# 15Five vs Jell Comparison
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## AI Generated Summary
- **Los revisores de G2 informan** que 15Five sobresale en crear un enfoque centrado en el ser humano para la gestión del rendimiento, con características como chequeos semanales que ayudan a los equipos a mantenerse alineados sin sentirse micromanejados. Los usuarios aprecian cómo esto fomenta una cultura de retroalimentación continua y desarrollo de empleados.
- **Los usuarios dicen** que Jell es particularmente efectivo para organizar tareas diarias y actualizaciones, convirtiéndolo en una gran herramienta para trabajadores remotos. La integración con Slack se destaca como una ventaja significativa, permitiendo una comunicación fluida y chequeos sin la molestia de recordatorios constantes.
- **Los revisores mencionan** que las capacidades robustas de seguimiento del rendimiento de 15Five, como su capacidad para establecer y monitorear objetivos y resultados clave, han sido revolucionarias para muchas organizaciones. Esta característica ayuda a los equipos a centrarse en resultados medibles, lo cual los usuarios consideran invaluable para impulsar el crecimiento de los ingresos.
- **Según las reseñas verificadas** , la simplicidad de Jell es un arma de doble filo; mientras que los usuarios aprecian su facilidad de uso, algunos sienten que carece de la profundidad y versatilidad necesarias para tareas de gestión del rendimiento más complejas. Esto puede limitar su efectividad para equipos que buscan soluciones integrales.
- **Los revisores de G2 destacan** que la calidad del soporte de 15Five es un punto fuerte, con muchos usuarios elogiando la capacidad de respuesta y la utilidad del equipo de soporte. Este nivel de servicio contribuye a una experiencia general más positiva, especialmente durante la fase de implementación.
- **Los usuarios expresan preocupación** de que el número limitado de reseñas de Jell pueda indicar una base de usuarios más pequeña, lo que podría afectar la fiabilidad de sus comentarios. En contraste, la extensa historia de reseñas de 15Five proporciona una visión más completa de la satisfacción del usuario y el rendimiento del producto.



| | 15Five | Jell | 
|---|---|---|
| **Star Rating** | 4.6 out of 5 | 3.8 out of 5 | 
| **Total Reviews** | 1,904 | 10 | 
| **Largest Market Segment** | Mercado medio (56.8% de las reseñas) | Pequeña empresa (60.0% de las reseñas) | 
| **Entry Level Price** | $4.00 1 Per employee Por mes | $4 per user per month, billed annually | 

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## Top Pros & Cons

### 15Five

Pros:
- Facilidad de uso (60 reviews)
- Simple (39 reviews)

Cons:
- Personalización limitada (29 reviews)
- Curva de aprendizaje (16 reviews)

### Jell

**Not enough data**

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## Ratings Comparison
| Rating | 15Five | Jell | 
|---|---|---|
  | **Cumple con los requisitos** | 9.1 (1598 reviews) | 8.3 (8 reviews) | 
  | **Facilidad de uso** | 9.3 (1618 reviews) | 9.2 (8 reviews) | 
  | **Facilidad de configuración** | 8.8 (373 reviews) | No hay suficientes datos | 
  | **Facilidad de administración** | 8.7 (302 reviews) | No hay suficientes datos | 
  | **Calidad del soporte** | 9.1 (1064 reviews) | 8.7 (5 reviews) | 
  | **¿Ha sido the product un buen socio para hacer negocios?** | 9.1 (288 reviews) | No hay suficientes datos | 
  | **Dirección del producto (% positivo)** | 8.7 (1588 reviews) | 8.5 (8 reviews) | 

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## Pricing

### 15Five

#### Entry-Level Pricing

Plan: Engage

Price: $4.00 1 Per employee Por mes

Description: Encuestas de compromiso con ideas prácticas para mantener a los empleados comprometidos

Key Features:
- ENCUESTAS DE COMPROMISO, INCLUYENDO:
- Tiempo de finalización de 6 minutos
- Comparación

[Browse all 4 editions](https://www.g2.com/es/products/15five/pricing)

#### Free Trial

Yes

### Jell

#### Entry-Level Pricing

Plan: Starter

Price: $4 per user per month, billed annually

Description: Sepa en qué está trabajando cada uno, todos los días.

