  # Mejor Software de nómina - Página 4

  *By [Jeffrey Lin](https://research.g2.com/insights/author/jeffrey-lin)*

   El software de nómina permite a las empresas gestionar y agilizar los procesos de nómina, asegurando que los empleados sean pagados con precisión y a tiempo, mientras ayuda a los equipos de RRHH y contabilidad a automatizar los flujos de trabajo de nómina, calcular salarios, impuestos y deducciones, y cumplir con los requisitos estatales, federales e internacionales. El [mejor software de nómina](https://learn.g2.com/best-payroll-software) también ayuda a las organizaciones a cumplir con varios impuestos estatales y federales y los requisitos de Seguridad Social.

### Capacidades Principales del Software de Nómina

Para calificar para la inclusión en la categoría de Nómina, un producto debe:

- Calcular y pagar los salarios de los empleados
- Seguir las reglas de pago de los empleados, como el salario mínimo y el pago de horas extras
- Calcular y deducir retenciones, como impuestos sobre la nómina, seguros y contribuciones para la jubilación
- Imprimir o depositar cheques de pago directamente y gestionar los datos de pago de los empleados, como cuentas bancarias
- Generar informes de nómina como estados de salario, informes de beneficios o resúmenes de licencias
- Cumplir con las leyes laborales locales y nacionales y las regulaciones de privacidad

### Casos de Uso Comunes para el Software de Nómina

El software de nómina es utilizado por los equipos de RRHH y finanzas en organizaciones de todos los tamaños para gestionar las operaciones de compensación de manera eficiente. Los casos de uso comunes incluyen:

- Automatizar el procesamiento de nómina de principio a fin para empleados asalariados y por horas
- Gestionar la nómina en varios países para fuerzas laborales globales o distribuidas
- Asegurar el cumplimiento con las regulaciones fiscales y leyes laborales en evolución

### Cómo el Software de Nómina se Distingue de Otras Herramientas

El software de nómina está diseñado específicamente para el procesamiento de compensaciones y el cumplimiento, distinguiéndose de las plataformas de RRHH más amplias que incluyen la nómina como una característica secundaria. Se integra con [software de RRHH central](https://www.g2.com/categories/core-hr), [software de contabilidad](https://www.g2.com/categories/accounting), [software de administración de beneficios](https://www.g2.com/categories/benefits-administration) y [software de tiempo y asistencia](https://www.g2.com/categories/time-attendance). Las organizaciones con equipos globales también suelen aprovechar el [software de nómina en varios países](https://www.g2.com/categories/multi-country-payroll) junto con su solución de nómina central.

### Perspectivas de G2 sobre el Software de Nómina

Basado en las tendencias de categoría en G2, los cálculos automáticos de impuestos y las capacidades de depósito directo se destacan como características destacadas. El cumplimiento con las regulaciones cambiantes y la integración sin problemas con herramientas de RRHH y contabilidad se destacan como razones clave para la adopción.




  ## How Many Software de nómina Products Does G2 Track?
**Total Products under this Category:** 646
  ### Category Stats (May 2026)
  - **Average Rating**: 4.35/5
  - **New Reviews This Quarter**: 4,471
  - **Buyer Segments**: Pequeña empresa 56% │ Mercado medio 38% │ Empresa 6%
  - **Top Trending Product**: hh2 (+0.275)
  *Last updated: May 13, 2026*

  
## How Does G2 Rank Software de nómina Products?

**Por qué puedes confiar en las clasificaciones de software de G2:**

- 30 Analistas y Expertos en Datos
- 112,600+ Reseñas auténticas
- 646+ Productos
- Clasificaciones Imparciales

Las clasificaciones de software de G2 se basan en reseñas de usuarios verificadas, moderación rigurosa y una metodología de investigación consistente mantenida por un equipo de analistas y expertos en datos. Cada producto se mide utilizando los mismos criterios transparentes, sin colocación pagada ni influencia del proveedor. Aunque las reseñas reflejan experiencias reales de los usuarios, que pueden ser subjetivas, ofrecen información valiosa sobre cómo funciona el software en manos de profesionales. Juntos, estos aportes impulsan el G2 Score, una forma estandarizada de comparar herramientas dentro de cada categoría.

  
## Top Software de nómina at a Glance
| # | Product | Rating | Best For | What Users Say |
|---|---------|--------|----------|----------------|
| 1 | [RUN Powered by ADP](https://www.g2.com/es/products/run-powered-by-adp/reviews) | 4.6/5.0 (5,390 reviews) | Small-business payroll automation | "[Easy to Use, Fair Pricing, and Truly Great Support](https://www.g2.com/es/survey_responses/run-powered-by-adp-review-12821229)" |
| 2 | [Gusto](https://www.g2.com/es/products/gusto/reviews) | 4.6/5.0 (10,013 reviews) | Payroll with benefits administration | "[Easy Payroll, Taxes, and Onboarding for Small Businesses with Gusto](https://www.g2.com/es/survey_responses/gusto-review-12816529)" |
| 3 | [Paycom](https://www.g2.com/es/products/paycom/reviews) | 4.5/5.0 (4,282 reviews) | Centralized employee payroll visibility | "[Accurate Time Tracking with Clear PTO and Payroll Visibility](https://www.g2.com/es/survey_responses/paycom-review-12702665)" |
| 4 | [Rippling](https://www.g2.com/es/products/rippling/reviews) | 4.8/5.0 (11,093 reviews) | Unified HR, IT, and payroll automation | "[Engineering-Driven Automation with Rapid Innovation and Real Impact](https://www.g2.com/es/survey_responses/rippling-review-12809557)" |
| 5 | [Deel Payroll](https://www.g2.com/es/products/deel-payroll/reviews) | 4.7/5.0 (6,533 reviews) | Global payroll payment transparency | "[Effortless Payroll with Real-Time Transparency](https://www.g2.com/es/survey_responses/deel-payroll-review-12745213)" |
| 6 | [UKG Ready](https://www.g2.com/es/products/ukg-ready/reviews) | 4.4/5.0 (2,332 reviews) | Customizable workforce payroll management | "[Sistema de pestañas rápido e intuitivo con fácil incorporación y acceso sin conexión confiable](https://www.g2.com/es/survey_responses/ukg-ready-review-12635169)" |
| 7 | [Remote](https://www.g2.com/es/products/remote/reviews) | 4.5/5.0 (3,201 reviews) | Cross-border payroll visibility | "[Seamless, User-Friendly Timesheets with Easy Defaults and Edits](https://www.g2.com/es/survey_responses/remote-review-12662659)" |
| 8 | [ADP Workforce Now](https://www.g2.com/es/products/adp-workforce-now/reviews) | 4.2/5.0 (4,095 reviews) | Mid-market HR payroll centralization | "[Less hassle, less headaches, saves time](https://www.g2.com/es/survey_responses/adp-workforce-now-review-2066748)" |
| 9 | [BambooHR](https://www.g2.com/es/products/bamboohr/reviews) | 4.4/5.0 (4,543 reviews) | HR-first payroll-adjacent workflows | "[Efficient and User-Friendly HR Management Platform](https://www.g2.com/es/survey_responses/bamboohr-review-12816470)" |
| 10 | [Paylocity](https://www.g2.com/es/products/paylocity/reviews) | 4.4/5.0 (5,221 reviews) | Consolidated HR and payroll management | "[User-Friendly, Cost-Effective HR &amp; Payroll with First-Class Paylocity Support](https://www.g2.com/es/survey_responses/paylocity-review-12780521)" |

  
## Which Software de nómina Is Best for Your Use Case?

- **Líder:** [RUN Powered by ADP](https://www.g2.com/es/products/run-powered-by-adp/reviews)
- **Mejor Desempeño:** [Multiplier Global Payroll](https://www.g2.com/es/products/multiplier-global-payroll/reviews)
- **Más Fácil de Usar:** [OnPay](https://www.g2.com/es/products/onpay/reviews)
- **Tendencia Principal:** [Remote People](https://www.g2.com/es/products/remote-people/reviews)
- **Mejor Software Gratuito:** [Paylocity](https://www.g2.com/es/products/paylocity/reviews)

  
## Which Type of Software de nómina Tools Are You Looking For?
  - [Software de nómina](https://www.g2.com/es/categories/payroll) *(current)*
  - [Software de HCM](https://www.g2.com/es/categories/hcm-software)
  - [Sistemas de Gestión del Desempeño](https://www.g2.com/es/categories/performance-management)
  - [Software de Recursos Humanos Central](https://www.g2.com/es/categories/core-hr)
  - [Software de seguimiento de tiempo](https://www.g2.com/es/categories/time-tracking-software)
  - [Software de Administración de Beneficios](https://www.g2.com/es/categories/benefits-administration)
  - [Software de incorporación](https://www.g2.com/es/categories/onboarding-software)
  - [Software de Tiempo y Asistencia](https://www.g2.com/es/categories/time-attendance)

  
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**Sponsored**

### RemoFirst

RemoFirst es una solución de empleo global diseñada para ayudar a las empresas a emplear a sus empleados a tiempo completo y contratistas en más de 180 países. Esta plataforma innovadora elimina la necesidad de que las empresas inviertan tiempo y recursos significativos en establecer entidades locales, permitiéndoles centrarse en sus operaciones principales mientras emplean sin problemas a los mejores talentos en todo el mundo. Al utilizar contratos localmente compatibles, RemoFirst asegura que las empresas puedan operar sin las complejidades y riesgos asociados con el empleo internacional. RemoFirst ayuda a empresas de todos los tamaños que buscan expandir su fuerza laboral internacionalmente sin la carga de navegar por las leyes y regulaciones laborales locales. Las startups, pequeñas y medianas empresas, e incluso corporaciones más grandes pueden beneficiarse de esta solución, ya que simplifica el proceso de contratación y gestión de empleados y contratistas en diversas ubicaciones geográficas. Esto es particularmente valioso para las empresas que buscan aprovechar los grupos de talento globales mientras mantienen el cumplimiento con las leyes laborales locales. Las características clave de RemoFirst incluyen su proceso integral de incorporación, que permite a las empresas integrar rápidamente a nuevos empleados y contratistas globales en sus equipos. La plataforma proporciona herramientas para la gestión de nóminas, asegurando que los empleados sean compensados de manera precisa y puntual, independientemente de su ubicación. Además, RemoFirst ofrece estrategias de mitigación de riesgos para evitar problemas de clasificación errónea, que pueden llevar a sanciones costosas y auditorías de cumplimiento. Al centralizar la gestión de una fuerza laboral internacional, RemoFirst agiliza las operaciones y mejora la eficiencia. El valor de RemoFirst radica en su capacidad para simplificar el empleo global mientras mantiene el cumplimiento y reduce las cargas administrativas. Las empresas pueden centrarse en sus estrategias de crecimiento, sabiendo que su fuerza laboral internacional está siendo gestionada de manera efectiva y de acuerdo con las leyes locales. Esta solución se destaca en su categoría al proporcionar una interfaz fácil de usar, soporte robusto y un profundo entendimiento de las complejidades involucradas en el empleo global, convirtiéndola en una herramienta esencial para las empresas que buscan prosperar en un mundo cada vez más interconectado. Los servicios de Employer of Record comienzan en $199/mes. Los pagos a contratistas internacionales son de $25/mes.



[Visitar sitio web](https://www.g2.com/es/external_clickthroughs/record?secure%5Bad_program%5D=ppc&amp;secure%5Bad_slot%5D=category_product_list&amp;secure%5Bcategory_id%5D=162&amp;secure%5Bdisplayable_resource_id%5D=162&amp;secure%5Bdisplayable_resource_type%5D=Category&amp;secure%5Bmedium%5D=sponsored&amp;secure%5Bplacement_reason%5D=page_category&amp;secure%5Bplacement_resource_ids%5D%5B%5D=162&amp;secure%5Bprioritized%5D=false&amp;secure%5Bproduct_id%5D=1185719&amp;secure%5Bresource_id%5D=162&amp;secure%5Bresource_type%5D=Category&amp;secure%5Bsource_type%5D=category_page&amp;secure%5Bsource_url%5D=https%3A%2F%2Fwww.g2.com%2Fes%2Fcategories%2Fpayroll%3Fpage%3D4&amp;secure%5Btoken%5D=1f649c67f8214ad15e1012794cc852fc8c8a4db631f3854d591fe5a2e7d691f4&amp;secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.remofirst.com%2Fglobal-payroll%3Futm_source%3Dg2%26utm_medium%3Dpaid%26utm_campaign%3Dpayroll&amp;secure%5Burl_type%5D=custom_url)

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## Buyer Guide: Key Questions for Choosing Software de nómina Software
  ### What does Payroll Software do?
  I describe payroll software as a set of tools that helps businesses calculate employee pay, manage deductions, and support tax and compliance workflows. It acts as an operational layer that keeps payroll processes accurate, organized, and consistent. These platforms centralize employee pay records, payroll runs, tax details, benefits deductions, and reporting, ensuring compensation activities remain aligned with business and regulatory requirements. Instead of relying on manual calculations, disconnected spreadsheets, or scattered records, everything is managed through a single, controlled environment that connects payroll with HR, time, attendance, benefits, and employee self-service processes.


  ### Why do businesses use Payroll Software?
  When I reviewed G2 feedback, I found that users often highlight payroll software as a way to reduce manual work and centralize employee operations.

Common benefits include:

- Easier payroll runs and pay visibility.
- Better tracking of employee documents.
- Support for tax and regulatory compliance.
- Time and attendance efficiency.
- Fewer separate systems for HR, payroll, and employee data.
- Faster access to support and updates.


  ### Who uses Payroll Software primarily?
  From the reviewer patterns I evaluated, G2 users most often describe these primary users:

- **Payroll and HR administrators** who need to process payroll, manage employee records, and keep pay runs accurate.
- **Finance or operations leaders** who need visibility into labor costs, payroll reporting, and compliance risks.
- **Business owners and executives** who want a reliable way to pay employees, manage taxes, and support workforce growth.
- **Employees** who need easy access to pay stubs, tax documents, benefits information, and personal details.
- **Global workforce teams** who need to manage regional payroll requirements, local compliance, and multi-country employee payments.


  ### What types of Payroll Software should I consider?
  G2 reviewer sentiment points to several practical categories:

- **All-in-one HR and payroll platforms:** Users value combined HR, IT, payroll, and employee data.
- **Small-business payroll systems:** Reviewers like ease of use, quick access, and straightforward setup.
- **Global payroll tools:** G2 feedback often connects these products with regional compliance and international hiring.
- **Payroll with time and attendance:** Users frequently mention efficiency when payroll connects to scheduling or attendance.
- **Employee self-service payroll:** Reviewers appreciate easy navigation for pay information, documents, and updates.


  ### What are the core features to look for in Payroll Software?
  Based on the G2 feedback I reviewed, buyers should prioritize:

- Clean interface and simple navigation that reduces processing errors.
- Accurate payroll calculations with built-in tax support across pay periods.
- Compliance tools that keep up with employment regulations and filing requirements.
- Employee self-service access to pay stubs, tax documents, and records.
- Time-and-attendance integrations that feed directly into payroll runs.
- Reporting and visibility tools that give administrators a clear picture of payroll activity.
- Responsive support that resolves issues before they affect pay cycles.
- Integrations across HR, benefits, onboarding, and IT to reduce manual data entry.
- Flexible deployment options with implementation support for more complex setups.


