# CareerArc Reviews **Vendor:** CareerArc **Category:** [Plataformas de Marketing de Reclutamiento](https://www.g2.com/es/categories/recruitment-marketing) **Average Rating:** 4.8/5.0 **Total Reviews:** 29 ## About CareerArc CareerArc es una empresa líder en tecnología de reclutamiento social que ayuda a las organizaciones a atraer y contratar a los mejores candidatos donde más frecuentan: en las redes sociales. Como la única plataforma de reclutamiento social diseñada para la adquisición de talento, CareerArc ayuda a las empresas a atraer a los mejores candidatos y a conectarse con ellos con más frecuencia y de manera más significativa, a través de estrategia en redes sociales, automatización, publicación e inteligencia, todo en un solo lugar. ## CareerArc Reviews ### 1. ¡Plataforma de redes sociales que lo tiene todo! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Ebony R. | Management Recruiting Coordinator, Empresa (> 1000 empleados) **Reviewed Date:** July 29, 2025 **¿Qué es lo que más le gusta de CareerArc?** Como empresa, nos encanta poder gestionar todos nuestros canales de redes sociales en un solo lugar. ¡También nos gusta que nos proporcione funciones que realmente vamos a utilizar! **¿Qué es lo que no le gusta de CareerArc?** Actualmente no hay opción para programar publicaciones múltiples veces en una semana, desde una sola publicación. ¡Pero siempre están haciendo cambios para facilitarnos la vida! Así que estamos seguros de que llegará pronto. **¿Qué problemas resuelve CareerArc y cómo le beneficia eso?** Están eliminando la necesidad de que tengamos varias personas publicando manualmente en cada canal de redes sociales. Podemos tener a una persona publicando en todos los canales al mismo tiempo. ### 2. Automatiza la marca del empleador y el contenido de trabajo en los perfiles de empleados/embajadores existentes en las redes sociales. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Software de Computadora | Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** July 23, 2025 **¿Qué es lo que más le gusta de CareerArc?** CareerArc se integra fácilmente con su ATS para garantizar que pueda automatizar el contenido de empleo y de marca empleadora en perfiles de redes sociales ilimitados. La mayoría de las empresas conectan cientos de perfiles de sus reclutadores y/o empleados para ayudar a promover su marca empleadora, cultura y ofertas de trabajo en las redes sociales. **¿Qué es lo que no le gusta de CareerArc?** Nada me parece negativo en este momento. **¿Qué problemas resuelve CareerArc y cómo le beneficia eso?** - Conduce el tráfico de candidatos en la parte superior del embudo de vuelta a nuestro sitio de carreras/ofertas de trabajo abiertas. - Nos ayuda a mantener una presencia constante en las redes sociales para nuestras ofertas de trabajo y marca de empleador. - Asegura que estamos alcanzando a candidatos PASIVOS y no solo a los activos que visitan los portales de empleo. ### 3. Recomendamos CareerArc a la Fuerza Laboral Educativa. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Kathryn E. | Director of Human Resources Information Management Systems, Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** May 23, 2022 **¿Qué es lo que más le gusta de CareerArc?** Ha creado una conexión con redes sociales como Twitter y LinkedIn sobre nuestras oportunidades de trabajo con nuestro distrito escolar. **¿Qué es lo que no le gusta de CareerArc?** Los pasos en el programador para múltiples perfiles para cada evento o campaña de publicación de empleo. Si pudieras tener una página donde puedas vincular los eventos o la publicación de empleo a la campaña sería agradable. **¿Qué problemas resuelve CareerArc y cómo le beneficia eso?** Estamos recibiendo solicitudes altamente calificadas temprano en nuestro período de reclutamiento para el próximo año escolar y los contratamos antes del verano con el lanzamiento de CareerArc. ### 4. ¡Gran empresa! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Jasmine W. | Blogger/ Editor-in-Chief, Empresa (> 1000 empleados) **Reviewed Date:** September 20, 2021 **¿Qué es lo que más le gusta de CareerArc?** Disfruté trabajar con Alyssa en CareerArc. Siempre es muy atenta y siempre hace lo que dice que hará. **¿Qué es lo que no le gusta de CareerArc?