Key Features:
- Reuniones diarias y recordatorios
- Plantillas de registro
- Registros personalizados para equipos e individuos

[Browse all 3 editions](https://www.g2.com/es/products/jell/pricing)

#### Free Trial

Yes

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## Features Comparison By Category

### Objetivos y Resultados Clave (OKR)

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **15Five** | 8.6/10 | 255 |
| **Jell** | N/A | N/A |

#### comunicación

| Feature | 15Five | Jell | 
|---|---|---|
| **Comentarios** | 9.2 (214 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Niveles de confianza** | 9.1 (192 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Integraciones de mensajería** | 8.8 (137 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Onboarding** | 8.5 (160 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 

#### Creación de objetivos

| Feature | 15Five | Jell | 
|---|---|---|
| **OKR del equipo** | 9.0 (190 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Individual OKR** | 9.0 (200 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Mapeo mental** | 8.4 (119 reviews) | Función no disponible | 
| **Creación de elementos de acción** | 8.9 (182 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 

#### AI Agente - Objetivos y Resultados Clave (OKR)

| Feature | 15Five | Jell | 
|---|---|---|
| **Interacción en Lenguaje Natural** | 7.6 (16 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Asistencia proactiva** | 7.5 (16 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 

### Gestión del Rendimiento

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **15Five** | 8.6/10 | 247 |
| **Jell** | N/A | N/A |

#### Evaluaciones de rendimiento

| Feature | 15Five | Jell | 
|---|---|---|
| **360 evaluaciones** | 8.8 (154 reviews) ✓ Verified | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Formularios personalizables** | 8.4 (149 reviews) ✓ Verified | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Revisar el seguimiento del estado** | 8.8 (156 reviews) ✓ Verified | No hay suficientes datos disponibles | 

#### Metas

| Feature | 15Five | Jell | 
|---|---|---|
| **Establecimiento de metas** | 9.0 (201 reviews) ✓ Verified | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Objetivos de la empresa y OKR** | 8.8 (174 reviews) ✓ Verified | No hay suficientes datos disponibles | 

#### Comentarios

| Feature | 15Five | Jell | 
|---|---|---|
| **Retroalimentación continua** | 9.1 (197 reviews) ✓ Verified | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Solicitud de comentarios** | 8.7 (163 reviews) ✓ Verified | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Reuniones 1 a 1** | 8.9 (205 reviews) ✓ Verified | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Elogios públicos** | 9.0 (180 reviews) ✓ Verified | No hay suficientes datos disponibles | 

#### Datos

| Feature | 15Five | Jell | 
|---|---|---|
| **Paneles e informes** | 8.3 (170 reviews) ✓ Verified | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Datos históricos** | 8.5 (149 reviews) ✓ Verified | No hay suficientes datos disponibles | 

#### IA Agente - Gestión del Rendimiento

| Feature | 15Five | Jell | 
|---|---|---|
| **Planificación en varios pasos** | 7.6 (42 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Interacción en Lenguaje Natural** | 7.7 (40 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 

### Gestión del Talento

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **15Five** | N/A | N/A |
| **Jell** | N/A | N/A |

#### IA generativa

| Feature | 15Five | Jell | 
|---|---|---|
| **Generación de texto** | No hay suficientes datos disponibles | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Resumen de texto** | No hay suficientes datos disponibles | No hay suficientes datos disponibles | 

### Experiencia del empleado

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **15Five** | 8.2/10 | 32 |
| **Jell** | N/A | N/A |

#### Core Features - Employee Experience Software

| Feature | 15Five | Jell | 
|---|---|---|
| **Gestión del ciclo de vida del empleado** | 8.2 (28 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Comunicación** | 8.2 (28 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 

#### People Analytics - Employee Experience Software

| Feature | 15Five | Jell | 
|---|---|---|
| **Plan de Acción** | 7.9 (26 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Productividad** | 8.5 (26 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 

#### Advanced Features - Employee Experience Software

| Feature | 15Five | Jell | 
|---|---|---|
| **Gestión de la Experiencia Digital** | 8.1 (25 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Evaluación comparativa** | 8.4 (24 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Escucha de empleados** | 8.1 (23 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 

#### Employee Improvement - Employee Experience Software

| Feature | 15Five | Jell | 
|---|---|---|
| **Gestión del Rendimiento** | 8.9 (27 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Aprendizaje** | 7.8 (26 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Construcción de equipo** | 7.8 (24 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 

