# Collage HR Reviews **Vendor:** Collage **Category:** [Software de Recursos Humanos Central](https://www.g2.com/es/categories/core-hr) **Average Rating:** 4.2/5.0 **Total Reviews:** 18 ## About Collage HR Collage es la plataforma líder en Canadá para la gestión bilingüe de RRHH, nómina y beneficios, diseñada específicamente para las necesidades de las pequeñas y medianas empresas. Las características de la plataforma incluyen el mantenimiento de registros de empleados, la incorporación de nuevos empleados, la administración de beneficios, el seguimiento de tiempo libre, la contratación (ATS), las evaluaciones de desempeño, los informes de RRHH y la gestión completa de nómina. Collage también digitaliza los beneficios grupales al sincronizarse con cualquier proveedor de seguros en Canadá. ## Collage HR Pros & Cons **What users like:** - Los usuarios se benefician de la **eficiencia de automatización** de Collage HR, ahorrando significativamente tiempo en la gestión de los procesos del ciclo de vida de los empleados. (1 reviews) - Los usuarios valoran las **características completas** de Collage HR, mejorando la eficiencia con flujos de trabajo automatizados y procesamiento de nómina sin problemas. (1 reviews) - Los usuarios valoran los **flujos de trabajo digitales personalizables** en Collage HR, mejorando la eficiencia y simplificando los procesos de gestión de recursos humanos. (1 reviews) - Los usuarios encuentran la **facilidad de uso** de Collage HR invaluable, agilizando las tareas de recursos humanos a través de flujos de trabajo sin papel y automatización. (1 reviews) - Los usuarios aprecian el **proceso de incorporación fácil** de Collage HR, permitiendo una gestión de empleados eficiente y sin papel. (1 reviews) - Configuración fácil (1 reviews) - Gestión de Pagos (1 reviews) - Ahorro de tiempo (1 reviews) **What users dislike:** - Los usuarios expresan frustración con la **personalización limitada de roles de usuario** en Collage HR, lo que complica las tareas administrativas y la eficiencia. (1 reviews) - Los usuarios están frustrados por la **limitada personalización de roles de usuario** en Collage HR, lo que lleva a ineficiencias operativas y un trabajo administrativo excesivo. (1 reviews) - Los usuarios están frustrados por los **tiempos de carga lentos** al acceder a grandes bases de datos de empleados, lo que afecta la generación de informes. (1 reviews) - Los usuarios encuentran que Collage HR es **consumidor de tiempo** debido a los tiempos de carga lentos y las acciones masivas engorrosas, lo que aumenta la carga de trabajo administrativa. (1 reviews) ## Collage HR Reviews ### 1. Collage HR simplifica los recursos humanos para equipos pequeños, necesita más personalización. **Rating:** 3.0/5.0 stars **Reviewed by:** Elisa C. | HR & Admin Coordinator, Hardware de Computadora, Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** May 02, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Collage HR?** Como Coordinador de RRHH y Administración en Nova Tech Hardware, uso Collage HR todos los días para todo nuestro trabajo interno de RRHH y administración. Antes de tener esta herramienta, toda la información de los empleados, el papeleo y los registros de permisos estaban por todas partes: guardados en archivos de Excel aleatorios, correos electrónicos personales y carpetas físicas, lo cual era realmente complicado de gestionar. Lo que más me gusta es que reúne todo lo relacionado con RRHH en un solo lugar. Puedo configurar fácilmente el perfil completo de cada empleado, almacenar todos sus documentos personales y mantener su historial laboral y de permisos en un solo sitio. La incorporación de nuevos empleados también se ha vuelto mucho más fácil. Puedo crear listas de tareas simples, subir todos los formularios de la empresa y documentos de políticas, y permitir que los nuevos miembros del equipo completen todos sus pasos de incorporación directamente en la plataforma sin imprimir montones de papeleo o ir y venir por correo electrónico. Manejar las solicitudes de tiempo libre y verificar la asistencia es ahora mucho menos complicado. El personal puede enviar sus propias solicitudes de permiso en cualquier momento, y yo puedo revisarlas y aprobarlas rápidamente sin tener que revisar docenas de correos electrónicos. El diseño es realmente sencillo y fácil de acostumbrarse; lo aprendí por mi cuenta de inmediato sin necesidad de capacitación. Está perfectamente diseñado para equipos pequeños como el nuestro, reduce mucho el trabajo repetitivo y mantiene todo nuestro trabajo de RRHH ordenado y organizado. **¿Qué es lo que no le gusta de Collage HR?