# Mejor Empresas de Formación y Desarrollo

  *By [Grace Savides](https://research.g2.com/insights/author/grace-savides)*

   Las empresas de servicios de formación y desarrollo proporcionan un método externalizado de instrucción para empleados. Estas firmas operan implementando protocolos de desarrollo y facilitando cursos de formación, ya sea en el sitio o virtualmente. Las empresas ofrecen desarrollo de negocios generales, cumplimiento y habilidades blandas, así como conocimientos específicos de la industria. Además de las actividades formales de formación y desarrollo, algunos proveedores ofrecen formación informal que enfatiza habilidades como la construcción de equipos. Las empresas generalmente trabajan con estos proveedores en un esfuerzo por mejorar el conocimiento de los empleados y aumentar la productividad. Los departamentos de recursos humanos suelen coordinar directamente con los servicios de formación y desarrollo para diseñar todas las iniciativas de formación. Algunas empresas pueden optar por usar [software de eLearning para formación](https://www.g2.com/categories/training-elearning) para complementar los programas o como una alternativa a estos servicios.

Para calificar para la inclusión en la categoría de Formación y Desarrollo, un proveedor de servicios debe:

- Trabajar con profesionales de recursos humanos y gerentes en la creación de programas de formación personalizados para empleados según las necesidades individuales de los empleados
- Proporcionar soluciones de formación que implementen, gestionen y realicen un seguimiento de los programas de formación




  
## How Many Empresas de Formación y Desarrollo Products Does G2 Track?
**Total Products under this Category:** 608

### Category Stats (May 2026)
- **Average Rating**: 4.5/5 (↑0.01 vs Apr 2026)
- **New Reviews This Quarter**: 45
- **Buyer Segments**: Mercado medio 48% │ Pequeña empresa 26% │ Empresa 26%
- **Top Trending Product**: HR Solutions (+1.25)
*Last updated: May 18, 2026*

  
## How Does G2 Rank Empresas de Formación y Desarrollo Products?

**Por qué puedes confiar en las clasificaciones de software de G2:**

- 30 Analistas y Expertos en Datos
- 2,000+ Reseñas auténticas
- 608+ Productos
- Clasificaciones Imparciales

Las clasificaciones de software de G2 se basan en reseñas de usuarios verificadas, moderación rigurosa y una metodología de investigación consistente mantenida por un equipo de analistas y expertos en datos. Cada producto se mide utilizando los mismos criterios transparentes, sin colocación pagada ni influencia del proveedor. Aunque las reseñas reflejan experiencias reales de los usuarios, que pueden ser subjetivas, ofrecen información valiosa sobre cómo funciona el software en manos de profesionales. Juntos, estos aportes impulsan el G2 Score, una forma estandarizada de comparar herramientas dentro de cada categoría.

  
  
  ## What Are the Top-Rated Empresas de Formación y Desarrollo Products in 2026?
### 1. [LifeLabs Learning](https://www.g2.com/es/products/lifelabs-learning/reviews)
  LifeLabs Learning es un líder global en desarrollo de liderazgo y cultura organizacional, ofreciendo programas centrados en las personas y respaldados por la ciencia para gerentes y equipos, impulsados por una plataforma tecnológica centralizada. Nuestros programas en vivo y a demanda son cortos, divertidos y dirigidos por facilitadores expertos con calificaciones de más de 4.5 estrellas. Ofrecen Habilidades de Punto de Inflexión, pequeños cambios que conducen a un gran impacto, que los participantes pueden utilizar el mismo día. Ofrecemos planes de Membresía flexibles con acceso ilimitado y Programas de Capacitación Privada para un aprendizaje personalizado en equipo. Confiado por empresas como Etsy, BlackRock, Target y Kaiser Permanente, LifeLabs Learning ha empoderado a más de 500,000 individuos. Tenemos un historial comprobado de mejorar el rendimiento, el compromiso y la retención, asegurando experiencias de capacitación excepcionales que producen resultados poderosos.


  **Average Rating:** 4.7/5.0
  **Total Reviews:** 85

**Who Is the Company Behind LifeLabs Learning?**

- **Vendedor:** [LifeLabs Learning](https://www.g2.com/es/sellers/lifelabs-learning)
- **Sitio web de la empresa:** https://www.lifelabslearning.com/
- **Año de fundación:** 2008
- **Ubicación de la sede:** Brooklyn, US
- **Página de LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/lifelabslearning (118 empleados en LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Top Industries:** Tecnología de la información y servicios, Software de Computadora
  - **Company Size:** 59% Mediana Empresa, 13% Empresa


#### What Are LifeLabs Learning's Pros and Cons?

**Pros:**

- Compromiso (15 reviews)
- Ejemplos prácticos (14 reviews)
- Calidad del instructor (12 reviews)
- Facilidad de aprendizaje (8 reviews)
- Sesiones interactivas (7 reviews)

**Cons:**

- Caro (5 reviews)
- Duración del curso (3 reviews)
- Gestión del tiempo (3 reviews)
- Recursos limitados (2 reviews)
- Videos largos (2 reviews)

### 2. [SuccessCOACHING](https://www.g2.com/es/products/successcoaching/reviews)
  El único líder de la Triple Red de G2 en formación de Éxito del Cliente, un reconocimiento logrado por menos del 4% de las empresas en la plataforma. Hemos capacitado a más de 39,000 profesionales de CS en más de 10,000 empresas para capturar sistemáticamente los 23 mil millones de dólares en ingresos de expansión que la mayoría de las empresas SaaS dejan sobre la mesa. El Problema que Solucionamos Aunque el 70-80% de los ingresos de SaaS ocurren después de la venta, la mayoría de los equipos de CS reciben capacitación en productos en lugar de una formación formal en Éxito del Cliente e Ingresos. ¿El resultado? Empresas estancadas en un Retorno Neto de Ingresos del 102-104% mientras que los líderes logran un 118-120% a través de metodologías de expansión sistemática. Nuestro Enfoque Transformamos los equipos de CS de centros de costo a motores de ingresos a través de: • Metodologías enfocadas en ingresos diseñadas específicamente para profesionales de CS • Certificación CCSM reconocida en la industria que lleva al avance profesional del 85% de los graduados • Marcos de trabajo creados por practicantes, líderes de CS que realmente han impulsado ingresos de expansión • Herramientas de implementación desde el primer día que ofrecen un ROI inmediato Por Qué Somos Diferentes A diferencia de la formación genérica de CS, enseñamos a los profesionales de CS cómo identificar y capturar sistemáticamente oportunidades de expansión mientras mantienen el estatus de asesor de confianza. Nuestra metodología cierra la brecha entre la defensa del cliente y la responsabilidad de ingresos. Resultados Comprobados • Más de 2,000 empresas transformadas de "aterrizar y quedarse" a "aterrizar y expandir" • Más de 39,000 profesionales de CS equipados con habilidades de ingresos de expansión • Estatus de Líder de la Triple Red de G2 en tres categorías • Proveedor de formación para el Programa de Certificado de Éxito del Cliente de la Universidad de San Francisco • Acreditado para emitir Horas de Educación Continua/CPD • Utilizado por líderes de la industria, incluidos Apple, HP, VMware, RedHat y Procore Conclusión Su base de clientes contiene millones en ingresos de expansión no capturados. Enseñamos a sus equipos de CS cómo capturarlos sistemáticamente sin comprometer las relaciones con los clientes.


