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Shortlyst Bewertungen & Produktdetails

Shortlyst hilft Rekrutierungsorganisationen, die richtigen Kandidaten schneller und kosteneffizienter zu suchen, zu engagieren und einzustellen, damit sie mehr Positionen besetzen, ihre Kosten und die Zeit bis zur Einstellung verbessern und ihren Gewinn maximieren können. Shortlyst bietet Recruitern jeder Unternehmensgröße eine saubere und genaue Kandidatendatenbank mit über 650 Millionen Kandidatenprofilen und deren Kontaktinformationen, kombiniert mit der Möglichkeit, ihre Interaktion mit Kandidaten zu automatisieren und gleichzeitig doppelte Kontaktaufnahmen unter anderen Teammitgliedern zu vermeiden, sowie eine bidirektionale ATS-Synchronisation, um die für administrative Aufgaben aufgewendete Zeit zu reduzieren.

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Chrisda Agustina (Head of Partnership)

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Shortlyst Demo - Candidates Detail and Contact Information

Shortlyst provides detailed candidates experience, education history, skills, and accurate contact information. Skills ratings are also analyzed based on a peer-to-peer benchmarking to give recruiters deeper insights on the candidates viewed.

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G2-Bewertungen sind authentisch und verifiziert.

Hier die Erklärung wie dies gewährleistet ist.

Zulfikar I.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

21.5.2023

"Shortlyst als Alternative zu LinkedIn Recruiter"

4.5/5

Was gefällt dir am besten Shortlyst?

Die Filter ermöglichen es uns, schnell und nahtlos nach Kandidaten zu suchen. Das integrierte Ablage- und Organisationstool für Personen, die wir kontaktiert haben, ist ebenfalls vorteilhaft. Darüber hinaus ist die Möglichkeit, Kontaktinformationen dauerhaft zu speichern und mit dem Team zu teilen, ebenfalls sehr nützlich. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Shortlyst?

Da die Daten hauptsächlich über LinkedIn gesammelt werden, sind sie immer noch nicht sehr nützlich, wenn man nach Kandidaten sucht, die oft nicht auf LinkedIn oder mit einer großen Online-Präsenz zu finden sind. Es ist auch nicht so flexibel wie LinkedIn Premium beim Versenden von vollständigen Nachrichten, obwohl dies durch die Bereitstellung der E-Mails der Kandidaten gemildert wird. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Shortlyst Solving und wie profitieren Sie davon?

Shortlyst kann dabei helfen, Kandidaten besser auszuwählen, die für unsere Bedürfnisse geeignet sind. Es ermöglicht uns auch, die Notwendigkeit der Verbindung über LinkedIn zu umgehen, indem es ihre Kontaktinformationen anzeigt. Unser Team ist insgesamt produktiver mit Shortlyst, mit einer um bis zu 50% erhöhten Lebenslaufempfehlung pro Monat. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Mufahim A.

Associate Manager

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

30.6.2023

"Shortlsyt hat unseren Prozess der Kandidatenbeschaffung revolutioniert."

4.5/5

Was gefällt dir am besten Shortlyst?

Was ich am meisten an Shortlsyt mag, ist seine Effizienz bei der Optimierung unserer Kandidatensuche. Die fortschrittlichen Algorithmen der Plattform und die intelligenten Filterfunktionen machen es einfach, die am besten geeigneten Kandidaten für unsere Anforderungen zu identifizieren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Shortlyst?

Während Shortlsyt unglaublich hilfreich war, könnte ein Bereich zur Verbesserung die Verbesserung der Benutzeroberfläche für ein intuitiveres Erlebnis sein. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Shortlyst Solving und wie profitieren Sie davon?

Shortlyst löst das Problem der ineffizienten und redundanten Kandidatenbeschaffung in unserem Rekrutierungsprozess. Mit Shortlyst sind wir in der Lage, unsere Kandidatensuche zu optimieren, repetitive Aufgaben zu eliminieren und wertvolle Zeit zu sparen. Dieser Vorteil ermöglicht es uns, uns mehr auf die Bewertung und Verbindung mit qualifizierten Kandidaten zu konzentrieren, was zu einem effizienteren und effektiveren Rekrutierungsprozess führt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Adela K.

Recruitment Lead

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

25.7.2023

"Hilfreich, um ein breiteres Talentpool zu entdecken."

2.5/5

Was gefällt dir am besten Shortlyst?

Shortlyst war hilfreich für unser Team, um geeignete Kandidaten zu erreichen, die wir in unseren LinkedIn-Profil-Suchen noch nicht entdeckt haben. Das Dashboard hilft uns auch, unsere laufende Rekrutierungspipeline zu überwachen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Shortlyst?