** Hay un par de cosas que desearía que fueran mejores. La más grande es que las funciones de informes son bastante básicas. Cada mes necesito preparar resúmenes de asistencia, seguir las tendencias de permisos y verificar cuántas nuevas contrataciones terminaron su incorporación a tiempo. Los informes predeterminados son demasiado genéricos y no puedo personalizar filtros ni crear mis propios paneles para adaptarlos a las necesidades de nuestro equipo. Siempre tengo que exportar los datos en bruto y reorganizarlos manualmente en hojas de cálculo para obtener los desgloses detallados que nuestra gerencia solicita. También desearía que se conectara mejor con las herramientas regulares que usamos a diario. Dependemos del correo electrónico y los calendarios compartidos todo el tiempo para programar entrevistas y enviar recordatorios de incorporación, pero Collage HR no se sincroniza con ellos en absoluto. Termino escribiendo la misma información dos veces en dos sistemas diferentes, lo que agrega pequeñas tareas adicionales a mi rutina diaria y a veces causa pequeños errores de programación. **¿Qué problemas resuelve Collage HR y cómo le beneficia eso?** Antes de Collage HR, no teníamos ningún sistema de recursos humanos adecuado. Todos los registros de empleados, el papeleo de incorporación y el seguimiento de ausencias se realizaban manualmente a través de hojas de cálculo y correos electrónicos. Los archivos importantes se perdían, la información nunca estaba completamente actualizada, y la incorporación de nuevas personas tomaba demasiado tiempo con formularios manuales y seguimientos constantes. Collage HR solucionó todos estos problemas cotidianos. Mantiene todos los datos de los empleados almacenados de manera segura en un solo lugar central, así que nunca más tengo que buscar entre archivos aleatorios. Hace que la incorporación sea estructurada y consistente, simplifica todo el proceso de aprobación de ausencias y mantiene los registros de asistencia precisos automáticamente. Como una pequeña empresa de hardware sin un gran equipo de recursos humanos dedicado, esta herramienta me ahorra mucho tiempo administrativo, mantiene nuestros flujos de trabajo estandarizados y hace que la gestión de los registros del personal sea mucho más confiable y libre de estrés. ### 2. Simplifica los procesos de RRHH con facilidad, necesita mejores informes. **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Lichte T. | Digital Analytics Specialist, Medios en línea, Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** March 12, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Collage HR?** Utilizo Collage HR para gestionar nuestros procesos de RRHH en Alemania. Aprecio cómo logra un equilibrio entre simplicidad y cumplimiento, lo cual es crucial para las PYMEs. La función de gestión de ausencias es increíblemente clara e intuitiva, permitiendo a los empleados verificar saldos y solicitar tiempo libre, mientras que los gerentes pueden aprobarlas con solo un clic. Este proceso mantiene un rastro de auditoría completo para asegurar el cumplimiento con las leyes laborales alemanas. Encuentro las funciones integradas de firma electrónica y gestión de documentos invaluables, ya que mantienen todo en un lugar seguro y conforme con el GDPR, haciendo que la incorporación sea rápida y sin papel. La configuración inicial fue sencilla y rápida, lo cual me encantó. **¿Qué es lo que no le gusta de Collage HR?** Las funciones de informes siguen siendo bastante básicas: no podemos crear informes personalizados y detallados para las tendencias de ausencias o la documentación de cumplimiento, y las opciones de exportación son limitadas. También necesitamos una mejor integración nativa con DATEV, ya que es la herramienta estándar de nómina y contabilidad para las empresas alemanas; en este momento tenemos que usar soluciones alternativas en lugar de una sincronización automática fluida. **¿Qué problemas resuelve Collage HR y cómo le beneficia eso?** Utilizo Collage HR para gestionar los procesos principales de recursos humanos, reemplazando hojas de cálculo y archivos en papel. Automatiza tareas manuales como la gestión de ausencias y la incorporación, asegurando el cumplimiento de las leyes laborales alemanas y el RGPD. Reduce errores, ahorra tiempo y almacena documentos de manera segura, haciendo que la administración de recursos humanos sea simple y eficiente. ### 3. Recursos Humanos simplificados para PYMEs canadienses con una fantástica integración de nómina **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Una D. **Reviewed Date:** February 07, 2026 **¿Qué es lo que más le gusta de Collage HR?