  ### What trends are shaping Payroll Software right now?
  From the G2 reviewer patterns I evaluated, current priorities include:

- **Unified HR and payroll systems** are gaining traction as teams move away from fragmented tools.
- **Automation** is reducing repetitive administrative work across payroll and approval cycles.
- **Global payroll support** is expanding to meet the needs of distributed teams.
- **Tax and compliance updates** are becoming a core expectation as regional requirements grow more complex.
- **Employee self-service** is improving as workers expect faster, more transparent access to pay and benefits data.
- **Cross-functional integrations** are deepening across payroll, benefits, hiring, and IT.
- **AI-assisted tax and benefits guidance** is emerging as a differentiator in buying decisions.


  ### How should I choose Payroll Software?
  For me, the strongest payroll software is the kind that makes payroll dependable, easy to manage, and aligned with existing HR processes. When ease of use, compliance support, reliable payroll runs, and responsive support come together, payroll software becomes a trusted system for paying teams accurately and on time.



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  ## What Are the Top-Rated Software de nómina Products in 2026?
### 1. [Zelt](https://www.g2.com/es/products/zelt/reviews)
  **Average Rating:** 4.6/5.0
  **Total Reviews:** 248
  **Descripción del Producto:** Zelt es el moderno sistema de gestión de recursos humanos todo en uno que simplifica las operaciones de personal al unificar RRHH, Nómina e IT en una sola plataforma. Una única fuente de verdad para los datos de tus empleados. Reúne RRHH, Finanzas e IT en un solo sistema de registro, proporcionando a las empresas una vista de 360 grados del empleado a lo largo de todo el ciclo de vida, desde la incorporación hasta la nómina, el rendimiento y la programación. Al reunir nómina, tiempo libre, beneficios, evaluaciones, acceso a aplicaciones y gestión de dispositivos, Zelt ayuda a automatizar operaciones, mejorar el cumplimiento y reducir la carga de gestionar múltiples herramientas desconectadas. Ya sea que busques automatizar tareas administrativas, mejorar el compromiso de los empleados o simplificar el cumplimiento, Zelt ofrece soluciones robustas adaptadas a las necesidades de tu negocio. La plataforma se integra fácilmente con herramientas existentes y proporciona valiosos conocimientos a través de informes y análisis personalizables, permitiendo a los gerentes tomar decisiones informadas. Diseñado para empresas en crecimiento, Zelt es confiable por su escalabilidad, seguridad y dedicación a mejorar la eficiencia en el lugar de trabajo.



### What Do G2 Reviewers Say About Zelt?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Los usuarios valoran la **facilidad de uso** de Zelt, apreciando sus características sencillas y funcionalidades convenientes.
- Los usuarios encuentran la plataforma de Zelt **simple y eficiente** para gestionar tareas de RRHH, mejorando la productividad general y la satisfacción del usuario.
- Los usuarios aprecian la **interfaz intuitiva** de Zelt, lo que hace que la navegación sea rápida y sencilla, mejorando la eficiencia y usabilidad en general.
- Los usuarios aprecian la **interfaz intuitiva** de Zelt, destacando su facilidad de navegación y rápido proceso de configuración.
- Los usuarios aprecian el **soporte al cliente receptivo** de Zelt, siempre listo para asistir con cualquier pregunta o problema.

**Cons:**

- Los usuarios desean más **flexibilidad y características esenciales** en Zelt, ya que algunas actualizaciones y marcadores de posición carecen de claridad y funcionalidad.
- Los usuarios señalan la necesidad de **mejorar la compatibilidad con dispositivos móviles y la flexibilidad de los informes** para una mejor experiencia con Zelt.
- Los usuarios encuentran frustrantes las **funciones limitadas** de Zelt, deseando más flexibilidad y una gestión más sencilla de las categorías de reclamaciones.
- Los usuarios encuentran **opciones de personalización limitadas** en Zelt, deseando más flexibilidad y visuales atractivos en las características.
- Los usuarios encuentran **difícil la navegación** ya que las funciones a menudo están mal ubicadas, lo que lleva a una confusión inicial a pesar del soporte receptivo.
  #### What Are Recent G2 Reviews of Zelt?

**"[Gestión de RRHH simplificada con Zelt](https://www.g2.com/es/survey_responses/zelt-review-12049917)"**

**Rating:** 4.0/5.0 stars
*— Will H.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/zelt-review-12049917)

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**"[Gestiona flujos con una interfaz de usuario excepcional](https://www.g2.com/es/survey_responses/zelt-review-12193648)"**

**Rating:** 4.5/5.0 stars
*— Ronald O.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/zelt-review-12193648)

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  #### What Are G2 Users Discussing About Zelt?

- [¿Para qué se utiliza Zelt?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-zelt-used-for) - 1 comment
### 2. [Thareja AI](https://www.g2.com/es/products/thareja-ai/reviews)
  **Average Rating:** 4.9/5.0
  **Total Reviews:** 27
  **Descripción del Producto:** Thareja AI es un espacio de trabajo de IA unificado que impulsa chatbots y herramientas de equipo para escritura, codificación, diseño, gestión de proyectos y equipos. Usa GPT-5, Claude, Gemini, Grok y más de 50 modelos de IA más recientes bajo una sola suscripción: cambia sin problemas entre modelos sin perder contexto o pagar por múltiples herramientas. Thareja AI también incluye una Plataforma de Gestión de Trabajadores Global, diseñada específicamente para ayudar a las empresas modernas a contratar, gestionar y pagar equipos remotos, con rapidez, confianza y transparencia. A diferencia de las soluciones tradicionales que obligan a las empresas a unir múltiples herramientas para reclutar, rastrear trabajo, gestionar proyectos y enviar pagos, Thareja AI ofrece una alternativa fluida y potenciada por IA. Permite a las empresas obtener el mejor talento global, evaluarlos con entrevistas automatizadas y pruebas de habilidades, gestionar el rendimiento continuo y pagarles de manera conforme en más de 120 países, en una sola plataforma. Con profundas raíces en la construcción de equipos distribuidos, Thareja AI está diseñado para startups, agencias y equipos empresariales que desean operar globalmente sin renunciar al control, visibilidad o cumplimiento. Características clave de Thareja AI Contratación e entrevistas potenciadas por IA: Thareja AI acelera el proceso de contratación con preselección inteligente de candidatos, entrevistas de video automatizadas y flujos de trabajo de pruebas personalizadas. Los gerentes de contratación obtienen información procesable que va mucho más allá de los currículums, reduciendo drásticamente el tiempo de contratación. Prueba de trabajo + Analítica: El tiempo, nivel de actividad, progreso del proyecto y producción de cada miembro del equipo se rastrean en tiempo real. Con hojas de tiempo integradas, mapas de calor de productividad y paneles de rentabilidad, los gerentes obtienen una imagen completa de lo que funciona y lo que no. Nómina global y cumplimiento: La plataforma incluye servicios de Contratista de Registro (COR) en EE. UU., India y Brasil, además de documentación fiscal automatizada, capacitación en ciberseguridad y acoso incorporada, y verificaciones de antecedentes a través de Checkr. Los pagos se envían en monedas locales con total transparencia y cumplimiento. Incentivos inteligentes: Thareja AI está construido para la viralidad. Tanto los clientes como los trabajadores son recompensados con comisiones del 1% por referencias, lo que genera un crecimiento compuesto para todas las partes. Precios transparentes: A diferencia de competidores como Deel o Upwork que cobran entre el 20% y el 40%, los precios de Thareja AI son simples y asequibles: solo el 4.5% + $1 por transacción. Sin tarifas de configuración. Sin márgenes ocultos. Y sin tarifas mensuales como Hubstaff, Asana, etc. ¿Por qué Thareja AI? Para las empresas cansadas de flujos de trabajo desconectados, productividad invisible y márgenes inflados de contratistas, Thareja AI ofrece un enfoque unificado y refrescante. No es solo una plataforma de contratación o un rastreador de tiempo, es el sistema operativo para el trabajo global. Respaldado por información en tiempo real, flujos de trabajo mejorados por IA y una mentalidad global, Thareja AI asegura que el trabajo remoto no solo sea posible, sino también rentable, protegido y escalable.



### What Do G2 Reviewers Say About Thareja AI?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Los usuarios valoran el **seguimiento eficiente del tiempo** de Thareja AI, mejorando la productividad y simplificando la gestión para equipos remotos.
- Los usuarios valoran las **capacidades de ahorro de tiempo** de Thareja AI, agilizando tareas y mejorando la productividad de los equipos.
- A los usuarios les encanta la **simplicidad y eficiencia** de Thareja AI para una gestión de proyectos y tiempo sin problemas, incluso para equipos remotos.
- A los usuarios les encantan las **capacidades de automatización** de Thareja AI, que agilizan los procesos y ahorran tiempo y esfuerzo significativos.
- Los usuarios encuentran que Thareja AI es **fácil de usar** , simplificando la gestión de proyectos y mejorando la productividad para equipos remotos.

**Cons:**

- Los usuarios experimentan una **curva de aprendizaje pronunciada** con Thareja AI debido a sus extensas características, pero se vuelve manejable con el tiempo.
- Los usuarios experimentan una **curva de aprendizaje pronunciada** con Thareja AI debido a sus extensas características y complejidad inicial.
- Los usuarios experimentan **problemas de visualización** con Thareja AI, señalando transiciones lentas y una necesidad de mejorar la interfaz de usuario y el diseño.
- Los usuarios sienten que las **características limitadas** de Thareja AI restringen su experiencia, deseando más personalización e integraciones.
- Los usuarios encuentran una **falta de integraciones fluidas de terceros** con Thareja AI, lo que puede obstaculizar la experiencia general.
  #### What Are Recent G2 Reviews of Thareja AI?

**"[Mejor experiencia con Thareja AI](https://www.g2.com/es/survey_responses/thareja-ai-review-11741506)"**

**Rating:** 4.5/5.0 stars
*— Ayesha Z.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/thareja-ai-review-11741506)

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**"[Gran herramienta para el pensamiento estructurado y la colaboración en equipo](https://www.g2.com/es/survey_responses/thareja-ai-review-11732523)"**

**Rating:** 4.5/5.0 stars
*— Muhammad A.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/thareja-ai-review-11732523)

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### 3. [Tanda](https://www.g2.com/es/products/tanda/reviews)
  **Average Rating:** 4.8/5.0
  **Total Reviews:** 54
  **Descripción del Producto:** Tanda te ayuda a gestionar y pagar al personal por el tiempo que trabajan, de manera rápida y conforme a las normativas. Diseñado para una variedad de industrias, Tanda paga a tu personal los derechos correctos, utilizando reglas de premios mantenidas por nuestro equipo interno de cumplimiento. La programación de Tanda pronostica los salarios, combinada con datos en vivo de tu sistema POS para proporcionar una precisión inigualable en tu presupuesto. Tanda ofrece una incorporación verdaderamente sin papel para nuevos empleados, incluyendo la presentación electrónica de TFND, carga de calificaciones y adjuntos, y reconocimiento de documentos clave como contratos y políticas. El mejor lugar para los gerentes es dirigir turnos, no gestionar la nómina.



### What Do G2 Reviewers Say About Tanda?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Los usuarios aprecian la **facilidad de uso** con Tanda, agilizando tareas diarias como la gestión de turnos y el fichaje.
- Los usuarios valoran mucho el **soporte receptivo** de Tanda, destacando su compromiso de ofrecer soluciones excepcionales para las empresas.
- Los usuarios elogian el **servicio de atención al cliente receptivo** de Tanda, destacando su compromiso para garantizar implementaciones exitosas y la satisfacción del usuario.
- Los usuarios valoran la **integración de nómina fácil de usar** de Tanda y el soporte receptivo, mejorando la eficiencia tanto para la gestión como para el personal.
- Los usuarios valoran Tanda por su **eficiencia que ahorra tiempo** , agilizando procesos y mejorando la productividad sin confusión.

**Cons:**

- Los usuarios enfrentan **problemas de integración** con Tanda, incluyendo sincronización lenta y recursos limitados para múltiples ubicaciones.
- Los usuarios experimentan **un mal servicio al cliente** con retrasos en la comunicación y frustración durante momentos críticos que necesitan asistencia inmediata.
- Los usuarios enfrentan **soporte retrasado** , experimentando frustración cuando se necesita asistencia inmediata durante momentos críticos.
- Los usuarios encuentran que el **proceso de configuración del sistema carece de organización** , lo que lleva a confusión e ineficiencias en la incorporación.
- Los usuarios encuentran la **curva de aprendizaje empinada** , necesitando mejor organización y recursos para una configuración y capacitación del sistema efectivas.
  #### What Are Recent G2 Reviews of Tanda?

**"[Intuitive, Time-Saving Rostering with Awesome Features](https://www.g2.com/es/survey_responses/tanda-review-12698891)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Daniel C.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/tanda-review-12698891)

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**"[All-in-One Workforce and Payroll Management That Saves Serious Admin Time](https://www.g2.com/es/survey_responses/tanda-review-12809173)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Margaret B.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/tanda-review-12809173)

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  #### What Are G2 Users Discussing About Tanda?

- [Is Tanda good?](https://www.g2.com/es/discussions/is-tanda-good)
- [How does the Tanda app work?](https://www.g2.com/es/discussions/how-does-the-tanda-app-work)
- [¿Qué es el sistema Tanda?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-tanda-system) - 1 comment
### 4. [WebHR](https://www.g2.com/es/products/webhr/reviews)
  **Average Rating:** 4.4/5.0
  **Total Reviews:** 185
  **Descripción del Producto:** WebHR es un software de recursos humanos todo en uno y social que cubre todo, desde &quot;Contratar&quot; hasta &quot;Retirar&quot; para el activo más importante de tu empresa: tus empleados. WebHR facilitará a tu equipo de recursos humanos comenzar a gestionar tus recursos humanos de manera efectiva y eficiente. WebHR es una herramienta indispensable no solo para recursos humanos, sino para toda la empresa. WebHR se basa en el modelo de Software como Servicio (SaaS) y Computación en la Nube.



### What Do G2 Reviewers Say About WebHR?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Los usuarios valoran la **función de seguimiento de asistencia automatizada** de WebHR, reduciendo significativamente las tareas manuales y mejorando la eficiencia.
- Los usuarios aprecian las **funciones de automatización** de WebHR, que agilizan las tareas de RRHH y mejoran significativamente la eficiencia.
- Los usuarios valoran el **sistema de gestión de ausencias fácil de usar** en WebHR, haciendo que las operaciones de recursos humanos sean más eficientes y optimizadas.
- Los usuarios elogian la **automatización de la nómina y la asistencia** en WebHR, reduciendo significativamente la carga administrativa y los errores.
- Los usuarios valoran la **automatización de los procesos de nómina** en WebHR, reduciendo significativamente los errores y la carga administrativa.

**Cons:**

- Los usuarios informan de **un mal servicio de atención al cliente** de WebHR, con retrasos en las respuestas y soluciones inadecuadas a sus problemas.
- Los usuarios encuentran que las **características complejas de informes** de WebHR carecen de flexibilidad, lo que dificulta la creación de informes personalizados.
- Los usuarios experimentan **problemas de visualización** con WebHR, citando una interfaz desactualizada y tiempos de carga lentos con grandes conjuntos de datos.
- Los usuarios encuentran el costo de la suscripción **caro** , particularmente desafiante para las organizaciones recién establecidas que necesitan apoyo.
- Los usuarios experimentan **problemas de retroalimentación** con WebHR, incluyendo carga lenta y falta de características detalladas de informes.
  #### What Are Recent G2 Reviews of WebHR?

