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Demo Nomadic Learning - Field Manual
Inside one of our Field Manuals (modules and building blocks of our Programs).
Demo Nomadic Learning - Program Cover
The cover of one of our programs within the academy, and catalogue of additional programs
Demo Nomadic Learning - Resource Library
Our extensive library of resources–micro-learning on the content meant to be consumed and applied on the job, continuously and on the fly– is updated every week.
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Reseñas de Nomadic Learning (11)

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Reseñas de Nomadic Learning (11)

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Himani  C.
HC
Senior Manager Talent & Leadership Development, India
Empresa (> 1000 empleados)
"Aprender con otros y consejos para aplicar el aprendizaje"
¿Qué es lo que más te gusta de Nomadic Learning?

Me encantó el lenguaje simple, el diseño del aprendizaje, es divertido aprender con otros y recibir consejos sobre cómo aplicar el aprendizaje y ver cómo tu grupo está liderando frente a los demás. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Nomadic Learning?

El número de "me gusta" no debería ser obligatorio para la finalización del curso. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Nicole L.
NL
Director, Business Operations, Ethics Education
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Cliente Nómada -- Laboratorio de Aprendizaje Personalizado"
¿Qué es lo que más te gusta de Nomadic Learning?

Están dedicados a crear contenido de aprendizaje en línea de alta calidad que es altamente atractivo. También son excelentes socios que siempre están dispuestos a mejorar la experiencia del usuario o mejorar los procesos de manera continua. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Nomadic Learning?

No hay desventajas en trabajar con Nomadic. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Howard D.
HD
Co-Founder
Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
"Academia Digital de Clase Mundial para el Éxito Profesional"
¿Qué es lo que más te gusta de Nomadic Learning?

Lo que más me gusta de Nomadic es cómo este equipo combina ideas de líderes organizacionales e investigadores de la academia para ofrecer los programas y viajes de aprendizaje más poderosos. Lo hacen utilizando una comunidad de expertos y pares, contenido periodístico y narrativo, y navegación hacia recursos de vanguardia. El objetivo es siempre ayudar a su audiencia de profesionales a desarrollar conocimientos y capacidades transformadoras y reales de negocios para ayudar a las organizaciones y clientes a alcanzar objetivos empresariales, apoyar y desarrollar a su gente para el éxito futuro y el máximo impacto. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Nomadic Learning?

Considere agregar una función de impresión o descarga para que los estudiantes impriman o descarguen informes completados u otros gráficos e ideas permitidos de los manuales de campo en los que están trabajando o que han completado. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Sujatha D.
SD
Global Head- Learning and Organizational Development
Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
Socio comercial del vendedor o competidor del vendedor, no incluido en las puntuaciones de G2.
"Excelente plataforma"
¿Qué es lo que más te gusta de Nomadic Learning?

He utilizado Nomadic a través de Josh Bersin Academy. La plataforma es muy fluida para el aprendizaje autodirigido junto con un modo de aprendizaje combinado. Las características son realmente impresionantes, donde cada programa puede tener secciones, puedes volver y leerlas con más detalles, interactuar con tus compañeros de la industria, la capacidad de votar una respuesta/comentario, etc. Tiene características que pueden incrustar encuestas, videos, cuestionarios, etc., lo que proporciona varias perspectivas además de la propia perspectiva del aprendiz. Los grupos comunitarios, los recursos que pueden ayudar a las personas a aprender y compartir conocimientos son realmente asombrosos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Nomadic Learning?

No he encontrado ninguna característica específica que no sea útil. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Silke P.
SP
Human Resources Leader
Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
"Experiencia internacional desde la comodidad de tu hogar."
¿Qué es lo que más te gusta de Nomadic Learning?