Da Shortlyst mit unserem persönlichen LinkedIn verbunden ist, unterscheidet sich der Talentpool nicht wesentlich von der Nutzung automatischer Suchen auf LinkedIn. Gelegentlich sind die Profile nicht aktualisiert und unterscheiden sich von ihrem direkten LinkedIn-Profil. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Biyan A.

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

11.4.2023

"Sehr angenehme Erfahrung"

4/5

Was gefällt dir am besten Shortlyst?

Eine sehr leistungsstarke und nützliche Plattform im Rekrutierungsprozess. Mit verschiedenen Expertenfunktionen im Zusammenhang mit Filter- und Annäherungsprozessen. Zu einem vernünftigen Preis. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Shortlyst?

Erfordert einen Prozess, der nicht sofort beim Annähern ist, die Datenbank wird nicht wirklich täglich aktualisiert, Kontakte werden nicht alle angezeigt. Sicherheitsprobleme und Abstürze müssen sofort behoben werden, damit die Plattform nicht umsonst ist. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Personalwesen

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

25.11.2022

"Sehr zuverlässig zu verwenden und effektiv."

5/5

Was gefällt dir am besten Shortlyst?

Eine der praktischen Anwendungen von Shortlyst ist die Suche nach dem Namen und den Kontaktdaten von Kandidaten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Shortlyst?

Es ist nicht erlaubt, ein Bild und eine Datei zu senden, zum Beispiel die Stellenbeschreibung für das Projekt oder die Positionen, auf die der Kandidat geantwortet hat. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Shortlyst Solving und wie profitieren Sie davon?

Wir haben einfachen Zugang zu Bewerbern für unsere offene Stelle. Wir können schnell eine Nachricht an die Kandidaten senden, dass wir die Credits nicht verwenden, weil wir bei jeder Nachricht nach ihrer aktiven E-Mail-Adresse und Telefonnummer fragen. In diesem Fall verwenden wir die Credits nicht, da die Kandidaten mit ihren Kontaktdaten antworten, und damit können wir auch sagen, dass sie interessiert sind, weil sie uns geantwortet haben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Febby K.

HR Manager

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

16.11.2022

"eine solche Lösung für Personalverantwortliche"

5/5

Was gefällt dir am besten Shortlyst?

Shortlyst bietet Kandidatenbeziehungsmanagementsysteme mit einer KI-basierten Rekrutierungsplattform, die die Kandidatenbindung unterstützen könnte. Wir möchten Shortlyst als die besten Beschaffungstools für Personalvermittler und Talentakquisitionssoftware empfehlen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Shortlyst?

Waren nicht in mobilen Apps, sodass wir als Benutzer nicht überall auf die Nachrichten zugreifen können, da wir oft von überall arbeiten, was uns nicht ermöglicht, konsequent auf einem Laptop zu sein. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Dr. Issraporn N.

Recruitment Manager

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

21.11.2022

"Ich bin beeindruckend!"

5/5

Was gefällt dir am besten Shortlyst?

Shortlyst ist führend in KI-Technologien im Bereich People Analytics, die effektiv Kandidaten erreichen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Shortlyst?

Ich habe keine Probleme, die ich nicht mag. Alles beeindruckt mich. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Gumilar P.

Recruitment Consultant

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

13.11.2022

"Shortlyst ist eine KI-basierte Rekrutierungsplattform."

4/5

Was gefällt dir am besten Shortlyst?

Das Hilfreichste ist, die Kontaktdaten des Kandidaten herauszufinden, und jetzt kann Shortlyst nach Namen suchen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Shortlyst?

Bisher sind wir immer noch zufrieden mit der Nutzung von Shortlyst und haben keine Nachteile gefunden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Azizah R.

Business partner

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

1.11.2022

"Effizient und einfach zu bedienen"

4/5

Was gefällt dir am besten Shortlyst?

Kann viele Menschen gleichzeitig auswählen, nahtlos Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Shortlyst?

Rückzugszeitprozess und wiederkehrendes Auftreten Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Personalvermittlung und -rekrutierung

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

25.11.2022

"Shortlyst vereinfacht meine Rekrutierungsaktivitäten."

5/5

Was gefällt dir am besten Shortlyst?

Suchmaschinenparameter, Layout und Funktionen. Nachrichtensendung an meine Pipelines erleichtert und spart meine Zeit. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Shortlyst?

Kann Kandidaten nicht von einem Projekt in ein anderes Projekt speichern oder verschieben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.