** Desearía que hubiera más opciones para eventos de carrera. **¿Qué problemas resuelve CareerArc y cómo le beneficia eso?** He notado muchos beneficios al usar su herramienta de calendario social. ### 5. Grandes productos, aún mejores personas **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Construcción | Empresa (> 1000 empleados) **Reviewed Date:** November 13, 2017 **¿Qué es lo que más le gusta de CareerArc?** Configuración súper fácil, informes del panel de control A+. El servicio al cliente es insuperable. A mi grupo de gestión le encanta el mapa interactivo y hemos visto un aumento en las solicitudes que llegan a través de los canales sociales. **¿Qué es lo que no le gusta de CareerArc?** Etiquetado de trabajos ATS (nuestro sistema es limitado). **Recomendaciones a otros que estén considerando CareerArc:** Necesito entender tus necesidades de reclutamiento en redes sociales y cómo aprovechar las ofertas de CareerArc para mejorarlas. **¿Qué problemas resuelve CareerArc y cómo le beneficia eso?** CareerArc se ha hecho cargo de la función administrativa de las publicaciones en redes sociales para nosotros, además de aportar muchas ideas geniales sobre cómo mejorar la marca y expandir nuestra audiencia. Los mapas de empleos han sido increíblemente poderosos y la gerencia realmente lo aprecia. El seguimiento y la continuidad desde el momento en que firmamos el contrato han sido de primera categoría. ### 6. CareeraArc ofrece reclutamiento social basado en tecnología. **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Ali R. | Merchandiser, Alimentos y Bebidas, Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** September 17, 2019 **¿Qué es lo que más le gusta de CareerArc?** CareerArc es una empresa de tecnología de recursos humanos que ayuda a los líderes empresariales a reclutar y hacer la transición de la fuerza laboral moderna. Su solución de reclutamiento social ayuda a miles de organizaciones, incluidas muchas de las Fortune 500, a maximizar su retorno en la marca empleadora. **¿Qué es lo que no le gusta de CareerArc?** No hay mucho que me desagrade en este momento en comparación con los precios promedio y mantener una alta satisfacción de los residentes. **Recomendaciones a otros que estén considerando CareerArc:** Los recursos humanos buscan amplificar su marca empleadora y expandir su alcance de candidatos con las redes sociales. **¿Qué problemas resuelve CareerArc y cómo le beneficia eso?** CareerArc con el precio promedio para el marketing de reclutamiento. ### 7. Gran herramienta de reclutamiento en redes sociales **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** April S. | Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** May 14, 2018 **¿Qué es lo que más le gusta de CareerArc?** Me encanta que funcione con Twitter, Facebook y LinkedIn. También me encanta el excelente servicio al cliente de los representantes. Este producto nos ha dado mejores resultados de solicitantes calificados. También aporta un impulso extra a nuestra estrategia general de reclutamiento. También me encanta la capacidad de integrar el mapa de ubicación en nuestro sitio web. Los seminarios web de aprendizaje son un buen extra también. **¿Qué es lo que no le gusta de CareerArc?** No he encontrado nada que no me guste. Ojalá tuviera más tiempo para utilizar el panel de control y las funciones de aprendizaje. **Recomendaciones a otros que estén considerando CareerArc:** Me encanta este producto y está respaldado por un excelente servicio al cliente. Aporta el aspecto de la contratación en redes sociales a tu estrategia general de reclutamiento. **¿Qué problemas resuelve CareerArc y cómo le beneficia eso?** Encuentro que obtenemos solicitantes de calidad, no solo cantidad. Me encanta que mi representante y yo tengamos una llamada mensual establecida para que podamos revisar los resultados del producto y hacer cualquier cambio necesario. ### 8. Reclutamiento Social en su Mejor Momento! **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Alicia Russell M. | Recruiting Coordinator, Gestión de organizaciones sin fines de lucro, Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** July 11, 2018 **¿Qué es lo que más le gusta de CareerArc?