Comparar 15Five y Culture Amp

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15Five
15Five
Calificación Estelar
(1,897)4.6 de 5
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Culture Amp
Culture Amp
Calificación Estelar
(1,564)4.5 de 5
Segmentos de Mercado
Mercado medio (63.0% de las reseñas)
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Resumen generado por IA
Generado por IA. Impulsado por reseñas de usuarios reales.
  • Los revisores de G2 informan que 15Five sobresale en crear un enfoque centrado en el ser humano para la gestión del rendimiento, con características como chequeos semanales que ayudan a mantener la alineación sin sentirse como una microgestión. Los usuarios aprecian cómo esto fomenta una cultura de retroalimentación continua y desarrollo de empleados.
  • Los usuarios dicen que Culture Amp se destaca por su facilidad de uso e implementación, con muchos encontrando la plataforma intuitiva y directa. Los revisores destacan la capacidad de la plataforma para rastrear reuniones 1:1 y mantener historiales claros, lo que mejora los procesos de comunicación y retroalimentación.
  • Según las reseñas verificadas, el enfoque de 15Five en características de reconocimiento es una ventaja significativa, facilitando que los equipos celebren logros. Este aspecto es a menudo elogiado por contribuir a una cultura laboral positiva y al compromiso de los empleados.
  • Los revisores mencionan que Culture Amp proporciona capacidades robustas de análisis e informes, permitiendo a los usuarios profundizar en los resultados de las encuestas y obtener ideas accionables. Esta característica es particularmente apreciada por su capacidad para adaptar soluciones a necesidades organizacionales específicas.
  • Los revisores de G2 destacan que aunque ambas plataformas ofrecen un soporte sólido, la calidad del soporte de 15Five es frecuentemente notada como ligeramente superior, con usuarios sintiendo que sus preocupaciones son atendidas de manera rápida y efectiva, mejorando su experiencia general.
  • Los usuarios informan que aunque ambos productos son efectivos, la presencia en el mercado de Culture Amp y sus características integrales lo convierten en una opción preferida para organizaciones más grandes que buscan herramientas extensas de compromiso de empleados, mientras que 15Five es a menudo preferido por empresas de mercado medio por sus capacidades enfocadas en la gestión del rendimiento.

15Five vs Culture Amp

Al evaluar las dos soluciones, los revisores encontraron que 15Five es más fácil de usar. Sin embargo, prefirieron la facilidad de administración con Culture Amp. Los revisores sintieron que los productos son igualmente fáciles de configurar, y ambos proveedores facilitan igualmente hacer negocios en general.

