# Kin HR Reviews
**Vendor:** KIN WORKPLACE SOLUTIONS  
**Category:** [Software de incorporación](https://www.g2.com/es/categories/onboarding-software)  
**Average Rating:** 4.3/5.0  
**Total Reviews:** 4
## About Kin HR
El software de Kin HR ayuda a las pequeñas empresas a simplificar las tareas de recursos humanos fácilmente para que puedas concentrarte en tu trabajo. El software de Kin HR gestiona la información de los empleados, la incorporación, archivos con firmas electrónicas, tiempo libre, evaluaciones de empleados y objetivos y más en un software basado en la web que todo tu equipo disfrutará usando. Eso significa menos papel, menos tiempo desperdiciado y más enfoque en lo que más importa. No hay nada que instalar, y puedes comenzar a usar Kin de inmediato hoy.




## Kin HR Reviews
  ### 1. gestión eficaz de recursos humanos.

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** philip k. | Human Resource Information System Manager, Mediana Empresa (51-1000 empleados)

**Reviewed Date:** August 15, 2019

**¿Qué es lo que más le gusta de Kin HR?**

El software de recursos humanos de Kin tiene características increíbles como; fácil de usar, servicios de gestión de proyectos, servicios de gestión de gastos, una base de datos de empleados bien avanzada, un sistema de gestión de documentos seguro, los trabajadores pueden solicitar fácilmente permisos y ausencias, informes y soporte regulares, los usuarios pueden integrar con servicios de correo electrónico de manera sencilla, servicios de gestión de nómina que mejoran el reembolso en la empresa, portales de autoservicio para los empleados, un servicio de reclutamiento robusto, servicios de incorporación rápidos y confiables.

**¿Qué es lo que no le gusta de Kin HR?**

nada bueno deja de tener defectos, sin embargo, el software Kin HR es excelente pero parece demasiado caro en comparación con sus competidores.

**Recomendaciones a otros que estén considerando Kin HR:**

¿Está teniendo desafíos en la administración de tareas de recursos humanos en su institución? Kin HR es una alternativa, fácil de usar, efectiva y confiable.

**¿Qué problemas resuelve Kin HR y cómo le beneficia eso?**

los beneficios son incontables. incluyen; el pago de salarios y gastos se realiza a tiempo y de manera justa, la contratación de trabajadores se lleva a cabo de manera profesional, proporcionando trabajadores calificados para la empresa, los casos de ausentismo se han reducido, la incorporación de nuevos empleados es más rápida y fácil, se reduce la fuerza laboral física en la empresa ya que muchas tareas están automatizadas, una documentación segura de los datos e información de los perfiles de los empleados, la gestión es fácil ya que el seguimiento del cumplimiento de los trabajadores es fácil y efectivo, el administrador puede producir formularios electrónicos y firmas electrónicas de manera sencilla.

  ### 2. Gran software, ayuda mucho a nuestra empresa.

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuario verificado en Marketing y publicidad | Pequeña Empresa (50 o menos empleados)

**Reviewed Date:** October 29, 2018

**¿Qué es lo que más le gusta de Kin HR?**

Revisiones de empleados y carga de documentos. Y la capacidad de acceder a ello en cualquier lugar.

**¿Qué es lo que no le gusta de Kin HR?**

El sitio necesita ser más amigable para dispositivos móviles. Es un desafío usarlo en mi iPhone (pero a menudo necesito revisarlo desde mi teléfono). Termino usándolo en mi computadora portátil la mayor parte del tiempo.

**Recomendaciones a otros que estén considerando Kin HR:**

Lo intentaría, pero haz que todos los gerentes intermedios (o algunos) también lo prueben para darte su opinión. Todos los niveles de gestión lo usarán mucho, así que es bueno encontrar un consenso sobre el software de recursos humanos más ampliamente aceptado.

**¿Qué problemas resuelve Kin HR y cómo le beneficia eso?**

Reseñas de empleados, calendario de tiempo libre. Nos hace más productivos. También me permite manejar solicitudes o denegaciones de tiempo libre desde cualquier lugar, haciéndonos mucho más ágiles.

  ### 3. Limpio, fácil de usar

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuario verificado en Marketing y publicidad | Pequeña Empresa (50 o menos empleados)

**Reviewed Date:** December 07, 2018

**¿Qué es lo que más le gusta de Kin HR?**

Plataforma sencilla, permite mucha flexibilidad y trabajar con el equipo. La interfaz es fácil de usar.

**¿Qué es lo que no le gusta de Kin HR?**

La configuración de notificaciones puede ser un poco complicada a veces.

**Recomendaciones a otros que estén considerando Kin HR:**

Gran plataforma para mantener la información centralizada. Definitivamente es bueno asegurarse de que todos los empleados estén al tanto de sus beneficios.

**¿Qué problemas resuelve Kin HR y cómo le beneficia eso?**

Revisiones anuales, solicitudes de tiempo libre, centralización de la información de los empleados

  ### 4. Fantástica interfaz de usuario

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Usuario verificado en Marketing y publicidad | Pequeña Empresa (50 o menos empleados)

**Reviewed Date:** January 11, 2019

**¿Qué es lo que más le gusta de Kin HR?**

Gran interfaz de usuario. Fácil de usar. Intuitiva. Simple y funciona perfectamente.

**¿Qué es lo que no le gusta de Kin HR?**

El proceso de revisión de empleados es complicado.

**¿Qué problemas resuelve Kin HR y cómo le beneficia eso?**

Como usuario y gerente, me ahorra tiempo y me permite gestionar mi equipo desde cualquier lugar.


## Kin HR Discussions
  - [¿Para qué se utiliza Kin HR?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-kin-hr-used-for)

- [View Kin HR pricing details and edition comparison](https://www.g2.com/es/products/kin-hr/reviews?section=pricing&secure%5Bexpires_at%5D=2026-06-01+01%3A15%3A03+-0500&secure%5Bsession_id%5D=d9748ad3-ca7b-4f36-81b0-610914df7a32&secure%5Btoken%5D=4ec602d47382c76d8599a3817e1ffd9085f3d0a9da9bcc553f8ea1bd7ce1134f&format=llm_user)

## Kin HR Features
**IA generativa**
- Generación de texto
- Resumen de texto

**IA generativa**
- Resumen de texto

**Agente AI - Incorporación**
- Ejecución Autónoma de Tareas
- Aprendizaje adaptativo
- Interacción en Lenguaje Natural
- Asistencia proactiva
- Toma de decisiones

**Contenido de la plataforma**
- Formularios electrónicos
- Firma electrónica

**Funcionalidad adicional de la plataforma**
- Portal de autoservicio
- Presentaciones automatizadas del equipo
- Flujos de trabajo de incorporación automatizados
- Notificaciones de incorporación

**Datos de la plataforma**
- Informes de tiempo de productividad
- Informes del proceso de incorporación
- Visualización

**Plataforma**
- Personalización
- API de integración
- Administración de usuarios, roles y accesos
- Rendimiento
- Movilidad
- Informes
- Paneles

**Reclutamiento e incorporación**
- Programación de entrevistas
- Onboarding

## Top Kin HR Alternatives
  - [Jobvite](https://www.g2.com/es/products/jobvite/reviews) - 4.0/5.0 (649 reviews)
  - [BambooHR](https://www.g2.com/es/products/bamboohr/reviews) - 4.4/5.0 (4,841 reviews)
  - [ICIMS](https://www.g2.com/es/products/icims/reviews) - 4.2/5.0 (972 reviews)

