vacaciones, pago, beneficios, horas extra.

  ### 3. Administración de Recursos Humanos con Simplicidad

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Matimba M. | Chief Human Resources Officer, Empresa (> 1000 empleados)

**Reviewed Date:** December 05, 2019

**¿Qué es lo que más le gusta de PeopleAdmin?**

Principalmente lo usamos para gestionar ofertas de trabajo y cartas de referencia que creemos que siempre son confidenciales. También lo usamos parcialmente en nuestras actividades de reclutamiento y contratación. En todo esto, nos ayuda a facilitar nuestro trabajo ya que automatiza varios procesos. Todos nuestros registros de empleados se guardan en este sistema y los encontramos con unos pocos clics del ratón. En combinación con otro software, obtenemos excelentes análisis y detalles de rendimiento de todo nuestro equipo con facilidad. También gestionamos las recompensas con este software para premiar a todos los empleados que muestran altos niveles de rendimiento.

**¿Qué es lo que no le gusta de PeopleAdmin?**

Está más orientado a la gestión de recursos humanos escolares, pero también ha revolucionado enormemente nuestra gestión.

**Recomendaciones a otros que estén considerando PeopleAdmin:**

Esta es una gran plataforma para gestionar datos de empleados desde el reclutamiento hasta la gestión del talento. Simplifica las tareas difíciles en la gestión de recursos humanos.

**¿Qué problemas resuelve PeopleAdmin y cómo le beneficia eso?**

La gestión de registros de empleados ahora está simplificada desde el reclutamiento, los cambios de posición y las descripciones de trabajo. La mayoría de los procesos están automatizados, lo que nos ahorra mucho tiempo. Nuestros jefes de departamento también están equipados con esta plataforma y se sincroniza bien con nosotros.

  ### 4. Una plataforma de gestión de aplicaciones adecuada

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuario verificado en Educación superior | Empresa (> 1000 empleados)

**Reviewed Date:** October 26, 2019

**¿Qué es lo que más le gusta de PeopleAdmin?**

Al igual que muchas plataformas de aplicaciones, esto puede ayudar en gran medida a agilizar el proceso de contratación para instituciones más grandes. Las herramientas integradas permiten personalizaciones en la preparación de ofertas de trabajo, la aprobación de descripciones y la recepción de solicitudes.

**¿Qué es lo que no le gusta de PeopleAdmin?**

Mi experiencia personal ha encontrado que navegar por la plataforma, especialmente en el back-end, puede ser frustrante. Algunas de las funciones como miembro del comité de contratación deben ser accedidas haciendo clic a través de una combinación particular de ventanas, que rara vez son intuitivas. La interfaz de usuario tampoco es intuitiva y puede llevar un poco de tiempo dominarla (o al menos entenderla).

**Recomendaciones a otros que estén considerando PeopleAdmin:**

Definitivamente recomendaría a otros que echen un vistazo a una guía del programa. Sumérjanse en las características y vean si es algo que se alinea bien con su empresa, y también busquen si podría haber otras opciones que ofrezcan un programa más completo y construido de manera intuitiva.

**¿Qué problemas resuelve PeopleAdmin y cómo le beneficia eso?**

PeopleAdmin sirve como la plataforma de gestión de aplicaciones de nuestra institución para la contratación.

  ### 5. El programa está bien.

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuario verificado en Administración gubernamental | Mediana Empresa (51-1000 empleados)

**Reviewed Date:** October 30, 2019

**¿Qué es lo que más le gusta de PeopleAdmin?**

Lo uso para contratar. Lo que más me gusta es la capacidad de trabajar con numerosos puestos.

**¿Qué es lo que no le gusta de PeopleAdmin?**

No es muy fácil navegar por el sistema.

**Recomendaciones a otros que estén considerando PeopleAdmin:**

Lleva tiempo averiguar cómo navegar por el sistema, pero una vez que te acostumbras no es tan malo.