  • Los revisores consideraron que 15Five satisface mejor las necesidades de su empresa que Culture Amp.
  • Al comparar la calidad del soporte continuo del producto, los revisores consideraron que 15Five es la opción preferida.
  • En cuanto a actualizaciones de características y hojas de ruta, nuestros revisores prefirieron la dirección de Culture Amp sobre 15Five.
Precios
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15Five
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Calificaciones
Cumple con los requisitos
9.1
1,596
8.9
1,340
Facilidad de uso
9.3
1,611
9.0
1,388
Facilidad de configuración
8.8
367
8.8
622
Facilidad de administración
8.7
302
8.8
427
Calidad del soporte
9.1
1,064
9.0
986
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
9.1
288
9.1
408
Dirección del producto (% positivo)
8.7
1,581
9.2
1,363
Características
8.6
254
8.0
98
comunicación
9.2
213
8.8
96
9.1
191
8.6
95
8.8
136
7.8
93
8.5
159
8.0
93
Creación de objetivos
9.0
189
8.5
95
9.0
199
8.6
96
8.4
118
6.9
89
8.9
181
7.8
90
AI Agente - Objetivos y Resultados Clave (OKR)
7.7
15
7.6
14
7.3
15
7.7
15
No hay suficientes datos
7.9
448
Conceptos básicos de la plataforma
No hay suficientes datos disponibles
8.0
374
No hay suficientes datos disponibles
7.6
353
No hay suficientes datos disponibles
8.8
422
Contenido de la plataforma
No hay suficientes datos disponibles
8.4
373
No hay suficientes datos disponibles
8.8
409
No hay suficientes datos disponibles
8.8
424
Funcionalidad adicional de la plataforma
No hay suficientes datos disponibles
8.3
400
No hay suficientes datos disponibles
7.9
370
No hay suficientes datos disponibles
7.3
356
No hay suficientes datos disponibles
7.8
367
No hay suficientes datos disponibles
6.4
312
No hay suficientes datos disponibles
7.4
345
No hay suficientes datos disponibles
7.5
338
8.6
239
8.1
789
Evaluaciones de rendimiento
8.8
154
|
Característica Verificada
8.5
650
|
Característica Verificada
8.4
148
|
Característica Verificada
7.9
597
|
Característica Verificada
8.8
156
|
Característica Verificada
8.5
651
|
Característica Verificada
Metas
9.0
195
|
Característica Verificada
8.7
715
|
Característica Verificada
8.8
168
|
Característica Verificada
8.2
659
|
Característica Verificada
Comentarios
9.0
191
|
Característica Verificada
8.7
702
|
Característica Verificada
8.7
163
|
Característica Verificada
8.8
705
|
Característica Verificada
8.8
198
|
Característica Verificada
8.5
694
|
Característica Verificada
9.0
176
|
Característica Verificada
7.4
549
Datos
8.3
168
|
Característica Verificada
8.0
599
|
Característica Verificada
8.5
148
|
Característica Verificada
8.0
597
|
Característica Verificada
IA Agente - Gestión del Rendimiento
7.6
41
7.2
37
7.6
39
7.4
35
No hay suficientes datos
7.2
43
Informes
No hay suficientes datos disponibles
7.5
38
No hay suficientes datos disponibles
7.8
41
No hay suficientes datos disponibles
7.4
41
No hay suficientes datos disponibles
8.5
40
Limpieza
No hay suficientes datos disponibles
8.1
41
No hay suficientes datos disponibles
8.0
38
No hay suficientes datos disponibles
8.2
37
IA generativa
No hay suficientes datos disponibles
5.6
37
No hay suficientes datos disponibles
5.8
36
No hay suficientes datos disponibles
5.1
35
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
IA generativa
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Core Features - Employee Experience Software
8.2
27
8.0
216
8.2
27
8.0
215
People Analytics - Employee Experience Software
7.9
25
8.1
220
8.5
25
7.8
204
Advanced Features - Employee Experience Software
8.1
24
7.8
205
8.4
23
8.1
219
8.1
22
8.2
215
Employee Improvement - Employee Experience Software
8.8
26
8.3
216
7.7
25
7.9
215
7.8
23
7.5
206
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
Agente AI - Tienda SAP
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
8.6
1,186
8.3
863
Conceptos básicos de la plataforma
Función no disponible
8.5
636
8.8
746
8.5
692
8.2
134
7.8
547
Contenido de la plataforma
9.0
721
8.9
695
8.9
630
8.7
681
8.9
809
8.4
624
8.5
130
8.1
566
Funcionalidad adicional de la plataforma
8.8
564
8.4
622
8.9
809
8.4
624
9.4
980
8.2
581
8.9
575
7.6
528
Plataforma
7.8
235
7.9
690
8.0
154
7.7
595
Función no disponible
7.9
595
8.6
284
8.6
705
9.2
300
9.1
727
8.1
215
8.2
603
8.4
267
8.5
697
8.4
279
8.5
694
Categorías
Categorías
Categorías Compartidas
Categorías Únicas
15Five
15Five no tiene categorías únicas
Culture Amp
Culture Amp está categorizado como Tienda SAP, Gestión de Carrera, y Analítica de Recursos Humanos
Reseñas
Tamaño de la empresa de los revisores
15Five
15Five
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
29.7%
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
56.7%
Empresa(> 1000 empleados)
13.6%
Culture Amp
Culture Amp
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
9.0%
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
63.0%
Empresa(> 1000 empleados)
28.0%
Industria de los revisores
15Five
15Five
Software informático
16.6%
Tecnología de la Información y Servicios
11.8%
Marketing y Publicidad
9.4%
Internet
7.4%
Servicios financieros
4.7%
Otro
50.0%
Culture Amp
Culture Amp
Software informático
12.3%
Tecnología de la Información y Servicios
11.8%
Marketing y Publicidad
10.6%
Servicios financieros
7.7%
Gestión de organizaciones sin fines de lucro
3.6%
Otro
53.9%
Principales Alternativas
15Five
Alternativas de 15Five
Leapsome
Leapsome
Agregar Leapsome
PerformYard Performance Management
PerformYard
Agregar PerformYard Performance Management
Workleap
Workleap
Agregar Workleap
Lattice
Lattice
Agregar Lattice
Culture Amp
Alternativas de Culture Amp
Leapsome
Leapsome
Agregar Leapsome
Lattice
Lattice
Agregar Lattice
PerformYard Performance Management
PerformYard
Agregar PerformYard Performance Management
Workleap
Workleap
Agregar Workleap
Discusiones
15Five
Discusiones de 15Five
¿Para qué se utiliza 15Five?
2 Comentarios
Akash G.
AG
plataforma de gestión del rendimiento que ayuda a los gerentes a entender cómo están trabajando sus empleadosLeer más
¿Qué significa 15five?
2 Comentarios
Melissa M.
MM
No debería tomarle al miembro del equipo más de 15 minutos completar su registro semanal y 5 minutos para que su líder lo revise.Leer más
¿Cómo sé el rendimiento general del año para el 15Five Continuous Performance Management?
2 Comentarios
Perry T.
PT
Hola Davi, 15Five tiene una función de informes bastante buena (https://www.15five.com/reporting/) por individuo, informes, equipo, grupos, etc. Puedes ver...Leer más
Culture Amp
Discusiones de Culture Amp
¿Cuánto cuesta Culture AMP?
2 Comentarios
JK
$24,000 annuallyLeer más
¿Para qué se utiliza Culture Amp?
1 Comentario
RL
Culture Amp es una herramienta fácil de usar que se puede utilizar para interacciones al realizar evaluaciones tanto de uno mismo como de los miembros de su...Leer más
¿Qué hace Culture AMP?
1 Comentario
David M.
DM
Culture Amp proporciona una plataforma para la gestión del rendimiento, incluyendo el seguimiento de reuniones uno a uno y la recopilación de comentarios a...Leer más