** CareerArc nos ayuda a mejorar nuestra presencia y compromiso en las redes sociales. El mapa de empleo es una fuente interactiva impresionante que genera un alto interés de candidatos. El panel de control fácil de usar de CareerArc nos permite recopilar, recuperar y analizar datos con facilidad. Nuestro punto de contacto está disponible para asistir y responder preguntas. **¿Qué es lo que no le gusta de CareerArc?** No hay recomendaciones para mejorar en este momento. El nuevo panel de control es muy fácil de usar. **¿Qué problemas resuelve CareerArc y cómo le beneficia eso?** CareerArc está proporcionando una gran fuente que nos permite analizar nuestra presencia en las redes sociales. Con estos datos, podemos mejorar nuestro compromiso en varias plataformas de redes sociales al aumentar la frecuencia de publicación y aumentar nuestro uso de etiquetas. ### 9. Fácil integración de redes sociales **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Michelle A. | Talent Acquisition Leader, Contratación y Reclutamiento, Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** March 28, 2018 **¿Qué es lo que más le gusta de CareerArc?** Los trabajos se comparten automáticamente en todas las plataformas de redes sociales. Esto no es una solución total para tu estrategia de reclutamiento en redes sociales, pero sí asegura que todos tus trabajos estén listados allí para que puedan ser vistos y consumidos cuando un seguidor o candidato pasivo se encuentre con la empresa a través de otro tipo de contenido, buscando o porque siguen nuestras ofertas de trabajo. **¿Qué es lo que no le gusta de CareerArc?** No hay una gran herramienta de asistencia de contenido; sería útil poder integrar feeds RSS para palabras clave y extraer automáticamente artículos de la industria y compartir blogs de la empresa, así como una herramienta de "sugerencias" para compartir contenido en redes sociales. **¿Qué problemas resuelve CareerArc y cómo le beneficia eso?** Compartir publicaciones a través de plataformas que pueden llegar a candidatos pasivos de una manera en que ya consumen datos. ### 10. ¡Gran reclutamiento! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Cody W. | Empresa (> 1000 empleados) **Reviewed Date:** October 22, 2018 **¿Qué es lo que más le gusta de CareerArc?** La capacidad de clasificar rápidamente a través de múltiples solicitantes de negocios e identificar a los candidatos que estamos buscando para ocupar puestos especializados. **¿Qué es lo que no le gusta de CareerArc?** No hay mucho de qué quejarse, la interfaz es excelente y las ofertas son excelentes. **¿Qué problemas resuelve CareerArc y cómo le beneficia eso?** Ayuda a colocar a las personas adecuadas en las posiciones correctas dentro de nuestra empresa. ### 11. Gran servicio **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Dragana D. | Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** August 09, 2018 **¿Qué es lo que más le gusta de CareerArc?** Me gusta que puedas ajustar tu campaña y personalizar tus publicaciones. **¿Qué es lo que no le gusta de CareerArc?** Desearía que hubiera una manera de controlar las etiquetas. **Recomendaciones a otros que estén considerando CareerArc:** Es fácil de usar y se suma a la marca de tu empleador. **¿Qué problemas resuelve CareerArc y cómo le beneficia eso?** Ayuda a nuestros reclutadores a promocionar sus trabajos sin tener que poner todo el esfuerzo en publicar todos los días. ### 12. Career Arc es una plataforma fantástica para la gestión. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Craig E. | Administration & Recruitment Associate, Biotecnología, Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** November 04, 2017 **¿Qué es lo que más le gusta de CareerArc?** Me gusta la interfaz extremadamente amigable para el usuario y la navegación de Career Arc. La capacidad de publicar en todas las plataformas de redes sociales y también programar estas publicaciones de manera oportuna y recurrente es genial, ya que significa que puedo centrarme en otra cosa mientras trabajo hasta que las publicaciones que tengo programadas necesiten cambiarse. **¿Qué es lo que no le gusta de CareerArc?