**"[Buen software de RRHH con lo mejor en proporcionar soluciones para el departamento de RRHH](https://www.g2.com/es/survey_responses/webhr-review-11758092)"**

**Rating:** 4.0/5.0 stars
*— Lalit A.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/webhr-review-11758092)

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**"[Operaciones de RRHH simplificadas con potentes automatizaciones](https://www.g2.com/es/survey_responses/webhr-review-12403216)"**

**Rating:** 4.0/5.0 stars
*— Lucas T.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/webhr-review-12403216)

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  #### What Are G2 Users Discussing About WebHR?

- [¿Para qué se utiliza WebHR?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-webhr-used-for)
### 5. [Sage People](https://www.g2.com/es/products/sage-people/reviews)
  **Average Rating:** 4.4/5.0
  **Total Reviews:** 43
  **Descripción del Producto:** Sage People permite a las organizaciones medianas y en crecimiento transformar la forma en que atraen, gestionan, comprometen y retienen a su personal, conectándolos dondequiera que estén. Con una flexibilidad extensa, Sage People ofrece a los líderes de recursos humanos una solución que se adapta fácilmente a las prioridades comerciales cambiantes para que puedan impulsar nuevas y evolucionadas agendas mientras proporcionan a los empleados las herramientas que necesitan para desempeñarse, desarrollarse y tener éxito. Una solución global de recursos humanos y personas en la nube altamente configurable, Sage People empodera a los recursos humanos para impulsar la agenda de personas en toda su organización al liberarlos de tareas administrativas que consumen tiempo y formas de trabajo anticuadas. Construido sobre Salesforce, la plataforma empresarial líder mundial, Sage People ofrece flexibilidad para diseñar nuevas y mejores formas de trabajar, mientras proporciona a los recursos humanos potentes análisis para tomar decisiones sobre personas basadas en datos.



### What Do G2 Reviewers Say About Sage People?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Los usuarios valoran el **soporte excepcional y la comunidad** proporcionados por Sage People, mejorando su experiencia y éxito general.
- Los usuarios destacan el **soporte al cliente excepcional** de equipos dedicados, que brindan orientación de primera clase y asistencia personalizada.
- A los usuarios les encantan las **características completas** de Sage People, que se pueden personalizar y mejorar la experiencia general del usuario.
- Los usuarios valoran mucho la **funcionalidad integral** de Sage People, apreciando su versatilidad y sus sólidos recursos de soporte.
- Los usuarios valoran el **alto grado de personalización** en Sage People, lo que permite experiencias personalizadas y un mayor compromiso del usuario.

**Cons:**

- Los usuarios encuentran que los **cambios de proceso** en Sage People pueden ser peculiares y poco intuitivos, dificultando el seguimiento del empleo.
- Los usuarios experimentan **una gestión del cambio peculiar** en Sage People, lo que lleva a una insatisfacción ocasional con los procesos empresariales.
- Los usuarios encuentran algunos aspectos del sistema **no completamente intuitivos** , lo que hace que sea un desafío rastrear los cambios de empleo.
- Los usuarios encuentran algunas características de Sage People **difíciles de usar** , lo que hace que sea un desafío rastrear los cambios de empleo de manera efectiva.
- Los usuarios encuentran las **partes del sistema no intuitivas** desafiantes para rastrear los cambios de empleo, a pesar de las soluciones alternativas disponibles.
  #### What Are Recent G2 Reviews of Sage People?

**"[Sage People, es un viaje y una experiencia!](https://www.g2.com/es/survey_responses/sage-people-review-9463154)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Wayne H.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/sage-people-review-9463154)

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**"[Fuerte cumplimiento sudafricano e integración fluida de nómina y recursos humanos](https://www.g2.com/es/survey_responses/sage-people-review-11699421)"**

**Rating:** 4.5/5.0 stars
*— Usuario verificado en Tecnología de la información y servicios*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/sage-people-review-11699421)

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  #### What Are G2 Users Discussing About Sage People?

- [What is Sage workforce?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-sage-workforce)
- [Does sage people do payroll?](https://www.g2.com/es/discussions/does-sage-people-do-payroll)
- [Does sage people have an LMS?](https://www.g2.com/es/discussions/does-sage-people-have-an-lms)
### 6. [Safeguard Global](https://www.g2.com/es/products/safeguard-global/reviews)
  **Average Rating:** 4.3/5.0
  **Total Reviews:** 110
  **Descripción del Producto:** Safeguard Global es una solución integral de gestión de la fuerza laboral diseñada para permitir a las organizaciones expandirse globalmente sin incurrir en riesgos innecesarios. Esta plataforma ofrece un conjunto de servicios que simplifican las complejidades asociadas con la gestión de empleados internacionales, facilitando a las empresas la tarea de reclutar, contratar, incorporar y pagar talento en 187 países. Con un compromiso del 100% con el cumplimiento, Safeguard Global cuenta con la red más grande de expertos locales, superando los 400 profesionales, asegurando que las empresas reciban apoyo localizado adaptado a sus necesidades específicas. El público objetivo de Safeguard Global incluye empresas de todos los tamaños, desde corporaciones multinacionales hasta pequeñas y medianas empresas. Las organizaciones que buscan establecer una presencia en nuevos mercados o mejorar sus operaciones globales pueden beneficiarse significativamente de las capacidades de la plataforma. Al navegar por el complejo panorama del empleo global, Safeguard Global ayuda a las empresas a superar los desafíos de la expansión internacional, permitiéndoles centrarse en sus objetivos comerciales principales. Las características clave de Safeguard Global incluyen su sólida oferta de Empleador de Registro (EOR) y servicios de nómina global, que se integran perfectamente con los sistemas existentes de Gestión de Capital Humano (HCM) y Sistemas de Información de Recursos Humanos (HRIS). Esta integración facilita el pago eficiente de una fuerza laboral multinacional al tiempo que proporciona análisis críticos de datos laborales. Las organizaciones pueden aprovechar estos conocimientos para tomar decisiones estratégicas informadas, optimizando la gestión de la fuerza laboral y alineándola con los objetivos comerciales generales. Además, la plataforma simplifica el registro de entidades extranjeras, permitiendo a las empresas navegar por los requisitos legales de ingresar a nuevos mercados con mayor facilidad. Además de sus características técnicas, Safeguard Global proporciona orientación experta sobre los complejos requisitos internacionales de recursos humanos, impuestos y contabilidad. Este apoyo es esencial para las empresas que pueden carecer de experiencia interna para gestionar las complejidades del empleo global. Al asociarse con Safeguard Global, las empresas pueden asegurar el cumplimiento de las leyes y regulaciones locales, permitiéndoles concentrarse en sus operaciones principales mientras confían las complejidades de la gestión de la fuerza laboral a profesionales experimentados. Safeguard Global se distingue en la categoría de gestión de la fuerza laboral al ofrecer un enfoque holístico al apoyo de empleados internacionales. Su combinación de reclutamiento, servicios EOR, integración de nómina, asistencia de cumplimiento y orientación experta equipa a las empresas con las herramientas necesarias para prosperar en un panorama global competitivo. Esta solución integral no solo mitiga los riesgos asociados con la expansión internacional, sino que también mejora la eficiencia operativa, permitiendo a las organizaciones alcanzar sus ambiciones globales de manera efectiva.



### What Do G2 Reviewers Say About Safeguard Global?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Los usuarios valoran el **soporte rápido y la experiencia** de Safeguard Global, asegurando implementaciones fluidas y comunicación eficiente de RRHH.
- Los usuarios aprecian el **excelente soporte al cliente** de Safeguard Global, destacando su minuciosidad y disponibilidad durante la incorporación.
- Los usuarios valoran la **facilidad de uso** de Safeguard Global, simplificando la gestión de cumplimiento y mejorando la eficiencia operativa.
- Los usuarios valoran la **conveniencia** de Safeguard Global, disfrutando de un cumplimiento simplificado y una carga de trabajo reducida para recursos humanos y finanzas.
- Los usuarios destacan la **eficiencia** de Safeguard Global, beneficiándose del soporte rápido y el conocimiento experto en varios países.

**Cons:**

- Los usuarios informan de **retrasos significativos** y falta de capacidad de respuesta por parte de Safeguard Global, lo que lleva a frustración y problemas sin resolver.
- Los usuarios experimentan **un mal servicio al cliente** , con tiempos de respuesta lentos y desafíos en la resolución de problemas que afectan su satisfacción general.
- Los usuarios informan de **problemas con el tiempo de pago** e intercambios de correos electrónicos innecesarios, lo que afecta la eficiencia de la incorporación de nuevos empleados.
- Los usuarios encuentran **la comunicación por correo electrónico engorrosa** , causando confusión y retrasos en la incorporación y configuración de contratos.
- Los usuarios experimentan **problemas de correo electrónico** que involucran hilos confusos e intercambios extensos, complicando los procesos de incorporación y contratos.
  #### What Are Recent G2 Reviews of Safeguard Global?

**"[Rápido, atento seguimiento y apoyo útil](https://www.g2.com/es/survey_responses/safeguard-global-review-12241548)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Melissa F.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/safeguard-global-review-12241548)

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**"[Socio esencial para gestionar el cumplimiento](https://www.g2.com/es/survey_responses/safeguard-global-review-12093455)"**

**Rating:** 4.5/5.0 stars
*— Karim V.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/safeguard-global-review-12093455)

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### 7. [Remote People](https://www.g2.com/es/products/remote-people/reviews)
  **Average Rating:** 4.7/5.0
  **Total Reviews:** 397
  **Descripción del Producto:** La plataforma global de empleo de ciclo completo construida para reclutar, emplear e incorporar. Con sede en Nueva York, operamos en más de 150 países con infraestructura propia y soporte humano dedicado. EOR — Emplea talento a tiempo completo de manera conforme a través de la infraestructura que controlamos. Contratos localizados, beneficios, soporte de equidad y nómina precisa en más de 150 monedas, manejados directamente. Contratista de Registro — Involucra a contratistas en todo el mundo con acuerdos conformes, clasificación adecuada y pagos puntuales. Gestión de Contratistas — Centraliza tu fuerza laboral de contratistas existente con incorporación, facturación y pagos conformes en una sola plataforma. Reclutar — Fuente y evalúa candidatos globalmente a través de nuestro equipo de talento interno, asegurando ajuste técnico y cultural antes de que los entrevistes. PEO en EE.UU. — Gestiona equipos domésticos con beneficios de nivel empresarial e infraestructura de recursos humanos, sin la complejidad administrativa. Movilidad Global — Maneja visas, permisos de trabajo y reubicación internamente para movimientos internacionales sin problemas. Incorporar — Transición a tus propias entidades cuando el número de empleados lo justifique. Proporcionamos la hoja de ruta legal y financiera: cuentas bancarias, registros y transferencias de equipo. Confiado por más de 3,000 empresas. Cada cliente trabaja con un gerente de cuenta dedicado. EOR desde $199/mes. Clasificado #1 en G2 por Facilidad de Uso, Mejor Soporte y Mejor Cumplimiento de Requisitos. Un socio. Una factura. Más de 150 países.



### What Do G2 Reviewers Say About Remote People?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Los usuarios valoran la **facilidad de uso** de Remote People, beneficiándose de su panel intuitivo y su proceso simplificado de contratación internacional.
- Los usuarios aprecian el **apoyo útil** de Remote People, resolviendo problemas de manera eficiente y asegurando una experiencia fluida.
- Los usuarios elogian el **soporte al cliente receptivo y conocedor** de Remote People, mejorando su experiencia de contratación global.
- Los usuarios valoran la **facilidad de uso** de Remote People, beneficiándose de la contratación internacional simplificada y la incorporación estructurada.
- Los usuarios valoran la **fácil configuración** de Remote People, mejorando su experiencia con procesos de incorporación y cumplimiento simplificados.

**Cons:**

- Los usuarios experimentan **retrasos** ocasionales con el papeleo y la facturación, aunque las resoluciones suelen ser rápidas una vez iniciadas.
- Los usuarios enfrentan desafíos con **informes deficientes** , que carecen de opciones de exportación robustas y personalización en los paneles de análisis.
- Los usuarios notan las **opciones limitadas de personalización** en Remote People, lo que dificulta las necesidades específicas de informes y facturación.
- Los usuarios frecuentemente enfrentan **falta de detalle** en la plataforma, lo que lleva a confusión y la necesidad de aclaración externa.
- Los usuarios enfrentan desafíos con **informar problemas** debido a opciones de integración limitadas y funcionalidades insuficientes del panel de control.
  #### What Are Recent G2 Reviews of Remote People?

**"[¡Remote People tiene un nuevo fan!](https://www.g2.com/es/survey_responses/remote-people-review-12615450)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Danielle  L.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/remote-people-review-12615450)

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**"[Solución completa para mis necesidades de Recursos Humanos y beneficios.](https://www.g2.com/es/survey_responses/remote-people-review-9672866)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Umatharan V.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/remote-people-review-9672866)

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### 8. [247HRM](https://www.g2.com/es/products/247hrm/reviews)
  **Average Rating:** 4.5/5.0
  **Total Reviews:** 268
  **Descripción del Producto:** 247HRM es un software líder de RRHH y nómina que permite a las organizaciones gestionar sus operaciones de personal con facilidad, precisión y eficiencia. Diseñado para lugares de trabajo modernos, 247HRM ofrece un sistema integral de gestión de recursos humanos basado en la nube que automatiza la nómina, la asistencia, el rendimiento, el cumplimiento y más, todo desde una única plataforma intuitiva. Con más de 100,000 usuarios en más de 20 sectores industriales, 247HRM es confiado por algunos de los nombres más respetados de la India, incluyendo Apollo 247, Harsha Toyota, Apollo Institute, ICAI, Vimta Labs, Illumifin, Mangalya Shopping Mall, Swayamvar, Relaxwell y el Fortune Group, entre muchas otras organizaciones reputadas. 247HRM asegura que su fuerza laboral se mantenga conectada en cualquier lugar y en cualquier momento con aplicaciones móviles dedicadas para Android e iOS, permitiendo a los empleados y equipos de RRHH gestionar la asistencia, las ausencias, la información de nómina y el rendimiento sobre la marcha. Características clave: ✅Gestión de Nómina y Cumplimiento Estatutario ✅Automatización de Ausencias y Asistencia ✅Gestión de Rendimiento y Evaluación ✅Revisión y Retroalimentación de 360 Grados ✅Sistema de Gestión de Aprendizaje ✅Reclutamiento e Incorporación ✅Portal de Autoservicio para Empleados (ESS) ✅Gestión de Documentos de RRHH ✅Analítica y Tableros de RRHH Acceso móvil a través de aplicaciones para Android e iOS Con más de 16 años de experiencia en tecnología de RRHH, 247HRM combina una potente automatización con un diseño fácil de usar para ofrecer un sistema de gestión de recursos humanos seguro, escalable y confiable, confiado en toda la India. Ya sea que seas una startup o una empresa, 247HRM ayuda a tu equipo de RRHH a enfocarse menos en el papeleo y más en las personas. Para saber más, visita nuestro sitio web: https://www.247hrm.com/



### What Do G2 Reviewers Say About 247HRM?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Los usuarios aprecian la **facilidad de uso** de 247HRM, encontrándolo fácil de usar y útil para una gestión de recursos humanos efectiva.
- Los usuarios valoran el **soporte definitivo** del equipo de 247HRM, destacando respuestas rápidas y asistencia útil.
- Los usuarios valoran el **soporte útil** de 247HRM, mejorando el compromiso a través del autoservicio y la pronta resolución de problemas.
- Los usuarios valoran el **fácil procesamiento de nóminas** de 247HRM, apreciando sus características de integración y automatización sin problemas.
- A los usuarios les encanta la **interfaz fácil de usar** de 247HRM, apreciando su diseño intuitivo y experiencia fluida.