### Bots de productividad

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **15Five** | N/A | N/A |
| **Jell** | N/A | N/A |

#### Agente AI - Bots de Productividad

| Feature | 15Five | Jell | 
|---|---|---|
| **Ejecución Autónoma de Tareas** | No hay suficientes datos disponibles | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Integración entre sistemas** | No hay suficientes datos disponibles | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Aprendizaje adaptativo** | No hay suficientes datos disponibles | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Toma de decisiones** | No hay suficientes datos disponibles | No hay suficientes datos disponibles | 

### Compromiso de los empleados

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **15Five** | 8.6/10 | 1188 |
| **Jell** | N/A | N/A |

#### Conceptos básicos de la plataforma

| Feature | 15Five | Jell | 
|---|---|---|
| **Evaluación comparativa del rendimiento** | Función no disponible | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Informes y paneles** | 8.8 (748 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Interoperabilidad** | 8.2 (135 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 

#### Contenido de la plataforma

| Feature | 15Five | Jell | 
|---|---|---|
| **Encuestas de pulso de empleados** | 9.0 (722 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Personalización de encuestas** | 8.9 (631 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Creación de metas y desafíos** | 8.9 (811 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Plantillas basadas en la ciencia** | 8.5 (131 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 

#### Funcionalidad adicional de la plataforma

| Feature | 15Five | Jell | 
|---|---|---|
| **Segmentación de empleados** | 8.8 (565 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Creación de metas y desafíos** | 8.9 (811 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Reconocimiento entre pares** | 9.4 (981 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Portal de retroalimentación social** | 8.9 (576 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 

#### Plataforma

| Feature | 15Five | Jell | 
|---|---|---|
| **Personalización** | 7.8 (236 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 
| **API de integración** | 8.0 (155 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Internacionalización** | Función no disponible | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Administración de usuarios, roles y accesos** | 8.6 (285 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Rendimiento** | 9.2 (301 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Movilidad** | 8.1 (216 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Informes** | 8.4 (268 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 
| **Paneles** | 8.4 (280 reviews) | No hay suficientes datos disponibles | 

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## Categories
**Shared Categories (1):** [Objetivos y Resultados Clave (OKR) Software](https://www.g2.com/es/categories/objectives-and-key-results-okr)

**Unique to 15Five (3):** [Sistemas de Gestión del Desempeño](https://www.g2.com/es/categories/performance-management), [Software de Compromiso de Empleados](https://www.g2.com/es/categories/employee-engagement), [Software de Experiencia del Empleado](https://www.g2.com/es/categories/employee-experience)

**Unique to Jell (1):** [Software de Bots de Productividad](https://www.g2.com/es/categories/productivity-bots)


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## Reviewer Demographics

### By Company Size

| Segment | 15Five | Jell | 
|---|---|---|
| **Pequeña Empresa** | 29.7% | 60.0% | 
| **Mediana Empresa** | 56.8% | 40.0% | 
| **Empresa** | 13.5% | 0% | 

### By Industry

#### 15Five

- **Software informático:** 16.8%
- **Tecnología de la Información y Servicios:** 11.7%
- **Marketing y Publicidad:** 9.4%
- **Internet:** 7.4%
- **Servicios financieros:** 4.7%
- **Gestión de organizaciones sin fines de lucro:** 4.0%
- **Gestión de la educación:** 3.2%
- **Instituciones religiosas:** 2.4%
- **Aprendizaje en línea:** 1.9%
- **Dotación de personal y reclutamiento:** 1.5%
- **Other:** 37.0%

#### Jell

- **Software informático:** 50.0%
- **Dotación de personal y reclutamiento:** 10.0%
- **Filantropía:** 10.0%
- **Internet:** 10.0%
- **Servicios de información:** 10.0%
- **Servicios de Instalaciones:** 10.0%