** No hay mucho que no me guste en este momento ya que soy nuevo en el uso del sitio de careerarc. Una nota que tengo es que estuve en una conferencia y como no tenemos acceso completo a la cuenta de twitter de mi empresa, pero puedo publicar tweets a través de career arc, encontraría extremadamente útil si career arc tuviera un botón de publicar ahora para tweets que se envíen directamente, por lo tanto, podemos mantenernos al día con la presencia en línea de las conferencias. **Recomendaciones a otros que estén considerando CareerArc:** Quizás participar y posiblemente poder tuitear en vivo puede ser una opción para eventos. Esto significa que durante las conferencias, por ejemplo, aún podemos ser parte de la conversación en línea, ya que podríamos no tener acceso en línea, y esto es particular cuando las conferencias pueden estar en diferentes continentes. **¿Qué problemas resuelve CareerArc y cómo le beneficia eso?** Estoy publicando campañas y publicaciones en redes sociales. El mayor beneficio que he notado es la facilidad de programar publicaciones para que se publiquen y no tener que preocuparme por ellas a menos que necesiten cambios. Espero trabajar más con Career Arc y desbloquear más beneficios para mi propio uso y también para ayudar a impulsar mi empresa. ### 13. ¡Son increíbles! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Kerryn C. | Recruitment Coordinator of Nursing, Atención hospitalaria y sanitaria, Empresa (> 1000 empleados) **Reviewed Date:** March 20, 2018 **¿Qué es lo que más le gusta de CareerArc?** ¡Siempre son serviciales! Me encanta esta empresa porque siempre tenemos muchas preguntas y se toman el tiempo para obtener la respuesta y asegurarse de que entendamos todo. **¿Qué es lo que no le gusta de CareerArc?** ¡Ama todo! Esperando ver más oportunidades con publicaciones en LinkedIn. **Recomendaciones a otros que estén considerando CareerArc:** Haces un trabajo increíble con tus llamadas mensuales y dando seguimiento a cualquier pregunta que tengamos. ¡Nos encanta Sarah G! **¿Qué problemas resuelve CareerArc y cómo le beneficia eso?** Necesitábamos aumentar nuestro tráfico en las redes sociales y lo hemos duplicado en solo 3 meses. ### 14. Soporte y Servicio al Cliente Sobresaliente **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Editorial | Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** May 31, 2018 **¿Qué es lo que más le gusta de CareerArc?** Me encanta la combinación de productos de reclutamiento y atención al candidato junto con un equipo atento y competente para apoyar nuestros objetivos organizacionales. **¿Qué es lo que no le gusta de CareerArc?** A veces parece que no estamos llegando al público adecuado para conseguir candidatos. Pero no nos rendimos. **Recomendaciones a otros que estén considerando CareerArc:** Grandes herramientas y características. Siempre mejorando las características para añadir valor. Tómate el tiempo para entrenar y entender cómo maximizar el software. **¿Qué problemas resuelve CareerArc y cómo le beneficia eso?** Cuidado del candidato Gestión de campaña - Tablero ### 15. Fácil de usar - Muy amigable para el usuario **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Marketing y publicidad | Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** November 07, 2017 **¿Qué es lo que más le gusta de CareerArc?** La plataforma es extremadamente fácil de usar, ¡y puedo programar publicaciones con mucha facilidad! Puedo planificar días, semanas o meses por adelantado. También me gusta que la URL aparezca acortada, ya que muchas de mis campañas tienen URLs largas con códigos de seguimiento. **¿Qué es lo que no le gusta de CareerArc?** Muchas de las fotos que me gustaría usar para una campaña no están redimensionadas correctamente, por lo que me resulta difícil tener una variedad de imágenes diferentes. **Recomendaciones a otros que estén considerando CareerArc:** El equipo de soporte es muy servicial en CareerArc. Tienes un representante con el que es muy fácil comunicarse y que puede ayudarte con cualquier cosa que necesites. También hemos descubierto que esta solución puede ayudar enormemente con el reconocimiento de marca, así como con necesidades específicas como roles difíciles de cubrir o eventos de carrera que están por venir. **¿Qué problemas resuelve CareerArc y cómo le beneficia eso?