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Jombay

Por Jombay

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Contenido Multimedia de Jombay

Demo Jombay - Simulations - In Basket Simulation
In the In Basket simulation, participants take the place of a manager that handles a diverse and highly capable team. Participants show your managerial potential by working through emails presented in a simulated email inbox. They are expected to tackle real world people and process challenges wh...
Demo Jombay - Leadership Simulation
In the Leadership simulation, participants lead teams and are expected to maximize their productivity and team morale. They are expected to do this by allocating projects effectively, tackling issues that crop up among the team, sending them to training programmes, etc.
Demo Jombay - 360 degree feedback
The 360 Degree Feedback Multi Rater Assessment platform enables one to collect anonymous feedback from a variety of stakeholders such as direct reportees, peers, managers, senior managers and, wherever applicable, customers. The platform allows participants to rate either serially or parallely....
Demo Jombay - Video Interview Platform
A Video Recording platform that enables assessment takers to answer pre-recorded questions as a virtual interview, that can be reviewed by an assessor at a later stage. Our easy to navigate Assessor Dashboard simplifies the process for assessors too.
Demo Jombay - Cognitive Assessment
Critical Thinking measures a combination of critical thinking attitudes, knowledge, and skills. Abstract Thinking assesses Analytical Skills and Logical Reasoning, Strategic Thinking, Decision Making, Problem Solving and Overall Learning Agility.
Demo Jombay - Assessor Dashboard
An online platform on which assessors can rate candidates taking part in interventions such as role-plays, BEIs, virtual interviews etc. Assessors can score candidates on observable behaviors and provide behavior wise feedback for each candidate.
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Reseñas de Jombay (2)

Reseñas

Reseñas de Jombay (2)

4.5
Reseñas de 2

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Vandana S.
VS
Learning and Organization behaviour
Empresa (> 1000 empleados)
Socio comercial del vendedor o competidor del vendedor, no incluido en las puntuaciones de G2.
"Centro de Evaluación Virtual Comentarios !!"
¿Qué es lo que más te gusta de Jombay?

La mejor plataforma de evaluación virtual y un verdadero socio comercial. Diseñada y personalizada para obtener los mejores resultados y experiencia del usuario. Ha sido una experiencia inmersiva, ya sea en simulaciones de liderazgo, BEI, pruebas de evaluación o plataforma de estudio de casos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Jombay?

No ha habido desventajas como tal que merezcan mención... Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Deepika S.
DS
Art Consultant
Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
"Genial trabajar con Jombay!"
¿Qué es lo que más te gusta de Jombay?

Habiendo trabajado con Jombay en varios proyectos durante un período de tiempo, tanto en el sitio como de manera virtual, lo que más he apreciado ha sido la puntualidad, el apoyo y la estructura que cada proyecto aseguraba. La comunicación clara puede ser crítica para una comprensión más precisa del programa. Además, la oportunidad de acceder a una variedad de industrias y dominios... y la exposición que permite. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Jombay?

No he encontrado nada que pueda aparecer como una desventaja. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

No hay suficientes reseñas de Jombay para que G2 proporcione información de compra. A continuación, se muestran algunas alternativas con más reseñas:

