# cvviz Reviews
**Vendor:** CVViZ Softwares  
**Category:** [Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)](https://www.g2.com/es/categories/applicant-tracking-systems-ats)  
**Average Rating:** 4.5/5.0  
**Total Reviews:** 48
## About cvviz
CVViZ es un software de reclutamiento moderno con inteligencia artificial que te ayuda a contratar a los mejores talentos, más rápido. CVViZ se ha integrado con cerca de 2000 bolsas de trabajo en todo el mundo. Nuestro motor de recomendaciones sugiere la mejor bolsa de trabajo a utilizar según la industria, el rol y la ubicación del trabajo. La inteligencia artificial utilizada para la selección de currículums empareja a los candidatos adecuados con los trabajos correctos.



## cvviz Pros & Cons
**What users like:**

- Los usuarios valoran CVViZ por su **facilidad de uso** , lo que permite un seguimiento fluido de candidatos y una publicación de empleos sencilla en varias plataformas. (3 reviews)
- Los usuarios encuentran la **configuración fácil** de CVViZ impresionante, permitiendo una integración rápida sin necesidad de soporte, mejorando la productividad. (3 reviews)
- Los usuarios encuentran que CVViZ es **muy fácil de entender** , apreciando su interfaz amigable y características intuitivas. (2 reviews)
- Los usuarios aprecian el **seguimiento fácil** de los candidatos a lo largo del proceso de contratación, mejorando la eficiencia general del reclutamiento. (2 reviews)
- A los usuarios les encanta la **integración perfecta** de CVViZ, mejorando la eficiencia y simplificando el proceso de reclutamiento sin esfuerzo. (2 reviews)
- Los usuarios valoran las **funciones de automatización** de cvviz para mejorar la eficiencia y acelerar el proceso de reclutamiento. (1 reviews)
- Los usuarios elogian el **excelente soporte al cliente** de cvviz, mejorando su experiencia y satisfacción general. (1 reviews)
- Facilidad de aprendizaje (1 reviews)
- Integración fácil (1 reviews)
- Los usuarios destacan la **eficiencia mejorada** de cvviz, elogiando sus funciones de automatización por acelerar el proceso de reclutamiento. (1 reviews)

**What users dislike:**

- Los usuarios señalan que el **analizador de currículums necesita mejoras** , ya que algunos perfiles aún requieren ajustes manuales después de la importación. (1 reviews)
- Los usuarios desean integraciones adicionales, particularmente la **integración con el calendario de Apple** , para mejorar su experiencia con cvviz. (1 reviews)
- Los usuarios experimentan **problemas de enlace** que obstaculizan la funcionalidad, lo que lleva a quejas elevadas para una pronta resolución. (1 reviews)
- Los usuarios encuentran algunas pantallas de configuración **confusas** , haciendo que la experiencia inicial sea menos intuitiva para los nuevos usuarios. (1 reviews)
- Los usuarios experimentan **rendimiento lento** a veces, lo que lleva a la frustración y la necesidad de optimización y resoluciones rápidas. (1 reviews)

## cvviz Reviews
  ### 1. CVViZ: Rápido y preciso cribado de IA que transforma el reclutamiento

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Carsten B. | Owner, Mediana Empresa (51-1000 empleados)

**Reviewed Date:** May 06, 2026

**¿Qué es lo que más le gusta de cvviz?**

⭐⭐⭐⭐⭐ Un Cambio Radical para los Equipos de Reclutamiento
CVViZ ha transformado completamente la forma en que nuestro equipo maneja el reclutamiento. Lo que solía tomar días de revisión manual de CV ahora sucede en minutos. El análisis de currículums impulsado por IA es impresionantemente preciso: detecta habilidades y experiencias relevantes que de otro modo podrían pasarse por alto en un ciclo de contratación de alto volumen.
La plataforma es intuitiva y fácil de integrar, incluso para los miembros del equipo que no son particularmente expertos en tecnología. La función de clasificación de candidatos por sí sola nos ha ahorrado innumerables horas, y la integración con nuestros tableros de empleo existentes fue perfecta.
Lo que realmente destaca es la calidad de las coincidencias que CVViZ ofrece. Hemos notado una mejora notable en el calibre de los candidatos que llegan a la etapa de entrevistas, lo que significa menos tiempo perdido y mejores resultados de contratación en general.
El panel de control ofrece una visión clara de nuestro pipeline en cada etapa, y las herramientas de informes facilitan el seguimiento del rendimiento y la justificación de las decisiones de contratación ante la dirección. El soporte al cliente también ha sido receptivo y genuinamente útil cada vez que hemos tenido preguntas.
Si eres un reclutador o gerente de recursos humanos que busca aportar verdadera eficiencia e inteligencia a tu proceso de contratación, CVViZ vale absolutamente la pena. Altamente recomendado.