  **Average Rating:** 4.6/5.0
  **Total Reviews:** 934

**Who Is the Company Behind SuccessCOACHING?**

- **Vendedor:** [SuccessHACKER](https://www.g2.com/es/sellers/successhacker)
- **Sitio web de la empresa:** https://www.successcoaching.co
- **Año de fundación:** 2014
- **Ubicación de la sede:** Granite Bay, US
- **Twitter:** @success_hacker (4,915 seguidores en Twitter)
- **Página de LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/7575096 (21 empleados en LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Who Uses This:** Gerente de Éxito del Cliente, Gerente Senior de Éxito del Cliente
  - **Top Industries:** Software de Computadora, Tecnología de la información y servicios
  - **Company Size:** 46% Mediana Empresa, 36% Pequeña Empresa


#### What Are SuccessCOACHING's Pros and Cons?

**Pros:**

- Facilidad de uso (19 reviews)
- Facilidad de aprendizaje (18 reviews)
- Ejemplos prácticos (18 reviews)
- Comprensión (18 reviews)
- Calidad del contenido (17 reviews)

**Cons:**

- Bajo compromiso (9 reviews)
- Diseño visual deficiente (9 reviews)
- Repetitivo (9 reviews)
- Contenido irrelevante (8 reviews)
- Interactividad limitada (7 reviews)

### 3. [Hone](https://www.g2.com/es/products/honehq/reviews)
  Hone es el socio de desarrollo de empleados todo en uno, en vivo y potenciado por IA, que combina clases interactivas con facilitadores expertos para impulsar la mejora de habilidades de manera medible. Con la biblioteca de contenido más grande de su tipo, que cubre casos de uso como capacitación de gerentes, aceleración de liderazgo, colaboración y pensamiento estratégico, los líderes de aprendizaje pueden escalar experiencias altamente atractivas para cualquier audiencia. Empresas como Zoom, Subway e Indeed recurren a Hone para mejorar el rendimiento, la retención y la satisfacción de los empleados con programas de aprendizaje efectivamente medibles. Nuestra plataforma impulsada por IA y las clases dirigidas por humanos personalizan cada sesión, rastrean el cambio de comportamiento en tiempo real y muestran un ROI real, para que sus programas de desarrollo de empleados puedan tener un impacto duradero.


  **Average Rating:** 4.6/5.0
  **Total Reviews:** 295

**Who Is the Company Behind Hone?**

- **Vendedor:** [Hone Group](https://www.g2.com/es/sellers/hone-group)
- **Sitio web de la empresa:** https://honehq.com/
- **Año de fundación:** 2018
- **Ubicación de la sede:** Encinitas, US
- **Twitter:** @HoneHQ (365 seguidores en Twitter)
- **Página de LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/honehq/ (158 empleados en LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Top Industries:** Software de Computadora, Tecnología de la información y servicios
  - **Company Size:** 36% Mediana Empresa, 20% Empresa


#### What Are Hone's Pros and Cons?

**Pros:**

- Calidad del instructor (81 reviews)
- Compromiso (79 reviews)
- Sesiones interactivas (70 reviews)
- Relevancia (67 reviews)
- Ejemplos prácticos (44 reviews)

**Cons:**

- Gestión del tiempo (31 reviews)
- Duración del curso (22 reviews)
- Falta de interacción comunitaria (17 reviews)
- Guía insuficiente (14 reviews)
- Recursos limitados (11 reviews)

### 4. [Cognician](https://www.g2.com/es/products/cognician/reviews)
  Cognician impulsa la adopción digital y de IA, y la activación de empleados a través de experiencias digitales escalables, personalizadas y basadas en datos que logran un cambio medible en 30 días o menos. Este enfoque basado en la neurociencia se fundamenta en la acción, el seguimiento, la reflexión y el compromiso social. La interfaz fácil de usar de Cognician es interactiva y basada en chat, y guía a los empleados a adoptar nuevas formas de pensar y tomar medidas para el desarrollo personal, la colaboración en equipo, la innovación y la productividad.


  **Average Rating:** 4.8/5.0
  **Total Reviews:** 26

**Who Is the Company Behind Cognician?**

- **Vendedor:** [Cognician](https://www.g2.com/es/sellers/cognician)
- **Año de fundación:** 2010
- **Ubicación de la sede:** San Francisco, US
- **Twitter:** @cognician (664 seguidores en Twitter)
- **Página de LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/739935/ (66 empleados en LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Top Industries:** Consultoría de gestión
  - **Company Size:** 69% Empresa, 15% Mediana Empresa


#### What Are Cognician's Pros and Cons?

**Pros:**

- Claridad (2 reviews)
- Compromiso (2 reviews)
- Sesiones interactivas (2 reviews)
- Servicios de Coaching (1 reviews)
- Facilidad de uso (1 reviews)

**Cons:**

- Duración del curso (1 reviews)
- Variedad limitada (1 reviews)

### 5. [Sparkwise](https://www.g2.com/es/products/sparkwise/reviews)
  Sparkwise ayuda a las empresas a desarrollar habilidades laborales y a impulsar transformaciones empresariales tan rápido como cambia el mundo, escalando el aprendizaje grupal efectivo en vivo sin facilitadores en vivo. Nuestra tecnología habilitada por IA orquesta talleres colaborativos en pequeños grupos y sintetiza ideas, reduciendo los costos de capacitación en más del 80% mientras logra una escala ilimitada. Somos de confianza para McKinsey Academy, Harvard Business Review, Google, Gates Foundation, y más. \< Nuestro impacto en cifras \> - +30% en retención de aprendizaje - 95% de satisfacción - 92% de compromiso activo - 70-80% de ahorro en costos (vs. ILT tradicional)