**Cons:**

- Los usuarios encuentran los **tiempos de carga lentos** frustrantes, lo que afecta su experiencia general con 247HRM.
- Los usuarios experimentan **problemas de inicio de sesión** con 247HRM, enfrentando acceso lento y cierres de sesión automáticos frecuentes que obstaculizan la productividad.
- Los usuarios experimentan **rendimiento lento** con 247HRM, particularmente durante las horas pico, lo que afecta la usabilidad y eficiencia general.
- Los usuarios a menudo experimentan **problemas de conectividad** con 247HRM, afectando el acceso y el rendimiento general en ocasiones.
- Los usuarios encuentran que las **opciones de personalización limitadas** de 247HRM restringen su capacidad para adaptar el sistema a sus necesidades.
  #### What Are Recent G2 Reviews of 247HRM?

**"[Uno de los mejores software de RRHH si deseas automatizar las operaciones de RRHH y la nómina.](https://www.g2.com/es/survey_responses/247hrm-review-3092111)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Nikita P.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/247hrm-review-3092111)

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**"[Effortless Payroll with Minor Email Hiccups](https://www.g2.com/es/survey_responses/247hrm-review-12721764)"**

**Rating:** 4.0/5.0 stars
*— Sayan S.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/247hrm-review-12721764)

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  #### What Are G2 Users Discussing About 247HRM?

- [¿Para qué se utiliza 247HRM?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-247hrm-used-for)
### 9. [ONEHCM](https://www.g2.com/es/products/onehcm/reviews)
  **Average Rating:** 4.3/5.0
  **Total Reviews:** 64
  **Descripción del Producto:** OnePoint Human Capital Management (HCM) es una solución integral de recursos humanos diseñada para ayudar a las organizaciones a gestionar todo el ciclo de vida del empleo. Esta plataforma sirve como una herramienta todo en uno que permite a las empresas reclutar, involucrar, empoderar y retener empleados de manera efectiva. Al integrar varias funciones de recursos humanos en una sola base de datos, OnePoint HCM simplifica procesos complejos, permitiendo a las empresas centrarse en sus operaciones principales mientras mejoran la gestión de la fuerza laboral. Perfecto para empresas en crecimiento, OnePoint HCM aborda los desafíos de gestionar múltiples sistemas de recursos humanos al proporcionar una plataforma unificada que consolida varias funciones como reclutamiento, nómina y compromiso de los empleados. Esta solución es particularmente beneficiosa para organizaciones que buscan agilizar sus procesos de recursos humanos y mejorar la eficiencia operativa. Al utilizar OnePoint HCM, las empresas pueden reducir la carga administrativa asociada con la gestión de sistemas dispares, permitiendo así que los equipos de recursos humanos dediquen más tiempo a iniciativas estratégicas. Las características clave de OnePoint HCM incluyen procesos automatizados de recursos humanos y nómina, que ayudan a eliminar tareas manuales y reducir la probabilidad de errores. La interfaz fácil de usar de la plataforma facilita la navegación, permitiendo a los profesionales de recursos humanos acceder rápidamente a información crítica. Además, OnePoint HCM ofrece capacidades robustas de informes y análisis, empoderando a las organizaciones para tomar decisiones basadas en datos sobre su fuerza laboral. La integración de herramientas de cumplimiento asegura que las empresas se mantengan alineadas con los requisitos regulatorios, aumentando aún más el valor de la plataforma. OnePoint HCM se destaca en el mercado al proporcionar soporte dedicado a sus clientes, asegurando que las organizaciones puedan configurar el sistema para satisfacer sus necesidades específicas. Este nivel de personalización permite a las empresas adaptar la plataforma a sus flujos de trabajo y procesos únicos, fomentando una experiencia más personalizada tanto para los equipos de recursos humanos como para los empleados. Al ofrecer una experiencia unificada para los empleados, OnePoint HCM mejora el compromiso y la comunicación en toda la organización, contribuyendo en última instancia a mayores tasas de satisfacción y retención de empleados. En resumen, OnePoint Human Capital Management es una solución HCM versátil que unifica varias funciones de recursos humanos en una sola plataforma. Su enfoque en la automatización, personalización y soporte lo convierte en una opción ideal para empresas en crecimiento que buscan optimizar su gestión de la fuerza laboral y mejorar la eficiencia organizacional en general.



### What Do G2 Reviewers Say About ONEHCM?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Los usuarios aprecian el **excepcional soporte al cliente** de ONEHCM, siempre disponible para asistir con las necesidades de RRHH y nómina.
- Los usuarios valoran la **facilidad de uso** de ONEHCM, destacando su diseño claro y el servicio de atención al cliente de apoyo.
- A los usuarios les encanta la **navegación fácil** de ONEHCM, apreciando su diseño claro y el servicio de atención al cliente de apoyo.
- Los usuarios valoran la **interfaz fácil de usar** de ONEHCM, junto con un soporte excepcional para las necesidades de recursos humanos y nómina.
- Los usuarios aprecian la **facilidad de navegación** en ONEHCM, elogiando su diseño claro y el servicio de atención al cliente de apoyo.

**Cons:**

- Los usuarios encuentran **personalización limitada** en los informes, lo que requiere múltiples informes para satisfacer necesidades específicas de manera efectiva.
- Los usuarios enfrentan **problemas de la aplicación** con funciones móviles limitadas, flujos de trabajo lentos y flexibilidad inadecuada en los informes en ONEHCM.
- Los usuarios encuentran que las **características complejas de informes** en ONEHCM carecen de flexibilidad y pueden obstaculizar la eficiencia general.
- Los usuarios encuentran **informes inadecuados** en ONEHCM, lo que afecta la flexibilidad y la eficiencia general en los flujos de trabajo y el análisis.
- Los usuarios encuentran **funciones limitadas** en ONEHCM, con informes inflexibles y análisis avanzados débiles en comparación con los competidores.
  #### What Are Recent G2 Reviews of ONEHCM?

**"[Fácil de usar todo en uno de RRHH y nómina con soporte destacado](https://www.g2.com/es/survey_responses/onehcm-review-12253348)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Harikiran C.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/onehcm-review-12253348)

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**"[OnePoint HCM es fantástico!](https://www.g2.com/es/survey_responses/onehcm-review-10897067)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Elizabeth B.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/onehcm-review-10897067)

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  #### What Are G2 Users Discussing About ONEHCM?

- [¿Para qué se utiliza OnePoint HCM?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-onepoint-hcm-used-for)
### 10. [PeopleStrong](https://www.g2.com/es/products/peoplestrong-technologies-pvt-ltd-peoplestrong/reviews)
  **Average Rating:** 4.5/5.0
  **Total Reviews:** 64
  **Descripción del Producto:** PeopleStrong es la plataforma SaaS de Gestión de Capital Humano más completa y líder en Asia Pacífico. Nuestra tecnología se centra en ofrecer una experiencia única para los empleados, impulsa decisiones basadas en datos y agilidad para las empresas. Hemos simplificado la vida laboral de más de 400 grandes empresas en las economías emergentes de Asia Pacífico. Hoy, PeopleStrong empodera la vida de más de 2 millones de empleados con un sistema operativo de talento impulsado por IA y ML, y con un enfoque móvil. Nuestras capacidades tecnológicas abarcan todo el ciclo de vida desde la contratación hasta la salida, incluyendo Gestión de Capital Humano, Nómina, Adquisición y Gestión de Talento, y Colaboración. Estamos clasificados entre los 5 mejores en Asia Pacífico en las Perspectivas de Pares de Gartner y votados como la Elección del Cliente de Tecnología de RRHH en el Informe de Voz de los Clientes de Gartner para empresas de más de 1000 empleados.



### What Do G2 Reviewers Say About PeopleStrong?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Los usuarios encuentran que la **facilidad de uso** de PeopleStrong mejora la navegación y simplifica los procesos de recursos humanos como la nómina y la asistencia.
- Los usuarios aprecian la **facilidad de seguimiento de asistencia** en PeopleStrong, facilitando la gestión efectiva de permisos y la regularización.
- Los usuarios encuentran que el **seguimiento fácil** de las hojas, los recibos de pago y la asistencia es una forma conveniente de gestionar su información relacionada con el trabajo.
- Los usuarios encuentran **la Gestión de Nóminas** en PeopleStrong fácil y eficiente, agilizando las tareas de RRHH con automatización y simplicidad.
- Los usuarios aprecian la **interfaz excepcionalmente fácil de usar** de PeopleStrong, haciendo la gestión de tareas y la asistencia fluida y eficiente.

**Cons:**

- Los usuarios experimentan **tiempos de carga lentos** y retrasos en las actualizaciones, lo que afecta la funcionalidad y la facilidad de uso.
- Los usuarios sienten que las **funciones limitadas** de PeopleStrong dificultan la usabilidad y podrían beneficiarse de una funcionalidad más fluida.
- Los usuarios encuentran la aplicación **no amigable para el usuario** , citando la complejidad y el rendimiento lento como problemas clave que afectan la usabilidad.
- Los usuarios sienten que el **mal diseño** de la aplicación móvil de PeopleStrong afecta su experiencia general a pesar de sus características fáciles de usar.
- Los usuarios enfrentan frecuentes **problemas de inicio de sesión** , con cierres de sesión inesperados y expiraciones de sesión que complican la experiencia.
  #### What Are Recent G2 Reviews of PeopleStrong?

**"[Essential HR Tool for Streamlined Operations](https://www.g2.com/es/survey_responses/peoplestrong-review-12737148)"**

**Rating:** 4.0/5.0 stars
*— Sharvari A.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/peoplestrong-review-12737148)

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**"[PeopleStrong hace que los reembolsos y las nóminas sean fáciles con un seguimiento claro.](https://www.g2.com/es/survey_responses/peoplestrong-review-12564561)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Anusha .*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/peoplestrong-review-12564561)

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  #### What Are G2 Users Discussing About PeopleStrong?

- [¿Qué hace Peoplestrong Alt?](https://www.g2.com/es/discussions/peoplestrong-what-does-peoplestrong-alt-do) - 1 comment
- [What does Peoplestrong Alt do?](https://www.g2.com/es/discussions/what-does-peoplestrong-alt-do)
- [Is people strong a good company?](https://www.g2.com/es/discussions/is-people-strong-a-good-company)
### 11. [Friday](https://www.g2.com/es/products/friday-inc-friday/reviews)
  **Average Rating:** 5.0/5.0
  **Total Reviews:** 14
  **Descripción del Producto:** Friday es un software de gestión de equipos y nómina basado en la nube para pequeñas empresas con 1-50 empleados. La plataforma ofrece seguimiento de tiempo, gestión de nómina y acceso móvil. Las características clave incluyen registro de entrada/salida, procesamiento automático de nómina y una aplicación móvil que permite el seguimiento de horas de trabajo remoto. Esto ayuda a las empresas a rastrear las horas de los empleados, calcular la nómina y gestionar equipos.


  #### What Are Recent G2 Reviews of Friday?

**"[&quot;Procesamiento de nómina sin problemas&quot; y &quot;libros contables limpios.&quot;](https://www.g2.com/es/survey_responses/friday-review-9286969)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Yanky H.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/friday-review-9286969)

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**"[Excelente sistema y soporte al cliente increíble.](https://www.g2.com/es/survey_responses/friday-review-9302971)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— shaindee b.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/friday-review-9302971)

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### 12. [Wrapbook](https://www.g2.com/es/products/wrapbook/reviews)
  **Average Rating:** 4.6/5.0
  **Total Reviews:** 37
  **Descripción del Producto:** Colaboración. Eficiencia. Velocidad. En el mundo de la producción de cine y televisión, estos son más que simples palabras de moda. Son la diferencia entre cumplir con tu jornada y exceder tu presupuesto en horas extras. Por eso Wrapbook fue diseñado para ser el mejor sistema de apoyo de la industria: una plataforma única que puede ayudarte a pagar a tu equipo, rastrear tus costos y aprovechar al máximo los incentivos de producción estatales, todo mientras mantienes a tu contador de producción en perfecta sincronización con el resto de tu equipo.



### What Do G2 Reviewers Say About Wrapbook?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Los usuarios valoran la **eficiencia del soporte al cliente de Wrapbook** , ayudándoles a navegar eficazmente por problemas complejos de precios.
- Los usuarios han encontrado que Wrapbook proporciona **nómina simplificada** , mejorando enormemente su experiencia de gestión empresarial.
- Los usuarios valoran el **proceso de nómina simplificado** de Wrapbook, que inicialmente transformó positivamente la gestión de sus negocios.

**Cons:**

- Los usuarios están frustrados por las **altas tarifas** de Wrapbook, que están dificultando que las pequeñas empresas puedan permitírselo.
- Los usuarios expresan frustración por **problemas de gestión de horas** ya que el aumento de precios de Wrapbook tensa los presupuestos de las pequeñas empresas.
  #### What Are Recent G2 Reviews of Wrapbook?

**"[La mejor aplicación de nómina centrada en el cliente del mercado.](https://www.g2.com/es/survey_responses/wrapbook-review-9571966)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Katie S.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/wrapbook-review-9571966)

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**"[La herramienta de producción más poderosa del mercado.](https://www.g2.com/es/survey_responses/wrapbook-review-9726276)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Darcy D.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/wrapbook-review-9726276)

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  #### What Are G2 Users Discussing About Wrapbook?

- [¿Para qué se utiliza Wrapbook?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-wrapbook-used-for)
### 13. [Sage HRMS](https://www.g2.com/es/products/sage-hrms/reviews)
  **Average Rating:** 3.5/5.0
  **Total Reviews:** 33
  **Descripción del Producto:** Las soluciones de Sage HRMS proporcionan todo lo que necesitas para una gestión de recursos humanos eficiente y confiable.



### What Do G2 Reviewers Say About Sage HRMS?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Los usuarios elogian la **eficiencia** de Sage HRMS, destacando el procesamiento preciso de nóminas y las características optimizadas de gestión de recursos humanos.
- Los usuarios aprecian el **procesamiento de nómina preciso y que ahorra tiempo** de Sage HRMS, mejorando la eficiencia general de RRHH.
- Los usuarios valoran Sage HRMS por sus **capacidades para ahorrar tiempo** , mejorando la eficiencia de los procesos de incorporación y nómina.
- Los usuarios valoran el **proceso de incorporación que ahorra tiempo** de Sage HRMS, lo que permite una gestión de recursos humanos eficiente y simplificada.
- Los usuarios aprecian la **integración perfecta** con Sage Payroll, mejorando su experiencia de seguimiento de tiempo y asistencia.

**Cons:**

- Los usuarios encuentran el **costo de la licencia por asiento de usuario extremadamente caro** , lo que afecta la asequibilidad general de Sage HRMS.
- Los usuarios encuentran que las **altas tarifas** de Sage HRMS son una carga financiera significativa que afecta la satisfacción general.
- Los usuarios expresan la necesidad de una **mejor aplicación móvil** para mejorar su experiencia con Sage HRMS.
- Los usuarios expresan la necesidad de una **mejor aplicación móvil** para mejorar su experiencia con Sage HRMS.
- Los usuarios expresan la necesidad de una **mejor aplicación móvil** para mejorar su experiencia con Sage HRMS.
  #### What Are Recent G2 Reviews of Sage HRMS?

**"[Potentes funciones de integración y automatización](https://www.g2.com/es/survey_responses/sage-hrms-review-12126821)"**

**Rating:** 4.0/5.0 stars
*— Jenson H.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/sage-hrms-review-12126821)

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**"[Incorporación estandarizada que nos ahorra tiempo sustancial](https://www.g2.com/es/survey_responses/sage-hrms-review-12303705)"**

**Rating:** 4.5/5.0 stars
*— James O.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/sage-hrms-review-12303705)

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  #### What Are G2 Users Discussing About Sage HRMS?

