Personio Funktionen

Kern-HR (6)

Organisationsmanagement: Organisiert Mitarbeiter in einer Organisationsstruktur, die in der gesamten Anwendung für Berichte, Berechtigungen usw. verwendet werden kann. 318 Rezensenten von Personio haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Zeit, Anwesenheit und PTO: Verfolgt Zeit, Anwesenheit, bezahlte Freizeit (PTO), Krankheitszeiten, Zeitpläne und andere personalbezogene Informationen. Diese Funktion wurde in 319 Personio Bewertungen erwähnt.
Spesenmanagement: Wie in 208 Personio Bewertungen berichtet. Enthält Funktionen für Mitarbeiter, um Spesenabrechnungen einzureichen und Erstattungen zu verfolgen
Gehaltsstrukturen: Wie in 285 Personio Bewertungen berichtet. Verwaltet Positionsbeschreibungen und Gehaltsstufen/-strukturen für jede Rolle
Beachtung: Wie in 263 Personio Bewertungen berichtet. Trägt zum Schutz von Risikobereichen bei, indem sichergestellt wird, dass Compliance-Standards durch Nachverfolgung und Berichterstattung eingehalten werden
Verwaltung von Leistungen: Ermöglicht es Mitarbeitern, ihre Leistungspläne zu verwalten, indem sie Pläne anzeigen, Änderungen während der offenen Registrierung vornehmen und Änderungen bei Lebensereignissen vornehmen. Arbeitgeber können Lohnabzüge basierend auf ausgewählten Planoptionen melden und verwalten Diese Funktion wurde in 225 Personio Bewertungen erwähnt.

Plattform (8)

Anpassung: Wie in 379 Personio Bewertungen berichtet. Ermöglicht Administratoren die Anpassung an ihre individuellen Prozesse. Umfasst die Möglichkeit, benutzerdefinierte Objekte, Felder, Regeln, Berechnungen und Ansichten zu erstellen.
Integrations-APIs: Basierend auf 321 Personio Bewertungen. Anwendungsprogrammierschnittstelle - Spezifikation für die Kommunikation der Anwendung mit anderer Software. APIs ermöglichen in der Regel die Integration von Daten, Logik, Objekten usw. in andere Softwareanwendungen.
Internationalisierung: Wie in 321 Personio Bewertungen berichtet. Ermöglicht es Benutzern, Geschäfte mit denselben Inhalten in mehreren Sprachen und Währungen anzuzeigen und abzuwickeln.
Benutzer-, Rollen- und Zugriffsverwaltung: Gewähren Sie Zugriff auf ausgewählte Daten, Funktionen, Objekte usw. basierend auf den Benutzern, der Benutzerrolle und den Gruppen. 385 Rezensenten von Personio haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Leistung: Ist konstant verfügbar (Uptime) und ermöglicht es Benutzern, Aufgaben zuverlässig zu erledigen. 313 Rezensenten von Personio haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Mobilität: Ist von einem mobilen Gerät und von Benutzern unterwegs zugänglich. Diese Funktion wurde in 321 Personio Bewertungen erwähnt.
Reporting: Wie in 343 Personio Bewertungen berichtet. Bietet Analysetools, die wichtige Geschäftskennzahlen aufdecken und den Fortschritt verfolgen.
Armaturenbretter: Basierend auf 370 Personio Bewertungen. Erstellen Sie Dashboards, um Informationen wie offene Positionen, aktuellen Personalbestand und Rekrutierungspipeline zu verfolgen.

Inhalte der Plattform (10)