  **Average Rating:** 4.9/5.0
  **Total Reviews:** 32

**Who Is the Company Behind Sparkwise?**

- **Vendedor:** [Sparkwise](https://www.g2.com/es/sellers/sparkwise)
- **Año de fundación:** 2021
- **Ubicación de la sede:** New York, US
- **Página de LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/besparkwise/ (19 empleados en LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Top Industries:** Subcontratación/Externalización
  - **Company Size:** 38% Pequeña Empresa, 34% Empresa


#### What Are Sparkwise's Pros and Cons?

**Pros:**

- Colaboración en equipo (9 reviews)
- Compromiso (6 reviews)
- Eficiencia (4 reviews)
- Sesiones interactivas (4 reviews)
- Profesionalismo (3 reviews)

**Cons:**

- Gestión del tiempo (2 reviews)
- Guía insuficiente (1 reviews)
- Falta de ejemplos (1 reviews)
- Recursos limitados (1 reviews)
- Carga de trabajo abrumadora (1 reviews)

### 6. [Uptime Labs](https://www.g2.com/es/products/uptime-labs/reviews)
  Uptime Labs empowers incident response teams with immersive, real-world training simulations designed to build confidence and expertise. Our platform offers a range of realistic incident management and cyber security drills—spanning full-scale incident management cycles to bite-sized, single-competency-focused scenarios—catering to teams of all sizes, roles, and seniority. It is the first and only incident management drill platform proven to reduce MTTR (Mean Time to Resolution) by at least 20%. How it works: With Uptime Labs, there’s no need to replicate your technical environment. Our platform provides a live application environment where we simulate real-world incidents and outages. We assess incident managers’ performance across key areas, including: • Effective Communication: Engaging with peers and stakeholders to ensure clear and timely updates. • Incident Command: Taking control and leading the response with confidence. • Incident Mechanics: Following business processes and maintaining accurate records throughout the incident. • Incident Scoping: Quickly identifying the scale and impact of the issue to drive resolution. With Uptime Labs, organisations can: - Strengthen incident management skills through experiential learning. - Foster team collaboration with multiplayer drills that simulate high-pressure environments. - Identify areas for improvement using detailed analytics and post-drill insights. - Provide junior team members with the opportunity to gain years’ worth of experience in handling complex incidents, accelerating their growth and confidence. Whether you’re refining technical response strategies or enhancing cross-team communication, Uptime Labs is your trusted partner for incident readiness. Why Choose Uptime Labs? - Realistic Simulations: Prepare your team with scenarios that mimic real-world outages. - Actionable Insights: Our simulations provide actionable insights to help teams improve response times and operational resilience - Accelerated Learning: Through experiential learning, even junior team members can develop skills and tap into a breadth of experience that traditionally takes years to acquire on the job.


  **Average Rating:** 4.9/5.0
  **Total Reviews:** 30

**Who Is the Company Behind Uptime Labs?**

- **Vendedor:** [Uptime Labs](https://www.g2.com/es/sellers/uptime-labs)
- **Año de fundación:** 2021
- **Ubicación de la sede:** London, GB
- **Página de LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/uptime-labs (27 empleados en LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Top Industries:** Tecnología de la información y servicios, Servicios Financieros
  - **Company Size:** 57% Mediana Empresa, 27% Empresa


#### What Are Uptime Labs's Pros and Cons?

**Pros:**

- Compromiso (6 reviews)
- Eficiencia (3 reviews)
- Relevancia (3 reviews)
- Acércate (2 reviews)
- Claridad (2 reviews)

**Cons:**

- Repetitivo (2 reviews)
- Duración del curso (1 reviews)
- Falta de retroalimentación (1 reviews)

### 7. [FranklinCovey](https://www.g2.com/es/products/franklincovey/reviews)
  FranklinCovey es una empresa global especializada en la mejora del rendimiento. Ayudamos a las organizaciones a lograr resultados que requieren un cambio en el comportamiento humano.


  **Average Rating:** 4.6/5.0
  **Total Reviews:** 18

**Who Is the Company Behind FranklinCovey?**

- **Vendedor:** [Franklin Covey Co.](https://www.g2.com/es/sellers/franklin-covey-co)
- **Año de fundación:** 1997
- **Ubicación de la sede:** Salt Lake City, US
- **Twitter:** @franklincovey (31,844 seguidores en Twitter)
- **Página de LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/franklincovey/ (1,373 empleados en LinkedIn®)
- **Propiedad:** NYSE: FC

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 33% Empresa, 33% Mediana Empresa


#### What Are FranklinCovey's Pros and Cons?

**Pros:**

- Compromiso del cliente (1 reviews)
- Éxito del cliente (1 reviews)
- Atención al Cliente (1 reviews)
- Metodología (1 reviews)
- Entrenamiento (1 reviews)

**Cons:**

- Ineficiencia (1 reviews)
- Mala gestión (1 reviews)
- Diseño visual deficiente (1 reviews)

### 8. [Korn Ferry](https://www.g2.com/es/products/korn-ferry/reviews)
  Korn Ferry es una plataforma de asesoramiento organizacional y de personas que ayuda a líderes, organizaciones y sociedades a tener éxito al liberar todo el poder y potencial de las personas.


  **Average Rating:** 4.2/5.0
  **Total Reviews:** 29

**Who Is the Company Behind Korn Ferry?**

- **Vendedor:** [Korn Ferry](https://www.g2.com/es/sellers/korn-ferry)
- **Año de fundación:** 1969
- **Ubicación de la sede:** Los Angeles, US
- **Twitter:** @Korn_Ferry (33,615 seguidores en Twitter)
- **Página de LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/kornferry/ (20,117 empleados en LinkedIn®)
- **Propiedad:** NYSE: KFY

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 38% Mediana Empresa, 34% Pequeña Empresa


#### What Are Korn Ferry's Pros and Cons?

**Pros:**

- Gestión del Talento (1 reviews)


### 9. [MOR Associates](https://www.g2.com/es/products/mor-associates/reviews)
  MOR Associates apoya, asesora, entrena e inspira a líderes senior y sus equipos en el desarrollo de estrategias que mejoran el éxito individual y organizacional. MOR se enfoca en ayudar a los líderes a posicionar su organización y su personal para ofrecer un valor creciente en el futuro. Desde nuestra fundación en 1983, MOR Associates ha colaborado con cientos de instituciones y ha servido a más de diez mil líderes. En MOR, creemos que "las respuestas están en la sala"—nuestro equipo no enseña ni da conferencias, facilitamos viajes de liderazgo donde cada participante es dueño de su camino hacia adelante y su crecimiento. La amplia gama de programas y servicios de MOR mejora el desarrollo del liderazgo de principio a fin—ofrecemos soluciones flexibles que se personalizan para satisfacer las necesidades de su organización. Nuestro equipo entiende que cada organización es única y que no existe un enfoque único que funcione para todos. Por esta razón, todos los programas y consultorías de MOR son el resultado de una colaboración entre nuestro equipo y el suyo, construidos específicamente para ayudar a su equipo a prosperar.