** Utilizo Collage HR para la gestión digital del ciclo de vida de los empleados, lo cual ahorra mucho tiempo para las pequeñas y medianas empresas con recursos limitados de recursos humanos. Me encantan los flujos de trabajo 100% sin papel para la incorporación y salida, con listas de verificación digitales personalizables que los nuevos empleados pueden completar por sí mismos. La automatización de la configuración de acceso/herramientas para los gerentes y las listas de verificación de salida simplificadas para los empleados que se van son fantásticas. También aprecio el archivo digital centralizado y buscable para todos los datos de los empleados, que elimina la necesidad de archivadores físicos y hojas de cálculo. En cuanto a la nómina, el procesamiento de extremo a extremo está adaptado a las reglas fiscales y laborales canadienses, automatizando cálculos y sincronizándose perfectamente con los datos de seguimiento de tiempo y permisos. Esta sincronización nativa de nómina y recursos humanos centrada en Canadá es probablemente el mayor atractivo para usar Collage HR, ya que no requiere integrar aplicaciones de nómina separadas, eliminando el estrés sobre las reglas de la CRA/provinciales. **¿Qué es lo que no le gusta de Collage HR?** No me gusta la personalización limitada de roles de usuario en Collage HR. Los niveles de permisos son demasiado rígidos, lo que obliga a los administradores de recursos humanos a retener demasiado control o a dar a los gerentes un acceso demasiado amplio. Las limitaciones de acciones masivas también son frustrantes. Tareas simples, como actualizar las deducciones de beneficios para muchos empleados o editar masivamente las reglas de acumulación de licencias, son complicadas y requieren pasos manuales, lo que añade trabajo administrativo innecesario cada mes. Los tiempos de carga lentos para grandes bases de datos de empleados son molestos, especialmente al trabajar con informes en módulos como nómina, licencias y beneficios. **¿Qué problemas resuelve Collage HR y cómo le beneficia eso?** Utilizo Collage HR para gestionar todo el ciclo de vida del empleado y optimizar la nómina, ahorrando tiempo y reduciendo los riesgos de cumplimiento. Centraliza nuestros datos de RRHH, eliminando entradas duplicadas y procesos manuales, y garantiza una nómina y cumplimiento fiscal precisos y sin problemas, adaptados para las PYMEs canadienses. ### 4. Plataforma de gestión de recursos humanos sin complicaciones para pequeñas empresas **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Varsha K. | Recruiter, Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** August 31, 2023 **¿Qué es lo que más le gusta de Collage HR?** Collage ayuda a las empresas con la contratación y gestión del personal utilizando herramientas digitales. Manejan el papeleo, la información de los empleados, los impuestos, los permisos y los beneficios. Si hay preguntas sobre reglas o beneficios, Collage tiene expertos con quienes hablar. **¿Qué es lo que no le gusta de Collage HR?** Ellos necesitan trabajar más en la parte de personalización, ya que cada organización tiene necesidades diferentes. **¿Qué problemas resuelve Collage HR y cómo le beneficia eso?** Collage HR está resolviendo la documentación relacionada con la contratación y la gestión de empleados utilizando su software. Manejan todo tipo de papeleo, permisos y otros datos relacionados con los empleados. Como una pequeña organización, esto nos ayuda a gestionar todo el trabajo y la documentación relacionados con RRHH en un solo lugar. ### 5. De principio a fin - Necesidades de RRHH **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Johncy M. | Senior Consultant, Tecnología de la información y servicios, Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** June 23, 2023 **¿Qué es lo que más le gusta de Collage HR?** Ofrece gestión completa de RRHH Proceso de incorporación Hojas de tiempo Tiempo libre Capacitación Compromiso de los empleados Registros de empleados Informes y análisis **¿Qué es lo que no le gusta de Collage HR?** Nada que mencionar se ve bien, avanzando en la dirección correcta. **¿Qué problemas resuelve Collage HR y cómo le beneficia eso?** Ayuda a gestionar todo desde el primer día laboral del empleado (integración) hasta el último día laboral del empleado (restricciones de acceso y eliminación). ### 6. Ha tomado la decisión de trabajar con RRHH para garantizar un servicio al cliente perfecto. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Marianna Y. | Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** March 29, 2023 **¿Qué es lo que más le gusta de Collage HR?** Dado que es simple de personalizar y se actualiza constantemente, este software podría ser la mejor ayuda para el departamento de RRHH. Puede guardar todos los datos de los empleados en un solo lugar. Su interfaz de usuario es agradable. Los empleados relajados. **¿Qué es lo que no le gusta de Collage HR?** El software del usuario se actualiza continuamente, y se están llenando los vacíos. Sus operaciones y entrenamiento, en particular, requieren un apoyo más fuerte. **¿Qué problemas resuelve Collage HR y cómo le beneficia eso?** El software del usuario se actualiza continuamente, y se están llenando los vacíos. Sus operaciones y capacitación, en particular, requieren un apoyo más fuerte. ### 7. Plataforma de gestión de RRHH y beneficios fácil de usar **Rating:** 3.5/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Servicios Financieros | Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** December 02, 2021 **¿Qué es lo que más le gusta de Collage HR?** La navegación es muy sencilla y los controles más utilizados se pueden encontrar fácilmente, como las solicitudes de tiempo libre. Además del calendario de vacaciones, la herramienta alberga la documentación de incorporación y beneficios, convirtiéndola en una solución integral para todas mis necesidades administrativas. **¿Qué es lo que no le gusta de Collage HR?** No hay mucho que no guste, pero algunas áreas de la aplicación simplemente no son lo suficientemente robustas. Las secciones de Capacitación y Rendimiento necesitan más trabajo para ser consideradas seriamente. **Recomendaciones a otros que estén considerando Collage HR:** Perfecto para empresas emergentes y organizaciones en crecimiento **¿Qué problemas resuelve Collage HR y cómo le beneficia eso?** Excelente para la gestión del tiempo de vacaciones y beneficios. Permite tanto a los empleados como al equipo de gestión mantenerse al tanto de las funciones administrativas. Nuestro negocio se beneficia de la rápida respuesta a las solicitudes y de mantenerse al día con la formación obligatoria (seguridad, acoso y otros). ### 8. Gran herramienta de incorporación de RRHH **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Tecnología de la información y servicios | Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** August 25, 2021 **¿Qué es lo que más le gusta de Collage HR?** Pude incorporarme virtualmente y firmar todos los formularios requeridos en Collage HR. **¿Qué es lo que no le gusta de Collage HR?** Algunas empresas se han adaptado a las vacaciones ilimitadas, pero esto actualmente no está en Collage HR. **¿Qué problemas resuelve Collage HR y cómo le beneficia eso?** Gestión de recursos humanos para todos los empleados ### 9. Lo trajimos para el seguimiento de vacaciones, pero estamos ampliando nuestros casos de uso. **Rating:** 3.5/5.0 stars **Reviewed by:** Matt G. | Director of Customer Success, Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** July 17, 2020 **¿Qué es lo que más le gusta de Collage HR?** Collage es una plataforma sencilla para que nuestros empleados la utilicen para enviar solicitudes de vacaciones y mantener su información, como cumpleaños, dirección, etc., actualizada. Nadie ha tenido problemas para usarla en absoluto. A medida que hemos ampliado nuestro equipo de Personas/Recursos Humanos, Collage se ha vuelto cada vez más importante y está tomando un papel más destacado dentro de esa organización. **¿Qué es lo que no le gusta de Collage HR?** La interfaz es muy torpe para los administradores, se siente como si todavía estuvieran encontrando su camino. Usualmente tengo que intentar iniciar sesión dos veces antes de que realmente cargue el panel de control y muchas características excelentes están muy ocultas (como los calendarios compartidos). No tienen una configuración muy directa de "esto es lo que la mayoría de las empresas deberían hacer" que esperaría de una plataforma ligera de recursos humanos. **Recomendaciones a otros que estén considerando Collage HR:** Tal vez haga una lista de sus requisitos de antemano para asegurarse de que tenga todo lo que desea. La plataforma no es excelente para descubrir funciones, tienes que saber lo que estás buscando. **¿Qué problemas resuelve Collage HR y cómo le beneficia eso?