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SK
Managing Director
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Liefert nicht, was es verspricht."
Was gefällt dir am besten Roubler?

Was es auf der Dose sagt, dass es liefern wird? Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Roubler?

Die Tatsache, dass es nicht das liefert, was es verspricht. Roubler bekommt nicht einmal die grundlegende Urlaubsverwaltung richtig hin. Jeden Monat muss ich den Support wegen eines Problems kontaktieren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Informationstechnologie und Dienstleistungen
DI
Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
"Roubler - Ein Werkzeug, auf das Sie sich für Ihr Workforce Management verlassen können"
Was gefällt dir am besten Roubler?

Roubler ist ein umfassendes Tool mit Funktionen, die auf aktuelle Markttrends abgestimmt sind. Es unterstützt Zeiterfassung, Selbstbedienung, Überstundenberechnung, Onboarding, Mitarbeiterprofile, Mitarbeitereinsatzplanung, mobile Zeiterfassung, Offline-Zeiterfassung, Urlaubsverfolgung. Es ist auf Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Roubler?

Zusätzliche Funktionen wie Aufgabenverwaltung und die Einrichtung verschiedener geografischer Standorte fehlen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Umweltdienste
BU
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Funktioniert hervorragend für HR und Management"
Was gefällt dir am besten Roubler?

Ich genieße die vielen Änderungen im Zeitplan und die Möglichkeiten, die Zeitfenster anderer für die Arbeit anzupassen. Die Verwaltungsmöglichkeiten erlauben es mir, die Planung für andere Mitarbeiter des Unternehmens zu erleichtern. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Roubler?

Ich mag die Optionen zur Jobrekrutierung nicht, die vielen Möglichkeiten, die wir zur Rekrutierung haben, sind fast wie ein Indeed-Add-on zu Roubler. Es kann manchmal hilfreich sein, aber nicht nützlich. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Es gibt nicht genügend Bewertungen für Roubler, damit G2 Kaufeinblicke geben kann. Hier sind einige Alternativen mit mehr Bewertungen:

1
Paychex Logo
Paychex
4.1
(1,629)
Paychex reduziert die Komplexität und das Risiko der Durchführung Ihrer eigenen Gehaltsabrechnung, während es eine höhere Genauigkeit mit aktuellen Steuersätzen und regulatorischen Informationen gewährleistet.
2
UKG Ready Logo
UKG Ready
4.4
(2,352)
Entwickelt für kleine Unternehmen, in denen jeder mehrere Rollen übernimmt, ist UKG Ready® die All-in-One-HR-Lösung, die Ihre Mitarbeiter anleitet und befähigt, ihren Alltag zu erleichtern. Von HR und Gehaltsabrechnung bis hin zu Talent und Zeit sind wir der Partner an Ihrer Seite, der auf Ihren Erfolg setzt und Ihnen die Werkzeuge, Unterstützung und Zeit gibt, die Sie benötigen, um sich auf Wachstum und die Schaffung eines Unterschieds zu konzentrieren.
3
UKG Pro Logo
UKG Pro
4.3
(2,148)
Entwickelt für Organisationen, die vielfältige Belegschaften und Kulturen des Vertrauens und der Zugehörigkeit priorisieren, stellt UKG Pro® Menschen in den Mittelpunkt Ihrer Strategie. Von HR und komplexer Gehaltsabrechnung bis hin zu talent- und branchenorientiertem Workforce Management (WFM) antizipiert unsere umfassende Human Capital Management-Lösung (HCM) die Bedürfnisse der Menschen über die Arbeit hinaus. Wir arbeiten mit Ihnen in jedem Schritt zusammen, um bessere Geschäftsergebnisse zu erzielen und großartige Arbeitsplätze für alle zu schaffen.
4
Rippling Logo
Rippling
4.8
(8,948)
Ein einziges, modernes System für Ihre Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen, Personalwesen und IT.
5
Paycom Logo
Paycom
4.3
(1,519)
Paycom ist ein HR-Technologieanbieter mit einem End-to-End-Produkt auf einer einzigen Datenbank, das Lösungen für Talentakquise, Zeit- und Arbeitsmanagement, Gehaltsabrechnung, Talentmanagement und HR-Management in einer einzigen Anwendung bietet.
6
Paylocity Logo
Paylocity
4.5
(4,896)
Die umfassende Produktpalette von Paylocity bietet eine einheitliche Plattform für Fachleute, um strategische Entscheidungen in den Bereichen Leistungen, Kern-HR, Gehaltsabrechnung, Talent- und Personalmanagement zu treffen, während ein modernes Arbeitsumfeld gefördert und die Mitarbeiterbindung verbessert wird.
7
HROne Logo
HROne
4.8
(1,958)
Eine vollständige HRMS-Lösung, die HR-Bemühungen durch Automatisierung mühsamer Aufgaben und Verwaltung des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus spart.
8
Keka Logo
Keka
4.5
(1,769)
keka ist eine moderne HR- und Gehaltsabrechnungssoftware für kleine und mittelständische Unternehmen, die das Mitarbeiterengagement verwalten. Sie verfügt über ein Zeiterfassungssystem, ein Anwesenheitsmanagement und ein Urlaubsverwaltungssystem.
9
Hubstaff Logo
Hubstaff
4.5
(1,552)
Zeiterfassungssoftware mit Arbeitsnachweis, Screenshots, Aktivitätsverfolgung, Anwendungsüberwachung und detaillierten Berichten.
10
isolved Logo
isolved
4.3
(1,249)
isolved HCM ist ein branchenführendes Unternehmen für Human Capital Management-Technologie, das die wichtigsten Arbeitskräftefunktionen in einer robusten, benutzerfreundlichen Plattform, isolved, vereint. isolved, jetzt mit Mojo, erleichtert es Teams, Verbindungen aufzubauen und Innovationen freizusetzen. Die HCM-Plattform verwaltet alle geschäftskritischen Funktionen, einschließlich Gehaltsabrechnung, Personalwesen, Zeit- und Anwesenheitsmanagement sowie Leistungen, die über eine einzige Anwendung bereitgestellt werden. Eingebaute Tools und Funktionen, die mit Mojo enthalten sind, steigern Engagement, Zusammenarbeit und Leistung, einschließlich 360-Grad-Bewertungen, Umfragen, Ziele und Lob/Ideen-Feeds teilen.
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