  **Average Rating:** 5.0/5.0
  **Total Reviews:** 15

**Who Is the Company Behind MOR Associates?**

- **Vendedor:** [MOR Associates](https://www.g2.com/es/sellers/mor-associates)
- **Año de fundación:** 1983
- **Ubicación de la sede:** Watertown, US
- **Página de LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/mor-associates/ (36 empleados en LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Top Industries:** Educación superior
  - **Company Size:** 67% Empresa, 20% Mediana Empresa


#### What Are MOR Associates's Pros and Cons?

**Pros:**

- Habilidades interpersonales (2 reviews)
- Relevancia (2 reviews)
- Consejo (1 reviews)
- Perspectivas (1 reviews)
- Calidad del instructor (1 reviews)

**Cons:**

- Que consume mucho tiempo (1 reviews)

### 10. [Pryor Learning](https://www.g2.com/es/products/pryor-learning/reviews)
  Pryor Learning es una plataforma líder en capacitación corporativa y desarrollo profesional, ayudando a las organizaciones a mejorar las habilidades de su fuerza laboral, mejorar el rendimiento y lograr resultados empresariales medibles. Durante más de 50 años, Pryor Learning ha apoyado a millones de estudiantes en diversas industrias, incluidas pequeñas empresas, organizaciones sin fines de lucro, agencias gubernamentales y empresas Fortune 500, con soluciones de capacitación prácticas y orientadas a resultados. Hacemos que el desarrollo profesional sea asequible, accesible y escalable a través de una suite integral de opciones de aprendizaje.


  **Average Rating:** 4.4/5.0
  **Total Reviews:** 20

**Who Is the Company Behind Pryor Learning?**

- **Vendedor:** [Pryor Learning Solutions](https://www.g2.com/es/sellers/pryor-learning-solutions)
- **Año de fundación:** 1970
- **Ubicación de la sede:** Kansas City, Missouri
- **Twitter:** @pryorlearning (454 seguidores en Twitter)
- **Página de LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/34965/ (192 empleados en LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 35% Mediana Empresa, 35% Pequeña Empresa


#### What Are Pryor Learning's Pros and Cons?

**Pros:**

- Variedad de opciones (2 reviews)
- Facilidad de uso (1 reviews)
- Rango (1 reviews)

**Cons:**

- Comunicación poco clara (1 reviews)

### 11. [Dale Carnegie Training](https://www.g2.com/es/products/dale-carnegie-training/reviews)
  Dale Carnegie & Associates, Inc se centra en ayudar a las personas en los negocios a mejorar sus habilidades y mejorar su rendimiento para construir resultados positivos, estables y rentables.


  **Average Rating:** 4.5/5.0
  **Total Reviews:** 14

**Who Is the Company Behind Dale Carnegie Training?**

- **Vendedor:** [Dale Carnegie & Associates](https://www.g2.com/es/sellers/dale-carnegie-associates)
- **Año de fundación:** 1912
- **Ubicación de la sede:** Washington, DC
- **Twitter:** @DaleCarnegie (109,820 seguidores en Twitter)
- **Página de LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/863354/ (231 empleados en LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 50% Mediana Empresa, 36% Empresa


### 12. [INTOO](https://www.g2.com/es/products/intoo/reviews)
  INTOO es la marca insignia galardonada en desarrollo profesional y recolocación de Gi Group, un líder global en soluciones de recursos humanos y talento con décadas de experiencia en la entrega de programas personalizados y centrados en las personas a más de 20,000 empresas en todo el mundo. Nuestro enfoque en la orientación personalizada uno a uno y la innovación tecnológica permite a organizaciones de todos los tamaños proteger su marca empleadora a lo largo del ciclo de vida del empleado, con soluciones flexibles para mejorar la experiencia del candidato, la movilidad profesional y la transición de la fuerza laboral.


  **Average Rating:** 4.8/5.0
  **Total Reviews:** 116

**Who Is the Company Behind INTOO?**

- **Vendedor:** [INTOO](https://www.g2.com/es/sellers/intoo)
- **Sitio web de la empresa:** https://www.intoo.com/
- **Año de fundación:** 1991
- **Ubicación de la sede:** Los Angeles, US
- **Twitter:** @IntooUSA (127 seguidores en Twitter)
- **Página de LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/intoo-global (280 empleados en LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Top Industries:** Tecnología de la información y servicios, Biotecnología
  - **Company Size:** 60% Mediana Empresa, 28% Empresa


#### What Are INTOO's Pros and Cons?

**Pros:**

- Servicios de Coaching (3 reviews)
- Atención al Cliente (3 reviews)
- Compromiso (3 reviews)
- Sesiones interactivas (3 reviews)
- Flexibilidad (2 reviews)

**Cons:**

- Duración del curso (1 reviews)
- Que consume mucho tiempo (1 reviews)
- Gestión del tiempo (1 reviews)

### 13. [SHRM](https://www.g2.com/es/products/shrm/reviews)
  SHRM, la Sociedad para la Gestión de Recursos Humanos, crea mejores lugares de trabajo donde empleadores y empleados prosperan juntos. Como la voz de todo lo relacionado con el trabajo, los trabajadores y el lugar de trabajo, SHRM es el principal experto, convocador y líder de pensamiento en temas que impactan los lugares de trabajo en evolución de hoy. Con más de 300,000 miembros ejecutivos de recursos humanos y negocios en 165 países, SHRM impacta las vidas de más de 115 millones de trabajadores y familias a nivel mundial.