** El seguimiento de vacaciones era el principal y Collage ha hecho que la solicitud/aprobación de vacaciones sea muy sencilla. También tenemos un calendario de vacaciones compartido que nos facilita gestionar el negocio sabiendo quién está ausente y cuándo. Necesitábamos un repositorio central de información de RRHH, como direcciones, y Collage cumple con esa función. ### 10. Software fácil de usar que puede ayudar con todas sus necesidades de RRHH. **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Jason K. | Human Resources Developer, Recursos humanos, Empresa (> 1000 empleados) **Reviewed Date:** November 06, 2020 **¿Qué es lo que más le gusta de Collage HR?** Es bastante simple de usar y el servicio al cliente fue excelente cada vez que lo necesité. Fue increíblemente fácil comenzar a usarlo y las actualizaciones regulares continúan mejorando el software. La interfaz es muy amigable para el usuario. **¿Qué es lo que no le gusta de Collage HR?** Es todavía un producto relativamente nuevo, por lo que hay algunas características que faltaban cuando lo usé. Cuando lo usé, pensé que el módulo de entrenamiento podría haber sido más completo. Es posible que esto haya sido actualizado y mejorado desde entonces. **¿Qué problemas resuelve Collage HR y cómo le beneficia eso?** El collage hizo que pudiéramos usar solo un programa para casi todas nuestras necesidades. Es bastante completo, por lo que pudimos deshacernos de un par de programas diferentes y mantener todo en un solo lugar. ### 11. Mejor software de RRHH para una startup **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Jeff S. | Business Analyst/Implementation Specalist, Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** November 27, 2019 **¿Qué es lo que más le gusta de Collage HR?** Es fácil de usar y tiene las características que necesitamos para llevar a cabo nuestro negocio. Recomendaría esto a cualquier startup que quiera gestionar personas. **¿Qué es lo que no le gusta de Collage HR?** Es difícil decir que haya algo malo con este software. Supongo que podrían tener más funciones relacionadas con la gestión de personas con múltiples estados de revisión. **Recomendaciones a otros que estén considerando Collage HR:** Es rápido y fácil de implementar. **¿Qué problemas resuelve Collage HR y cómo le beneficia eso?** Gestión de vacaciones/tiempo libre, así como gestión de información de RRHH. Simplifica el proceso de revisión. ### 12. Reseña de collage **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Karolina . | Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** September 11, 2020 **¿Qué es lo que más le gusta de Collage HR?** El sistema es muy intuitivo y fácil de usar. Además, el programa no es caro y se actualiza constantemente. Recoge y almacena información sobre los empleados, la capacidad de firmar documentos electrónicamente es muy útil en tiempos de COVID. Posibilidad de incluso hacer nóminas. **¿Qué es lo que no le gusta de Collage HR?** El único inconveniente que puedo ver en este momento es la falta de una aplicación móvil. **Recomendaciones a otros que estén considerando Collage HR:** Vale la pena aprovechar el período de prueba y seguramente todos encontrarán algo para sí mismos con lo que estarán contentos. **¿Qué problemas resuelve Collage HR y cómo le beneficia eso?** ¿Qué problemas estás resolviendo con Collage? ¿Qué beneficios has realizado? Todo el proceso de empleo, desde la solicitud para un puesto determinado, pasando por el contrato, la nómina y la solución, está en un solo lugar. Nada se perderá. ### 13. Sistema decente para empresas emergentes más pequeñas que es fácil de usar y gestionar. **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Software de Computadora | Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** December 11, 2019 **¿Qué es lo que más le gusta de Collage HR?** Es fácil ver el número de días de descanso restantes. Es lo suficientemente flexible como para adaptarse a todos nuestros diferentes tipos de días flexibles, días fuera de la oficina, días de trabajo desde casa, etc. Solicitar días de descanso es fácil. Tener acceso a los documentos proporcionados por Recursos Humanos (carta de empleo, política de empleados) es fácil de encontrar y acceder en cualquier momento. **¿Qué es lo que no le gusta de Collage HR?** No hay mucho que no me guste de Collage. Sería bueno tener una aplicación móvil (para iOS) que facilitaría mucho solicitar tiempo libre sobre la marcha. Otro problema que he tenido es que mi enlace para iniciar sesión con Google no funciona bien. **Recomendaciones a otros que estén considerando Collage HR:** Si eres una empresa pequeña o mediana, Collage es excelente para usar como software de recursos humanos. Mi entendimiento es que Collage es rentable para empresas más pequeñas y startups, lo cual siempre es una ventaja para adelantarse al tener un sistema. **¿Qué problemas resuelve Collage HR y cómo le beneficia eso?