- [¿Para qué se utiliza Sage HRMS?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-sage-hrms-used-for)
- [What is the most popular HR software?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-the-most-popular-hr-software)
- [Why is HRMS needed?](https://www.g2.com/es/discussions/why-is-hrms-needed)
### 14. [OnTheClock Employee Time Clock](https://www.g2.com/es/products/ontheclock-employee-time-clock/reviews)
  **Average Rating:** 4.5/5.0
  **Total Reviews:** 198
  **Descripción del Producto:** OnTheClock es una solución integral de reloj de tiempo para empleados, programación y nómina, diseñada específicamente para pequeñas y medianas empresas. Mejora la precisión de las tarjetas de tiempo y asegura el cumplimiento con las leyes de seguimiento de tiempo, nómina e impuestos. Lanzada en 2004, esta plataforma fácil de usar simplifica el seguimiento del tiempo de los empleados, permitiendo a las empresas ahorrar tiempo y mejorar la eficiencia de la nómina. Al recopilar datos de tiempo en tiempo real, OnTheClock permite a los gerentes monitorear la productividad y asistencia de los empleados sin problemas. OnTheClock atiende a una amplia gama de industrias que requieren un seguimiento preciso del tiempo para la nómina y la gestión de empleados. Es particularmente beneficioso para empresas con empleados por hora y ofrece características que agilizan los procesos de nómina mientras reducen la probabilidad de errores. Con sus robustas capacidades de reloj de tiempo, OnTheClock ayuda a las empresas a mantener el cumplimiento con las leyes laborales mientras proporciona a los empleados una forma confiable de registrar sus horas trabajadas. Este enfoque en la precisión y el cumplimiento es crucial para las pequeñas empresas que pueden no tener recursos extensos de recursos humanos. Una de las características destacadas de OnTheClock es su extensa nómina de autoservicio, que permite a los empleadores utilizar un sistema único y fácil de usar para rastrear horas y pagar directamente a los empleados. Con OnTheClock, la nómina se completa en menos de 10 minutos, ahorrando a los usuarios innumerables horas cada mes. Además de su sistema de nómina incorporado, OnTheClock se integra con varias plataformas populares de terceros, como QuickBooks, Gusto y Thomson Reuters. Estas integraciones simplifican el proceso de nómina al permitir a las empresas transferir fácilmente los datos de tiempo a sus sistemas de nómina existentes. Además, OnTheClock ofrece características avanzadas de reloj de tiempo, como seguimiento GPS, geocercas, reconocimiento biométrico y reconocimiento de IP, permitiendo a las empresas monitorear con precisión la asistencia de los empleados, independientemente de la ubicación. La plataforma también incluye herramientas para el seguimiento de PTO, programación de empleados, costos de proyectos y trabajos, y seguimiento de propinas, bonos y comisiones, convirtiéndola en una solución versátil para diversas necesidades operativas. OnTheClock permite a los administradores y gerentes crear departamentos y asignar trabajos específicos a los empleados, facilitando la facturación precisa y la asignación de recursos. La plataforma también cuenta con una aplicación móvil que permite a los empleados registrar su entrada y salida desde sus teléfonos inteligentes, mejorando la flexibilidad y conveniencia. Las herramientas de informes integrales empoderan aún más a las empresas para analizar los datos de tiempo de manera efectiva, ayudando en la toma de decisiones y la eficiencia operativa. Este nivel de detalle y accesibilidad es particularmente valioso para las pequeñas empresas que necesitan optimizar sus recursos. El soporte al cliente es un aspecto clave de OnTheClock, con representantes basados en Estados Unidos disponibles para asistir a los usuarios. El equipo de soporte está dedicado a ayudar a los clientes a navegar por la plataforma y resolver cualquier problema que pueda surgir. Los usuarios pueden comunicarse a través de varios canales, incluyendo chat en vivo, envío de tickets, correo electrónico y teléfono, asegurando que la asistencia esté disponible cuando se necesite. En general, OnTheClock es una solución líder para pequeñas empresas que buscan mejorar sus procesos de nómina y mejorar la eficiencia general.



### What Do G2 Reviewers Say About OnTheClock Employee Time Clock?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Los usuarios aprecian la **facilidad de uso** del reloj de tiempo para empleados OnTheClock, destacando su rápida incorporación y accesibilidad en todos los dispositivos.
- Los usuarios aprecian las **funciones efectivas de seguimiento del tiempo** de OnTheClock, que permiten fichar fácilmente desde dispositivos móviles.
- Los usuarios aprecian la **facilidad de seguimiento** de OnTheClock, simplificando la gestión de horas de trabajo y horas extras con una interfaz sencilla.
- Los usuarios aprecian la **simplicidad y claridad** de OnTheClock, haciendo el seguimiento del tiempo rápido y sin complicaciones.
- Los usuarios aprecian la **funcionalidad que ahorra tiempo** de OnTheClock, permitiendo fichajes rápidos y fácil acceso a las tarjetas de tiempo.

**Cons:**

- Los usuarios enfrentan **problemas de registro de tiempo** debido a la falta de un cierre automático y la incapacidad de editar su propio tiempo.
- Los usuarios informan de **problemas de marcaje** , enfrentan problemas de conexión y falta de salida automática que complican el seguimiento del tiempo.
- Los usuarios experimentan problemas de **carga lenta** , causando interrupciones al fichar de entrada y salida de manera efectiva.
- Los usuarios experimentan **problemas de seguimiento del tiempo** debido a que no pueden editar sus propias entradas o gestionar las solicitudes de tiempo libre de manera eficiente.
- Los usuarios encuentran que la aplicación tiene **características limitadas** , careciendo de seguimiento y personalización para una gestión de nómina más eficiente.
  #### What Are Recent G2 Reviews of OnTheClock Employee Time Clock?

**"[Seguimiento GPS preciso que facilita las visitas a domicilio](https://www.g2.com/es/survey_responses/ontheclock-employee-time-clock-review-12621085)"**

**Rating:** 4.5/5.0 stars
*— Caris G.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/ontheclock-employee-time-clock-review-12621085)

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**"[Interfaz simple e intuitiva](https://www.g2.com/es/survey_responses/ontheclock-employee-time-clock-review-12420091)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Alan M.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/ontheclock-employee-time-clock-review-12420091)

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  #### What Are G2 Users Discussing About OnTheClock Employee Time Clock?

- [Does dentrix have a time clock?](https://www.g2.com/es/discussions/does-dentrix-have-a-time-clock)
- [What is OnTheClock com?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-ontheclock-com)
- [How does an employee time clock work?](https://www.g2.com/es/discussions/how-does-an-employee-time-clock-work)
### 15. [Checkwriters](https://www.g2.com/es/products/checkwriters/reviews)
  **Average Rating:** 4.6/5.0
  **Total Reviews:** 108
  **Descripción del Producto:** Checkwriters es una empresa de servicios de nómina y recursos humanos centrada en optimizar cada paso de la experiencia del cliente. Desde tus interacciones con nuestro equipo hasta nuestro software realmente útil diseñado para adaptarse a tus necesidades, no solo ofrecemos un producto excelente. Contamos con un equipo de expertos que se preocupan por los detalles y trabajan continuamente para garantizar que tu experiencia con nosotros sea la mejor que hayas tenido con un proveedor de nómina y recursos humanos.



### What Do G2 Reviewers Say About Checkwriters?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Los usuarios elogian a Checkwriters por su **excepcional atención al cliente** , destacando su enfoque personal y atención a las necesidades.
- Los usuarios elogian el **excepcional servicio de atención al cliente** de CheckWriters, siempre receptivo y atento a sus necesidades.
- Los usuarios destacan la **facilidad de uso** de Checkwriters, convirtiéndolo en una herramienta esencial para una gestión eficiente.
- A los usuarios les encanta el **proceso de nómina rápido e intuitivo** de Checkwriters, apreciando su precisión y facilidad de uso.
- Los usuarios elogian la **amabilidad del personal** , destacando sus rápidas respuestas y el apoyo experto durante todo el proceso.

**Cons:**

- Los usuarios expresan frustración con el **pobre servicio de atención al cliente** , citando demoras y una falta de asistencia personalizada.
- Los usuarios sienten que las **funciones limitadas** de Checkwriters obstaculizan las funcionalidades integrales de informes y documentación de RRHH.
- Los usuarios encuentran las **características faltantes** de Checkwriters limitantes, específicamente carecen de opciones esenciales para escuelas e informes.
- Los usuarios encuentran **ineficiencia** en Checkwriters, informando que la interfaz es torpe y consume mucho tiempo navegarla de manera efectiva.
- Los usuarios enfrentan **problemas de nómina** con el inicio de sesión, el restablecimiento de contraseñas y la falta de soporte personalizado, lo que afecta la eficiencia.
  #### What Are Recent G2 Reviews of Checkwriters?

**"[Experiencia Excepcional—Nómina Simplificada y Portales Amigables para el Usuario](https://www.g2.com/es/survey_responses/checkwriters-review-11985113)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Brandi H.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/checkwriters-review-11985113)

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**"[Soporte al cliente!!!](https://www.g2.com/es/survey_responses/checkwriters-review-10287618)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Abdallah G.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/checkwriters-review-10287618)

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  #### What Are G2 Users Discussing About Checkwriters?

- [¿Para qué se utiliza Checkwriters?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-checkwriters-used-for)
### 16. [Rise](https://www.g2.com/es/products/rise/reviews)
  **Average Rating:** 4.2/5.0
  **Total Reviews:** 76
  **Descripción del Producto:** Rise unifica recursos humanos, beneficios y nómina en una plataforma de gestión de personas personalizada y todo en uno. Hemos aprendido mucho trabajando con los líderes de más de 1,000 empresas innovadoras. Es evidente que la forma en que trabajamos está cambiando a un ritmo increíble, ya que cada vez más empresas de rápido crecimiento adoptan la tecnología como una herramienta para empoderar a las personas, aprovechar los datos y reemplazar procesos obsoletos. Estamos cambiando la forma en que las empresas realizan funciones de recursos humanos y facilitando la construcción de una cultura empresarial increíble.



### What Do G2 Reviewers Say About Rise?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Los usuarios aprecian la **experiencia fácil de usar** de Rise, beneficiándose de una nómina eficiente y un excelente soporte al cliente.
- Los usuarios encuentran que la **función de nómina de Rise es fácil de usar y eficiente** , complementada por un excelente servicio al cliente y precios razonables.
- Los usuarios valoran la **gestión de nóminas fácil de usar** de Rise, apreciando su facilidad de uso y el servicio al cliente receptivo.
- Los usuarios elogian el **soporte al cliente excepcional** de Rise, destacando respuestas rápidas y asistencia útil siempre que sea necesario.
- Los usuarios destacan la **facilidad de uso** de Rise, elogiando su interfaz amigable y su excelente atención al cliente.

**Cons:**

- Los usuarios creen que hay una necesidad de mejorar la **comunicación y transparencia** respecto a las actualizaciones y nuevas funciones en Rise.
- Los usuarios expresan una necesidad de **mejor soporte técnico** , destacando retrasos que obstaculizan su experiencia con Rise.
- Los usuarios expresan una necesidad de **acceso más rápido al soporte técnico** , lo que puede obstaculizar su experiencia general con Rise.
- Los usuarios encuentran que el **precio es un poco más alto** en comparación con los competidores, lo que hace que el cumplimiento local sea un desafío.
- Los usuarios sienten que las **altas tarifas** de Rise son una desventaja, especialmente en comparación con los competidores en el mercado local.
  #### What Are Recent G2 Reviews of Rise?

**"[Formación simplificada con monitoreo de cumplimiento incorporado](https://www.g2.com/es/survey_responses/rise-review-12452689)"**

**Rating:** 4.0/5.0 stars
*— Falt P.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/rise-review-12452689)

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**"[RISE Nómina](https://www.g2.com/es/survey_responses/rise-review-9513094)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Usuario verificado en Gestión de organizaciones sin fines de lucro*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/rise-review-9513094)

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  #### What Are G2 Users Discussing About Rise?

- [What is the difference between storyline and rise?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-the-difference-between-storyline-and-rise)
- [How do you use rise?](https://www.g2.com/es/discussions/how-do-you-use-rise)
- [Is Rise 360 an LMS?](https://www.g2.com/es/discussions/is-rise-360-an-lms)
### 17. [Thera](https://www.g2.com/es/products/thera/reviews)
  **Average Rating:** 4.9/5.0
  **Total Reviews:** 44
  **Descripción del Producto:** Thera es una solución integral de nómina y cumplimiento diseñada para ayudar a las empresas a gestionar su fuerza laboral global, ya sea que empleen personal a tiempo completo o contratistas en los Estados Unidos o en el extranjero. Esta plataforma simplifica las complejidades asociadas con el procesamiento de nóminas, la administración de beneficios y la gestión del cumplimiento, permitiendo a las organizaciones centrarse en sus operaciones principales y estrategias de crecimiento. Dirigida principalmente a empresas con equipos internacionales, Thera atiende a una audiencia diversa que incluye pequeñas startups, empresas medianas y grandes corporaciones que buscan expandir su alcance. La plataforma es particularmente beneficiosa para organizaciones que contratan contratistas o empleados remotos en diferentes países, ya que simplifica las complejidades de las regulaciones internacionales de nómina y cumplimiento. Al proporcionar una interfaz fácil de usar y características robustas, Thera mejora la experiencia general tanto para los empleadores como para su fuerza laboral global. Las características clave de Thera incluyen el procesamiento instantáneo de pagos para contratistas, tasas de cambio competitivas y múltiples métodos de pago. Esta flexibilidad asegura que los contratistas reciban sus pagos de manera rápida y eficiente, lo que puede mejorar significativamente su satisfacción y compromiso. Además, las herramientas de cumplimiento de Thera ayudan a las empresas a navegar por el a menudo complejo panorama legal del empleo internacional, reduciendo el riesgo de sanciones costosas y asegurando la adherencia a las leyes laborales locales. La plataforma también ofrece soporte dedicado a sus usuarios, lo cual es esencial para las empresas que operan en múltiples jurisdicciones. Con estructuras de precios competitivas, Thera permite a las empresas gestionar sus necesidades de nómina y cumplimiento sin comprometer la calidad o el servicio. Al empoderar a las organizaciones para contratar, gestionar y pagar a sus equipos globales con confianza, Thera se destaca como un recurso valioso para las empresas que buscan prosperar en un mundo cada vez más interconectado.



### What Do G2 Reviewers Say About Thera?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Los usuarios aprecian la **facilidad de uso** de Thera, haciendo que los pagos y la gestión sean eficientes y sencillos.
- Los usuarios aprecian la **rápida velocidad de transacción** de Thera, haciendo que la nómina internacional sea simple y eficiente.
- Los usuarios aprecian la **transparencia de precios** de Thera, disfrutando de costos directos sin tarifas ocultas ni deducciones.
- A los usuarios les encantan los **pagos puntuales** con Thera, experimentando transacciones rápidas y costos transparentes que aumentan la satisfacción.
- Los usuarios valoran la **fácil gestión de nóminas** de Thera, agilizando procesos y asegurando pagos puntuales para los contratistas.

