# Upwage Reviews **Vendor:** Upwage **Category:** [Talent-Intelligence-Software](https://www.g2.com/de/categories/talent-intelligence) **Average Rating:** 5.0/5.0 **Total Reviews:** 4 ## About Upwage Die Plattform von Upwage transformiert das traditionelle Einstellungsverfahren, indem sie KI-Agenten nutzt, um Kandidaten rund um die Uhr zu sichten und zu sortieren. Diese Tools ermöglichen es Personalvermittlern, 100 % der Bewerber sofort zu sichten, sodass kein großartiger Kandidat übersehen wird. SuperScreener bewertet Kandidaten anhand von Schlüsselkompetenzen und Fähigkeiten, während SuperSorter Kandidaten basierend auf benutzerdefinierten Kriterien priorisiert, die auf jede Rolle zugeschnitten sind. Unsere Lösung ist ideal für Unternehmen mit hohem Bewerberaufkommen oder sich wiederholenden Rollen, bei denen automatisierte, unvoreingenommene Sichtungen die Einstellungsergebnisse erheblich verbessern können. Mit Upwage können Organisationen ihre Rekrutierungsbemühungen skalieren, die Einstellungszeit verkürzen und die Qualität ihrer Einstellungen erhöhen, was letztendlich zu einer besseren Unternehmensleistung führt. Hauptmerkmale: • KI-automatisierte Sichtung und Bewertung • KI-gestütztes fortschrittliches Verhaltensinterview • Anpassbare Kompetenz- und Fähigkeitsbewertung • Nahtlose ATS-Integrationen für optimierte Arbeitsabläufe • Chrome-Erweiterung für Bereitstellungen ohne Integration • Reduzierte Voreingenommenheit durch konsistente, datenbasierte Bewertungen • Echtzeit-Einblicke für bessere Einstellungsentscheidungen ## Upwage Pros & Cons **What users like:** - Benutzer schätzen den **hervorragenden Kundensupport** von Upwage und bemerken, dass deren Engagement und Reaktionsfähigkeit entscheidend für den Erfolg waren. (3 reviews) - Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von Upwage und loben die intuitive Benutzeroberfläche sowie die nahtlose Integration in Arbeitsabläufe. (3 reviews) - Benutzer schätzen die **Rekrutierungseffizienz** von Upwage, die eine schnellere Identifizierung und Interaktion mit qualifizierten Kandidaten ermöglicht. (2 reviews) - Benutzer schätzen die **benutzerfreundliche Oberfläche und anpassbare Screening** -Funktionen von Upwage, die ihre Rekrutierungseffizienz verbessern. (2 reviews) - Benutzer schwärmen von Upwages **fortschrittlicher KI-Technologie** , die den Rekrutierungsprozess erheblich vereinfacht und die Kandidatenauswahl verbessert. (1 reviews) - Einfache Einrichtung (1 reviews) - Engagementsmotivation (1 reviews) - Rückmeldung (1 reviews) - Filterfunktionen (1 reviews) - Einstellungsprozess (1 reviews) ## Upwage Reviews ### 1. Eine Rekrutierungsrevolution! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Joshua A. | Senior Recruiter, Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter) **Reviewed Date:** December 30, 2024 **Was gefällt Ihnen an Upwage am besten?** Die Plattform ist benutzerfreundlich und intuitiv, was es unseren Recruitern einfach macht, sofort loszulegen. Ihre anpassbaren Screening-Fragen ermöglichten es uns, ein Erlebnis zu schaffen, das auf unsere einzigartigen Bedürfnisse zugeschnitten ist, und sicherzustellen, dass wir konsequent Spitzenkräfte identifizieren. Upwage und seine fortschrittliche KI liefern unglaubliche Ergebnisse. Es rationalisiert die Kandidatenfilterung mit beeindruckender Geschwindigkeit und Genauigkeit, was unserem Team an der Front