  **Average Rating:** 4.3/5.0
  **Total Reviews:** 16

**Who Is the Company Behind SHRM?**

- **Vendedor:** [SHRM](https://www.g2.com/es/sellers/shrm)
- **Año de fundación:** 1948
- **Ubicación de la sede:** Alexandria, VA
- **Twitter:** @SHRM (185,379 seguidores en Twitter)
- **Página de LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/11282/ (2,338 empleados en LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 69% Mediana Empresa, 19% Pequeña Empresa


### 14. [PMI](https://www.g2.com/es/products/pmi/reviews)
  Avanzamos carreras, mejoramos el éxito organizacional y maduramos aún más la profesión de la gestión de proyectos a través de nuestros estándares reconocidos globalmente, certificaciones, recursos, herramientas, investigación académica, publicaciones, cursos de desarrollo profesional y oportunidades de networking.


  **Average Rating:** 3.1/5.0
  **Total Reviews:** 20

**Who Is the Company Behind PMI?**

- **Vendedor:** [Project Management Institute](https://www.g2.com/es/sellers/project-management-institute)
- **Año de fundación:** 1969
- **Ubicación de la sede:** Newtown Square, PA
- **Twitter:** @PMInstitute (147,982 seguidores en Twitter)
- **Página de LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/11352/ (6,057 empleados en LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 40% Mediana Empresa, 30% Empresa


#### What Are PMI's Pros and Cons?

**Pros:**

- Certificación (1 reviews)
- Organización (1 reviews)
- Disponibilidad de recursos (1 reviews)
- Plantillas (1 reviews)

**Cons:**

- Caro (2 reviews)
- Falta de retroalimentación (1 reviews)
- Revisar dificultad (1 reviews)

### 15. [Wildsparq](https://www.g2.com/es/products/wildsparq/reviews)
  Wildsparq es una plataforma de desarrollo de liderazgo para hacer crecer a su gente, tanto personal como profesionalmente. Proporcionamos un sistema atractivo y consistente que es asequible a gran escala, pero aún así personalizado a las necesidades de su organización.


  **Average Rating:** 4.8/5.0
  **Total Reviews:** 78

**Who Is the Company Behind Wildsparq?**

- **Vendedor:** [Wildsparq](https://www.g2.com/es/sellers/wildsparq)
- **Sitio web de la empresa:** https://wildsparq.com/
- **Año de fundación:** 2016
- **Ubicación de la sede:** Birmingham, Alabama
- **Página de LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/9446537/ (21 empleados en LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Top Industries:** Servicios Financieros, Banca
  - **Company Size:** 72% Mediana Empresa, 18% Pequeña Empresa


#### What Are Wildsparq's Pros and Cons?

**Pros:**

- Calidad del contenido (4 reviews)
- Lecciones (4 reviews)
- Facilidad de uso (3 reviews)
- Variedad de formatos (3 reviews)
- Colaboración en equipo (3 reviews)

**Cons:**

- Caro (2 reviews)
- Duración del curso (1 reviews)
- Carga de trabajo abrumadora (1 reviews)
- Mala gestión (1 reviews)
- Vídeo de mala calidad (1 reviews)

### 16. [The Mintable](https://www.g2.com/es/products/the-mintable/reviews)
  The Mintable es una plataforma de aprendizaje y crecimiento basada en la comunidad, creada por gerentes para gerentes. Nuestra visión es inspirar a todos a alcanzar su máximo potencial. The Mintable se asocia con RRHH, L&D y ejecutivos para proporcionar a los gerentes formación, herramientas y comunidad para tener éxito, de modo que todos los demás también puedan hacerlo. Ofrecemos programas de formación práctica que desarrollan y refuerzan las habilidades blandas adecuadas (por ejemplo, retroalimentación, delegación, motivación) y contenido a demanda como plantillas y guías prácticas. Nuestra comunidad global conecta a los gerentes con el apoyo adicional, la inspiración y el consejo que necesitan para superar las situaciones complicadas que enfrentan.


  **Average Rating:** 5.0/5.0
  **Total Reviews:** 10

**Who Is the Company Behind The Mintable?**

- **Vendedor:** [The Mintable](https://www.g2.com/es/sellers/the-mintable)
- **Año de fundación:** 2023
- **Ubicación de la sede:** Denver, CO
- **Twitter:** @TheMintable (52 seguidores en Twitter)
- **Página de LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/the-mintable (6 empleados en LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 60% Empresa, 30% Mediana Empresa


### 17. [Bundle](https://www.g2.com/es/products/bundle/reviews)
  Bundle se destaca como la solución principal de desarrollo de habilidades en vivo 1:1 que se especializa en habilidades centradas en el ser humano, diseñando y entregando contenido curado facilitado en vivo por expertos y guiado por instrucción interactiva. Desarrollo personalizado de empleados con Bundle.


  **Average Rating:** 4.9/5.0
  **Total Reviews:** 8

**Who Is the Company Behind Bundle?**

- **Vendedor:** [Bundle](https://www.g2.com/es/sellers/bundle)
- **Año de fundación:** 2018
- **Ubicación de la sede:** New York, US
- **Página de LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/bundle-skills/ (14 empleados en LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 38% Empresa, 38% Pequeña Empresa


#### What Are Bundle's Pros and Cons?

**Pros:**

- Servicios de Coaching (2 reviews)
- Flexibilidad (1 reviews)
- Calidad del instructor (1 reviews)
- Sesiones interactivas (1 reviews)
- Habilidades interpersonales (1 reviews)

**Cons:**

- Métodos de aprendizaje ineficaces (1 reviews)
- Falta de ejemplos (1 reviews)
- Bajo compromiso (1 reviews)
- Repetitivo (1 reviews)

### 18. [Synergy Learning](https://www.g2.com/es/products/synergy-learning/reviews)
  Totara Platinum Alliance y Premium Moodle partners, Synergy Learning tienen más de 20 años de experiencia desarrollando Sistemas de Gestión de Aprendizaje para empresas en todo el Reino Unido y Europa. Synergy Learning crea plataformas LMS excepcionales que aumentan el compromiso de los estudiantes y reducen los costos de capacitación. En Synergy Learning tenemos un enfoque centrado en el cliente, construyendo el LMS que se ajusta a los requisitos de su negocio. Con Synergy Learning como su proveedor de LMS, se beneficiará de un gerente de cuenta y de proyecto dedicado junto con un soporte al usuario final inigualable. Confiado por algunas de las organizaciones más reconocibles del mundo.