** No solíamos tener un sistema de recursos humanos, por lo que pedir información siempre era difícil. Desde que implementamos Collage, como empleado (usuario), definitivamente es mucho más fácil encontrar información usando un sistema, rastrear los días de vacaciones, etc. Dado que nuestra empresa es tan flexible, tenemos muchos días flexibles, días de trabajo desde casa, lo cual es fácil de rastrear. El tiempo libre de todos o el tiempo de trabajo desde casa está vinculado a nuestro calendario grupal de PTO, lo que facilita la planificación de la carga de trabajo del equipo cuando podemos ver cuándo todos están tomando tiempo libre. ### 14. Suavemente integrado y fácil de usar **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Cory H. | Youth Engagement Activator, Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** May 02, 2019 **¿Qué es lo que más le gusta de Collage HR?** Solo lo he utilizado en la incorporación y al configurar mi atención médica dentro de la empresa, ¡pero hasta ahora todo bien! Todo es fluido, de fácil acceso e intuitivo de usar: moverse a través de los documentos de incorporación y los procesos de recursos humanos es rápido y fácil. **¿Qué es lo que no le gusta de Collage HR?** Hasta ahora todo bien. Nada que desagradar, aunque mi experiencia se ha limitado a mis últimos seis meses con esta organización. **¿Qué problemas resuelve Collage HR y cómo le beneficia eso?** Como trabajador remoto, facilita la firma de formularios de recursos humanos y los procesos de incorporación en una situación en la que probablemente nunca conoceré a la "oficina central" o a la mayoría del personal en persona. Puedo acceder, leer y firmar documentos internos importantes de manera rápida y efectiva con poco inconveniente. ### 15. Fácil de usar y muy confiable. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** raquel g. | Auxiliar de RR. HH., Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** March 31, 2019 **¿Qué es lo que más le gusta de Collage HR?** Es muy fácil de usar, su interfaz es muy amigable porque tiene un diseño muy simple, es muy fácil de configurar o personalizar, por lo que la curva de aprendizaje es mínima, incluso para usuarios inexpertos. En cuanto a su funcionalidad, es excelente, cubre desde los datos básicos de cada empleado, como información de interés, además tiene la opción de "autoservicio" en la que cada individuo registrado puede proporcionar información, así brindamos a los administradores o a la oficina de recursos humanos una mayor visualización de los perfiles de los empleados. **¿Qué es lo que no le gusta de Collage HR?** Sería conveniente desarrollar una integración financiera donde se pueda generar la nómina para que la plataforma sea más completa y tengamos todo en un solo sistema. **Recomendaciones a otros que estén considerando Collage HR:** Es una herramienta muy eficiente que facilita en gran medida las actividades laborales de las oficinas de recursos humanos o talento, así que la recomiendo mucho. **¿Qué problemas resuelve Collage HR y cómo le beneficia eso?** Es una solución muy completa, estamos buscando una herramienta donde logremos centralizar toda la información de nuestros empleados y garantizamos que esté actualizada porque con la invitación que se envía a su correo electrónico para que abran su cuenta de empleado les brinda la oportunidad de actualizar o agregar información adicional, con esta herramienta hemos reducido costos en papeleo porque olvidamos los formularios antiguos en físico ahora tenemos un sistema en línea muy eficiente, que es compatible con dispositivos móviles y podemos acceder a esa información desde cualquier lugar en cualquier momento, por otro lado porque permite integraciones hemos resuelto complementarlo con un generador de respaldo para alguna contingencia. Estamos ansiosos por completar el período de prueba para comenzar con su implementación formal y actualmente solo hemos probado con el 10% del total general de nuestra nómina. ### 16. Conectividad fácil con Recursos Humanos y Recursos de la Empresa **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Software de Computadora | Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** August 29, 2019 **¿Qué es lo que más le gusta de Collage HR?