**¿Qué es lo que no le gusta de cvviz?**

Dicho esto, hay margen de mejora en el lado de la experiencia de usuario. La navegación puede parecer un poco poco intuitiva al principio, y los nuevos usuarios pueden necesitar algo de tiempo para orientarse; un flujo de incorporación más guiado o consejos interactivos serían de gran ayuda. Algunas de las opciones de filtrado están enterradas a unos pocos clics más de lo necesario, y la experiencia móvil podría necesitar un pulido para igualar la versión de escritorio. Estos son puntos de fricción relativamente menores, pero suavizarlos haría que una plataforma ya fuerte se sintiera realmente sin esfuerzo.

**¿Qué problemas resuelve cvviz y cómo le beneficia eso?**

Recursos Humanos y reclutamiento: todo el flujo de reclutamiento está optimizado.

  ### 2. ATS fácil de usar con un ROI impresionante y soporte receptivo

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Sridhar T. | Manager HR, Pequeña Empresa (50 o menos empleados)

**Reviewed Date:** December 24, 2025

**¿Qué es lo que más le gusta de cvviz?**

En Staff Smart, tenemos experiencia trabajando con varias plataformas ATS importantes, pero CVViZ se ha destacado como una opción mucho más sencilla y refrescante. Estamos muy satisfechos con el fuerte retorno de inversión que proporciona. La plataforma es fácil de usar, lo que facilita el seguimiento de candidatos para ofertas de trabajo específicas, y su inteligencia artificial incorporada clasifica a los candidatos según la medida en que sus currículums se alinean con los requisitos de cada puesto.

Configurar el tablero de empleo integrado, que muestra nuestras posiciones abiertas en nuestro sitio web, fue sencillo. Además, el equipo de soporte ha entregado tecnología que es fácil de usar e incluye características por las que muchas otras plataformas ATS suelen cobrar extra. También hemos encontrado que el equipo de soporte es muy receptivo y abierto a sugerencias para mejoras que ayudan a aumentar nuestra productividad general.

**¿Qué es lo que no le gusta de cvviz?**

El analizador de currículums podría necesitar más mejoras, ya que ciertos perfiles de candidatos aún requieren ajustes manuales después de ser importados a CVViZ.

**¿Qué problemas resuelve cvviz y cómo le beneficia eso?**

CVViZ resuelve el desafío de filtrar y preseleccionar candidatos de manera eficiente mediante el uso de análisis de currículums impulsado por IA y clasificación de candidatos. Ayuda a emparejar candidatos con roles basándose en sus habilidades y experiencia, reduciendo el tiempo dedicado a revisar currículums manualmente.

Para nosotros, esto resulta en una preselección más rápida, coincidencias de candidatos de mejor calidad y una mayor productividad de los reclutadores. Su interfaz intuitiva y su bolsa de trabajo integrada también simplifican las publicaciones de empleo y el seguimiento de candidatos, ayudándonos a gestionar la contratación de manera más efectiva mientras logramos un fuerte retorno de inversión.

  ### 3. Proceso de Reclutamiento Simplificado

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Nageswara K.

**Reviewed Date:** January 08, 2026

**¿Qué es lo que más le gusta de cvviz?**

Aprecio que CVViZ nos ayude a publicar trabajos en múltiples portales, lo cual está resolviendo algunos problemas importantes para nosotros. Me gusta cómo recopila currículums en un solo lugar, realiza el análisis de currículums basado en la descripción del trabajo, evalúa los currículums e identifica a los candidatos ideales para el puesto. También me resulta útil que CVViZ nos permita seguir a los candidatos desde el principio hasta el final. Además, la configuración inicial fue bastante fácil y ni siquiera necesitamos soporte de su equipo, ya que pudimos hacerlo en aproximadamente una hora.