**Cons:**

- Los usuarios sienten que la **falta de una aplicación móvil** limita el acceso rápido y las actualizaciones en tiempo real mientras están en movimiento.
- Los usuarios señalan la **falta de informes personalizados detallados** y sugieren mejoras para una mayor especificidad y análisis.
- Los usuarios encuentran que la aplicación móvil tiene **pocas funciones** en comparación con la versión de escritorio, lo que afecta la usabilidad en movimiento.
- Los usuarios notan las **opciones de pago limitadas** en algunas regiones, lo que requiere verificar dos veces antes de realizar pagos con Thera.
- Los usuarios experimentan **largos tiempos de verificación de cuenta** , lo que sugiere la necesidad de soporte por chat instantáneo para resoluciones más rápidas.
  #### What Are Recent G2 Reviews of Thera?

**"[Ideal para trabajar con contratistas globales](https://www.g2.com/es/survey_responses/thera-review-12034042)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Noman A.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/thera-review-12034042)

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**"[Mejor software para la gestión de contratistas](https://www.g2.com/es/survey_responses/thera-review-12113455)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Matt S.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/thera-review-12113455)

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### 18. [Push Operations](https://www.g2.com/es/products/push-operations/reviews)
  **Average Rating:** 4.4/5.0
  **Total Reviews:** 155
  **Descripción del Producto:** Push Operations es la plataforma de gestión de personas todo en uno líder en la industria de la hospitalidad, diseñada para optimizar y automatizar cada aspecto del ciclo de vida del empleado. Confiada por miles de propietarios de restaurantes, Push combina nómina, recursos humanos, programación, seguimiento de tiempo e informes en un sistema sin fisuras, ahorrando tanto tiempo como dinero. Con características como nómina con un solo clic, programación impulsada por IA, informes personalizables en tiempo real y contratación y incorporación digital, Push simplifica tareas complejas, reduce el trabajo administrativo manual, minimiza errores y asegura el cumplimiento de las leyes laborales. Esto permite a los equipos de restaurantes centrarse en lo que mejor hacen: ofrecer un servicio excepcional.



### What Do G2 Reviewers Say About Push Operations?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Los usuarios encuentran que Push Operations es fácil de usar, destacando las **funciones intuitivas de programación y gestión del tiempo** que mejoran la eficiencia.
- Los usuarios encuentran **la programación muy fácil** con Push Operations, beneficiándose de un procesamiento rápido y herramientas fáciles de usar.
- Los usuarios valoran la **integración simplificada** de la nómina y la programación, mejorando la facilidad de uso y la capacidad de respuesta del soporte.
- Los usuarios aprecian la **automatización y facilidad de la gestión de nóminas** , haciendo que el procesamiento sea más rápido y eficiente.
- Los usuarios disfrutan de la **facilidad de programar al personal** con Push Operations, simplificando las solicitudes de tiempo libre y la gestión de nóminas.

**Cons:**

- Los usuarios encuentran que las **funciones limitadas** de Push Operations son insuficientes para sus necesidades y difíciles de navegar.
- Los usuarios encuentran **difícil la navegación** , a menudo luchan por recordar las funciones y localizar la información esencial de manera eficiente.
- Los usuarios expresan frustración con las **funciones faltantes** de Push Operations, citando confusión y requisitos de entrada manual.
- Los usuarios encuentran frustrante la **personalización limitada** en Push Operations, deseando más opciones y una mejor navegación.
- Los usuarios enfrentan **problemas de navegación** con Push Operations, encontrando difícil localizar información y usar ciertas funciones de manera efectiva.
  #### What Are Recent G2 Reviews of Push Operations?

**"[Transición a Push](https://www.g2.com/es/survey_responses/push-operations-review-10861185)"**

**Rating:** 4.0/5.0 stars
*— Karen D.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/push-operations-review-10861185)

---

**"[Interfaz prometedora con algunas deficiencias y desafíos.](https://www.g2.com/es/survey_responses/push-operations-review-10895687)"**

**Rating:** 4.0/5.0 stars
*— Raffi Z.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/push-operations-review-10895687)

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  #### What Are G2 Users Discussing About Push Operations?

- [¿Para qué se utiliza la gestión de la fuerza laboral enfocada en restaurantes?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-restaurant-focused-workforce-management-used-for) - 1 comment
- [¿Para qué se utiliza el seguimiento de asistencia en los restaurantes?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-attendance-tracking-for-restaurants-used-for) - 1 comment
- [What does Push Operations do?](https://www.g2.com/es/discussions/what-does-push-operations-do)
### 19. [Max ERP](https://www.g2.com/es/products/max-hr-max-erp/reviews)
  **Average Rating:** 5.0/5.0
  **Total Reviews:** 19
  **Descripción del Producto:** Max es una solución integral de gestión laboral para startups y empresas que buscan simplificar los procesos de Personas, Ventas y Finanzas. Nuestro software integral de gestión laboral todo en uno simplifica el reclutamiento, la formación, la nómina, la documentación, la gestión, la incorporación y el reembolso de gastos, todo en un solo lugar. Max tiene la misión de transformar cómo operan las organizaciones en el mundo moderno con su plataforma de gestión integral. Liderando el camino hacia el lugar de trabajo del futuro, Max ofrece tecnología resiliente y ágil que envuelve todas las complejidades de los procesos empresariales en una herramienta innovadora y fácil de usar que toca a cada empleado en toda la empresa.



### What Do G2 Reviewers Say About Max ERP?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Los usuarios valoran la **facilidad de uso** de Max ERP, elogiando su diseño intuitivo y su proceso de implementación sin problemas.
- Los usuarios valoran las **características completas** de Max ERP, que mejoran la experiencia del usuario y optimizan la gestión de recursos humanos de manera efectiva.
- Los usuarios valoran el **soporte al cliente receptivo** de Max ERP, apreciando la capacitación y asistencia útiles durante toda su experiencia.
- Los usuarios aprecian el **procesamiento de nómina automatizado** de Max ERP, reduciendo significativamente el tiempo dedicado a las tareas diarias de nómina.
- Los usuarios valoran las **características robustas y el excelente soporte al cliente** de Max ERP, mejorando la experiencia del usuario y la eficiencia.

**Cons:**

- Los usuarios sienten que **la curva de aprendizaje puede ser abrumadora** inicialmente debido a las extensas características y la compleja configuración requerida.
- Los usuarios encuentran la **empinada curva de aprendizaje** de Max ERP intimidante al principio, pero conduce a un mayor control y eficiencia con el tiempo.
- Los usuarios encuentran el **proceso de gestión de cambios** en Max ERP abrumador, con actualizaciones que requieren adaptaciones y ajustes rápidos.
- Los usuarios encuentran la **complejidad inicial abrumadora** de MaxHR desafiante, requiriendo tiempo para adaptarse y configurar las funciones de manera efectiva.
- Los usuarios encuentran que Max ERP tiene **características faltantes** que pueden llevar a confusión y una curva de aprendizaje pronunciada al principio.
  #### What Are Recent G2 Reviews of Max ERP?

**"[Gestión de RRHH y Operaciones sin Esfuerzo con Max ERP](https://www.g2.com/es/survey_responses/max-erp-review-11858823)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Aahad A.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/max-erp-review-11858823)

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**"[Max simplificó nuestros procesos de RRHH más allá de las expectativas](https://www.g2.com/es/survey_responses/max-erp-review-11795837)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Hasnain Ali M.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/max-erp-review-11795837)

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### 20. [Wave Payroll](https://www.g2.com/es/products/wave-payroll/reviews)
  **Average Rating:** 4.1/5.0
  **Total Reviews:** 30
  **Descripción del Producto:** Wave ofrece servicios financieros innovadores y software gratuito galardonado a pequeñas y microempresas de todo el mundo.


  #### What Are Recent G2 Reviews of Wave Payroll?

**"[De ondas a PayPal](https://www.g2.com/es/survey_responses/wave-payroll-review-8461005)"**

**Rating:** 4.0/5.0 stars
*— LaTaurus C.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/wave-payroll-review-8461005)

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**"[Una gran herramienta para aspirantes a freelancers y profesionales.](https://www.g2.com/es/survey_responses/wave-payroll-review-7980884)"**

**Rating:** 4.0/5.0 stars
*— Beth R.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/wave-payroll-review-7980884)

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  #### What Are G2 Users Discussing About Wave Payroll?

- [Can you print checks from Wave?](https://www.g2.com/es/discussions/can-you-print-checks-from-wave) - 1 comment
- [What is Wave Payroll clearing?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-wave-payroll-clearing)
- [What does the Wave app do?](https://www.g2.com/es/discussions/what-does-the-wave-app-do)
### 21. [PeoplesHR](https://www.g2.com/es/products/peopleshr/reviews)
  **Average Rating:** 4.3/5.0
  **Total Reviews:** 79
  **Descripción del Producto:** PeoplesHR ofrece la solución de recursos humanos mejor valorada en Asia y África que simplifica procesos complejos de recursos humanos con características innovadoras, fáciles de usar y seguras, respaldadas por 25 años de experiencia en recursos humanos. Nuestra plataforma integral ofrece un valor excepcional, empoderando a los profesionales de recursos humanos para centrarse en iniciativas estratégicas y fomentar el crecimiento organizacional, abordando eficazmente desafíos como: una relación &#39;inestable&#39; entre empleado y empleador, escasez de habilidades, creciente impacto de la IA en la organización y la fuerza laboral, presión por la eficiencia operativa. La misión es empoderar a los departamentos de recursos humanos en Asia, África y el mundo al simplificar procesos complejos con soluciones innovadoras, fáciles de usar y seguras, permitiendo que los recursos humanos sean los verdaderos héroes de sus negocios.



### What Do G2 Reviewers Say About PeoplesHR?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Los usuarios encuentran la **facilidad de uso** en PeoplesHR altamente beneficiosa, disfrutando de su interfaz intuitiva y su integración sin problemas.
- Los usuarios valoran la **interfaz de usuario intuitiva** de PeoplesHR, haciendo que la navegación y accesibilidad sean una experiencia fluida.
- Los usuarios encuentran la **interfaz fácil de usar** de PeoplesHR atractiva e intuitiva, lo que hace que la navegación sea sin esfuerzo en todos los dispositivos.
- Los usuarios valoran los **flujos de trabajo centralizados y automatizados** de PeoplesHR, mejorando la precisión, el compromiso y la eficiencia de RRHH.
- Los usuarios elogian el **servicio de atención al cliente útil** y las características fáciles de usar de PeoplesHR que mejoran sus tareas diarias de recursos humanos.

**Cons:**

- Los usuarios encuentran que **PeoplesHR tiene funciones limitadas** , lo que afecta su flexibilidad y usabilidad para tareas integrales de gestión de recursos humanos.
- Los usuarios encuentran frustrantes las **opciones limitadas de personalización** , lo que afecta su capacidad para adaptar la plataforma a sus necesidades.
- Los usuarios encuentran el **uso complejo del sistema** de PeoplesHR desafiante, afectando la eficiencia y la experiencia del usuario para el personal no técnico.
- Los usuarios encuentran **limitaciones de características** en PeoplesHR, luchando con módulos inflexibles y subcategorías poco amigables para el usuario.
- Los usuarios experimentan **falta de características** , particularmente en la personalización avanzada y la paridad de administración móvil, lo que afecta la usabilidad y la eficiencia.
  #### What Are Recent G2 Reviews of PeoplesHR?

**"[Procesos de RRHH simplificados con flujos de trabajo personalizables](https://www.g2.com/es/survey_responses/peopleshr-review-12538557)"**

**Rating:** 4.0/5.0 stars
*— Usuario verificado en Tecnología de la información y servicios*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/peopleshr-review-12538557)

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**"[Herramienta de RRHH Transformadora con Perspectivas Estratégicas](https://www.g2.com/es/survey_responses/peopleshr-review-12275727)"**

**Rating:** 4.0/5.0 stars
*— Jenson S.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/peopleshr-review-12275727)

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  #### What Are G2 Users Discussing About PeoplesHR?

- [¿Para qué se utiliza PeoplesHR?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-peopleshr-used-for) - 1 comment
### 22. [Netchex](https://www.g2.com/es/products/netchex/reviews)
  **Average Rating:** 4.5/5.0
  **Total Reviews:** 145
  **Descripción del Producto:** Netchex es un sistema de Recursos Humanos y Nómina diseñado específicamente para las personas que mantienen a Estados Unidos en funcionamiento, desde la recepción del hotel hasta la colchoneta del gimnasio y desde la clínica de salud hasta la línea de producción. Somos tus socios, para que no tengas que elegir entre tecnología confiable y un gran servicio. Netchex no fue creado en Silicon Valley por personas que trabajan detrás de pantallas todos los días. Fue fundado en Luisiana por dos amigos que trabajaban dentro de su comunidad y creían que estos negocios merecían algo mejor. Crearon una empresa de nómina y recursos humanos en la que se pudiera confiar por su gran tecnología y excelente servicio. Veinte años después, esa misión no ha cambiado. Existimos para facilitar el trabajo de las empresas que mantienen a Estados Unidos en funcionamiento, aquellas con fuerzas laborales en el piso, en la línea y en la primera línea. Nuestra plataforma ofrece una nómina en la que puedes confiar, para que no dudes de los cálculos, impuestos o cumplimiento. Está diseñada para ser fácil de usar: flujos de trabajo intuitivos y móviles que los gerentes y empleados realmente utilizan. Y automatiza las transferencias, la coordinación y el retrabajo en nómina, recursos humanos, beneficios y cumplimiento. Todo dentro de un sistema unificado, un inicio de sesión y integraciones limpias con los sistemas que ya usas. Sin transferencias de datos manuales. Sin sistemas desconectados. Sin complejidad innecesaria. Invertimos en tu éxito a largo plazo, con implementación gestionada por proyectos, importaciones de datos gratuitas, un gerente de cuenta dedicado, acceso a entrenamiento personalizado y un verdadero ciclo de retroalimentación que asegura que tu voz dé forma a la plataforma. Apoyado por un equipo de representantes certificados por FPC, puedes estar seguro de que no solo te estamos atendiendo; estamos resolviendo tus problemas de Nómina y Recursos Humanos cada vez.



### What Do G2 Reviewers Say About Netchex?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Los usuarios aprecian la **facilidad de uso** de Netchex, beneficiándose de un soporte amigable y características útiles.
- Los usuarios aprecian el **soporte útil** de Netchex, beneficiándose de una excelente comunicación y orientación durante toda su experiencia.
- Los usuarios elogian el **excelente servicio al cliente** de Netchex, destacando la ayuda confiable y los recursos de capacitación accesibles.
- Los usuarios aprecian el **diseño intuitivo** de Netchex, encontrándolo fácil de usar y eficiente para sus necesidades empresariales.
- Los usuarios valoran la **interfaz fácil de usar** de Netchex, apreciando la facilidad de acceso y las amplias opciones de soporte.

**Cons:**

- Los usuarios están frustrados por **la falta de funciones** , como informes desorganizados y la ausencia de una pestaña de ayuda funcional.
- Los usuarios expresan frustración por las **características limitadas** de Netchex, particularmente en el soporte de capacitación y la eficiencia del flujo de trabajo durante la contratación de empleados.
- Los usuarios encuentran que la **personalización limitada** en Netchex crea desafíos en el flujo de trabajo y dificulta la gestión eficiente de empleados.
- Los usuarios expresan frustración por el **pobre servicio al cliente** , enfrentando respuestas inconsistentes y problemas sin resolver a pesar de las mejoras.
- Los usuarios encuentran que Netchex **no es fácil de usar** , con una navegación engorrosa y procesos de nómina manuales que obstaculizan la eficiencia.
  #### What Are Recent G2 Reviews of Netchex?