  **Average Rating:** 4.1/5.0
  **Total Reviews:** 8

**Who Is the Company Behind Synergy Learning?**

- **Vendedor:** [Synergy Learning](https://www.g2.com/es/sellers/synergy-learning)
- **Año de fundación:** 2005
- **Ubicación de la sede:** Belfast, GB
- **Página de LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/synergy-learning (75 empleados en LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 63% Mediana Empresa, 38% Pequeña Empresa


#### What Are Synergy Learning's Pros and Cons?

**Pros:**

- Características completas (2 reviews)
- Facilidad de uso (2 reviews)
- Flexibilidad (2 reviews)
- Flexibilidad de la plataforma (2 reviews)
- Fiabilidad (2 reviews)

**Cons:**

- Gestión difícil (1 reviews)
- Configuración difícil (1 reviews)
- Deficiencia de conocimiento (1 reviews)
- Falta de servicios de apoyo (1 reviews)
- Pobre atención al cliente (1 reviews)

### 19. [Time Is Essential: Fundamentals of Team Productivity Course](https://www.g2.com/es/products/time-is-essential-fundamentals-of-team-productivity-course/reviews)
  Diseñado e impartido por los entrenadores de Mana, este curso proporciona conocimientos y entrenamiento en gestión del tiempo con énfasis en practicar nuevas habilidades con apoyo y orientación experta. Nuestro programa de 5 semanas combina instrucción grupal semanal con coaching individual para asegurar que los participantes puedan analizar y mejorar su relación con la gestión del tiempo y el trabajo enfocado. Ofrecemos una base para dominar el tiempo utilizando herramientas propietarias, prácticas líderes de gestión del tiempo y responsabilidad individual. \* Hemos integrado el establecimiento de objetivos SMART con nuestra aplicación para el seguimiento de tiempo automatizado más fácil y perspectivas. \* Eres más que un empleado. Consideramos al individuo de manera holística desde una perspectiva de bienestar y productividad para combatir las causas raíz del agotamiento. \* No más conjeturas. Fomentamos la empatía basada en datos dentro de los equipos. \* Proporcionamos coaching individualizado para asegurar que los participantes puedan aplicar nuevas habilidades. -- El curso incluye: \* 5 SESIONES GRUPALES con actividades para construir conciencia del tiempo basada en datos y colaboración entre equipos \* 2 SESIONES DE COACHING PERSONAL enfocadas en el crecimiento personal-profesional \* 6 EJERCICIOS DE TRABAJO para lograr un verdadero dominio de los conceptos del curso \* SUSCRIPCIÓN DE 1 AÑO A MANA para seguir el progreso y continuar el crecimiento más allá del final del curso Estructura del curso: Semana 1: Abordando la Presión del Tiempo \* Conceptos básicos de la atención plena del tiempo \* Análisis de causas raíz personales \* Sesión inicial de coaching Semana 2: Visualizando el Resultado \* Establecimiento de objetivos significativos \* Alineación de objetivos con las necesidades del negocio \* Reflexión sobre el progreso Semana 3: Encontrando el Enfoque \* Establecimiento de horas de enfoque \* Identificación de bloqueadores comunes \* Implementación de resoluciones comunes Semana 4: El Bienestar Importa \* Conexión entre bienestar y rendimiento \* Aumento del bienestar personal \* Establecimiento de límites de salud Semana 5: Compartiendo Conocimientos \* Continuación del progreso dentro del grupo \* Sesión final de coaching si no se ha programado antes


  **Average Rating:** 4.8/5.0
  **Total Reviews:** 8

**Who Is the Company Behind Time Is Essential: Fundamentals of Team Productivity Course?**

- **Vendedor:** [Mana](https://www.g2.com/es/sellers/mana)
- **Año de fundación:** 2020
- **Ubicación de la sede:** London, GB
- **Twitter:** @mana (2,492 seguidores en Twitter)
- **Página de LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/learnwithmana/ (53 empleados en LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 75% Pequeña Empresa, 25% Mediana Empresa


### 20. [Aptimore](https://www.g2.com/es/products/aptimore/reviews)
  Aptimore es un programa de formación en liderazgo y gestión, impartido a través de un portal de aprendizaje en línea inteligente. Utiliza tecnología de aprendizaje adaptativo para ofrecer formación en línea personalizada que se adapta a cada aprendiz individual, de manera similar a como lo haría un entrenador en vivo. Los aprendices dicen que se siente más como un coaching uno a uno que como un aprendizaje electrónico. ¿Por qué elegir Aptimore? • Ofrecer formación personalizada en liderazgo y gestión a gran escala. • Acceso en cualquier lugar, en cualquier momento. • Impulsado por tecnología de aprendizaje adaptativo más inteligente. • Obtener un mejor compromiso y progreso de los aprendices. • Monitorear el progreso con el panel de administración. • Estudios de caso, videos y contenido interactivo ayudan a integrar la formación en el trabajo. • También es excelente para entrenadores y empresas de formación. Formación más inteligente en liderazgo y gestión El programa de formación en liderazgo y gestión de Aptimore empodera a sus líderes y gerentes para ser más emocionalmente inteligentes, mejor capacitados para manejar la incertidumbre y más sintonizados con las necesidades de su equipo. ¿Cómo funciona Aptimore? La tecnología inteligente de Aptimore aprende la personalidad, aptitud, preferencias y nivel de experiencia de cada aprendiz individual. Nuestro sistema de formación inteligente luego asignará la retroalimentación y sugerencias de desarrollo adecuadas a las necesidades de los aprendices. Los aprendices sienten que están recibiendo coaching uno a uno, y con Aptimore, podrá ofrecer esto de manera rentable a muchos aprendices a la vez. ¿Qué temas cubre Aptimore? Los módulos de formación cubren una variedad de habilidades dentro de las áreas temáticas de colaboración, gestión, inteligencia emocional y liderazgo. Formación flexible en liderazgo y gestión para una fuerza laboral flexible Los aprendices pueden acceder a Aptimore en cualquier lugar, en cualquier momento a través de nuestro portal en línea. Ya sea que su equipo esté trabajando desde casa, en la oficina o una combinación de ambos, podrán acceder a lo mejor en formación de liderazgo y gestión en un momento y ritmo que les convenga. Esto aumenta enormemente el compromiso y el éxito de la formación. El contenido se basa en las mejores prácticas internacionales, y se puede completar en cualquier PC, Mac o iPad. Está en buenas manos con el apoyo de nuestros entrenadores Nuestra formación en gestión basada en la nube se imparte en línea, pero sus aprendices nunca están solos. Con Coach Chat, pueden enviar mensajes a nuestros entrenadores de negocios para obtener apoyo uno a uno. Todos nuestros entrenadores son psicólogos empresariales experimentados y ayudarán a sus aprendices en su viaje. Rastrear y monitorear el progreso Los individuos reciben un informe de desarrollo personal de su propio progreso que puede compartirse con su gerente o mentor para apoyar su viaje de desarrollo personal. Visibilidad clara para RRHH y L&D Podrá rastrear el progreso que hacen sus aprendices con nuestro panel de Aptimore. Puede ver qué unidades se han iniciado y completado y entender qué módulos han encontrado más útiles sus personas. ¿Para quién es Aptimore? Ya sea que sea una gran empresa, PYME, entrenador o empresa de formación, tenemos un programa para ayudarle. La formación en liderazgo y gestión de Aptimore es adecuada para personas de todos los niveles: líderes senior, gerentes de gerentes, nuevos gerentes, aprendices graduados o cualquier persona que sienta que algún día le gustaría pasar a un rol de gestión. El sistema está diseñado para que las personas obtengan la orientación y el consejo que sea apropiado para su nivel de experiencia. Entrenadores y empresas de formación Aptimore es perfecto como parte de un programa de aprendizaje combinado. Es una excelente manera de integrar el aprendizaje entre sesiones de coaching o formación en vivo. Es una excelente manera de agregar servicios adicionales a cualquier negocio de coaching o formación.