** Interfaz fácil y hermosa, conexión a todo el conocimiento de la empresa. Encontré que Collage es extremadamente fácil de navegar y directo. Me encanta que sea una empresa canadiense (ya que estoy ubicado en Canadá). Solo fui un usuario, no un administrador, pero encontré que el soporte era excelente y robusto. Es muy fácil como usuario gestionar y seguir tu tiempo libre y beneficios, y como gerente, realmente genial para estar al tanto de las solicitudes que vienen de tus informes. También me gustó el sistema de notificaciones. **¿Qué es lo que no le gusta de Collage HR?** Producto bastante nuevo con una cantidad limitada de ofertas. Encontré que la funcionalidad general de los informes no es muy buena. Una gran adición sería tener la capacidad de generar un informe de tiempo libre/vacaciones para un solo empleado. Sería genial si hubiera una manera de ver todo el tiempo libre en una vista de calendario, y si el sistema pudiera bloquear múltiples solicitudes de tiempo libre en el mismo día, también ayudaría a gestionar el tiempo libre y los recursos mucho mejor. **¿Qué problemas resuelve Collage HR y cómo le beneficia eso?** Nuestro pequeño equipo de 22 personas necesitaba un sistema HRIS después de nunca haber tenido uno en el pasado, por lo que la adopción de Collage ha mejorado muchos procesos (incluyendo algunos en áreas en las que ni siquiera sabíamos que necesitábamos ayuda, es decir, el intercambio de documentos de la empresa sobre opciones de acciones y las comunicaciones en general). Ayudar a nuestros gerentes de nivel superior a gestionar las solicitudes de tiempo libre y vacaciones ha simplificado la vida para todos nosotros. También me encanta tener toda la información de la empresa y de los empleados en un solo lugar. Es útil y me ayuda a no tener que buscar información. Una cosa que me gustaría usar más en el futuro es el aspecto ATS. ### 17. ¡Tomarse un descanso hecho fácil! **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Construcción | Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** October 31, 2019 **¿Qué es lo que más le gusta de Collage HR?** Mis colegas y yo usamos los servicios de Collage para ingresar datos personales de empleo, tomar tiempo libre, llevar un registro de las vacaciones y días festivos tomados. ¡Es increíble! **¿Qué es lo que no le gusta de Collage HR?** No actualiza la información muy rápido, pero en general es bastante bueno. **¿Qué problemas resuelve Collage HR y cómo le beneficia eso?** nuestra empresa lo utiliza para llevar un seguimiento de las actividades de los empleados. ### 18. Limpio y simple **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Internet | Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** October 03, 2019 **¿Qué es lo que más le gusta de Collage HR?** Seguimiento de vacaciones, tiempo libre, acceso a beneficios **¿Qué es lo que no le gusta de Collage HR?** Demasiado simple, probablemente haya más características en las que expandirse, tal vez sea solo cómo lo usamos. **Recomendaciones a otros que estén considerando Collage HR:** Limpio y sencillo. **¿Qué problemas resuelve Collage HR y cómo le beneficia eso?** Comunicación interna de beneficios ## Collage HR Discussions - [What is electronic collage?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-electronic-collage) - [What are collage tools?](https://www.g2.com/es/discussions/what-are-collage-tools) - [What is the purpose of photo collage?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-the-purpose-of-photo-collage) - [What are the features of picture collage?](https://www.g2.com/es/discussions/what-are-the-features-of-picture-collage) - [View Collage HR pricing details and edition comparison](https://www.g2.com/es/products/collage-hr/reviews?section=pricing&secure%5Bexpires_at%5D=2026-05-22+10%3A05%3A36+-0500&secure%5Bsession_id%5D=eeeeb5f6-4dd0-4b93-b20c-cd04b2154df9&secure%5Btoken%5D=662b8da8455ff38539e72ab9ae78d67e782ce1cbdf1e9f0ce20e085d8d39792c&format=llm_user) ## Collage HR Features **Núcleo de RRHH** - Gestión de la organización - Tiempo, asistencia y PTO - Gestión de gastos - Estructuras salariales - conformidad - Administración de Beneficios **IA generativa** - Resumen de texto **Plataforma** - Personalización - API de integración - Internacionalización - Administración de usuarios, roles y accesos - Rendimiento - Movilidad - Informes - Paneles ## Top Collage HR Alternatives - [BambooHR](https://www.g2.com/es/products/bamboohr/reviews) - 4.4/5.0 (4,656 reviews) - [Rippling](https://www.g2.com/es/products/rippling/reviews) - 4.8/5.0 (11,178 reviews) - [Dayforce](https://www.g2.com/es/products/dayforce/reviews) - 4.2/5.0 (942 reviews)