Top 10 Alternativas y Competidores de Paylocity

Por isolved HCM

Descripción del producto

isolved HCM es una empresa de tecnología de gestión de capital humano líder en la industria que reúne las funciones clave de la fuerza laboral en una plataforma robusta y fácil de usar, isolved. isolved, ahora con Mojo, facilita a los equipos construir conexiones y desatar la innovación. La plataforma HCM gestiona todas las funciones críticas, incluyendo nómina, recursos humanos, tiempo y asistencia, y beneficios, entregados desde una sola aplicación. Las herramientas y características integradas incluidas con Mojo aumentan el compromiso, la colaboración y el rendimiento, incluyendo evaluaciones de 360 grados, encuestas, objetivos y feeds de elogios/compartir ideas.

Los revisores dicen que en comparación con Paylocity, isolved es:

Más lento para alcanzar el roi

Más caro

Categorías en común con Paylocity:

Por Paychex Inc

Descripción del producto

Los revisores dicen que en comparación con Paylocity, Paychex es:

Más lento para alcanzar el roi

Más fácil de configurar

Más caro

Categorías en común con Paylocity:

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UKG Pro

Por UKG

4.3/5

(2,154)

Descripción del producto

Diseñado para organizaciones que priorizan fuerzas laborales diversas y culturas de confianza y pertenencia, UKG Pro® pone a las personas en el centro de su estrategia. Desde recursos humanos y nóminas complejas hasta gestión de talento y gestión de la fuerza laboral enfocada en la industria (WFM), nuestra solución integral de gestión de capital humano (HCM) anticipa las necesidades de las personas más allá del trabajo. Nos asociamos con usted en cada paso del camino para impulsar mejores resultados empresariales y crear excelentes lugares de trabajo para todos.

Los revisores dicen que en comparación con Paylocity, UKG Pro es:

Más lento para alcanzar el roi

Más caro

Categorías en común con Paylocity:

Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)

Workday HCM

Por Workday

4.1/5

(1,440)

Descripción del producto

Workday HCM ayuda a los clientes a dominar la transición a una nueva era de trabajo, reinventando el trabajo, desbloqueando el compromiso y ejecutando para el crecimiento con una base segura. Es una suite de RRHH global y completa, que incluye RRHH básicos, talento y beneficios, todo diseñado para ayudar a las empresas a hacer la transición con confianza. Workday HCM es adaptable, flexible, escalable y global, e incluye Workday Skills Cloud para estrategias de talento basadas en datos. Workday AI, integrado dentro de la arquitectura de Workday y aprovechando más de 600 mil millones de transacciones, ayuda a los clientes a reinventar el trabajo. Workday proporciona datos limpios y coherentes y es transparente sobre sus modelos de ML, asegurando el control humano sobre las decisiones finales para elevar las capacidades humanas en finanzas y RRHH. Workday ayuda a las empresas a desbloquear el compromiso al empoderar a los empleados y gerentes con experiencias simplificadas y unificadas, lo que lleva a un aumento en la retención y el rendimiento. También permite a las organizaciones ejecutar para el crecimiento al proporcionar una base unificada y extensible que automatiza procesos y gestiona proactivamente el cumplimiento, haciendo que RRHH sea más estratégico.

Los revisores dicen que en comparación con Paylocity, Workday HCM es:

Más lento para alcanzar el roi

Más caro

Categorías en común con Paylocity:

Administración de Beneficios

Paycor

Por Paycor

3.9/5

(1,268)

Descripción del producto

Los revisores dicen que en comparación con Paylocity, Paycor es:

Más lento para alcanzar el roi

Categorías en común con Paylocity:

Administración de Beneficios

APS

Por APS

4.6/5

(819)

Descripción del producto

En APS, nuestra misión es simple: hacer que la nómina y los recursos humanos sean más fáciles. Nuestra plataforma SaaS integral y fácil de usar está diseñada para optimizar la gestión de la fuerza laboral para las organizaciones, permitiendo un procesamiento de nómina eficiente, flujos de trabajo de recursos humanos automatizados y un ciclo de vida del empleado mejorado, todo en un solo lugar. Con décadas de experiencia en la industria, APS es su socio confiable, comprometido con la mejora continua y soluciones innovadoras que satisfacen las necesidades cambiantes de nuestros clientes. Nuestros clientes y socios se benefician de un servicio personalizado y un soporte dedicado, ayudándoles a alcanzar sus objetivos sin esfuerzo. Las empresas eligen APS como su socio de confianza en la gestión de la fuerza laboral debido a nuestro compromiso inquebrantable con la experiencia del cliente, reflejado en nuestra tasa de satisfacción del cliente del 98%. Experimente la diferencia de APS, donde un servicio profesional, accesible e innovador satisface sus necesidades de nómina y recursos humanos.

Los revisores dicen que en comparación con Paylocity, APS es:

Mejor en soporte

Más fácil para hacer negocios con

Más fácil de configurar

Categorías en común con Paylocity: