# talent.io Reviews **Vendor:** talent.io **Category:** [Freelance-Plattformen](https://www.g2.com/de/categories/freelance-platforms) **Average Rating:** 4.1/5.0 **Total Reviews:** 11 ## About talent.io talent.io ist der einfachste Weg für Tech-Talente, einen Job zu finden, den sie lieben, und für Unternehmen, großartige Tech-Teams aufzubauen. Unsere selektive Plattform beherbergt eine Gemeinschaft von 100.000 qualifizierten Tech-Profis und 7.000 Unternehmen in Europa. Wir unterstützen sowohl Festanstellungen als auch freiberufliche Jobs, vor Ort und remote, und haben bereits mehr als 6.000 Kandidaten geholfen, den Job zu finden, den sie verdienen. ## talent.io Pros & Cons **What users like:** - Benutzer schätzen den **großen Pool an Kandidaten** , der auf talent.io verfügbar ist, was perfekte IT-Jobplatzierungen in Frankreich erleichtert. (2 reviews) - Benutzer finden talent.io hilfreich, um die **perfekten Kandidaten** für IT-Jobs mit umfangreichen Stellenangeboten und Fähigkeitsfiltern zu finden. (1 reviews) - Benutzer schätzen die **intuitive Benutzeroberfläche** von talent.io, die die Navigation mühelos mit Fortschrittsbalken und überspringbaren Schritten macht. (1 reviews) - Benutzer finden, dass die **intuitive Benutzeroberfläche** und die Fortschrittsfunktionen ihr Navigationserlebnis auf talent.io erheblich verbessern. (1 reviews) - Benutzer lieben die **umfangreichen Stellenangebote** auf talent.io, die die Suche nach idealen IT-Kandidaten vereinfachen. (1 reviews) - Verfügbare Optionen (1 reviews) - Fähigkeitsspezialisierung (1 reviews) - Talentqualität (1 reviews) - Benutzeroberfläche (1 reviews) **What users dislike:** - Benutzer stehen vor **Zugriffsbeschränkungen** beim Veröffentlichen von Jobs, was die Optionen basierend auf automatischen Standort-Einstellungen einschränkt. (1 reviews) - Benutzer äußern Frustration über **die hohen und unveränderten Gebühren von Talent.io** , im Gegensatz zu flexibleren Optionen von Wettbewerbern. (1 reviews) - Nutzer stehen vor **geografischen Einschränkungen** auf talent.io, was das Einstellen von Stellenangeboten für Personen außerhalb bestimmter Regionen erschwert. (1 reviews) - Benutzer äußern Frustration über die **hohen Kosten** von talent.io, insbesondere aufgrund unerfüllter Versprechen von Gebührensenkungen. (1 reviews) - Benutzer berichten von gelegentlichen **technischen Störungen** , die die Gesamteffizienz und Leistung von talent.io beeinträchtigen. (1 reviews) - Begrenzte Verfügbarkeit (1 reviews) - Standortprobleme (1 reviews) - Technische Probleme (1 reviews) - Sichtbarkeit (1 reviews) ## talent.io Reviews ### 1. Eine weitere Tür, um neue Talente in Ihr Team willkommen zu heißen. **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Karim S. | Stratège de marketing numérique - Digital marketing strategist, Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter) **Reviewed Date:** October 21, 2024 **Was gefällt Ihnen an talent.io am besten?** Die Benutzeroberfläche ist sehr intuitiv und Fortschrittsbalken / überspringbare Schritte erleichtern die Navigation. **Was gefällt Ihnen an talent.io nicht?** Zuerst verbrachte ich etwas Zeit damit, eine Stellenanzeige zu erstellen, ohne die Möglichkeit zu haben, mein Land auf Kanada umzustellen. Da mein Browser auf Französisch eingestellt ist, nahm die Seite an, dass ich in Frankreich bin, und schränkte jede Änderung in dieser Hinsicht ein. **Welche Probleme löst talent.io für Sie, und wie profitieren Sie davon?