Formular-Bibliothek: Bietet Benutzern eine vorgefertigte Bibliothek mit Formularvorlagen für den Einstellungsprozess. Diese Funktion wurde in 171 Personio Bewertungen erwähnt.
E-Formulare: Basierend auf 163 Personio Bewertungen. Stellt elektronische Formulare bereit, die Mitarbeiter ausfüllen können.
E-Signatur: Wie in 162 Personio Bewertungen berichtet. Ermöglicht es neuen Mitarbeitern, Formulare elektronisch zu unterschreiben.
Zuverlässigkeitsüberprüfungen: Basierend auf 124 Personio Bewertungen. Ermöglicht es dem Arbeitgeber, Hintergrundüberprüfungen durchzuführen.
Genehmigungen von Angebotsschreiben: Stellt dem Benutzer Vorlagen für Angebotsschreiben zur Verfügung. Diese Funktion wurde in 133 Personio Bewertungen erwähnt.
Vorlagen für Angebotsschreiben: Basierend auf 146 Personio Bewertungen. Ermöglicht es allen Beteiligten, Angebotsschreiben zu genehmigen.
Digitale Strategie: Wie in 19 Personio Bewertungen berichtet. Verwaltet das Arbeitgeber-Branding über mobile, digitale und soziale Medien.
Beziehungsmanagement für Bewerber: Bietet ein Candidate Relationship Management (CRM)-System, um Kandidaten über mobile, digitale und soziale Medien hinweg zu verfolgen und zu organisieren. 22 Rezensenten von Personio haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Arbeitgeber Branding: Wie in 22 Personio Bewertungen berichtet. Bietet Tools, mit denen Sie das Employer Branding auf Karriereseiten, Jobportalen und Mitarbeiterreferenzseiten optimieren können.
Soziales Recruiting: Bietet Social-Recruiting-Tools, Funktionen zur Stellenverteilung und CRM-Funktionen (Candidate Relationship Management). 23 Rezensenten von Personio haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.

Zusätzliche Funktionen der Plattform (10)

Self-Service-Portal: Ermöglicht es Mitarbeitern, sich anzumelden und ihren Onboarding-Prozess anzuzeigen. 184 Rezensenten von Personio haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Automatisierte Teamvorstellungen: Stellt neue Mitarbeiter auf der Grundlage eines Organigramms vor. Diese Funktion wurde in 139 Personio Bewertungen erwähnt.
Compliance-Schulung: Bietet Schulungen zu relevanten Compliance-Themen an. Diese Funktion wurde in 118 Personio Bewertungen erwähnt.
Automatisierte Onboarding-Workflows: Basierend auf 180 Personio Bewertungen. Bietet Workflows, die den Fortschritt neuer Mitarbeiter verfolgen.
Onboarding-Benachrichtigungen: Basierend auf 191 Personio Bewertungen. Bietet Benachrichtigungen über den Onboarding-Prozess sowohl für den neuen Mitarbeiter als auch für den Vorgesetzten.
Mobilität: Ist von einem mobilen Gerät und von Benutzern unterwegs zugänglich.
Telefon: Verwaltet eine Telefonlösung, die Kunden einrichten und ihren Mitarbeitern zur Verfügung stellen können.
Interne Beförderung: Hilft Unternehmen, die Whistleblowing-Hotline zu bewerben, damit sie wissen, wann und wie sie darauf zugreifen können.
Dashboard: Wie in 23 Personio Bewertungen berichtet. Verfügt über ein zentrales Dashboard, mit dem Benutzer interagieren können.
Mobilität: Wie in 23 Personio Bewertungen berichtet. Ist von einem mobilen Gerät und von Benutzern unterwegs zugänglich.

Plattform-Daten (10)

Time-to-Productivity-Berichte: Bietet Metriken über die Zeit, die ein neuer Mitarbeiter benötigt, um die Produktivität zu erreichen. 120 Rezensenten von Personio haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Berichterstattung über den Onboarding-Prozess: Bietet ganzheitliche Metriken zum Onboarding-Prozess. 154 Rezensenten von Personio haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Visualisierung: Wie in 158 Personio Bewertungen berichtet. Enthält Werkzeuge zum Visualisieren von Datensätzen oder Workflows.
Reporting: Bietet Analysetools, die wichtige Geschäftskennzahlen aufdecken und den Fortschritt verfolgen. Diese Funktion wurde in 204 Personio Bewertungen erwähnt.
Warnungen und Benachrichtigungen: Überwacht selbst wichtige Metriken und sendet Benachrichtigungen an Benutzer in der App oder per E-Mail, SMS oder auf andere Weise. 206 Rezensenten von Personio haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Plattform-Suche: Wie in 197 Personio Bewertungen berichtet. Finden Sie wichtige Inhalte oder Dateien mithilfe von Schlüsselwörtern, Metadaten, Tags usw.
Visualisierung: Enthält Werkzeuge zur Visualisierung von Datensätzen oder Workflows 200 Rezensenten von Personio haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Dashboard: Verfügt über ein zentrales Dashboard, mit dem Benutzer interagieren können.
Warnungen und Benachrichtigungen: Sendet Benachrichtigungen an Benutzer in der App oder per E-Mail, SMS oder auf andere Weise.
Fallmanagement: Bietet Kunden Analyse- und Reporting-Management.