Zeit spart. Diese Effizienz ermöglichte es uns, qualitativ hochwertige Bewerber schneller zu identifizieren und mit ihnen in Kontakt zu treten, sodass wir uns darauf konzentrieren konnten, sinnvolle Verbindungen mit potenziellen Mitarbeitern aufzubauen und den Onboarding-Prozess schneller als je zuvor zu starten. Ein weiteres herausragendes Merkmal ist das Kundensupport-Team. Sie sind nicht nur reaktionsschnell, sondern wirklich daran interessiert, uns zum Erfolg zu verhelfen. Außerdem war die Abdeckung von "Nacht- und Wochenendrekrutierung" ein echter Wendepunkt, der eine kritische Lücke füllt, mit der die meisten Teams konfrontiert sind. Wenn Sie Ihren Rekrutierungsprozess verbessern und gleichzeitig ein nahtloses Kandidatenerlebnis bieten möchten, empfehle ich Upwage’s SuperScreener uneingeschränkt. Es ist ein Werkzeug, das außergewöhnlichen Wert und tatsächliche Ergebnisse liefert! **Was gefällt Ihnen an Upwage nicht?** Es gibt wirklich nichts, was man an der Zusammenarbeit mit Upwage nicht mögen könnte. **Welche Probleme löst Upwage für Sie, und wie profitieren Sie davon?** Geschwindigkeit, Effizienz und Kandidatenerfahrung. - Upwage hat uns geholfen, ein konsistentes Erlebnis für unsere Kandidaten und unsere Recruiter zu schaffen, den Prozess zu beschleunigen und unsere Leistung um 25-30% zu steigern. ### 2. Endlich eine KI, die tatsächlich etwas bewirkt. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Brandon P. | Head of Talent Acquisition, Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter) **Reviewed Date:** October 21, 2024 **Was gefällt Ihnen an Upwage am besten?** Ein Wendepunkt für die Rekrutierung! Wir haben im März mit Upwage begonnen und ihren SuperScreener genutzt, und ich kann mit Zuversicht sagen, dass er unseren Rekrutierungsprozess transformiert hat. Die Plattform ist unglaublich intuitiv, was es unseren Recruitern leicht macht, sich zurechtzufinden. Die Möglichkeit, Screening-Fragen anzupassen, erlaubte es uns, die Erfahrung auf unsere spezifischen Bedürfnisse zuzuschneiden, um sicherzustellen, dass wir die beste Passform für unsere Organisation finden. Was Upwage wirklich auszeichnet, ist seine fortschrittliche KI-Technologie, die effizient Kandidaten filtert und uns unzählige Stunden im Screening-Prozess spart. Wir erhielten schneller als je zuvor qualitativ hochwertige Bewerber, was unserem Team ermöglichte, sich auf das zu konzentrieren, was wirklich zählt – den Aufbau von Beziehungen zu potenziellen Mitarbeitern. Darüber hinaus ist der Kundensupport hervorragend! Das Team ist reaktionsschnell und wirklich an unserem Erfolg interessiert. Ich empfehle den Upwage Super Screener jedem Unternehmen, das seinen Einstellungsprozess optimieren und die Kandidatenerfahrung verbessern möchte. Es ist ein fantastisches Werkzeug, das echte Ergebnisse liefert! **Was gefällt Ihnen an Upwage nicht?** Dass ich es in den anderen 15 Jahren meiner Karriere nicht hatte. **Welche Probleme löst Upwage für Sie, und wie profitieren Sie davon?** In Rollen mit hohem Volumen ist es unmöglich, mit jedem zu sprechen. Und deshalb verpassen Sie möglicherweise die besten Talente. Mit Upwage erreichen wir die besten Talente im Pool viel schneller. ### 3. UpWage Bewertung 2024 **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Kayla H. | Talent Acquisition Specialist, Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter) **Reviewed Date:** September 27, 2024 **Was gefällt Ihnen an Upwage am besten?