Time Off by HR Cloud Bewertungen & Produktdetails

Die große Auswahl an Funktionen und die Flexibilität sind der Grund, warum wir von unserem vorherigen Urlaubsverwaltungstool gewechselt haben. In den letzten Jahren haben wir mehrere HR-Lösungen ausprobiert, aber Time Off von HR Cloud hat sich hervorgetan, weil es alles, was mit Mitarbeiterurlaub zu tun hat, zentralisiert – Nachverfolgung, Genehmigungen, Ansammlungen und Saldenverwaltung – alles an einem Ort. Es integriert sich nahtlos in unser bestehendes HR-System und hat die Sichtbarkeit sowohl für Mitarbeiter als auch für Manager verbessert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Wenn Ihr Unternehmen spezifische Urlaubskategorien oder komplexe Genehmigungsabläufe hat, kann das manuelle Einrichten anfangs etwas mühsam sein. Obwohl die Plattform flexibel ist, kann das Hinzufügen oder Aktualisieren benutzerdefinierter Richtlinien einzeln einige Zeit in Anspruch nehmen. Es wäre großartig, wenn Funktionen zum Massenbearbeiten oder zur Automatisierung direkt in das Einstellungsmenü integriert wären. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ich an Time Off von HR Cloud am meisten liebe, ist, wie interaktiv, organisiert und benutzerfreundlich die Plattform ist. Sie hat unseren Urlaubsverwaltungsprozess von der Antragstellung bis zur Genehmigung vollständig optimiert, was es sowohl für die Personalabteilung als auch für die Mitarbeiter einfacher macht. Das Support-Team ist ebenfalls außergewöhnlich, immer reaktionsschnell und bereit, uns bei der Anpassung der Einstellungen an die Richtlinien unseres Unternehmens zu helfen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Ich habe bisher keine größeren Probleme gefunden, aber es gibt immer Raum für kleine Verbesserungen, wie zum Beispiel das Hinzufügen von mehr anpassbaren Benachrichtigungsoptionen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Es ist eine umfassende Plattform, die den gesamten Prozess der Verwaltung von Urlaubsanträgen, Genehmigungen und der Planung von Mitarbeitern vereinfacht. Das Dashboard ist intuitiv und erleichtert das Verfolgen von Salden, das Festlegen von Richtlinien und das Automatisieren von Benachrichtigungen. Die Integration mit anderen HR-Cloud-Tools und Slack optimiert die Kommunikation zwischen Managern und Mitarbeitern. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Die Erweiterung der Integrationen mit Tools wie Gusto oder Rippling würde es für Unternehmen, die mehrere HR-Lösungen nutzen, noch leistungsfähiger machen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Die Implementierungsphase war nicht einfach, aber Bruno machte einen großen Unterschied. Seine professionelle und freundliche Einstellung, immer hilfsbereit, war wirklich erstaunlich. Es ist großartig, mit ihm zu arbeiten, da er sein Bestes tat, um das System an unsere Bedürfnisse anzupassen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Das System weist mehrere Mängel auf. Obwohl eine seiner Funktionen die Möglichkeit ist, Dokumente zur Unterschrift zu personalisieren, war es nicht möglich, es richtig zu konfigurieren. Außerdem ist es nicht mit unserem Zeit- und Anwesenheitstool kompatibel, was zu doppelten Anstrengungen intern führt. Das Portal bietet auch nur begrenzte Anpassungsoptionen und bleibt ziemlich einfach. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Das Programm ist sehr benutzerfreundlich. Wir haben Mitarbeiter, die das Internet nicht nutzen, die dieses Programm problemlos verwenden können. Sie können schnell sehen, wie viel Zeit ihnen zur Verfügung steht, und mit einem Klick auf eine Schaltfläche Urlaub beantragen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Der Firmenkalender hat einen Bereich, in dem Sie alle sehen können, die im Wochenüberblick Urlaub beantragt haben. Wenn mehr als ein paar Personen Urlaub beantragt haben, fasst das Programm die Anfragen zusammen und Sie müssen auf den Link "Urlaube" klicken, um sie zu sehen. Es wäre viel einfacher, wenn ich sie alle auf einmal für die ganze Woche sehen könnte. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Einfach zu bedienen mit App oder Webdienst, Flexibilität des Systems, Möglichkeit zur Nutzung von 0,5-Tage-Zuwächsen, Berichte über die Nutzung von Freizeit. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Die Saldo-Seite kann etwas verwirrend zu interpretieren sein. Es wäre schön, sehen zu können, wer sonst noch zur gleichen Zeit abwesend ist, während man eine Anfrage genehmigt, anstatt aus der Genehmigungsansicht herauswechseln zu müssen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Nach der Implementierung von HR Cloud konnten wir den globalen PTO auf einer Plattform verfolgen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Der Kundensupport war nicht ideal, wir mussten regelmäßig die zuständige Person kontaktieren, um Unterstützung zu erhalten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Der Grund, warum wir HR Cloud gekauft haben, war, dass wir schon so lange verzweifelt nach einem System gesucht haben, das eine unternehmensweite PTO-Kalenderansicht bietet. HR Cloud ist buchstäblich eines der einzigen Systeme, das unseren Bedürfnissen gerecht werden konnte. Was mir an der eigentlichen Implementierung am besten gefiel, war das Maß an Kundenservice und die allgemeine Kundenerfahrung, die uns von unserer Kundenbetreuerin (Lea) geboten wurde. Sie war bei jedem Schritt äußerst schnell, professionell und gründlich, einschließlich Missverständnissen/Hürden, die bei der Einführung eines neuen Systems auftreten können. Sie machte die Erfahrung wunderbar und positiv, es war wirklich eine Freude, mit ihr zu arbeiten, und wir hätten ohne sie nicht die gleiche Erfahrung gemacht. Sie ist sehr gut in dem, was sie tut, und arbeitet scheinbar rund um die Uhr, um uns die erstaunliche Kundenerfahrung zu bieten, die wir hatten. Ich hatte das Gefühl, dass sie sich wirklich um den Gesamterfolg der Implementierung kümmerte und Teil unseres Teams war. Sie beantwortete alle unsere Fragen, war schnell bei Meetings dabei, stellte uns Zugang zu Dokumenten und Benutzerhandbüchern zur Verfügung, nahm Produktanfragen entgegen und erstellte sogar Dokumentationen, um uns auf dem Weg zu helfen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Vieles von dem, was uns nicht gefiel, wurde vom Entwicklungsteam geändert. Ich habe hier wirklich nicht viel zu sagen. Das Produkt ist anpassbar und das Entwicklungsteam geht tatsächlich auf Kundenwünsche ein und liefert - was heutzutage selten vorkommen kann. Wenn ich eine Sache auswählen müsste - es wäre die Formulierung / Sichtbarkeit der "Kontostände"-Seite, die für den Endbenutzer etwas verwirrend sein kann. Wir hatten viele interne Fragen zu dieser Ansicht von Mitarbeitern, sie ist nicht die intuitivste. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Flexibilität, ein Kalender, der automatisch Geburtstage und Jahrestage hinzufügt, großartiger Kundenservice. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Nicht in der Lage sein, eingereichte Anfragen zu ändern. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Benutzerfreundlichkeit sowohl für Mitarbeiter als auch für das Management. Und als endgültiger Genehmiger für Urlaubsanträge ist es auch für mich einfach zu verwalten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Da es sich nicht um ein Zeitmessgerät handelt, muss ich es überprüfen, damit es mit dem verdienten PTO in unserem Zeitmess-/Gehaltsabrechnungssystem übereinstimmt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.