**"[All-In-One Payroll &amp; HR Platform with Stellar Support](https://www.g2.com/es/survey_responses/netchex-review-10698773)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Tiffany P.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/netchex-review-10698773)

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**"[Friendly Support, Intuitive Platform, and Easy Custom Reports](https://www.g2.com/es/survey_responses/netchex-review-12775991)"**

**Rating:** 4.5/5.0 stars
*— Usuario verificado en Bibliotecas*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/netchex-review-12775991)

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  #### What Are G2 Users Discussing About Netchex?

- [¿Para qué se utiliza Netchex?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-netchex-used-for)
- [What does Netchex do?](https://www.g2.com/es/discussions/what-does-netchex-do)
- [How do I check my pay stub on Netchex?](https://www.g2.com/es/discussions/how-do-i-check-my-pay-stub-on-netchex)
### 23. [OneHash CRM](https://www.g2.com/es/products/onehash-crm/reviews)
  **Average Rating:** 4.4/5.0
  **Total Reviews:** 70
  **Descripción del Producto:** OneHash CRM es una herramienta de automatización empresarial adecuada para empresas de todos los tamaños y ofrece una serie de características que pueden ayudar a aumentar los ingresos de su negocio. Desde el mapeo de fuentes de leads hasta el cultivo de leads, todo el embudo de ventas se puede gestionar en un solo software. Es un CRM basado en la nube que es muy escalable, por lo que puede agregar fácilmente más usuarios o características a medida que su negocio crece. Tiene las siguientes características imprescindibles. - Los leads pueden capturarse en tiempo real desde formularios web, formularios de contacto, formularios de Facebook, etc. - El equipo de ventas puede contactar a los prospectos por llamada, correo electrónico, WhatsApp o SMS y puede establecer seguimientos. - Pueden generar cotizaciones y facturas de ventas directamente desde el sistema y enviarlas a los clientes utilizando OneHash CRM. - La eficiencia del propietario del lead, la configuración de permisos de usuario y rol, y la automatización de flujos de trabajo se pueden lograr en poco tiempo.



### What Do G2 Reviewers Say About OneHash CRM?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Los usuarios valoran la **facilidad de uso** en OneHash CRM, mejorando la productividad y optimizando sus operaciones comerciales de manera efectiva.
- Los usuarios elogian la **eficiencia** de OneHash CRM, reduciendo significativamente los costos y el esfuerzo mientras mejoran la productividad general.
- Los usuarios aprecian la **riqueza de características** de OneHash CRM, disfrutando de sus capacidades todo en uno para diversas necesidades empresariales.
- Los usuarios aprecian las **características completas** de OneHash CRM, mejorando la gestión de inventario y reduciendo significativamente los costos y el esfuerzo.
- Los usuarios valoran la **personalización** de OneHash CRM, integrando y simplificando sin problemas sus procesos empresariales.

**Cons:**

- Los usuarios encuentran la **curva de aprendizaje desafiante** , con un inicio simple seguido de características complejas que requieren tiempo para dominar.
- Los usuarios encuentran **dificultad de aprendizaje** en OneHash CRM, señalando una curva de aprendizaje pronunciada para los nuevos usuarios con características complejas.
- Los usuarios enfrentan **dificultades de personalización** con OneHash CRM, encontrando algunas plantillas y actualizaciones confusas a pesar de la asistencia de soporte.
- Los usuarios experimentan **opciones de personalización limitadas** en OneHash CRM, lo que hace que sea un desafío adaptar el software a necesidades específicas.
- Los usuarios encuentran la **empinada curva de aprendizaje** de OneHash CRM desafiante, haciendo que la incorporación inicial sea abrumadora para los recién llegados.
  #### What Are Recent G2 Reviews of OneHash CRM?

**"[Interfaz Amigable para el Usuario](https://www.g2.com/es/survey_responses/onehash-crm-review-9910492)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Usuario verificado en Salud, bienestar y fitness*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/onehash-crm-review-9910492)

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**"[La función de múltiples monedas hace de OneHash una inversión que vale la pena.](https://www.g2.com/es/survey_responses/onehash-crm-review-10469600)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Sara  L.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/onehash-crm-review-10469600)

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  #### What Are G2 Users Discussing About OneHash CRM?

- [¿Para qué se utiliza OneHash CRM?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-onehash-crm-used-for) - 1 comment
### 24. [Escochex](https://www.g2.com/es/products/escochex/reviews)
  **Average Rating:** 5.0/5.0
  **Total Reviews:** 19
  **Descripción del Producto:** Escochex es una solución integral de software de nómina diseñada para optimizar el procesamiento de nóminas para pequeñas y medianas empresas. Automatiza tareas como el cálculo del salario bruto, deducciones e impuestos, asegurando el cumplimiento de las leyes y regulaciones fiscales federales, estatales y locales. La plataforma ofrece una interfaz fácil de usar, configuraciones de nómina personalizables e integra sin problemas con software de contabilidad, haciendo que la gestión de nóminas sea eficiente y precisa. Características y Funcionalidades Clave: - Procesamiento de Nómina Automatizado: Calcula automáticamente el salario bruto, deducciones e impuestos, reduciendo errores manuales. - Portal de Autoservicio para Empleados: Proporciona a los empleados acceso a recibos de pago actuales y pasados, formularios W-2 e información sobre beneficios. - Depósito Directo: Facilita la distribución de pagos de manera oportuna y segura a las cuentas bancarias de los empleados. - Seguimiento de Tiempo y Asistencia: Se integra con sistemas de seguimiento de tiempo para importar horas trabajadas, ayudando en cálculos precisos de nómina. - Cumplimiento Fiscal: Automatiza cálculos, presentaciones y pagos de impuestos, asegurando la adherencia a las regulaciones fiscales. - Informes y Análisis: Ofrece herramientas de informes robustas para obtener información sobre datos de la fuerza laboral y métricas de nómina. - Capacidades de Integración: Se integra sin problemas con software de contabilidad y otros sistemas de recursos humanos para operaciones optimizadas. Valor Principal y Soluciones Proporcionadas: Escochex aborda las complejidades de la gestión de nóminas automatizando y simplificando todo el proceso. Reduce el tiempo y esfuerzo requeridos para las tareas de nómina, minimiza errores y asegura el cumplimiento de las leyes fiscales. Al ofrecer un conjunto integral de características, Escochex empodera a las empresas para centrarse en el crecimiento y las operaciones, aliviando la carga administrativa asociada con el procesamiento de nóminas.



### What Do G2 Reviewers Say About Escochex?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Los usuarios valoran la **automatización que ahorra tiempo** de Escochex, haciendo que el procesamiento de nóminas y los cálculos de impuestos sean sin esfuerzo y eficientes.
- Los usuarios aprecian la **automatización de nómina sin problemas** de Escochex, reduciendo significativamente los errores y ahorrando tiempo valioso mensualmente.
- Los usuarios encuentran el **procesamiento de nómina automatizado** de Escochex eficiente, eliminando errores y ahorrando tiempo valioso mensualmente.
- Los usuarios valoran mucho las **características completas** de Escochex, que permiten un seguimiento y reporte eficiente de gastos a través de múltiples subvenciones.
- Los usuarios elogian el **soporte al cliente excepcional** de Escochex, que resuelve problemas de manera efectiva y comprende los desafíos de los usuarios.

**Cons:**

- Los usuarios expresan un deseo de más **opciones de personalización** en Escochex, especialmente para las reglas de pago y las plantillas.
- Los usuarios encuentran que la falta de un **módulo de RRHH incorporado** en Escochex requiere depender de herramientas externas, lo que complica la gestión.
- Los usuarios encuentran la **aplicación móvil limitada** en comparación con la versión de escritorio, lo que afecta la experiencia general del usuario.
- Los usuarios encuentran **las funciones limitadas durante la incorporación** de Escochex desafiantes, causando retrasos y esfuerzos extensos de entrada de datos.
- Los usuarios experimentan **un mal servicio al cliente** , a menudo enfrentando retrasos en las respuestas que dificultan la asistencia en momentos críticos.
  #### What Are Recent G2 Reviews of Escochex?

**"[Un socio que transformó nuestro RRHH – con algunos dolores de crecimiento](https://www.g2.com/es/survey_responses/escochex-review-11113576)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— abir b.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/escochex-review-11113576)

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**"[Excelente para Cumplimiento y Precisión](https://www.g2.com/es/survey_responses/escochex-review-11164632)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— eyal f.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/escochex-review-11164632)

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### 25. [Cezanne HR](https://www.g2.com/es/products/cezanne-hr-cezanne-hr/reviews)
  **Average Rating:** 4.4/5.0
  **Total Reviews:** 62
  **Descripción del Producto:** Cezanne es una solución de software de recursos humanos y nómina basada en la nube que ayuda a las organizaciones a gestionar los recursos humanos a lo largo de todo el ciclo de vida del empleado. La plataforma cubre múltiples funciones de recursos humanos con módulos integrados, incluyendo Recursos Humanos Básicos, Incorporación, Gestión de Ausencias, Evaluación del Desempeño, Compensación, Reclutamiento, Sistemas de Gestión del Aprendizaje (LMS), Análisis de Recursos Humanos, Nómina y más. Al centralizar y simplificar estas tareas, Cezanne permite a los profesionales de recursos humanos ahorrar tiempo, reducir errores manuales y acceder fácilmente a datos precisos para tomar decisiones informadas. Cezanne se dirige a los departamentos de recursos humanos y nómina en el Reino Unido y Europa. Beneficia a las organizaciones que buscan modernizar las prácticas de recursos humanos. El software flexible y modular permite a las empresas elegir e implementar solo los módulos que necesitan, haciéndolo adecuado para empresas de todos los tamaños e industrias. Las empresas lo utilizan para automatizar la incorporación, gestionar revisiones de desempeño para aumentar el compromiso y ejecutar la nómina, ya sea completamente gestionada o internamente. Las características clave de Cezanne incluyen capacidades de automatización, opciones de autoservicio intuitivas para los empleados y flujos de trabajo configurables adaptados a las necesidades de cada organización. Estos conducen a un ahorro significativo de tiempo y reducción de papeleo, permitiendo a los equipos de recursos humanos centrarse en mejorar la contratación, el compromiso de los empleados y el desarrollo del talento. El módulo de nómina mejora la eficiencia al automatizar cálculos, verificar datos y asegurar la alineación con las regulaciones locales, ayudando a mantener la precisión operativa y el cumplimiento legal. La seguridad y el cumplimiento son primordiales, y Cezanne cumple con estos requisitos a través de la certificación ISO 27001 y el cumplimiento del RGPD, asegurando la protección de datos y el cumplimiento legal. El diseño robusto y escalable de la plataforma apoya el crecimiento organizacional. El soporte multilingüe asegura la accesibilidad para fuerzas laborales diversas. Expertos dedicados con sede en el Reino Unido brindan asistencia oportuna, maximizando el valor de la plataforma. Cezanne empodera a los equipos de recursos humanos con información basada en datos para informar la toma de decisiones, mejorando los resultados empresariales y de los empleados.



### What Do G2 Reviewers Say About Cezanne HR?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Los usuarios elogian la **excelente capacidad de respuesta del soporte al cliente** , lo que mejora la eficiencia en la gestión de funciones de RRHH.
- Los usuarios aprecian la **interfaz fácil de usar** de Cezanne HR, mejorando la incorporación y la eficiencia general de la gestión de recursos humanos.
- Los usuarios valoran el **servicio de ayuda receptivo** de Cezanne HR, mejorando la gestión del tiempo y el apoyo a las funciones de RRHH.
- Los usuarios destacan la **interfaz fácil de usar** de Cezanne HR, mejorando la incorporación y la eficiencia general de la gestión de recursos humanos.
- Los usuarios aprecian la **interfaz fácil de usar** de Cezanne HR, destacando su facilidad de personalización y soporte.

**Cons:**

- Los usuarios tienen dificultades con **informes inadecuados** , a menudo necesitando ajustes manuales y enfrentando confusión en diferentes módulos de Cezanne HR.
- Los usuarios encuentran Cezanne HR **que consume mucho tiempo** debido a los informes engorrosos y los complejos procesos de gestión de documentos.
- Los usuarios encuentran la **navegación difícil** , a menudo sintiéndose confundidos por la estructura y gestión de procesos en Cezanne HR.
- Los usuarios notan las **opciones limitadas de personalización** en Cezanne HR, lo que dificulta el flujo de trabajo y las capacidades de personalización.
- Los usuarios expresan frustración con **características limitadas** , señalando desafíos en la elaboración de informes y rigidez en los flujos de trabajo.
  #### What Are Recent G2 Reviews of Cezanne HR?

**"[HRIS flexible y rentable con una fuerte capacidad de flujo de trabajo y soporte confiable](https://www.g2.com/es/survey_responses/cezanne-hr-review-12601035)"**

**Rating:** 4.0/5.0 stars
*— Declan B.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/cezanne-hr-review-12601035)

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**"[El PDR y los informes de Cezanne HR hacen que encontrar información sea rápido y fácil.](https://www.g2.com/es/survey_responses/cezanne-hr-review-12271052)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— brooke M.*

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/cezanne-hr-review-12271052)

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    ## What Is Software de nómina?
  [Software de RRHH](https://www.g2.com/es/categories/hr)
  ## What Software Categories Are Similar to Software de nómina?
    - [Software de HCM](https://www.g2.com/es/categories/hcm-software)
    - [Sistemas de Gestión del Desempeño](https://www.g2.com/es/categories/performance-management)
    - [Software de Recursos Humanos Central](https://www.g2.com/es/categories/core-hr)
    - [Software de seguimiento de tiempo](https://www.g2.com/es/categories/time-tracking-software)
    - [Software de Administración de Beneficios](https://www.g2.com/es/categories/benefits-administration)
    - [Software de incorporación](https://www.g2.com/es/categories/onboarding-software)
    - [Software de Tiempo y Asistencia](https://www.g2.com/es/categories/time-attendance)

  
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## How Do You Choose the Right Software de nómina?

### Lo que debes saber sobre el software de nómina

### Información sobre la compra de software de nómina de un vistazo

[El software de nómina](https://www.g2.com/categories/payroll) ayuda a las organizaciones a calcular salarios, gestionar retenciones fiscales y entregar el pago a los empleados de manera precisa y puntual. Estos sistemas permiten a los equipos de nómina automatizar procesos recurrentes, generar recibos de pago, rastrear deducciones, mantener registros y coordinar datos de nómina a través de [RRHH](https://www.g2.com/categories/core-hr), [sistemas de finanzas y contabilidad](https://www.g2.com/categories/accounting-finance). A medida que las empresas gestionan fuerzas laborales distribuidas, requisitos de cumplimiento en evolución y mayores expectativas de precisión en la nómina, el software de nómina se está convirtiendo en una infraestructura esencial para las organizaciones que desean gestionar la nómina de manera eficiente y reducir el riesgo administrativo.

Las organizaciones suelen adoptar software de nómina para simplificar la administración de nómina, reducir cálculos manuales y proporcionar a los empleados un acceso más claro a la información de pago. En las reseñas de usuarios de G2, los compradores destacan frecuentemente beneficios como flujos de trabajo intuitivos, sólidas funciones de autoservicio para empleados y una administración de nómina simplificada que reduce la carga de RRHH.&amp;nbsp;

Las principales empresas y proveedores de software de nómina destacan cuando combinan un procesamiento de nómina confiable, un fuerte soporte de cumplimiento y funcionalidad integrada de RRHH. En la práctica, las plataformas de nómina más efectivas funcionan como un centro operativo que conecta el procesamiento de nómina, los registros de empleados, el seguimiento del tiempo y los informes dentro de un solo entorno.