El aprendizaje se centra en temas actuales de la vida real y está muy actualizado. Los temas están bien organizados y llenos de ejemplos relevantes, estudios de caso e investigación. Me encanta poder completar los cursos a mi conveniencia y ser parte de una cohorte muy internacional de estudiantes que me brinda nuevas perspectivas. Además, la plataforma también ofrece investigaciones de vanguardia sobre una variedad de temas. Es mi lugar de referencia para la investigación. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Nomadic Learning?

Una pequeña cosa: me gustaría ver mejores marcadores para donde lo dejé. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Rita U.
RU
Vice President - AMFIE Board of Directors
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"¡Qué emoción!"
¿Qué es lo que más te gusta de Nomadic Learning?

La plataforma Normadi hace que el aprendizaje en el lugar de trabajo sea complejo, fluido y lleno de diversión. Los videos cortos interactivos, las conversaciones sobre temas de actualidad, las publicaciones de la comunidad, las tablas de clasificación y los campeones de la comunidad... ¡wow, solo nómbralo! Cada obstáculo en el camino es impactante. Estás seguro de ser comprendido y las manos amigas llegan fácilmente.

Muy importante para mí es el aumento en el círculo de influencia a través de conversaciones y diálogos continuos. Las conversaciones son bastante enriquecedoras ya que termino sabiendo lo que no sé.

Tu estilo de gestión visionario y la construcción de confianza compartida con tus empleados, aprendices, clientes y comunidades mantienen viva la llama.

Si el negocio es resolver problemas, ¡realmente estás haciendo un excelente negocio! Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Nomadic Learning?

No es un disgusto sino una sugerencia: estrategia para involucrar plenamente a las organizaciones internacionales: objetivos de aprendizaje que se estructuren para promover el desarrollo personal y organizacional. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Wrushali G.
WG
Vice President - Talent & Development
Empresa (> 1000 empleados)
"Por qué funciona Nomadic"
¿Qué es lo que más te gusta de Nomadic Learning?

- Programas basados en el aprendizaje social que involucran a una fuerza laboral distribuida en el mundo híbrido de hoy

- Una experiencia de usuario visualmente atractiva junto con un flujo constante de contenido altamente relevante, de clase mundial, que provoca pensamiento y acción

- Acceso fácil a análisis detallados y perspicaces Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Nomadic Learning?

Nada todavía. El equipo nómada es muy receptivo a los comentarios. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Mária B.
MB
Group Reward Expert
Empresa (> 1000 empleados)
"El poder de la comunidad"
¿Qué es lo que más te gusta de Nomadic Learning?

Lo mejor es la forma en que esta herramienta permite a los profesionales de todo el mundo conectarse, compartir sus pensamientos, ideas, prácticas, asesorar a sus compañeros y la capacidad de la herramienta para crear una comunidad viva. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Nomadic Learning?

Para utilizar la capacidad total de la herramienta, propondría para consideración implementar algunas herramientas que la hagan aún más visible y funcionalidades de búsqueda. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Usuario verificado en Bienes de Consumo
UB
Empresa (> 1000 empleados)
"Plataforma de aprendizaje intuitiva, robusta y flexible"
¿Qué es lo que más te gusta de Nomadic Learning?

Nomadic Learning y Josh Bersin Academy funcionan como una sólida plataforma de aprendizaje para que los profesionales de recursos humanos realicen módulos de aprendizaje y se conecten/redes de varias maneras. Parece funcionar bien a nivel global, con pocos o ningún problema... Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Nomadic Learning?

La navegación podría mejorarse entre las diversas partes de la plataforma JBA / espacio de usuario. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

DH
Global Talent Interim
"Dos respuestas diferentes para las dos plataformas."
¿Qué es lo que más te gusta de Nomadic Learning?

La comunidad JBA y la Plataforma de Aprendizaje Nómada son completamente diferentes y la forma en que se formula esta pregunta no me permite proporcionar respuestas separadas para las dos plataformas de aprendizaje diferentes. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Nomadic Learning?

Preferiría responder sobre JBA y Nomadic por separado para proporcionar ideas significativas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

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