Automatisierung (1)

Logistik (8)

Dashboards & Berichte: Basierend auf 197 Personio Bewertungen. Analyse- und Berichtstools, die einen Einblick in die Arbeitskosten bieten und datengestützte Entscheidungen ermöglichen.
Datenerhebung: Basierend auf 181 Personio Bewertungen. Zu den Optionen für die Erfassung von Arbeitsdaten gehören Web, Mobilgeräte und Hardware.
Optionen für die Sprache: Wie in 200 Personio Bewertungen berichtet. Stellen Sie mehrere Sprachoptionen für eine globale Benutzerbasis bereit.
Sicherheit: Sichere Lösung, damit Administratoren Zugriffsrechte und Sicherheit aufrechterhalten können. Diese Funktion wurde in 71 Personio Bewertungen erwähnt.
Mitarbeiter-Portal: Über das Mitarbeiterportal können sich Mitarbeiter in das System einloggen, um auf alle Unternehmens- und Mitarbeiterinformationen zuzugreifen. 72 Rezensenten von Personio haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Künstliche Intelligenz: Wie in 60 Personio Bewertungen berichtet. Nutzt KI-Prozesse zur Automatisierung von Arbeitsabläufen durch die Entwicklung einer umfassenden HR-Wissensdatenbank.
Integrationen & APIs: Basierend auf 59 Personio Bewertungen. APIs ermöglichen in der Regel die Integration von Daten, Logik, Objekten usw. in andere Softwareanwendungen.
Benutzer-, Rollen- und Zugriffsverwaltung: Wie in 69 Personio Bewertungen berichtet. Gewähren Sie sowohl internen als auch externen Benutzern Zugriff auf ausgewählte Daten, Funktionen, Objekte usw. basierend auf Benutzern, Benutzerrollen, Gruppen usw.

Management (12)

Tools zur Erstellung von Zeitplänen: Tools, die bei der Planung und Schichterstellung und -verwaltung helfen. 164 Rezensenten von Personio haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Zeitplanverwaltung: Tools zur Verwaltung von Urlaub, Feiertagen, Abwesenheiten, Pausen und Überstunden. 181 Rezensenten von Personio haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Verwaltung der Abwesenheit von Mitarbeitern: Verwalten Sie die Berechtigung von Mitarbeitern für bezahlten und unbezahlten Urlaub basierend auf Kriterien wie Urlaub, Krankheitszeit und mehr. Diese Funktion wurde in 207 Personio Bewertungen erwähnt.
Benutzerzugriff: Wie in 206 Personio Bewertungen berichtet. Gewähren Sie Zugriff auf ausgewählte Funktionen und Daten basierend auf der Rolle der Benutzer, sowohl intern als auch extern.
Zugriff auf Benutzerrollen: Bietet Mitarbeitern Self-Service-Zugriff und Managern eine zentrale Ansicht. 211 Rezensenten von Personio haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Mitarbeiterinformationen: Wie in 214 Personio Bewertungen berichtet. Möglichkeit, Mitarbeiterinformationen zu verwalten.
Automatisierung von Mitarbeiterinformationen: Basierend auf 193 Personio Bewertungen. Automatisieren Sie Mitarbeiterbeförderungen, Positionswechsel und Änderungen der Unternehmensrichtlinien.
Ticketing-Plattform: Wie in 53 Personio Bewertungen berichtet. Tools, die bei der Erstellung und Verwaltung einer Ticketing-Plattform helfen, die die abteilungsübergreifende Kommunikation erleichtert.
Single Sign-On: Die Möglichkeit, sich einmal bei einer Plattform anzumelden und auf eine Vielzahl von Softwarelösungen zuzugreifen, ohne sich bei jeder einzeln anmelden zu müssen. 66 Rezensenten von Personio haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Geschäftsprozessmanagement: Tools zum Erstellen und Organisieren von Flussdiagrammen und Dokumentationen für Geschäftsprozesse. 58 Rezensenten von Personio haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Selbstbedienung: Wie in 70 Personio Bewertungen berichtet. Ein webbasiertes oder Intranet-Self-Service-Portal ermöglicht es Mitarbeitern, Serviceanfragen zu stellen.
Dashboard & Berichterstattung: Wie in 73 Personio Bewertungen berichtet. Dashboard und Berichterstattung über HR-Aktivitäten mit Funktionen zur Personalanalyse.

Überwachung (3)

Durchsetzung von Vorschriften: Durchsetzung von Bundes-, Landes- und Organisationsvorschriften. 175 Rezensenten von Personio haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Überwachung der Einhaltung der Vorschriften: Wie in 175 Personio Bewertungen berichtet. Überwachen und Aufrechterhalten der Compliance.
Integration: Stellen Sie Integrationen mit Gehaltsabrechnungssoftware bereit. 185 Rezensenten von Personio haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.

Anpassung (2)

HR-Inhalte (3)

Wissensmanagement: Ein Ort, an dem Artikel mit wichtigen Informationen über Prozesse und andere wichtige Informationen erstellt werden können, die für Mitarbeiter leicht zugänglich sind. 62 Rezensenten von Personio haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Bereitstellung von Inhalten: Basierend auf 63 Personio Bewertungen. Tools zum Erstellen und Bereitstellen von Inhalten in einer Organisation.
Dokumentenmanagement: Die Möglichkeit, eine Vielzahl von Dokumenten zu organisieren und zu verwalten. 77 Rezensenten von Personio haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.

Grundlagen (6)

Interoperabilität: Stellt bei Bedarf eine Verbindung zu externen Systemen und Anwendungen her, um Workflows abzuschließen. 62 Rezensenten von Personio haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Leistung: Wie in 70 Personio Bewertungen berichtet. Ist konstant verfügbar (Uptime) und ermöglicht es Benutzern, Aufgaben zuverlässig zu erledigen.
Reporting: Bietet Analysetools, die wichtige Geschäftskennzahlen aufdecken und den Fortschritt verfolgen. 66 Rezensenten von Personio haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Reporting: Bietet Analysetools, die wichtige Geschäftskennzahlen aufdecken und den Fortschritt verfolgen. 56 Rezensenten von Personio haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Interoperabilität: Basierend auf 44 Personio Bewertungen. Stellt bei Bedarf eine Verbindung zu externen Systemen und Anwendungen her, um Team-Workflows abzuschließen.
Leistung: Wie in 54 Personio Bewertungen berichtet. Ist konstant verfügbar (Uptime) und ermöglicht es Benutzern, Aufgaben zuverlässig zu erledigen.

Inhalt (4)

Automatisierung: Basierend auf 65 Personio Bewertungen. Automatisiert einige oder alle betriebsbezogenen Aufgaben
Inhaltserstellung: Enthält Tools, mit denen Benutzer Originalinhalte direkt in der Anwendung erstellen können Diese Funktion wurde in 54 Personio Bewertungen erwähnt.
Verteilungs-Funktionen: Basierend auf 49 Personio Bewertungen. Funktionen zur Verbreitung von Inhalten über eine Vielzahl von Kanälen, einschließlich Jobbörsen, soziale Netzwerke, Websites usw.
Automatisierung: Wie in 54 Personio Bewertungen berichtet. Automatisiert einige oder alle betriebsbezogenen Aufgaben

Grundlagen der Plattform (10)