**¿Qué problemas resuelve PeopleAdmin y cómo le beneficia eso?**

La capacidad de hacer un seguimiento de los puestos para los que estamos contratando.

  ### 6. Software decente

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuario verificado en Educación superior | Mediana Empresa (51-1000 empleados)

**Reviewed Date:** November 27, 2019

**¿Qué es lo que más le gusta de PeopleAdmin?**

Hay muchas variables de stock y categorías disponibles de inmediato, junto con algunas opciones de personalización.

**¿Qué es lo que no le gusta de PeopleAdmin?**

Puede ser un poco torpe y no tan fluido o limpio en cuanto a la interfaz.

**¿Qué problemas resuelve PeopleAdmin y cómo le beneficia eso?**

Lo usamos como un sistema para archivar información del personal. Hemos podido centralizar archivos y aumentar el acceso con su uso.

  ### 7. Una excelente manera de organizar el proceso de contratación

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuario verificado en Educación superior | Empresa (> 1000 empleados)

**Reviewed Date:** January 30, 2019

**¿Qué es lo que más le gusta de PeopleAdmin?**

Esto fue perfecto para organizar el proceso de contratación, ya que nos permitió seguir a todos los solicitantes en cualquier punto del proceso de contratación. También pudimos mantenerlos informados sobre su estado, lo cual fue muy apreciado por los posibles contratados.

**¿Qué es lo que no le gusta de PeopleAdmin?**

Hubo algunos problemas con el flujo de trabajo, especialmente al intentar mover a los solicitantes en masa. A veces podía moverlos en masa, pero algunas opciones no estaban disponibles, por lo que necesitaban ser movidos en grupos o de uno en uno.

**Recomendaciones a otros que estén considerando PeopleAdmin:**

Es una elección maravillosa si estás buscando hacer crecer tu oficina de recursos humanos, o si tienes un proceso de entrevistas en varias etapas que puede involucrar a muchas personas diferentes. Esto se utiliza mejor si planeas mantener a los solicitantes involucrados y actualizados durante el proceso.

**¿Qué problemas resuelve PeopleAdmin y cómo le beneficia eso?**

Esto fue útil en un lugar que solo tenía de 4 a 6 personas revisando las solicitudes y organizándolas antes de enviarlas a los comités de contratación. Esto también nos permitió trasladar toda la documentación e información de los solicitantes a través de PeopleAdmin para que los comités de revisión y los entrevistadores pudieran acceder a ellas fácilmente.

  ### 8. Flexible, pero no lo usamos bien aquí.

**Rating:** 3.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuario verificado en Investigación | Empresa (> 1000 empleados)

**Reviewed Date:** June 13, 2019

**¿Qué es lo que más le gusta de PeopleAdmin?**

Es sencillo encontrar personas y actualizar las propiedades de cada cuenta.

**¿Qué es lo que no le gusta de PeopleAdmin?**

No sincronizamos bien con SCT Banner y a veces hay una discrepancia entre lo que ven nuestros usuarios y lo que se considera el "registro oficial" en nuestra organización.

**¿Qué problemas resuelve PeopleAdmin y cómo le beneficia eso?**

PeopleAdmin nos ofrece una forma de exponer la información de la cuenta a los usuarios sin arriesgar la exposición de PHI o el acceso a información confidencial.

  ### 9. Amigable para el usuario, buen producto

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuario verificado en Educación superior | Empresa (> 1000 empleados)

**Reviewed Date:** September 29, 2018

**¿Qué es lo que más le gusta de PeopleAdmin?**

Creo que el producto es muy sencillo y fácil de usar como Reclutador/Usuario de RRHH. Tener la flexibilidad para cambiar los flujos de trabajo es agradable. Su servicio al cliente también ha estado mejorando, han creado una nueva función de chat en vivo que ha mejorado su tiempo de respuesta. El sitio de reclutamiento es fácil de usar tanto para usuarios internos como para los solicitantes.

**¿Qué es lo que no le gusta de PeopleAdmin?**

El módulo de rendimiento es torpe y no coincide con los módulos de Contratación y Posición, desearía que hubiera más coherencia.

**Recomendaciones a otros que estén considerando PeopleAdmin:**

PeopleAdmin fue recientemente adquirida por otra empresa que trabaja con escuelas K-12, creo que esto les será útil para crear nuevas producciones tanto para K-12 como para educación superior. Recientemente hicieron mejoras en su página de inicio para darle un aspecto renovado, sospecho que pronto vendrán más cambios.

**¿Qué problemas resuelve PeopleAdmin y cómo le beneficia eso?**

Proporcionan funcionalidades de reclutamiento y contratación de recursos humanos y módulos de rendimiento.

  ### 10. No es exactamente lo que esperaba para gestionar contrataciones.

**Rating:** 2.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuario verificado en Educación superior | Mediana Empresa (51-1000 empleados)

**Reviewed Date:** April 11, 2019

**¿Qué es lo que más le gusta de PeopleAdmin?**

Es un producto provisional que estamos utilizando para gestionar nuestras aplicaciones y comités de búsqueda.

**¿Qué es lo que no le gusta de PeopleAdmin?**

La interfaz de usuario está muy desactualizada y no es útil para gestionar contrataciones en competencia con LinkedIn y otros sistemas más modernos.

**¿Qué problemas resuelve PeopleAdmin y cómo le beneficia eso?**

Lo estamos utilizando para la contratación y empodera a nuestros gerentes de contratación para que tomen el control del proceso.

  ### 11. ¡Amigable para el usuario con excelentes funciones de búsqueda!

**Rating:** 3.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuario verificado en Educación superior | Empresa (> 1000 empleados)

**Reviewed Date:** July 29, 2018

**¿Qué es lo que más le gusta de PeopleAdmin?**

Esto facilita la selección de nuevos solicitantes para los puestos que tenemos disponibles. Simplemente descargamos el documento completo con los adjuntos y luego seleccionamos. Mover a las personas a través de los flujos de trabajo es un proceso rápido y sencillo, y el envío automático de cartas cuando cambian los flujos de trabajo es muy útil.

**¿Qué es lo que no le gusta de PeopleAdmin?**

Solo ha habido pequeños problemas para nosotros, como la imposibilidad de cambiar formularios cuando se han publicado posiciones, también hay algunos problemas con la carga de cartas de recomendación.

**¿Qué problemas resuelve PeopleAdmin y cómo le beneficia eso?**

Podemos organizar nuestras contrataciones y hacer un seguimiento de los puestos, además de responder preguntas al ver las solicitudes en borrador y compartir en qué parte del proceso se encuentran.



- [View PeopleAdmin pricing details and edition comparison](https://www.g2.com/es/products/peopleadmin/reviews?section=pricing&secure%5Bexpires_at%5D=2026-05-17+03%3A01%3A28+-0500&secure%5Bsession_id%5D=701b0580-d25a-4f44-975f-59e12b99a5cd&secure%5Btoken%5D=e82dd46413819512570d57783adcd7e2c713b4d92579b5a3a5df05124627bc57&format=llm_user)

## PeopleAdmin Features
**Personal**
- Almacenamiento de datos de empleados
- Gestión Documental
- Portal de autoservicio para empleados
- Reclutamiento

**Agente AI - ERP Educativo**
- Integración entre sistemas

**Nómina**
- Seguimiento de la asistencia de los empleados
- Ausencias y tiempo libre
- Procesamiento de nómina

**Informes e integraciones**
- Informes personalizados
- Integraciones

## Top PeopleAdmin Alternatives
  - [Infinite Campus](https://www.g2.com/es/products/infinite-campus/reviews) - 3.7/5.0 (200 reviews)
  - [NEOGOV Talent Management Suite](https://www.g2.com/es/products/neogov-talent-management-suite/reviews) - 4.3/5.0 (79 reviews)
  - [Watermark Faculty Success](https://www.g2.com/es/products/watermark-watermark-faculty-success/reviews) - 4.0/5.0 (80 reviews)