** ¡La capacidad de publicar en múltiples plataformas sociales con un solo clic ahorra mucho tiempo! Podemos distribuir fácilmente eventos de carrera y otras posiciones difíciles de llenar. ### 16. Reclutamiento/Marca en Redes Sociales **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Adair B. | Human Resources Business Partner, Empresa (> 1000 empleados) **Reviewed Date:** March 20, 2018 **¿Qué es lo que más le gusta de CareerArc?** El servicio al cliente, los productos que se ofrecen y el valor de los servicios. **¿Qué es lo que no le gusta de CareerArc?** No hay ninguno que informar en este momento. Gracias **¿Qué problemas resuelve CareerArc y cómo le beneficia eso?** CareerArc nos permite no tener que preocuparnos por nuestro reclutamiento en redes sociales. Ellos lo manejan por nosotros. ### 17. Ellos eliminan el pensamiento de los procesos. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Jane C. | Corporate Director - Talent, Hostelería, Empresa (> 1000 empleados) **Reviewed Date:** May 11, 2018 **¿Qué es lo que más le gusta de CareerArc?** Mi contacto Jackie siempre está ideando grandes ideas para mejorar las cosas. **¿Qué es lo que no le gusta de CareerArc?** Todas las publicaciones se ven iguales y necesito mantenerme al día con nuevas imágenes para una variedad. **¿Qué problemas resuelve CareerArc y cómo le beneficia eso?** Obtener mis posiciones a través de diferentes canales de manera rápida y eficiente permite a los candidatos ver las vacantes sin demora. ### 18. CareerArc ha proporcionado un medio para que mis puestos vacantes sean visibles tanto para permanentes como para contratos. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Jeri L. | President/Owner/Solo Independent Recruiter, Contratación y Reclutamiento, Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** November 22, 2017 **¿Qué es lo que más le gusta de CareerArc?** El panel de administración es lo mejor absoluto. Muy fácil de usar y completo en la información presentada. Además, su personal de soporte es increíble. **¿Qué es lo que no le gusta de CareerArc?** Nada. Todo el sistema es fácil de usar. **Recomendaciones a otros que estén considerando CareerArc:** Su atención al cliente es insuperable. Gran equipo de ventas, soporte y otros. Lo recomendaría altamente. **¿Qué problemas resuelve CareerArc y cómo le beneficia eso?** Mis trabajos se ven más con las redes sociales, proporcionando más características con JobMap y la aplicación de empleo de Facebook. La visibilidad de mis trabajos ha aumentado dramáticamente. ### 19. Gran herramienta para ahorrar tiempo **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Administración gubernamental | Empresa (> 1000 empleados) **Reviewed Date:** January 20, 2018 **¿Qué es lo que más le gusta de CareerArc?** Publicar nuestros trabajos en las redes sociales solía ser un proceso que consumía mucho tiempo, pero con CareerArc se hace por nosotros. Su Mapa de Empleos es una característica destacada en nuestra página de carreras y es apreciado por los buscadores de empleo que visitan nuestro sitio. **¿Qué es lo que no le gusta de CareerArc?** Tenemos que reactivar nuestros canales de redes sociales de manera intermitente y no siempre recibimos recordatorios a tiempo. Sin embargo, parece que CareerArc ahora los tiene programados, así que con suerte el problema ha sido eliminado. **¿Qué problemas resuelve CareerArc y cómo le beneficia eso?** Principalmente recurrimos a CareerArc para que nos ayude a gestionar las redes sociales. ### 20. Reclutador de Adquisición de Talento **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Alimentos y Bebidas | Empresa (> 1000 empleados) **Reviewed Date:** December 01, 2017 **¿Qué es lo que más le gusta de CareerArc?** Me encanta la rapidez/facilidad de uso. Permite que nuestro mensaje de marca sea consistente en todas nuestras líneas de negocio. No tienes que ser experto en tecnología para hacer una publicación y no nos quita tiempo de nuestro día para mantenernos al día con las publicaciones. **¿Qué es lo que no le gusta de CareerArc?