  **Average Rating:** 4.5/5.0
  **Total Reviews:** 8

**Who Is the Company Behind Aptimore?**

- **Vendedor:** [Aptimore](https://www.g2.com/es/sellers/aptimore)
- **Año de fundación:** 2013
- **Ubicación de la sede:** London, GB
- **Twitter:** @aptimore (88 seguidores en Twitter)
- **Página de LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/aptimore/ (1 empleados en LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 100% Pequeña Empresa


### 21. [2Win! Global](https://www.g2.com/es/products/2win-global/reviews)
  2Win Global ofrece formación y coaching de habilidades tanto presenciales como virtuales para profesionales de ventas, preventas y éxito del cliente que trabajan en todos los rincones del mundo. Nuestro plan de estudios y eventos personalizados SKO complementan cualquier metodología de ventas y ayudarán a los miembros de su equipo y líderes a aumentar significativamente su éxito en cualquier tipo de interacción con el cliente. Desde demostraciones y presentaciones, hasta llamadas de descubrimiento y reuniones ejecutivas, enseñamos habilidades y tácticas para mantener el trato en movimiento. Sobre nuestras formaciones: Demo2Win: Con más de 100,000 personas capacitadas, Demo2Win es la formación de preventas número uno en el mundo. Discovery2Win: Entienda a las partes interesadas, gestione objeciones y cree una estrategia de trato ganadora. Success2Win: Aumente dramáticamente la barrera de salida para sus clientes, para que pueda impulsar la adopción, retención y expansión. Storytelling2Win: Los hechos informan. Las emociones persuaden. Conéctese con su audiencia y maximice su impacto contando historias cortas y poderosas. Winning With Executives: Presente con presencia ejecutiva. Adáptese a los comportamientos ejecutivos. Gane y mantenga el respeto de los ejecutivos. Diseñado con lo Virtual en Mente – La mayoría de las empresas de formación basadas en habilidades han implementado formación virtual con agotadoras conferencias y presentaciones de diapositivas. No 2Win Global. Diseñamos y construimos nuestros cursos de formación virtual para ser flexibles, impactantes y prácticos. Diseñados de manera única para un formato de formación en línea. Satisfacción Comprobada – Nuestras puntuaciones de satisfacción en formación virtual son equivalentes a nuestras puntuaciones presenciales. Mantenemos a preventas, ventas y éxito del cliente comprometidos, lo que resulta en un impacto inmediato en la efectividad de su equipo. Entrega y Coaching Virtual Magistral – Sin dificultades técnicas. Sin problemas de calidad de sonido. Sin excusas. Desarrollo y Producción de Calidad – Nuestras lecciones y ejercicios son de tamaño reducido y fáciles de digerir. Utilizamos video de alta calidad, gráficos y actividades para crear una experiencia de aprendizaje que es interesante, desafiante y educativa. Crezca a Su Propio Ritmo – Nos expandimos globalmente incluso para las empresas y audiencias más grandes. Una Perspectiva Única sobre la Formación Virtual – La formación virtual de 2Win ofrece una combinación de herramientas móviles fáciles de usar, plataformas de video habilitadas para la web y coaching virtual para que sus recursos más costosos obtengan un beneficio inmediato y duradero para sus objetivos estratégicos.


  **Average Rating:** 5.0/5.0
  **Total Reviews:** 5

**Who Is the Company Behind 2Win! Global?**

- **Vendedor:** [2Win!](https://www.g2.com/es/sellers/2win)
- **Año de fundación:** 2000
- **Ubicación de la sede:** Seattle, US
- **Página de LinkedIn®:** http://www.linkedin.com/company/2win-global (47 empleados en LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 80% Pequeña Empresa, 20% Mediana Empresa


### 22. [Boot Camp Digital](https://www.g2.com/es/products/boot-camp-digital/reviews)
  Boot Camp Digital (https://bootcampdigital.com) es un proveedor de primera categoría de formación en redes sociales, marketing en línea y marketing digital para empresas de todos los tamaños. Boot Camp Digital ha trabajado con las empresas más grandes y mejores, incluyendo Google, Procter & Gamble, General Mills, el Senado de los Estados Unidos, Macy's, GE y muchas otras. Krista Neher (https://kristaneher.com) es la CEO de Boot Camp Digital y es una conferencista reconocida internacionalmente, experta en redes sociales y autora de bestsellers. Boot Camp Digital es el líder global en formación de marketing digital. Proporcionamos formación en línea, certificaciones, talleres en vivo y experiencias de aprendizaje personalizadas a clientes de todo el mundo. Desarrollamos la experiencia en marketing digital para que los profesionales transformen habilidades, resultados e impacto. Ofrecemos: • Biblioteca de aprendizaje en línea – las formaciones de marketing digital a demanda más extensas • Certificaciones acreditadas por la industria – disponibles a través de formación en línea o en vivo • Talleres de inscripción abierta – para acelerar tu aprendizaje en un Boot Camp en vivo • Experiencias de formación personalizadas – para coincidir con objetivos específicos de aprendizaje y transformación El marketing digital solo se está volviendo más importante, y las empresas y los profesionales necesitan las habilidades líderes para prosperar en una era digital. El marketing digital aún es nuevo, y está en constante evolución, innovación y crecimiento. Esto crea una brecha de habilidades. Cerramos la brecha y aumentamos los resultados con formación práctica, relevante y práctica.