** UpWage hat meine Zeit am Telefon drastisch reduziert und hilft mir, jeden Bewerber zu erreichen. Es ist ein einzigartiges und einfach zu erlernendes Werkzeug gewesen. Julia & Phillip waren auch ein großartiges Team, mit dem man arbeiten kann. **Was gefällt Ihnen an Upwage nicht?** keine Nachteile! Es war einfach herunterzuladen und zu verstehen. **Welche Probleme löst Upwage für Sie, und wie profitieren Sie davon?** die Zeit, die am Telefon verbracht wird, zu reduzieren. Anstatt jeden einzelnen Bewerber selbst zu kontaktieren und auf eine Antwort zu warten, gibt der Screener ihnen ein automatisches Interview für mich. ### 4. Effektiv **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Alberto R. | VP of BUKLOD Organization, Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter) **Reviewed Date:** September 27, 2024 **Was gefällt Ihnen an Upwage am besten?** Upwage war ein Wendepunkt für unser Team. Die Plattform ist unglaublich benutzerfreundlich, mit einer intuitiven Benutzeroberfläche, die nur minimalen Einarbeitungsaufwand erforderte. Die Integration von Upwage in unseren bestehenden Arbeitsablauf verlief nahtlos und sparte uns von Anfang an Zeit und Mühe. Wir schätzen auch ihren ausgezeichneten Kundensupport – schnell, kompetent und immer hilfsbereit. Insgesamt liefert Upwage genau das, was es verspricht. **Was gefällt Ihnen an Upwage nicht?** Ich habe keine großen Abneigungen gegenüber Upwage. Insgesamt war die Erfahrung positiv, und es funktioniert gut für das, wofür es entwickelt wurde. **Welche Probleme löst Upwage für Sie, und wie profitieren Sie davon?** Upwage hat unseren Arbeitsablauf verbessert, indem es sich nahtlos in unseren Prozess integriert und die Zeit für die Überprüfung von Kandidaten reduziert hat. - [View Upwage pricing details and edition comparison](https://www.g2.com/de/products/upwage/reviews?section=pricing&secure%5Bexpires_at%5D=2026-05-31+15%3A51%3A02+-0500&secure%5Bsession_id%5D=e1d46ff8-916d-4f17-9d3e-3dae9b842e17&secure%5Btoken%5D=f9febda9cdb85ea2a42cbf6819ffc8d50f042500a63affa4b6d8ccc4dbfcc22e&format=llm_user) ## Upwage Features **Grundlagen der Plattform** - Interoperabilität - Leistung - Selbstbedienung - Automatisierung **Generative KI** - Textgenerierung - Textzusammenfassung **Generative KI** - Textgenerierung - Textzusammenfassung **Grundfunktionen - KI-Interview-Agent** - Kommunikation - Formatieren - Übersetzung **Plattform-Daten** - Plattform-Suche - Dashboard - Warnungen und Benachrichtigungen - Analytics **KI-Bias-Audit - KI-Interview-Agent** - Bias-Bewertung - PII-Informationen - KI-Offenlegung **Funktionalität der Plattform** - Dashboard - Talentmanagement - Vielfalt - Add-on - Talentakquise - Beaufsichtigend - Veranlagungen **Transkription - KI-Interview-Agent** - Punktelog - Prüfprotokoll **KI-Fähigkeit - KI-Interview-Agent** - KI-Hybrid - KI-Avatar - KI-geführt **Agentic KI - Talentintelligenz** - Mehrstufige Planung - Adaptives Lernen - Natürliche Sprachinteraktion - Entscheidungsfindung ## Top Upwage Alternatives - [CodeSignal](https://www.g2.com/de/products/codesignal/reviews) - 4.5/5.0 (1,353 reviews) - [Braintrust AIR](https://www.g2.com/de/products/braintrust-air/reviews) - 4.4/5.0 (405 reviews) - [CoRecruit (formerly Quil)](https://www.g2.com/de/products/corecruit-formerly-quil/reviews) - 4.7/5.0 (413 reviews)