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## Alternatives

### Alternatives to 15Five

- [Leapsome](https://www.g2.com/es/products/leapsome/reviews) — 4.8/5 stars (2412 reviews)
- [Culture Amp](https://www.g2.com/es/products/culture-amp/reviews) — 4.5/5 stars (1575 reviews)
- [PerformYard Performance Management](https://www.g2.com/es/products/performyard-performance-management/reviews) — 4.7/5 stars (1260 reviews)
- [Workleap](https://www.g2.com/es/products/workleap/reviews) — 4.3/5 stars (1075 reviews)
- [Lattice](https://www.g2.com/es/products/lattice-lattice/reviews) — 4.7/5 stars (4096 reviews)
- [Engagedly](https://www.g2.com/es/products/engagedly/reviews) — 4.3/5 stars (538 reviews)
- [Profit.co](https://www.g2.com/es/products/profit-co/reviews) — 4.7/5 stars (490 reviews)
- [Reflektive](https://www.g2.com/es/products/reflektive/reviews) — 4.2/5 stars (431 reviews)
- [Mitratech Perform](https://www.g2.com/es/products/mitratech-perform/reviews) — 4.2/5 stars (454 reviews)
- [Quantum Workplace](https://www.g2.com/es/products/quantum-workplace/reviews) — 4.3/5 stars (833 reviews)

### Alternatives to Jell

- [Profit.co](https://www.g2.com/es/products/profit-co/reviews) — 4.7/5 stars (490 reviews)
- [Zoom Workplace](https://www.g2.com/es/products/zoom-workplace/reviews) — 4.5/5 stars (56391 reviews)
- [Asana](https://www.g2.com/es/products/asana/reviews) — 4.4/5 stars (13641 reviews)
- [ClickUp](https://www.g2.com/es/products/clickup/reviews) — 4.6/5 stars (12430 reviews)
- [Wrike](https://www.g2.com/es/products/wrike/reviews) — 4.2/5 stars (4530 reviews)
- [Lattice](https://www.g2.com/es/products/lattice-lattice/reviews) — 4.7/5 stars (4096 reviews)
- [Leapsome](https://www.g2.com/es/products/leapsome/reviews) — 4.8/5 stars (2412 reviews)
- [Zapier](https://www.g2.com/es/products/zapier/reviews) — 4.5/5 stars (2071 reviews)
- [Culture Amp](https://www.g2.com/es/products/culture-amp/reviews) — 4.5/5 stars (1575 reviews)
- [Scratchpad](https://www.g2.com/es/products/scratchpad/reviews) — 4.8/5 stars (1493 reviews)

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## Top Discussions

### 15Five

- Title: [¿Para qué se utiliza 15Five?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-15five-used-for) — 2 comments
  > **Top comment:** "plataforma de gestión del rendimiento que ayuda a los gerentes a entender cómo están trabajando sus empleados"
- Title: [¿Qué significa 15five?](https://www.g2.com/es/discussions/what-does-15five-mean) — 2 comments
  > **Top comment:** "No debería tomarle al miembro del equipo más de 15 minutos completar su registro semanal y 5 minutos para que su líder lo revise."
- Title: [¿Cómo sé el rendimiento general del año para el 15Five Continuous Performance Management?](https://www.g2.com/es/discussions/33027-how-do-i-know-the-overrall-performance-in-the-year-for-the-15five-continuous-performance-management) — 2 comments
  > **Top comment:** "Hola Davi,

15Five tiene una función de informes bastante buena (https://www.15five.com/reporting/) por individuo, informes, equipo, grupos, etc. Puedes ver..."
- Title: [Todavía no hemos llegado a la función de gestión del rendimiento. ¿Cuál es la mejor manera de utilizar el enfoque de 360 grados en 15Five?](https://www.g2.com/es/discussions/26150-we-haven-t-yet-reached-the-eprformance-management-feature-what-is-the-best-way-to-use-the-360-degrbee-approach-in-15five) — 2 comments, 1 upvote
  > **Top comment:** "Hola Alina, gracias por tu pregunta. Esta es difícil de responder aquí. Podrías encontrar algo de ayuda en este FAQ, pero si lo deseas, puedo conectarte con..."
- Title: [¿Cuál es la estructura de costos para implementar este servicio en una organización?](https://www.g2.com/es/discussions/what-s-the-cost-structure-to-deploy-this-service-in-an-organization) — 2 comments, 1 upvote
  > **Top comment:** "Es una solución alojada, por lo que los precios son según la tabla en su sitio web."

### Jell

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**Source:** [G2.com](https://www.g2.com) | [Comparison Page](https://www.g2.com/es/compare/15five-vs-jell)