**¿Qué es lo que no le gusta de cvviz?**

A veces, el sistema es bastante lento. Necesitan usar alguna metodología elástica para que el rendimiento esté optimizado en todo momento. Además, ciertos enlaces no funcionan, por lo que hemos presentado una queja al respecto y esperamos obtener la resolución rápidamente.

**¿Qué problemas resuelve cvviz y cómo le beneficia eso?**

Utilizo CVViZ para publicar ofertas de trabajo en múltiples portales, recopilar y analizar currículums todo en un solo lugar. Evalúa los currículums en comparación con las descripciones de trabajo y rastrea a los candidatos de principio a fin, optimizando nuestro proceso de reclutamiento de recursos humanos.

  ### 4. Revolucionó el proceso de selección y contratación con una gran herramienta.

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Bud R. | General Manager, Pequeña Empresa (50 o menos empleados)

**Reviewed Date:** November 25, 2025

**¿Qué es lo que más le gusta de cvviz?**

Esto es lo que marcó la diferencia para nosotros:

Excelentes pantallas de entrada y la capacidad de comprender el flujo de trabajo de gestión de productos.

**¿Qué es lo que no le gusta de cvviz?**

Desearía que hubiera algunas integraciones más. Por ejemplo, no tienes integración con el calendario de APPLE y cada vez más personas están interesadas en usar sus MacBooks con los calendarios de Apple. ¡Por lo demás, se ve bien!

**¿Qué problemas resuelve cvviz y cómo le beneficia eso?**

Agregar trabajos fue muy fácil y luego publicarlos y conseguir que los solicitantes enviaran sus currículums fue muy sencillo y funcionó perfectamente.

  ### 5. Reclutamiento sin fisuras con grandes automatizaciones

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Sunil G. | Regulatory reporting using Big Data Analytics and tools, Software de Computadora, Pequeña Empresa (50 o menos empleados)

**Reviewed Date:** October 11, 2025

**¿Qué es lo que más le gusta de cvviz?**

Aprecio las funciones de automatización en cvviz, ya que mejoran significativamente la eficiencia, permitiéndonos avanzar rápidamente en nuestro proceso de reclutamiento. Las publicaciones de trabajo sin problemas en múltiples portales son increíblemente beneficiosas. Además, la configuración fue sencilla y el soporte al cliente es excelente. Es una gran relación calidad-precio, y las automatizaciones lo convierten en una elección que vale la pena.

**¿Qué es lo que no le gusta de cvviz?**

Hubo algunas pantallas durante la configuración que eran confusas.

**¿Qué problemas resuelve cvviz y cómo le beneficia eso?**

Utilizo el producto para agilizar el reclutamiento, mejorando la eficiencia del reclutador con automatizaciones integradas que preseleccionan candidatos de manera eficiente.

  ### 6. Fácil de implementar, fácil de usar. Excelente ROI.

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Julian H. | CFO, Contratación y Reclutamiento, Pequeña Empresa (50 o menos empleados)

**Reviewed Date:** February 22, 2024

**¿Qué es lo que más le gusta de cvviz?**

En Staff Smart, hemos trabajado con algunas de las plataformas ATS más grandes y hemos encontrado que CVVIZ es mucho más fácil y refrescante de usar. Hemos estado extremadamente satisfechos con el ROI de esta aplicación. CVVIZ es un ATS intuitivo, que permite a Staff Smart rastrear candidatos para trabajos y utiliza una capacidad interna de IA para clasificar a los candidatos en función de su currículum para el puesto.

El portal de empleo integrado que muestra las posiciones abiertas en nuestro sitio web fue muy sencillo de implementar, y el equipo de soporte ha implementado tecnología que es fácil de usar y proporciona beneficios por los que otros sistemas ATS cobran un ojo de la cara. También hemos encontrado que el equipo de soporte es muy receptivo a mejoras e ideas para mejorar la productividad.