** Si tuviera que enumerar algo, sería la lista alfabética en la que están enumerados nuestros requisitos; sería genial si pudiéramos tener capacidad de búsqueda y el nombre del requisito enumerado, ya que podemos tener 40-50 requisitos y sería bueno tener el nombre enumerado también. **Recomendaciones a otros que estén considerando CareerArc:** Inténtalo; no tienes nada que perder, excepto tiempo. **¿Qué problemas resuelve CareerArc y cómo le beneficia eso?** Publicar trabajos en LinkedIn donde los profesionales los están viendo; hecho en un formato preciso con todos los desencadenantes. Muestra continuidad en la marca donde tenemos varias entidades bajo el paraguas de nuestra empresa matriz. ### 21. Excelente herramienta de marca **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Deane O. | Divisional Talent Acquisition Director, Textiles, Empresa (> 1000 empleados) **Reviewed Date:** March 26, 2018 **¿Qué es lo que más le gusta de CareerArc?** Muy conveniente para nosotros configurar diferentes campañas y utilizarlas en varias plataformas de redes sociales. **¿Qué es lo que no le gusta de CareerArc?** tener que reautorizar Linkedin todo el tiempo **¿Qué problemas resuelve CareerArc y cómo le beneficia eso?** Ayudándonos a publicar nuestros trabajos en varias plataformas de redes sociales de manera oportuna y sin mucho esfuerzo. ### 22. Buen producto **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Atención hospitalaria y sanitaria | Empresa (> 1000 empleados) **Reviewed Date:** March 27, 2018 **¿Qué es lo que más le gusta de CareerArc?** El producto es muy valioso para atraer clientes potenciales con un buen CPC. **¿Qué es lo que no le gusta de CareerArc?** No se puede profundizar en los datos de referencia, tener la capacidad de profundizar en el tráfico del mapa sería valioso. **¿Qué problemas resuelve CareerArc y cómo le beneficia eso?** Encontrar personal clínico y cerrar posiciones abiertas. ### 23. Plataforma fácil de usar y atractiva. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Nikita B. | Public Relations and Social Media Manager, Bienes Raíces, Empresa (> 1000 empleados) **Reviewed Date:** November 17, 2017 **¿Qué es lo que más le gusta de CareerArc?** Career Arc facilita la gestión de múltiples ofertas de trabajo en todas tus plataformas de redes sociales. **¿Qué es lo que no le gusta de CareerArc?** Cada plataforma de redes sociales tiene un costo adicional por la programación automática. **¿Qué problemas resuelve CareerArc y cómo le beneficia eso?** Estamos tratando de difundir la noticia de nuestras numerosas ofertas de trabajo a través de las redes sociales, sin ocupar todo el tiempo de nuestro equipo de redes sociales. ### 24. Producto increíble, soporte al cliente impresionante. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Antonio F. | Vice President Talent Acquisition, Bienes Raíces, Empresa (> 1000 empleados) **Reviewed Date:** November 08, 2017 **¿Qué es lo que más le gusta de CareerArc?** La facilidad de interacción y automatización del producto. La herramienta de mapa de trabajos portátil es, con mucho, nuestra favorita, ya que permite a los candidatos tener una visión directa de todas las vacantes en las regiones cubiertas. **¿Qué es lo que no le gusta de CareerArc?** Nada en este momento. Hemos estado en producción por menos de 2 meses. **¿Qué problemas resuelve CareerArc y cómo le beneficia eso?** Conectando con candidatos a tiempo parcial a través de múltiples plataformas y demografías. ### 25. Aplicación de reclutamiento decente **Rating:** 3.5/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Venta al por Menor | Empresa (> 1000 empleados) **Reviewed Date:** March 02, 2018 **¿Qué es lo que más le gusta de CareerArc?** Era una buena manera pasiva de atraer candidatos. La aplicación móvil es el camino a seguir en estos días. **¿Qué es lo que no le gusta de CareerArc?** Era demasiado caro y el costo por contratación no era lo suficientemente bueno. Después del año pasado, la empresa decidió que no podíamos justificar mantenerlo más. **¿Qué problemas resuelve CareerArc y cómo le beneficia eso?** Nada en lo que pueda pensar. ### 26. ¡Muy bien! **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Alex S. | Co-Founder, E-Learning, Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** November 22, 2017 **¿Qué es lo que más le gusta de CareerArc?