  **Average Rating:** 4.9/5.0
  **Total Reviews:** 4

**Who Is the Company Behind Boot Camp Digital?**

- **Vendedor:** [Boot Camp Digital](https://www.g2.com/es/sellers/boot-camp-digital)
- **Ubicación de la sede:** Chicago, US
- **Página de LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/90212 (4 empleados en LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 100% Pequeña Empresa


### 23. [CharismaQ](https://www.g2.com/es/products/charismaq/reviews)
  CharismaQ es una empresa de coaching habilitada por tecnología, creada específicamente para evaluar, entrenar y crear personas carismáticas. Con la combinación perfecta de tecnología, ciencia y coaching experto, enseñan a los equipos a dominar el arte y la ciencia del carisma para acelerar el rendimiento y mejorar los resultados empresariales. Creamos un plan de desarrollo personalizado y un recorrido basado en nuestra evaluación propietaria basada en video. A través de una combinación de coaching individual y grupal, contenido y práctica, permitimos a los equipos cerrar sus brechas de comunicación. CharismaQ no es para todas las empresas. Nos enfocamos en empresas que manejan transacciones de alta confianza. Donde comprar a la persona es tan importante como comprar el producto. Empresas en las industrias de seguros, servicios financieros, reclutamiento, tecnología y servicios empresariales se han asociado con nosotros para brindar a su gente las habilidades de comunicación que necesitan para tener éxito.


  **Average Rating:** 5.0/5.0
  **Total Reviews:** 4

**Who Is the Company Behind CharismaQ?**

- **Vendedor:** [CharismaQ](https://www.g2.com/es/sellers/charismaq)
- **Año de fundación:** 2020
- **Ubicación de la sede:** Milwaukee, US
- **Página de LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/42923323 (12 empleados en LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 75% Mediana Empresa, 25% Empresa


### 24. [HeartMath, Inc.](https://www.g2.com/es/products/heartmath-inc/reviews)
  HeartMath fue fundada por Doc Childre en 1991 para ayudar a individuos, organizaciones y la comunidad global a incorporar la inteligencia del corazón en su experiencia diaria de la vida.


  **Average Rating:** 4.6/5.0
  **Total Reviews:** 4

**Who Is the Company Behind HeartMath, Inc.?**

- **Vendedor:** [HeartMath](https://www.g2.com/es/sellers/heartmath)
- **Año de fundación:** 1998
- **Ubicación de la sede:** Boulder Creek, US
- **Twitter:** @HeartMath (22,963 seguidores en Twitter)
- **Página de LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/90763 (199 empleados en LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 100% Pequeña Empresa


### 25. [IxDF - Interaction Design Foundation](https://www.g2.com/es/products/ixdf-interaction-design-foundation/reviews)
  En una misión para ayudar a las personas que se sienten estancadas en sus carreras a hacer una transición rápida y satisfactoria hacia el diseño y la tecnología. Estamos aquí para ayudarte a desarrollar habilidades que mejoren vidas, creen productos y servicios que la gente ame, y conduzcan a salarios que reflejen un valor real. El diseño no es solo para diseñadores. Es para cualquiera, en cualquier trabajo o industria, porque está arraigado en algo atemporal: entender y ayudar a las personas. La experiencia de usuario (UX) y el diseño centrado en el ser humano combinan creatividad, estructura y empatía para resolver problemas reales y crear mejores experiencias para personas reales. En un mundo cada vez más impulsado por la IA, el diseño centrado en el ser humano y la UX son más valiosos que nunca. La IA puede automatizar tareas, pero no puede empatizar, imaginar o entender las necesidades y objetivos de las personas. Ahí es donde entran la UX y el diseño centrado en el ser humano: son donde la tecnología se encuentra con la humanidad. Cuando dominas estas habilidades, no solo te adaptas al futuro, sino que ayudas a definirlo. Obtén certificados de cursos confiables por la industria para aumentar tu credibilidad. Desde 2002, hemos tenido más de 1.2 millones de inscripciones y hemos ayudado a las personas a desarrollar habilidades atemporales que realmente impactan sus carreras, mientras apoyamos a millones más a través de contenido de código abierto. Colaboramos con más de 250 diseñadores líderes de Google, NASA, Harvard y Adobe para hacer que el aprendizaje de clase mundial sea accesible. Empieza: Convierte tu pasión en un sueldo y construye una carrera que ames: https://ixdf.org/design-a-life-you-love Entra en el diseño o acelera tu carrera con más de 35 cursos dirigidos por expertos: https://ixdf.org/courses Acelera tu carrera con más de 150 Clases Magistrales de 1 hora dirigidas por expertos: https://ixdf.org/master-classes Explora más: Cómo IxDF te ayuda a comenzar y crecer en tu carrera de diseño: https://ixdf.org/about Únete a un Meetup local gratuito de IxDF en tu ciudad: haz amigos, desarrolla tus habilidades y encuentra nuevas oportunidades de trabajo: https://ixdf.org/community


  **Average Rating:** 4.9/5.0
  **Total Reviews:** 4

**Who Is the Company Behind IxDF - Interaction Design Foundation?**

- **Vendedor:** [Interaction Design Foundation (IxDF)](https://www.g2.com/es/sellers/interaction-design-foundation-ixdf)
- **Año de fundación:** 2002
- **Ubicación de la sede:** Austin, US
- **Twitter:** @interacting (222 seguidores en Twitter)
- **Página de LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/ixdf-interaction-design-foundation (414 empleados en LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 50% Pequeña Empresa, 25% Empresa



    ## What Is Empresas de Formación y Desarrollo?
  [Proveedores de Servicios de Recursos Humanos](https://www.g2.com/es/categories/hr-services)
  ## What Software Categories Are Similar to Empresas de Formación y Desarrollo?
    - [Empresas de Formación en Liderazgo](https://www.g2.com/es/categories/leadership-training)