**¿Qué es lo que no le gusta de cvviz?**

El analizador de currículums aún necesita algo de trabajo para evitar actualizaciones manuales a los perfiles a medida que los candidatos se ingresan en CVVIZ.

**¿Qué problemas resuelve cvviz y cómo le beneficia eso?**

Una opción bien valorada que lleva la IA a la coincidencia de candidatos con roles, reduciendo el esfuerzo para encontrar a los candidatos adecuados y haciendo el proceso más rápido y económico.

  ### 7. Gran software con todos los elementos básicos.

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Wassim Z. | Vice President, Mediana Empresa (51-1000 empleados)

**Reviewed Date:** March 19, 2023

**¿Qué es lo que más le gusta de cvviz?**

Probamos muchos otros, pero CVVIZ fue la mejor opción por su simplicidad y características en comparación con el precio. Hizo que nuestro proceso de reclutamiento fuera mucho más fácil y nos ayudó a comprender mejor a los candidatos.

Una de sus características más importantes es el sistema de correo; todo el correo entrante y saliente está en un solo lugar.

**¿Qué es lo que no le gusta de cvviz?**

- Sin aplicación móvil  
- Sin pruebas de evaluación previa  
- Sin opciones de dominio personalizado

**¿Qué problemas resuelve cvviz y cómo le beneficia eso?**

Simplemente hizo que nuestro proceso de reclutamiento y seguimiento de solicitantes fuera más sencillo. Definitivamente necesita más mejoras, pero el soporte está intacto, y están yendo en la dirección correcta para hacer que su software sea uno de los mejores.

  ### 8. Gran sistema para gestionar todas las ofertas de trabajo.

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Timofey D. | Pequeña Empresa (50 o menos empleados)

**Reviewed Date:** March 21, 2023

**¿Qué es lo que más le gusta de cvviz?**

Nos encanta que sea una plataforma de gestión de listas de trabajo todo en uno. En lugar de agregar manualmente bolsas de trabajo en nuestro sitio web, simplemente proporcionamos un enlace a nuestra cuenta en CVViZ y gestionamos todos los listados desde allí.

**¿Qué es lo que no le gusta de cvviz?**

Solo utilizamos CVViZ para recibir/gestionar aplicaciones. En esa capacidad, no puedo pensar en algo específico que no nos guste. Me gustaría que los límites en las ofertas de trabajo fueran más generosos.

**¿Qué problemas resuelve cvviz y cómo le beneficia eso?**

Nos ayuda a gestionar todas las ofertas de trabajo, filtrar a los solicitantes y clasificar las aplicaciones. Viene con una página de inicio con todas las ofertas de trabajo y la capacidad para que los usuarios envíen sus solicitudes. Nos libera de tener que desarrollar nuestro propio sistema.

  ### 9. Sistema de Reclutamiento de Trabajo Muy Efectivo y Eficiente

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Elias E. | Business Consultant/Entrepreneur, Pequeña Empresa (50 o menos empleados)

**Reviewed Date:** September 06, 2022

**¿Qué es lo que más le gusta de cvviz?**

Me gusta más que el software ofrezca la capacidad al reclutador de publicar rápidamente y de manera eficiente empleos en múltiples sitios de trabajo gratuitos y de pago, así como el poder de filtrar, emparejar y clasificar los currículums de los candidatos.

**¿Qué es lo que no le gusta de cvviz?**

Necesita un monitoreo continuo y una mejora adicional de la funcionalidad automática del sistema que se encarga de la selección, coincidencia y clasificación de candidatos, con el objetivo de ayudar al reclutador a lograr mejores resultados con el mínimo tiempo/esfuerzo posible.

**¿Qué problemas resuelve cvviz y cómo le beneficia eso?**

El sistema apoya/facilita la implementación de todo el proceso de reclutamiento de personal, principalmente involucrado con la publicación/gestión de ofertas de trabajo, búsqueda de candidatos, revisión/gestión de currículums, organización/completación de entrevistas, colaboración con agencias de reclutamiento y análisis de reclutamiento. Tal capacidad es beneficiosa para mí ya que puedo llevar a cabo el proceso de reclutamiento utilizando solo un portal/sistema y así mejorar la eficiencia y efectividad del proceso de reclutamiento que quiero implementar.