** Zusätzliche Sichtbarkeit für meine Stellenanzeige in meiner Nische zu erhalten, ist nicht einfach. Abgesehen von Indeed und LinkedIn sowie zwei lokalen spezialisierten Jobseiten waren meine Optionen sehr begrenzt. Talent.io ermöglichte es, einen neuen Pool von Talenten zu erreichen, die für eine Anstellung verfügbar sind. ### 2. Eine enttäuschende Erfahrung **Rating:** 0.5/5.0 stars **Reviewed by:** Félix M. | CEO, Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter) **Reviewed Date:** December 09, 2024 **Was gefällt Ihnen an talent.io am besten?** Großer Pool von Kandidaten - gute Abdeckung für Frankreich **Was gefällt Ihnen an talent.io nicht?** Wir haben über die Plattform einen großartigen Freelancer gefunden, mit dem wir seit über 18 Monaten zusammenarbeiten (Ausgaben von über 200.000 €). Beachten Sie, dass Talent im Gegensatz zu anderen Freelancing-Plattformen wie Malt, die ihre Gebühren nach einigen Monaten reduzieren, dies nicht tut. Der frustrierendste Teil für uns war, dass sie mündlich zugestimmt hatten, die Gebühren zu reduzieren, aber später ihr Wort zurücknahmen. **Welche Probleme löst talent.io für Sie, und wie profitieren Sie davon?** Mit den richtigen Freiberuflern zusammenpassen ### 3. Überprüfung von Talent.io **Rating:** 3.0/5.0 stars **Reviewed by:** Anushree D. | Systems Engineer, Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter) **Reviewed Date:** September 24, 2024 **Was gefällt Ihnen an talent.io am besten?** Ich habe talent.io genutzt und es hat in der Vergangenheit für mich funktioniert. Die Plattform zeigt Ihr Profil nur für 4 Wochen, bevor Sie aus dem Feed der Recruiter entfernt werden. Sie müssen innerhalb der ersten 4 Wochen Interesse oder ein Vorstellungsgespräch mit Unternehmen erzielen. Ich wurde von einigen Unternehmen kontaktiert. **Was gefällt Ihnen an talent.io nicht?** Nichts Spezifisches, aber das 4-Wochen-Aktivprofil ist etwas, das ich nicht mag, weil man jeden Monat sein Profil neu erstellen muss. **Welche Probleme löst talent.io für Sie, und wie profitieren Sie davon?** Ich denke, dass talent.io eine großartige Plattform für Menschen ist, um einen Job zu bekommen, den sie verdienen, und mit einer Bezahlung, die dem Marktwert entspricht. ### 4. Einfache Beschaffung **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Surabhi S. | Talent Acquisition Executive, Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter) **Reviewed Date:** September 24, 2024 **Was gefällt Ihnen an talent.io am besten?** Diese Software hilft, den perfekten Kandidaten für IT-Jobs zu finden. Es gibt eine große Anzahl von Stellenangeboten und verfügbaren Kandidaten. Sie bieten verschiedene Arten von Fähigkeiten für eine einfache Suche. **Was gefällt Ihnen an talent.io nicht?** es gibt nur einige technische Störungen.. **Welche Probleme löst talent.io für Sie, und wie profitieren Sie davon?** einfach zu durchsuchen, Fähigkeiten-Updates, Unternehmensprofile ### 5. Bewertung von Talent.IO **Rating:** 3.0/5.0 stars **Reviewed by:** Andy W. | System Administrator, Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter) **Reviewed Date:** June 09, 2023 **Was gefällt Ihnen an talent.io am besten?** Talent.io ist ein großartiges Werkzeug, das fantastisch dabei hilft, die richtigen Talente im Recruiting zu finden. **Was gefällt Ihnen an talent.io nicht?** Talent.io ist sehr frisch und aktuell in Bezug auf das Layout und die Funktionalität, aber ich habe das Gefühl, dass es an visueller Attraktivität beim Betrieb mangelt. **Welche Probleme löst talent.io für Sie, und wie profitieren Sie davon?** Talent.io hilft meinem Unternehmen, Positionen zu besetzen und mehr Informationen über Kandidaten in verschiedenen Branchen zu sammeln. Die Funktionen und die Benutzerfreundlichkeit sind wirklich erstaunlich. 