1
Logo de TestGorilla
TestGorilla
4.5
(1,393)
TestGorilla es una plataforma líder en descubrimiento de talento basada en habilidades que combina la búsqueda, selección y evaluaciones científicamente validadas para revelar el panorama completo de cada candidato antes de que comience la primera entrevista. A diferencia de las herramientas de contratación que se centran en la experiencia y se basan en suposiciones, TestGorilla destaca el talento más relevante y mejor, brindando a los equipos el contexto que necesitan para contratar de manera más inteligente, rápida y justa. Diseñada para equipos modernos, TestGorilla te proporciona los datos y herramientas que necesitas para ir más allá de los currículums y tomar decisiones de contratación más inteligentes basadas en lo que los candidatos realmente pueden hacer. La plataforma ahora va más allá de las evaluaciones y ofrece búsqueda de talento impulsada por IA, permitiéndote conectar con más de dos millones de buscadores de empleo evaluados por habilidades listos para coincidir con tus vacantes. Con TestGorilla, empresas de todos los tamaños, desde startups hasta grandes corporaciones, pueden crear y entregar evaluaciones de habilidades objetivas y respaldadas por la ciencia. La biblioteca incluye más de 350 pruebas validadas que cubren habilidades cognitivas, técnicas, competencia lingüística, conocimiento de software, personalidad y habilidades blandas. Cada evaluación está diseñada para ser personalizable, fácil de usar y accesible, con características robustas contra trampas y puntuación automatizada. Este enfoque permite a las organizaciones comparar candidatos de manera precisa, reduciendo el sesgo y aumentando la confianza en cada contratación. El nuevo producto de Sourcing de TestGorilla transforma cómo las empresas encuentran talento. En lugar de revisar montones de currículums, los equipos de contratación pueden buscar y filtrar instantáneamente un grupo global de candidatos que ya han demostrado sus habilidades. La coincidencia impulsada por IA hace que sea sencillo establecer tus criterios para habilidades, ubicación y salario. La plataforma luego recomienda candidatos que son una buena opción para tu puesto, ahorrándote tiempo y eliminando conjeturas. Puedes conectar directamente con el talento, invitarlos a evaluaciones o entrevistas, y seguir su progreso en una experiencia fluida. El público principal de TestGorilla incluye profesionales de recursos humanos, reclutadores, gerentes de contratación y agencias de reclutamiento que desean agilizar la contratación, garantizar la equidad y contratar con confianza. La plataforma apoya la contratación de alto volumen, evaluaciones personalizadas para roles específicos y la flexibilidad para escalar a medida que tu equipo crece. TestGorilla se integra con las principales plataformas ATS, soporta más de 12 idiomas y es confiada por organizaciones en tecnología, personal, educación, finanzas y sectores regulados. Al combinar evaluaciones objetivas con búsqueda de talento evaluada por habilidades, TestGorilla empodera a las organizaciones para identificar el mejor talento más rápido y construir equipos más diversos y de alto rendimiento. Empresas como Revolut han reducido el tiempo de contratación en un 40 por ciento, y más del 80 por ciento de los empleadores dicen que la contratación basada en habilidades conduce a mejores resultados de contratación. En el competitivo mercado laboral actual, TestGorilla se destaca como una solución todo en uno para buscar, evaluar y contratar talento basado en habilidades reales y potencial, no solo en currículums. ¿Listo para transformar tu proceso de contratación? Explora TestGorilla hoy.
2
Logo de Mercer Mettl Assessments
Mercer Mettl Assessments
4.4
(505)
Mercer Mettl Talent Assessments ofrece herramientas holísticas de preempleo para medir científicamente los rasgos fundamentales, así como las habilidades adquiridas de los candidatos. El conjunto de herramientas consta de evaluaciones de personalidad, evaluaciones de comportamiento, evaluaciones cognitivas, evaluaciones técnicas, evaluaciones de codificación y evaluaciones de habilidades de comunicación.
3
Logo de The Predictive Index
The Predictive Index
4.7
(720)
El Predictive Index Workforce Assessment es una herramienta que objetiva los comportamientos en el lugar de trabajo para predecir los impulsos y motivaciones de los demás, ser un mejor gerente y comunicarse de manera más efectiva. Es una evaluación científicamente validada que mide cuatro impulsos de comportamiento fundamentales donde la ubicación de estos impulsos crea un patrón de comportamiento que proporciona un marco simple para comprender los comportamientos en el lugar de trabajo de las personas.
4
Logo de Spark Hire
Spark Hire
4.7
(678)
Entrevistas en video simplificadas
5
Logo de Indeed Hiring Platform
Indeed Hiring Platform
4.3
(657)
Indeed Hiring es un motor de búsqueda relacionado con el empleo a nivel mundial para listados de trabajos que ofrece servicios que incluyen búsqueda de empleo, tendencias laborales, carga, almacenamiento y búsqueda de currículums, tendencias de la industria, búsqueda de salarios, índice de competencia laboral y foros en el sitio web.
6
Logo de Testlify
Testlify
4.7
(501)
Una plataforma de evaluación basada en supervisión en línea que evalúa a un candidato en varios aspectos, desde la aptitud hasta la actitud.
7
Logo de HiBob HRIS
HiBob HRIS
4.5
(2,186)
Tecnología moderna de recursos humanos, diseñada para la forma en que las personas trabajan hoy: globalmente, de forma remota y colaborativamente.
8
Logo de CodeSignal
CodeSignal
4.5
(1,405)
CodeSignal es una plataforma integral de evaluación técnica diseñada para ayudar a las empresas a ir más allá de los currículums en la contratación de ingenieros.
9
Logo de HiPeople
HiPeople
4.6
(1,058)
HiPeople es una plataforma de información sobre talento y verificación de referencias. Ayuda a las empresas a tomar mejores decisiones de contratación al recopilar y analizar automáticamente datos de talento, así como al proporcionar información detallada sobre los candidatos. HiPeople automatiza el proceso de verificación de referencias desde la solicitud del candidato hasta la recopilación y el análisis. Permite a las empresas ampliar la información que tienen sobre un candidato sin necesidad de realizar trabajo manual adicional.
10
Logo de Equip
Equip
4.8
(972)
Equip está diseñado para que los reclutadores realicen evaluaciones previas a la contratación. Nuestras evaluaciones prueban múltiples habilidades en diferentes competencias. Usar nuestras vastas Bibliotecas de Preguntas o crear Pruebas Personalizadas permite a los equipos contratar desarrolladores, diseñadores, representantes de ventas y más. Nos aseguramos de que dediques el menor tiempo entrevistando solo a los mejores prospectos. Hemos realizado más de 12 millones de pruebas supervisadas en todo el mundo.
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