CareerArc Reseñas y Detalles del Producto

Como empresa, nos encanta poder gestionar todos nuestros canales de redes sociales en un solo lugar. ¡También nos gusta que nos proporcione funciones que realmente vamos a utilizar! Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Actualmente no hay opción para programar publicaciones múltiples veces en una semana, desde una sola publicación. ¡Pero siempre están haciendo cambios para facilitarnos la vida! Así que estamos seguros de que llegará pronto. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

CareerArc se integra fácilmente con su ATS para garantizar que pueda automatizar el contenido de empleo y de marca empleadora en perfiles de redes sociales ilimitados. La mayoría de las empresas conectan cientos de perfiles de sus reclutadores y/o empleados para ayudar a promover su marca empleadora, cultura y ofertas de trabajo en las redes sociales. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Nada me parece negativo en este momento. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Ha creado una conexión con redes sociales como Twitter y LinkedIn sobre nuestras oportunidades de trabajo con nuestro distrito escolar. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Los pasos en el programador para múltiples perfiles para cada evento o campaña de publicación de empleo. Si pudieras tener una página donde puedas vincular los eventos o la publicación de empleo a la campaña sería agradable. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Disfruté trabajar con Alyssa en CareerArc. Siempre es muy atenta y siempre hace lo que dice que hará. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Desearía que hubiera más opciones para eventos de carrera. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Configuración súper fácil, informes del panel de control A+. El servicio al cliente es insuperable. A mi grupo de gestión le encanta el mapa interactivo y hemos visto un aumento en las solicitudes que llegan a través de los canales sociales. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Etiquetado de trabajos ATS (nuestro sistema es limitado). Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

CareerArc es una empresa de tecnología de recursos humanos que ayuda a los líderes empresariales a reclutar y hacer la transición de la fuerza laboral moderna. Su solución de reclutamiento social ayuda a miles de organizaciones, incluidas muchas de las Fortune 500, a maximizar su retorno en la marca empleadora. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

No hay mucho que me desagrade en este momento en comparación con los precios promedio y mantener una alta satisfacción de los residentes. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Me encanta que funcione con Twitter, Facebook y LinkedIn. También me encanta el excelente servicio al cliente de los representantes. Este producto nos ha dado mejores resultados de solicitantes calificados. También aporta un impulso extra a nuestra estrategia general de reclutamiento. También me encanta la capacidad de integrar el mapa de ubicación en nuestro sitio web. Los seminarios web de aprendizaje son un buen extra también. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

No he encontrado nada que no me guste. Ojalá tuviera más tiempo para utilizar el panel de control y las funciones de aprendizaje. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

CareerArc nos ayuda a mejorar nuestra presencia y compromiso en las redes sociales. El mapa de empleo es una fuente interactiva impresionante que genera un alto interés de candidatos. El panel de control fácil de usar de CareerArc nos permite recopilar, recuperar y analizar datos con facilidad. Nuestro punto de contacto está disponible para asistir y responder preguntas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

No hay recomendaciones para mejorar en este momento. El nuevo panel de control es muy fácil de usar. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Los trabajos se comparten automáticamente en todas las plataformas de redes sociales. Esto no es una solución total para tu estrategia de reclutamiento en redes sociales, pero sí asegura que todos tus trabajos estén listados allí para que puedan ser vistos y consumidos cuando un seguidor o candidato pasivo se encuentre con la empresa a través de otro tipo de contenido, buscando o porque siguen nuestras ofertas de trabajo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

No hay una gran herramienta de asistencia de contenido; sería útil poder integrar feeds RSS para palabras clave y extraer automáticamente artículos de la industria y compartir blogs de la empresa, así como una herramienta de "sugerencias" para compartir contenido en redes sociales. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

La capacidad de clasificar rápidamente a través de múltiples solicitantes de negocios e identificar a los candidatos que estamos buscando para ocupar puestos especializados. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

No hay mucho de qué quejarse, la interfaz es excelente y las ofertas son excelentes. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.