10/10 würde es jedem empfehlen. ### 6. Gute Talentplattform **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Trilok R. | Product Manager - AI Platforms, Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter) **Reviewed Date:** April 24, 2024 **Was gefällt Ihnen an talent.io am besten?** Pool von Kandidaten, sie haben eine große Anzahl von Kandidaten. **Was gefällt Ihnen an talent.io nicht?** Junk-Daten, sie haben viele Junk-Daten verfügbar. **Welche Probleme löst talent.io für Sie, und wie profitieren Sie davon?** Viel Unklarheit im Bewerbungsprozess, hektisch ist es. ### 7. Technische Rekrutierung vereinfacht **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Verifizierter Benutzer in Computersoftware | Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter) **Reviewed Date:** June 09, 2023 **Was gefällt Ihnen an talent.io am besten?** Was mir an Talent.io am besten gefällt, ist seine Spezialisierung auf die Tech-Rekrutierung, die einen fokussierten und effizienten Matching-Prozess für sowohl Kandidaten als auch Arbeitgeber gewährleistet. Die benutzerfreundliche Oberfläche macht es Tech-Profis mühelos, Profile zu erstellen und relevante Stellenangebote zu durchsuchen. Darüber hinaus ermöglicht Talent.io's Engagement für Transparenz, indem es detaillierte Informationen über Unternehmen und Stellenangebote bereitstellt, Arbeitssuchenden fundierte Entscheidungen zu treffen und faire Verhandlungen zu erleichtern. **Was gefällt Ihnen an talent.io nicht?** Es gibt einige Bereiche, die verbessert werden können. Dazu gehört die begrenzte geografische Abdeckung, da die Plattform nur in ausgewählten Städten und Ländern verfügbar ist. Darüber hinaus könnte der Fokus von Talent.io auf Softwareentwicklungsrollen für diejenigen, die in anderen Technologiebereichen tätig sind, einschränkend sein. Eine verbesserte Transparenz im Bewerbungsprozess und zusätzliche Ressourcen für berufliches Wachstum würden ebenfalls das gesamte Benutzererlebnis verbessern. **Welche Probleme löst talent.io für Sie, und wie profitieren Sie davon?** Es löst das Problem der ineffizienten Tech-Rekrutierung, indem es einen optimierten Matching-Prozess zwischen Arbeitssuchenden und Arbeitgebern bietet. Dies kommt den Arbeitssuchenden zugute, indem es sie mit relevanten Möglichkeiten verbindet, die ihren Fähigkeiten und Erfahrungen entsprechen, und so Zeit und Mühe bei der Jobsuche spart. Für Arbeitgeber hilft Talent.io, vorab geprüfte Tech-Talente zu identifizieren und zu verbinden, wodurch die Zeit und Ressourcen, die für traditionelle Rekrutierungsmethoden aufgewendet werden, reduziert werden. Insgesamt bringt Talent.io Effizienz und Effektivität in den Tech-Rekrutierungsprozess und kommt sowohl Arbeitssuchenden als auch Arbeitgebern zugute. ### 8. talent.io **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Shubham O. | Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter) **Reviewed Date:** June 08, 2023 **Was gefällt Ihnen an talent.io am besten?** Es ist der beste Artikel für Arbeitssuchende, hier können Sie leicht nach Jobs suchen, dies hilft Ihnen, Ihre Bewerbung schnell mit den Personalvermittlern zu verbinden, es ist sehr nützlich für Software-Ingenieure. **Was gefällt Ihnen an talent.io nicht?** Nichts zu mögen, aber manchmal wird es kompliziert, die passenden Jobs zu finden, aber meistens wird es Ihnen helfen, Ihre Ziele zu erreichen und einen passenden Job für Sie zu finden. **Welche Probleme löst talent.io für Sie, und wie profitieren Sie davon?** Es hat viele Probleme gelöst, wie zum Beispiel, wenn Sie Ihren Job wechseln möchten, dann ist es das Beste für Sie, es hilft auch, neue Jobs für Berufseinsteiger mit einem guten Gehaltspaket zu finden. ### 9. Großartig zum Finden von Kandidaten **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Chloe W. | People and Talent Partner, Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter) **Reviewed Date:** June 08, 2023 **Was gefällt Ihnen an talent.io am besten?