** Herramienta impresionante, me encanta la forma en que te permite 'internalizar' el reclutamiento. Plataforma fácil de usar. Genial para acceder a imágenes y campañas en tiempo real e interactivas. Nuestra presencia en las redes sociales ha aumentado dramáticamente. **¿Qué es lo que no le gusta de CareerArc?** Quizás más útil para corporaciones que para start-ups. Se siente bastante práctico con el representante. **Recomendaciones a otros que estén considerando CareerArc:** Vale la pena probarlo :) **¿Qué problemas resuelve CareerArc y cómo le beneficia eso?** Sourcing de candidatos ### 27. Revisión de CareerArc: Perspectiva de la Agencia **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Recursos humanos | Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** November 08, 2017 **¿Qué es lo que más le gusta de CareerArc?** ¡Todo el paquete completo de CareerArc! Necesitamos conseguir más clientes en esta plataforma. **¿Qué es lo que no le gusta de CareerArc?** La incorporación es un dolor (relacionado con el cliente), ¡pero una vez que está en vivo es genial! **¿Qué problemas resuelve CareerArc y cómo le beneficia eso?** La gestión del tiempo es clave cuando se trata de jugar en el mundo de las redes sociales. ### 28. Gran combinación de nueva tecnología y el buen servicio al cliente de siempre. **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Delores "Dee-Dee" G. | Communications Strategist - NASA Internships, Fellowships and Scholarships, Relaciones Públicas y Comunicaciones, Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** November 08, 2017 **¿Qué es lo que más le gusta de CareerArc?** Nuestro equipo puede ofrecer la última tecnología de reclutamiento a nuestros clientes. El servicio al cliente es muy práctico y consultivo. **¿Qué es lo que no le gusta de CareerArc?** La diferencia de zona horaria a veces hace que sea difícil obtener una solución instantánea. **¿Qué problemas resuelve CareerArc y cómo le beneficia eso?** Soluciones automatizadas de reclutamiento. ### 29. Gran software **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Usuario verificado en Banca | Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** November 28, 2017 **¿Qué es lo que más le gusta de CareerArc?** Lo que más me gusta es la integración con las redes sociales. Me ayuda a ampliar mi alcance. **¿Qué es lo que no le gusta de CareerArc?** El servicio al cliente podría ser mejor a veces. **¿Qué problemas resuelve CareerArc y cómo le beneficia eso?** Limitaciones de tiempo. Tengo muy poco tiempo, pero CareerArc me ayuda a llegar a más candidatos con recursos de tiempo mínimos. ## CareerArc Discussions - [How do you use Careerarc?](https://www.g2.com/es/discussions/how-do-you-use-careerarc) - [What is the use of Careerarc?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-the-use-of-careerarc) - [Who owns CareerArc?](https://www.g2.com/es/discussions/who-owns-careerarc) - [What does CareerArc do?](https://www.g2.com/es/discussions/what-does-careerarc-do) - [View CareerArc pricing details and edition comparison](https://www.g2.com/es/products/careerarc/reviews?section=pricing&secure%5Bexpires_at%5D=2026-05-16+04%3A06%3A42+-0500&secure%5Bsession_id%5D=2e9fa4a3-eef8-4880-b2fe-546dd00b9cf9&secure%5Btoken%5D=ca2e37c29d24410fc9e8a0cf0ca22de72e871816bcb5f8f556b0fe6e52c3bc5e&format=llm_user) ## CareerArc Integrations - [BrassRing](https://www.g2.com/es/products/brassring/reviews) - [Workday Recruiting](https://www.g2.com/es/products/workday-recruiting/reviews) ## CareerArc Features **IA generativa** - Generación de texto - Resumen de texto **IA generativa** - Resumen de texto **Conceptos básicos de la plataforma** - Interoperabilidad - Rendimiento - Integraciones **Contenido de la plataforma** - Estrategia Digital - Gestión de relaciones con los candidatos - Employer Branding - Reclutamiento Social **Rendimiento de la plataforma** - Automatización - Uso compartido de archivos - Informes **Funcionalidad adicional de la plataforma** - Tablero de instrumentos - Movilidad ## Top CareerArc Alternatives - [Jobvite](https://www.g2.com/es/products/jobvite/reviews) - 4.0/5.0 (647 reviews) - [Phenom Applied AI](https://www.g2.com/es/products/phenom-applied-ai/reviews) - 4.3/5.0 (425 reviews) - [Lever](https://www.g2.com/es/products/lever/reviews) - 4.3/5.0 (2,079 reviews)