Interoperabilität: Basierend auf 183 Personio Bewertungen. Stellt bei Bedarf eine Verbindung zu externen Systemen und Anwendungen her, um Team-Workflows abzuschließen.
Leistung: Ist konstant verfügbar (Uptime) und ermöglicht es Benutzern, Aufgaben zuverlässig zu erledigen. Diese Funktion wurde in 216 Personio Bewertungen erwähnt.
Internationalisierung: Wie in 187 Personio Bewertungen berichtet. Unterstützt die Verwendung durch multinationale Organisationen mit entsprechenden Sprachen, Währungen und anderen Umrechnungen.
Sicherheit: Basierend auf 206 Personio Bewertungen. Bietet geeignete Tools, Zertifizierungen und Verschlüsselung zum Schutz vor Betrug und böswilligen Angriffen.
Reporting: Bietet anonyme Meldungen von Aktivitäten, die mit Fehlverhalten, Betrug, Missbrauch und anderen Verstößen gegen Unternehmensrichtlinien verbunden sind.
Sichere: Bietet eine sichere Berichterstattung über Aktivitäten, die mit Fehlverhalten, Betrug, Missbrauch und anderen Verstößen gegen Unternehmensrichtlinien verbunden sind.
Leistung: Ist konstant verfügbar (Uptime) und ermöglicht es Benutzern, Berichte zuverlässig einzureichen.
Interoperabilität: Basierend auf 20 Personio Bewertungen. Stellt bei Bedarf eine Verbindung zu externen Systemen und Anwendungen her, um Team-Workflows abzuschließen.
Leistung: Wie in 21 Personio Bewertungen berichtet. Ist konstant verfügbar (Uptime) und ermöglicht es Benutzern, Aufgaben zuverlässig zu erledigen.
Integrationen: Basierend auf 19 Personio Bewertungen. Bietet ein integriertes Bewerber-Tracking-System (ATS) oder lässt sich in ATS von Drittanbietern integrieren.

Funktionalität der Plattform (2)

Zusätzliche Funktionalität (3)

Rekrutierung und Onboarding (5)

Planung von Vorstellungsgesprächen: Wie in 141 Personio Bewertungen berichtet. Koordiniert die Planung von Vorstellungsgesprächen per E-Mail, Telefon oder SMS
Onboarding: Verfolgt die wichtigsten Schritte im Onboarding-Prozess, einschließlich der Orientierung neuer Mitarbeiter und der Gehaltsabrechnung der Mitarbeiter. Diese Funktion wurde in 183 Personio Bewertungen erwähnt.
Sourcing und Kandidatenidentifikation: Wie in 51 Personio Bewertungen berichtet. Durchsuchen Sie einen breiten Kandidatenpool, um passive Talente zu rekrutieren
Planung von Vorstellungsgesprächen: Koordiniert die Planung von Vorstellungsgesprächen per E-Mail, Telefon oder SMS Diese Funktion wurde in 141 Personio Bewertungen erwähnt.
Bewerbungsjagd: Basierend auf 57 Personio Bewertungen. Bietet Tools zur Nachverfolgung und Analyse von Bewerbungen von Bewerbern in vordefinierten Phasen des Rekrutierungsprozesses.

Recruiting and Onboarding (1)

Plattform-Performance (3)

Automatisierung: Wie in 24 Personio Bewertungen berichtet. Automatisiert einige oder alle betriebsbezogenen Aufgaben.
Dateifreigabe: Wie in 21 Personio Bewertungen berichtet. Bietet robuste Freigabeoptionen für die Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern.
Reporting: Wie in 23 Personio Bewertungen berichtet. Bietet Analysetools, die wichtige Geschäftskennzahlen aufdecken und den Fortschritt verfolgen.

Verwaltung von Umfragen (4)

Umfrage-Generator: Basierend auf 21 Personio Bewertungen. Ermöglicht es Benutzern, Umfragen über einen einfachen Drag-and-Drop- oder WYSIWYG-Editor zu erstellen
Frage-Typen: Wie in 20 Personio Bewertungen berichtet. Ermöglicht die Verwendung verschiedener Fragetypen, z. B. offene Fragen, geschlossene Fragen, Multiple-Choice-Fragen und Bewertungen
Vorlagen: Bietet vorgefertigte Vorlagen zum Erstellen von Umfragen mit verschiedenen Zielgruppen oder Anwendungsfällen 19 Rezensenten von Personio haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Verteilung der Umfrage: Basierend auf 17 Personio Bewertungen. Bietet Tools zum Verteilen von Umfragen per E-Mail, SMS, Social Media usw.