Los precios varían según el tamaño de la empresa, la complejidad de la nómina, la cobertura geográfica y si la plataforma incluye características más amplias de RRHH o [gestión de la fuerza laboral](https://www.g2.com/categories/workforce-management) . Muchos proveedores de software de nómina ofrecen planes de suscripción escalonados o modelos de precios por empleado, mientras que algunos de los principales sistemas de nómina combinan tarifas de suscripción base con complementos para servicios de cumplimiento, administración de beneficios o capacidades de nómina global. Las organizaciones que evalúan software de nómina y plataformas de nómina a menudo también consideran el soporte de implementación, las capacidades de informes y el esfuerzo administrativo a largo plazo al estimar el costo total de propiedad.

**Las 5 preguntas más frecuentes de los compradores de software:**

- ¿Cómo mejoran los sistemas de nómina la precisión del procesamiento y el cumplimiento?
- ¿Qué características deben evaluar los equipos al elegir el mejor software de nómina?
- ¿Qué tan bien se integran las plataformas de nómina con los sistemas de RRHH y seguimiento del tiempo?
- ¿Qué nivel de automatización ofrecen las soluciones de software de nómina para la presentación de impuestos e informes?
- ¿Qué tan escalable es el software de nómina para organizaciones en varios estados?

El software de nómina mejor valorado en G2, basado en reseñas verificadas, incluye [RUN Powered by ADP](https://www.g2.com/products/run-powered-by-adp/reviews), [Gusto](https://www.g2.com/products/gusto/reviews) **,** [Rippling](https://www.g2.com/products/rippling/reviews) **,** [Deel Payroll](https://www.g2.com/products/deel-payroll/reviews) **,** y [UKG Ready](https://www.g2.com/products/ukg-ready/reviews) **.**

### ¿Cuáles son los software de nómina mejor valorados en G2?

[RUN Powered by ADP](https://www.g2.com/products/run-powered-by-adp/reviews)

- Número de reseñas: 3,488
- Satisfacción: 100
- Puntuación de mercado: 99
- Puntuación G2: 99

[Gusto](https://www.g2.com/products/gusto/reviews)

- Número de reseñas: 5,357
- Satisfacción: 100
- Puntuación de mercado: 82
- Puntuación G2: 91

[Rippling](https://www.g2.com/products/rippling/reviews)

- Número de reseñas: 6,632
- Satisfacción: 100
- Puntuación de mercado: 81
- Puntuación G2: 91

[Deel Payroll](https://www.g2.com/products/deel-payroll/reviews)

- Número de reseñas: 3,689
- Satisfacción: 100
- Puntuación de mercado: 72
- Puntuación G2: 86

[UKG Ready](https://www.g2.com/products/ukg-ready/reviews)

- Número de reseñas: 1,387
- Satisfacción: 89
- Puntuación de mercado: 82
- Puntuación G2: 85

La satisfacción refleja las calificaciones reportadas por los usuarios en factores como facilidad de uso, ajuste de características y calidad de soporte. ([Fuente 2](https://www.g2.com/reports))

Las puntuaciones de presencia en el mercado se calculan en función del volumen de reseñas, señales de terceros y visibilidad general en el mercado. ([Fuente 2](https://www.g2.com/reports))

La puntuación G2 es un compuesto ponderado de Satisfacción y Presencia en el Mercado. ([Fuente 2](https://www.g2.com/reports))

Aprende cómo G2 puntúa los productos. ([Fuente 1](https://documentation.g2.com/docs/research-scoring-methodologies?_gl=1*5vlk6s*_gcl_au*MTAwMzU5MzUxLjE3NjM0MTg0NzYuNjY0NTIxMTY0LjE3NjQ2MTc0NzcuMTc2NDYxNzQ3Nw..*_ga*NzY1MDU0NjE3LjE3NjM0NzQ3ODM.*_ga_MFZ5NDXZ5F*czE3NjYwODk1MTMkbzY3JGcxJHQxNzY2MDkyMjQyJGo1NyRsMCRoMA..))

### Lo que a menudo veo en el software de nómina

#### Pros de los comentarios: Lo que los usuarios aprecian consistentemente

- **Navegación intuitiva con búsqueda potente y acceso a soporte integrado**
- “_En su mayoría, el sitio es fácil de navegar con el menú principal a la izquierda. La barra de búsqueda en la parte superior central de la página es excepcional para encontrar lo que busco. Por ejemplo, no podía encontrar dónde actualizar mi información bancaria en el menú, pero la barra de búsqueda lo encontró sin problema. También me gusta que la función de chat esté siempre en la esquina inferior derecha para ayuda de soporte al cliente si la necesito. La integración con nuestro RRHH y 401k es muy útil.”_ - [Greg B.](https://www.g2.com/products/run-powered-by-adp/reviews/run-powered-by-adp-review-12461673), reseña de RUN Powered by ADP

- **Interfaz altamente organizada con experiencia web y móvil sin problemas**
- “_Todo sobre la plataforma es extremadamente fácil de usar y claro. Está muy organizada, y nunca he tenido problemas para encontrar mi camino en el sitio. Uso Gusto muy frecuentemente para rastrear mis cheques de pago, nuevos documentos de trabajo y revisar mi información. También me gusta que puedas ver a todos los empleados de la empresa y quién es su gerente, así como su rol actual en la empresa. El aspecto de la plataforma es muy organizado y pulido. También me encanta que la aplicación móvil sea tan fácil de usar como el navegador web. Eso no siempre es el caso con estas plataformas.”_ - [Laura G.](https://www.g2.com/products/gusto/reviews/gusto-review-12465890), reseñas de Gusto

- **Panel de control centralizado para empleados para PTO, recibos de pago y tareas de RRHH de autoservicio**
- “_Uso Deel regularmente como nuestro portal interno de RRHH de la empresa, y la mejor parte es tener todo en un solo lugar. Puedo solicitar fácilmente mi tiempo libre, verificar mi saldo de PTO restante y descargar mis recibos de pago mensuales sin tener que molestar a RRHH. El panel de control es realmente limpio y súper fácil de navegar como empleado regular”_ - [Afzal M.](https://www.g2.com/products/deel-payroll/reviews/deel-payroll-review-12446005), reseña de Deel Payroll

#### Contras: Donde muchas plataformas fallan

- **Retrasos en la implementación y brechas de comunicación durante la incorporación de nómina**
- “_Un área que podría mejorarse en Rippling es la experiencia de implementación, particularmente para la nómina en India. Hubo algunas instancias donde los plazos cambiaron, lo que llevó a comunicaciones de ida y vuelta y seguimientos para completar ciertas configuraciones. Una comunicación más proactiva, hitos de implementación más claros y una mayor adherencia a los plazos ayudarían a hacer el proceso de incorporación más fluido para los clientes.”_ - [Aarthee S.](https://www.g2.com/products/rippling/reviews/rippling-review-12458250), reseña de Rippling

- **Configuración del sistema compleja y curva de aprendizaje para los equipos de RRHH durante la adopción**
- “_UKG Ready está resolviendo varios desafíos operativos y de cumplimiento al centralizar nuestros procesos de RRHH en un sistema integrado. Optimiza el reclutamiento de ciclo completo, la incorporación, el tiempo y asistencia, la nómina y la gestión de registros de empleados, eliminando la necesidad de múltiples plataformas y reduciendo la entrada manual de datos. Esto nos ha beneficiado al mejorar la precisión de los datos, garantizar el cumplimiento, aumentar la visibilidad de las métricas de la fuerza laboral y ahorrar un tiempo administrativo significativo. Los gerentes y el personal de RRHH pueden acceder a información en tiempo real, rastrear credenciales y documentación de empleados, y abordar problemas de manera proactiva. En general, UKG Ready ha aumentado la eficiencia, fortalecido el cumplimiento y permitido a nuestro equipo centrarse más en el apoyo a los empleados y las necesidades organizacionales en lugar de tareas administrativas.”_ - [Benedick N.](https://www.g2.com/products/ukg-ready/reviews/ukg-ready-review-12135337), reseña de UKG Ready

- **Exportaciones de informes de nómina inconsistentes que requieren ajustes manuales frecuentes**
- “_Sus informes son inconsistentes. Exporto los archivos CSV cada nómina, y el orden de las cuentas cambia dependiendo de cosas como días festivos, horas extras dobles, etc. Eso significa que tengo que entrar y editar manualmente los archivos cada vez. Tampoco me gusta que el soporte del reloj de tiempo termine bastante temprano para aquellos de nosotros en PST.”_ - [Janet V.](https://www.g2.com/products/run-powered-by-adp/reviews/run-powered-by-adp-review-12456071), reseña de RUN Powered by ADP

### Mi opinión experta sobre el software de nómina

El software de nómina ofrece el mayor valor cuando las organizaciones lo tratan como un sistema de flujo de trabajo en lugar de solo una herramienta para calcular cheques de pago. Las plataformas de nómina más sólidas combinan el procesamiento de nómina con autoservicio para empleados, seguimiento del tiempo, informes y gestión de datos de RRHH, permitiendo a los equipos gestionar la nómina y tareas rutinarias con mínima intervención manual.

El sentimiento de las reseñas refleja una fuerte adopción en toda la categoría. En este conjunto de datos, el software de nómina tiene una calificación promedio de 4.59 estrellas, con fuertes señales de usabilidad que incluyen 6.60 en Facilidad de Uso, 6.26 en Facilidad de Configuración y 6.41 en Calidad de Soporte. La probabilidad de recomendar también es alta con 9.19 de 10, lo que indica que los compradores ven claras mejoras operativas después de la implementación.

La fricción suele aparecer a medida que las organizaciones escalan los procesos de nómina o añaden complejidad. Los equipos que tienen dificultades a menudo subestiman el esfuerzo requerido para configurar informes, aprobaciones e integraciones con [sistemas de RRHH](https://www.g2.com/categories/core-hr) o [sistemas financieros](https://www.g2.com/categories/financial-services). Los equipos de alto rendimiento abordan el software de nómina con flujos de trabajo definidos y prácticas claras de autoservicio para empleados.

Los mejores proveedores de software de nómina tienen éxito cuando equilibran la automatización con la fiabilidad. Las plataformas de nómina sólidas ayudan a las organizaciones a optimizar los ciclos de nómina mientras mantienen el control sobre el cumplimiento, los informes y los datos de los empleados. A medida que las empresas escalan equipos distribuidos y estructuras de compensación más complejas, el software de nómina se está convirtiendo en una infraestructura operativa central.

### Preguntas frecuentes sobre el software de nómina

#### **¿Qué software se utiliza principalmente para la nómina?**

El software de nómina más utilizado depende del tamaño de la empresa, los requisitos de cumplimiento y las necesidades de integración. En G2, las soluciones ampliamente adoptadas incluyen [Gusto](https://www.g2.com/products/gusto/reviews) **,** [Paycom](https://www.g2.com/products/paycom/reviews) **,** [Rippling](https://www.g2.com/products/rippling/reviews) **,** [RUN Powered by ADP](https://www.g2.com/products/run-powered-by-adp/reviews), y [Remote](https://www.g2.com/products/remote/reviews), que son frecuentemente elegidos por su automatización de nómina, capacidades de presentación de impuestos, características de autoservicio para empleados e integraciones con sistemas de RRHH y finanzas. Los compradores a menudo priorizan plataformas de nómina que combinan procesamiento de nómina confiable, fuerte usabilidad y soporte receptivo para asegurar que la nómina se ejecute con precisión y a tiempo.

#### **¿Cuál es el mejor software para nómina?**

El mejor software de nómina depende del tamaño de su organización, las necesidades de cumplimiento y la complejidad del flujo de trabajo. En G2, las soluciones ampliamente reconocidas incluyen [RUN Powered by ADP](https://www.g2.com/products/run-powered-by-adp/reviews) **,** [Gusto](https://www.g2.com/products/gusto/reviews) **,** [Rippling](https://www.g2.com/products/rippling/reviews) **,** y [Deel Payroll](https://www.g2.com/products/deel-payroll/reviews). Estas plataformas de nómina son a menudo elegidas por su fuerte usabilidad, procesamiento de nómina confiable, características integradas de RRHH y alta satisfacción del cliente.

#### **¿Cuáles son las aplicaciones de nómina mejor valoradas para pagos precisos?**

Algunas de las aplicaciones de nómina mejor valoradas para pagos precisos incluyen:

- [RUN Powered by ADP](https://www.g2.com/products/run-powered-by-adp/reviews) - Conocido por el procesamiento automatizado de nómina y la presentación de impuestos que ayuda a las empresas a asegurar el cumplimiento y pagar a los empleados con precisión a tiempo.
- [Gusto](https://www.g2.com/products/gusto/reviews) - Popular por su interfaz intuitiva y características de nómina de servicio completo, incluyendo presentaciones de impuestos automatizadas, depósito directo y herramientas de autoservicio para empleados.
- [Rippling](https://www.g2.com/products/rippling/reviews) - Destaca por sus capacidades unificadas de RRHH, nómina y automatización que conectan los flujos de trabajo de nómina con los datos de los empleados y los informes.
- [Deel Payroll](https://www.g2.com/products/deel-payroll/reviews) - Diseñado para equipos globales, ayudando a las empresas a gestionar la nómina, contratistas y cumplimiento en múltiples países desde una sola plataforma.
- [UKG Ready](https://www.g2.com/products/ukg-ready/reviews) - Reconocido por el procesamiento de nómina de nivel empresarial que simplifica el cumplimiento mientras apoya pagos precisos y puntuales.

Juntas, estas plataformas de nómina son ampliamente utilizadas porque combinan cálculos de nómina confiables, automatización de cumplimiento y sólidas capacidades de informes.

#### **¿Cuáles son las soluciones de nómina mejor valoradas para startups tecnológicas?**

Para startups tecnológicas, las mejores soluciones de nómina priorizan una configuración rápida, automatización y flexibilidad a medida que los equipos crecen. [Justworks](https://www.g2.com/products/justworks/reviews) es popular por combinar nómina con soporte de [PEO](https://www.g2.com/categories/peo-providers) y gestión de beneficios para equipos pequeños. [Square Payroll](https://www.g2.com/products/square-payroll/reviews) destaca por su precio simple y ejecuciones de nómina rápidas para startups ágiles. [Paychex Flex](https://www.g2.com/products/paychex/reviews) ofrece nómina escalable con herramientas de cumplimiento sólidas a medida que las empresas se expanden. [Oyster](https://www.g2.com/products/oyster-oyster/reviews) ayuda a las startups a contratar y pagar empleados internacionales mientras gestionan el cumplimiento global.

**¿Cómo funciona el software de nómina?**

El software de nómina recopila datos de salarios, impuestos, beneficios y tiempo de los empleados, luego calcula el pago bruto a neto, deducciones, impuestos del empleador y obligaciones de presentación. Automatiza aprobaciones, genera estados de pago, soporta depósito directo y almacena registros, permitiendo a los equipos gestionar la nómina de manera precisa y consistente.

### Fuentes

1. [Metodologías de puntuación de G2](https://documentation.g2.com/docs/research-scoring-methodologies?_gl=1*5ky9es*_gcl_au*MTY2NDg2MDY3Ny4xNzU1MDQxMDU4*_ga*MTMwMTMzNzE1MS4xNzQ5MjMyMzg1*_ga_MFZ5NDXZ5F*czE3NTUwOTkzMjgkbzQkZzEkdDE3NTUwOTk3NzYkajU3JGwwJGgw)
2. [Informes de invierno 2026 de G2](https://company.g2.com/news/g2-winter-2026-reports)

Investigado por: [Jeffrey Lin](https://research.g2.com/insights/author/jeffrey-lin)

Última actualización el 17 de marzo de 2026



    
