myInterview Reseñas y Detalles del Producto

Lo que más me gusta es su increíble atención al cliente. Hemos trabajado con ellos durante cinco años, y cada interacción ha sido rápida, amigable y realmente útil. La plataforma en sí es fácil de usar y nos proporciona información clara y consistente sobre los candidatos, pero el equipo de soporte es lo que realmente hace que la experiencia sea excepcional. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

La página de resumen del panel podría necesitar una actualización. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Hemos encontrado que la API de MyInterview es realmente fácil de integrar en nuestro sistema de contratación a medida y es perfecta para nuestros reclutadores que trabajan en proyectos de reclutamiento de alto volumen. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Nada, se adapta perfectamente a nuestras necesidades de contratación masiva, especialmente para puestos de cara al cliente. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Como consultor de recursos humanos con más de dos años de experiencia utilizando myInterview, he encontrado que la plataforma es una herramienta práctica para gestionar los desafíos del reclutamiento moderno. Ha apoyado nuestros esfuerzos para agilizar los procesos de entrevistas y proporcionar a los clientes una forma dinámica de evaluar a los candidatos más allá de los currículums tradicionales. La naturaleza asincrónica de la plataforma es particularmente útil para la flexibilidad de programación, permitiendo que los candidatos y empleadores participen en el proceso sin restricciones logísticas.

Sin embargo, como firme defensor de la contratación equitativa, reconozco que las entrevistas en video pueden no ser adecuadas para todos los candidatos. Las personas con fluidez verbal limitada, incomodidad al estar frente a la cámara u otras barreras de comunicación pueden encontrar este formato desafiante. Para mitigar estas preocupaciones, me aseguro de que las entrevistas en video sean parte de una estrategia de evaluación más amplia, integrando herramientas que brinden oportunidades para que los candidatos diversos muestren sus fortalezas de diferentes maneras. Para mí, aunque la plataforma tiene sus limitaciones, ha sido una adición útil a nuestro conjunto de herramientas de reclutamiento, particularmente cuando se combina con medidas que aseguran equidad y accesibilidad. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Agradecería que myInterview trajera de vuelta el plan de suscripción mensual. Para organizaciones o consultores que contratan con poca frecuencia a lo largo del año, una opción mensual ofrece mayor flexibilidad y se alinea mejor con nuestros patrones de contratación. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Es muy sencillo, fácil de gestionar desde la perspectiva de RRHH/Reclutador y desde la perspectiva de los candidatos también. Toda la entrevista toma entre 5-10 minutos para registrarse. Luego, el reclutador podría tomar solo 2-3 minutos para evaluar si el candidato es lo suficientemente bueno para la siguiente etapa. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

No todos los candidatos están familiarizados con este tipo de herramientas, sienten que es difícil hablar con la pantalla en lugar de con una persona real, pero depende del reclutador educar a los candidatos y el video de introducción de MyInterview antes de comenzar también ayuda. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Me gustó el hecho de que pude ahorrar tiempo durante el proceso de la primera entrevista. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Se volvieron complacientes después de recaudar dinero. El producto ha sido el mismo durante 12 meses. No puedes exportar los videos de ninguna manera, su soporte es terrible, el equipo de ventas es terrible. Tardaron 5 días en responder una pregunta básica. Su precio es 5 VECES el de la competencia que ofrece el mismo servicio pero mejor. NO se integran con BambooHR.

Es increíble lo rápido que estas empresas tecnológicas se vuelven mimadas y complacientes. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Una forma increíble de evaluar a los candidatos: es mucho más valioso obtener estas respuestas a través de video. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¡Ninguna! La plataforma es muy fácil de usar y conveniente. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

El sistema es fácil de usar y el concepto de entrevistas en video es muy útil. La mayoría de las veces, los solicitantes parecen encontrarlo lo suficientemente fácil de usar. Lo usamos con mucha frecuencia. Es fácil de entender. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

El soporte al cliente es solo a través de chat, no por teléfono, y tuvimos una larga batalla para lograr que se hicieran ciertos cambios correctamente en nuestra cuenta. Hay muchas funciones que nos gustaría usar que están bloqueadas detrás de un muro de pago "premium" más alto, incluidas algunas funciones que parecen bastante básicas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Me encantó que MyInterview me permitiera elegir mis propias preguntas, cronometrar las respuestas y también subir el logo de mi empresa para personalizar. Fue muy fácil clasificar a mis candidatos y organizar mis mejores opciones. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

No me gustó que varios miembros del equipo no pudieran clasificar a los candidatos desde su propia página personal. Algunos de nosotros teníamos diferentes opiniones sobre las respuestas y las calificamos de manera diferente. Sería bueno si todos tuviéramos nuestra propia página de calificación/clasificación al iniciar sesión. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Me encantó lo fácil que era de usar, la simplicidad del programa y lo fácil que era personalizar la entrevista para cada puesto abierto dentro de nuestra empresa. Realmente agilizó nuestro proceso de contratación de solicitantes calificados. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

No tuve nada que no me gustara. MyInterview fue muy fácil de usar y ha cumplido con todas mis necesidades de reclutamiento. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Esta herramienta me ahorró horas de tiempo al permitirme evaluar la competencia en inglés en un breve video de 2 minutos. Antes de usar My Interview, programaba entrevistas introductorias por Zoom con los candidatos, pero incluso los grandes solicitantes en papel podían ser descalificados debido a su inglés. Esta herramienta me ha permitido revisar rápidamente docenas de solicitantes y solo programar entrevistas con los mejores de los mejores. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Honestamente, no encontré ningún inconveniente. El software se ajusta perfectamente a mis necesidades. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.