# Brokee Reviews **Vendor:** Brokee **Category:** [Otro software de RRHH](https://www.g2.com/es/categories/other-hr) **Average Rating:** 5.0/5.0 **Total Reviews:** 3 ## About Brokee Brokee revoluciona la contratación y formación en DevOps y Cloud con laboratorios prácticos basados en escenarios que simulan desafíos de TI del mundo real. Nuestra plataforma reduce los riesgos de contratación en un 90% y ahorra a los gerentes de contratación semanas por rol a través de evaluaciones de habilidades prácticas con retroalimentación automatizada sobre el rendimiento de los candidatos. Los laboratorios de Brokee cubren varias pilas tecnológicas e infraestructuras de TI, utilizados por escuelas de TI y equipos de TI existentes para formación, mejora de habilidades y mapeo de habilidades. Además, los ingenieros individuales pueden utilizar nuestros laboratorios para practicar y mejorar sus habilidades. Al combinar herramientas de contratación precisas con recursos de formación práctica, Brokee asegura una fuerza laboral de TI competente y eficiente. ## Brokee Reviews ### 1. Elimina las conjeturas de la contratación para Operaciones en la Nube. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** James O. | Mediana Empresa (51-1000 empleados) **Reviewed Date:** August 21, 2024 **¿Qué es lo que más le gusta de Brokee?** La contratación es un proceso difícil tanto para el empleador como para el candidato. Desde el punto de vista del candidato, las evaluaciones técnicas pueden ser arbitrarias, largas y a veces injustas. Desde el punto de vista del empleador, los candidatos con currículums que parecen excelentes a veces resultan ser deficientes en tareas técnicas, pero solo lo descubrimos después de una inversión significativa de tiempo y esfuerzo. Brokee avanza mucho en la solución de este problema para la contratación técnica. Lo hace mediante: 1. Crear un campo de juego equitativo para los candidatos que son impulsados a resolver tareas similares que son prácticas y realistas. 2. Permite a los empleadores evaluar habilidades del mundo real y comparar candidatos con métricas reales, como el tiempo de finalización. 3. Los desafíos pueden enviarse a muchos candidatos a la vez y adaptarse a las habilidades necesarias para realizar el trabajo. Esto ahorra a los gerentes de contratación y a recursos humanos una enorme cantidad de tiempo y esfuerzo en tener reuniones con candidatos que resultan no ser adecuados. La plataforma es muy fácil de usar y la incorporación toma solo unos minutos. Incluso puede ser utilizada por gerentes que no necesariamente tienen las habilidades técnicas ellos mismos. El hecho de que los desafíos no sean académicos, sino basados en entornos en la nube en vivo del mundo real, lo hace distinto de otras plataformas que solo prueban conocimientos escritos o código. **¿Qué es lo que no le gusta de Brokee?** Inicialmente pensé que el precio por candidato/prueba parecía un poco caro, pero cuando consideré el costo de usar un reclutador, o el tiempo perdido realizando entrevistas con candidatos inadecuados, me di cuenta de que al final tenía una muy buena relación calidad-precio. Además, el hecho de que haya un modelo de pago por uso disponible lo convirtió en una inversión de muy bajo riesgo. Es una herramienta muy convincente para la contratación, pero probablemente sea demasiado cara para usarla en la formación interna regular a gran escala. Idealmente, me gustaría que todos mis ingenieros hicieran todos los ejercicios de manera regular. **¿Qué problemas resuelve Brokee y cómo le beneficia eso?** Contratación de talento técnico con habilidades del mundo real. Ahorrando tiempo a nuestros empleados al automatizar la ronda de entrevistas de evaluación técnica. ### 2. Aprendizaje Transformador a través de Desafíos del Mundo Real **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Troy I. | Coach, Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** August 21, 2024 **¿Qué es lo que más le gusta de Brokee?** Brokee ha sido una experiencia excepcional para nuestra empresa. Sus evaluaciones de desafíos han sido un cambio radical en la validación del conocimiento de nuestros estudiantes, especialmente en escenarios de resolución de problemas. Los desafíos diseñados no solo han puesto a prueba, sino que también han mejorado las habilidades de resolución de problemas de nuestros estudiantes en un entorno práctico y real. **¿Qué es lo que no le gusta de Brokee?** No tengo ningún disgusto significativo. Si por casualidad hay algo que no te gustó, Brokee es muy accesible y trabajará para mejorar basándose en tus sugerencias. **¿Qué problemas resuelve Brokee y cómo le beneficia eso?** Permitir a los estudiantes resolver diversos escenarios para proporcionar habilidades prácticas. ### 3. Un nuevo paradigma en la selección de candidatos de DevOps **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Gilad B. | Co-Founder and CEO, Pequeña Empresa (50 o menos empleados) **Reviewed Date:** August 20, 2024 **¿Qué es lo que más le gusta de Brokee?** Los ejercicios prácticos en un entorno natural permiten al candidato realizar tareas similares a las de su día a día y tener una visibilidad completa y análisis de su desempeño. **¿Qué es lo que no le gusta de Brokee?** Francamente, ninguno, he visto la plataforma escalar y crecer, y eso es genial. **¿Qué problemas resuelve Brokee y cómo le beneficia eso?** La capacidad de evaluar a los candidatos de DevOps, reduciendo el riesgo de contratación y la carga sobre los gerentes de contratación durante las entrevistas técnicas. - [View Brokee pricing details and edition comparison](https://www.g2.com/es/products/brokee/reviews?section=pricing&secure%5Bexpires_at%5D=2026-05-31+04%3A05%3A06+-0500&secure%5Bsession_id%5D=223d70ff-10e0-41df-8fe5-320b3c72aaf5&secure%5Btoken%5D=83592acad47b03b018a23ab67d9d1a6ad986c8fcc29336a24106f46cbafc8626&format=llm_user) ## Top Brokee Alternatives - [Wellfound](https://www.g2.com/es/products/wellfound/reviews) - 4.2/5.0 (90 reviews) - [Truework](https://www.g2.com/es/products/truework/reviews) - 4.7/5.0 (51 reviews) - [POK - Proof of Knowledge](https://www.g2.com/es/products/pok-proof-of-knowledge/reviews) - 5.0/5.0 (38 reviews)