** Eine großartige Ressource, um Software-Ingenieure zu finden Benutzerfreundlich **Was gefällt Ihnen an talent.io nicht?** Die Kosten für Talent.io sind hoch im Vergleich zu Jobbörsen, die Kandidaten aus verschiedenen Branchen anbieten. **Welche Probleme löst talent.io für Sie, und wie profitieren Sie davon?** Derzeit sind Software-Ingenieure schwer zu finden und suchen normalerweise nicht selbst auf anderen Jobbörsen nach Stellen. Talent.io hat eine Jobbörse erstellt, die es einfacher macht. ### 10. Talent io Bewertung **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Satish Kumar E. | Devops architect , Computersoftware, Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter) **Reviewed Date:** June 12, 2023 **Was gefällt Ihnen an talent.io am besten?** Talent io ist der beste Ort, um Menschen mit den erforderlichen Fähigkeiten einzustellen. Es hilft uns, die Anforderungen mit den erforderlichen Fähigkeiten zu erfüllen. **Was gefällt Ihnen an talent.io nicht?** Es gibt nicht viel, was man an Talent io nicht mögen könnte. **Welche Probleme löst talent.io für Sie, und wie profitieren Sie davon?** Talent io ist der beste Ort, um Menschen mit den erforderlichen Fähigkeiten einzustellen. Es hilft uns, die Anforderungen mit den Kandidaten mit den erforderlichen Fähigkeiten zu erfüllen. ### 11. Für Arbeitssuchende ist dies das Beste überhaupt. **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** racky k. | Data Analyst, Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter) **Reviewed Date:** June 08, 2023 **Was gefällt Ihnen an talent.io am besten?** Es ist ein großes Problem in der Welt, dass es arbeitslose Menschen gibt, und diese Plattform hilft ihnen wirklich. **Was gefällt Ihnen an talent.io nicht?** Es gibt weniger Stellenangebote für jedes Berufsprofil. **Welche Probleme löst talent.io für Sie, und wie profitieren Sie davon?** Es hilft wirklich arbeitslosen Menschen und es ist ein großes Problem. - [View talent.io pricing details and edition comparison](https://www.g2.com/de/products/talent-io/reviews?section=pricing&secure%5Bexpires_at%5D=2026-05-31+01%3A42%3A18+-0500&secure%5Bsession_id%5D=e51345d3-415d-4764-a453-6e7ae5f2e34f&secure%5Btoken%5D=a3b722cfeefaff8072b16d6c94c997333786f9b0e5b24f689968605fba7307ad&format=llm_user) ## talent.io Features **Grundlagen der Plattform** - Reporting - Interoperabilität - Leistung **Generative KI** - Textgenerierung - Textzusammenfassung **Vermietung** - RFP-Ersteller - Messaging - Freiberufliches Screening - Freiberufliche Profile **Inhalte der Plattform** - Automatisierung - Suchwerkzeuge - Posting-Tools **Projektmanagement** - Kalender - Richtlinien und Richtlinien - Workflow-Generator - Digitales Asset Management **Zusätzliche Funktionen der Plattform** - Dashboard - Mobilität - Zahlung - Portal - Marketing-Tools - Integrationen **Zahlung** - Automatisierung des Zahlungsverkehrs - Sichere Zahlungen - Zahlungen in mehreren Währungen - Mehrere Zahlungsmethoden **Plattform** - Anpassung - Integrations-APIs - Internationalisierung - Benutzer-, Rollen- und Zugriffsverwaltung - Leistung - Mobilität - Reporting - Armaturenbretter ## Top talent.io Alternatives - [Indeed Hiring Platform](https://www.g2.com/de/products/indeed-hiring-platform/reviews) - 4.3/5.0 (641 reviews) - [Paycom](https://www.g2.com/de/products/paycom/reviews) - 4.5/5.0 (4,331 reviews) - [Upwork](https://www.g2.com/de/products/upwork/reviews) - 4.5/5.0 (3,085 reviews)