  ### 10. Cvviz ha facilitado la gestión de reclutamiento y empleo.

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Steven C. | Co-Founder | Managed Service, Tecnología de la información y servicios, Pequeña Empresa (50 o menos empleados)

**Reviewed Date:** March 17, 2023

**¿Qué es lo que más le gusta de cvviz?**

Cvviz ha facilitado la gestión en línea de nuestras ofertas de trabajo y la gestión de candidatos.

Con una base de datos central, ha hecho que la gestión desde diferentes plataformas de publicación de empleo sea un trabajo mucho más fácil.

**¿Qué es lo que no le gusta de cvviz?**

Espero que podamos extraer correos electrónicos directamente de nuestro buzón de RRHH, hará que la comunicación sea más fácil en lugar de usar Cvviz para enviar mensajes.

**¿Qué problemas resuelve cvviz y cómo le beneficia eso?**

Ayuda a gestionar las ofertas de trabajo y la gestión de candidatos de manera mucho más fácil con una plataforma en línea central.


## cvviz Discussions
  - [¿Para qué se utiliza cvviz?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-cvviz-used-for)

- [View cvviz pricing details and edition comparison](https://www.g2.com/es/products/cvviz/reviews/cvviz-review-5088105?section=pricing&secure%5Bexpires_at%5D=2026-05-22+00%3A27%3A18+-0500&secure%5Bsession_id%5D=188c2a5d-72ef-494e-a988-71d340a2e3f8&secure%5Btoken%5D=060c3149bec8221f0a2bbf59530e2252a07f760ec74ae7e5b84704d1f20709c9&format=llm_user)
## cvviz Integrations
  - [Dice](https://www.g2.com/es/products/dice-tech-dice/reviews)
  - [Glassdoor](https://www.g2.com/es/products/glassdoor/reviews)
  - [Google Workspace](https://www.g2.com/es/products/google-workspace/reviews)
  - [Indeed Apply](https://www.g2.com/es/products/indeed-apply/reviews)
  - [LinkedIn Job Search](https://www.g2.com/es/products/linkedin-job-search/reviews)
  - [LinkedIn Job Slots](https://www.g2.com/es/products/linkedin-job-slots/reviews)
  - [Microsoft 365](https://www.g2.com/es/products/microsoft365/reviews)
  - [Microsoft Outlook](https://www.g2.com/es/products/microsoft-outlook/reviews)
  - [Monster](https://www.g2.com/es/products/monster/reviews)
  - [ZipRecruiter](https://www.g2.com/es/products/ziprecruiter/reviews)

## cvviz Features
**IA generativa**
- Generación de texto
- Resumen de texto

**IA generativa**
- Resumen de texto

**Sistemas de Seguimiento de Solicitantes (ATS) de IA Agente**
- Aprendizaje adaptativo
- Interacción en Lenguaje Natural
- Toma de decisiones

**Abastecimiento**
- Búsqueda de candidatos
- Configuración de la página de carrera
- Sourcing social
- Oferta de trabajo
- Métricas de Sourcing de Candidatos

**Gestión de Candidatos - Sistema de Seguimiento de Solicitantes**
- Evaluaciones de candidatos
- Gestión de Datos de Solicitantes
- Seguimiento de Procesos de Contratación
- Análisis automatizado de currículums
- Programación
- Estados de cara al candidato
- Construcción de flujo de trabajo

**Plataforma**
- Personalización
- API de integración
- Internacionalización
- Administración de usuarios, roles y accesos
- Rendimiento
- Movilidad
- Informes
- Paneles

**IA - Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)**
- Perspectivas Predictivas
- Descripción del trabajo de IA
- Chatbot

## Top cvviz Alternatives
  - [JazzHR](https://www.g2.com/es/products/jazz-co/reviews) - 4.4/5.0 (831 reviews)
  - [Zoho Recruit](https://www.g2.com/es/products/zoho-recruit/reviews) - 4.4/5.0 (1,780 reviews)
  - [SAP SuccessFactors HCM](https://www.g2.com/es/products/sap-sap-successfactors-hcm/reviews) - 4.1/5.0 (1,464 reviews)