Anpassung der Umfrage (4)

Verzweigungs-/Verzweigungslogik: Hilft bei der Erstellung intelligenterer Umfragen, die auf den Aktionen und Antworten der Befragten basieren 16 Rezensenten von Personio haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Branding: Ermöglicht es Benutzern, Umfragefarben, Logos und URLs an das Branding des Unternehmens anzupassen Diese Funktion wurde in 18 Personio Bewertungen erwähnt.
Multimedia-Unterstützung: Wie in 16 Personio Bewertungen berichtet. Möglichkeit zum Einbetten von Videos, Fotos oder anderen Rich Media
Mehrsprachige Umfragen: Wie in 17 Personio Bewertungen berichtet. Ermöglicht die Erstellung von Umfragen in verschiedenen Sprachen und die erweiterte Übersetzung von Umfragen

Umfrage-Insights (4)

Berichte und Analysen: Bietet Tools zum Visualisieren und Analysieren von Daten Diese Funktion wurde in 20 Personio Bewertungen erwähnt.
Integration von BI-Tools: Wie in 16 Personio Bewertungen berichtet. Ermöglicht die Integration mit Reporting- und Business-Intelligence-Anwendungen von Drittanbietern
Exportieren von Daten: Ermöglicht Benutzern das Exportieren von Berichten aus dem Produkt in eine .xsl-, .csv- oder .pdf-Datei 17 Rezensenten von Personio haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Berechtigungen: Administratoren können Berechtigungen zum Anzeigen, Filtern oder Freigeben von Umfrageergebnissen festlegen Diese Funktion wurde in 18 Personio Bewertungen erwähnt.

Berichte (4)

Score-Karten: Scorecards verfolgen visuell Key Performance Indicators (KPIs) 88 Rezensenten von Personio haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Anpassbarkeit: Berichte können basierend auf der beabsichtigten Zielgruppe, den verfügbaren Daten, der Länge und der Tiefe angepasst werden 107 Rezensenten von Personio haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Grafiken und Diagramme: Die Ausgaben von Berichten können mithilfe von Grafiken und Diagrammen angepasst werden 98 Rezensenten von Personio haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
Armaturenbretter: In Echtzeit können aktuelle Ausgaben erstellt werden, um Entscheidungsträgern und Führungskräften Informationen zur Verfügung zu stellen Diese Funktion wurde in 98 Personio Bewertungen erwähnt.

Reinigung (3)

Filtern: Rohdaten können in Ausgaben gefiltert werden, wobei nur die Daten für die Analyse nützlich sind Diese Funktion wurde in 105 Personio Bewertungen erwähnt.
Ebenen der Messung: Wie in 96 Personio Bewertungen berichtet. Daten, die als Verhältnis, Intervall, Ordinal oder Nominal strukturiert sind, können mit den entsprechenden Ausgaben interpretiert werden
Transformation: Ändern Sie das Datenformat in csv., html, xml usw. Diese Funktion wurde in 101 Personio Bewertungen erwähnt.

Rekrutierungsplattform - Rekrutierungsplattformen (6)

Benutzerberechtigungen: Gibt Administratoren die Möglichkeit, Ansichten, Funktionen, Zugriff und Fähigkeiten nach Rolle einzuschränken.
Beschaffung: Erstellen Sie eine automatisierte, passive Quelle potenzieller Kandidaten.
Interviews: Plant, verwaltet und moderiert Live- oder aufgezeichnete Video-Interviews.
Armaturenbrett: Bietet ein detailliertes Analyse-Dashboard mit Anpassungsoptionen.
Internationalisierung & Lokalisierung: Ermöglicht es Benutzern, die Plattform in mehreren Sprachen zu nutzen und bietet Lokalisierungsoptionen an.
Anpassung: Ermöglicht Administratoren, einzigartige Arbeitsabläufe mit benutzerdefinierten Regeln, Feldern, Ansichten oder Algorithmen anzupassen.

Rekrutierungs-KI - Rekrutierungsplattformen (3)

Agentic KI - Einführung (5)

Autonome Aufgabenausführung: Fähigkeit, komplexe Aufgaben ohne ständige menschliche Eingabe auszuführen
Adaptives Lernen: Verbessert die Leistung basierend auf Feedback und Erfahrung
Natürliche Sprachinteraktion: Führt menschenähnliche Gespräche zur Aufgabenverteilung
Proaktive Unterstützung: Antizipiert Bedürfnisse und bietet Vorschläge ohne Aufforderung an
Entscheidungsfindung: Triff fundierte Entscheidungen basierend auf verfügbaren Daten und Zielen. Diese Funktion wurde in 10 Personio Bewertungen erwähnt.