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Performance Pro Bewertungen & Produktdetails

Wert auf einen Blick

Durchschnittswerte basierend auf echten Nutzerbewertungen.

Implementierungszeit

2 Monate

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Performance Pro-Bewertungen (1,186)

Bewertungen

Performance Pro-Bewertungen (1,186)

4.3
1,186-Bewertungen

Vorteile & Nachteile

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AN
"Dieses System scheint ziemlich einfach zu bedienen zu sein. Egal, ob Sie derjenige sind, der die Informationen benötigt, oder das Ziel setzt."
Was gefällt dir am besten Performance Pro?

Ich mag es, wenn ich Ziele setze, dass ich die Prozentsätze für dieses Ziel hinzufügen kann. Ich mag es, dass ich die Prozentsätze für das gewichtete Ziel sehen kann, sowie Ziele setzen und dann die Schritte festlegen kann, die man unternehmen wird, um dieses Ziel zu halten. Es ist auch einfach, oft zurückzublicken, damit man auf Kurs bleibt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Performance Pro?

Ich mag es eigentlich nicht wirklich nicht. Alles darauf ist ziemlich einfach zu benutzen und ergibt Sinn. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Finanzdienstleistungen
BF
Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
"Effizienter Zielsetzungsprozess"
Was gefällt dir am besten Performance Pro?

Auf einer Skala von 1 bis 10, wobei 10 äußerst wahrscheinlich bedeutet, würde ich meine Wahrscheinlichkeit, Performance Pro einem Freund oder Kollegen zu empfehlen, mit einer 7 bewerten.

Performance Pro hat sich als nützliches Werkzeug für die Verwaltung von Leistungsbewertungen und Zielsetzungsprozessen in unserer Organisation erwiesen. Es bietet eine umfassende Palette von Funktionen, die Aufgaben des Leistungsmanagements vereinfachen, von der Festlegung von SMART-Zielen bis hin zur Durchführung von Leistungsbewertungen und der Bereitstellung wertvollen Feedbacks.

Die intuitive Benutzeroberfläche der Plattform macht es sowohl Managern als auch Mitarbeitern leicht, sich zurechtzufinden, was die Lernkurve bei der Einführung neuer Software verringert. Darüber hinaus ermöglichen die anpassbaren Dashboards und Berichtswerkzeuge von Performance Pro den Nutzern, Fortschritte zu verfolgen, Verbesserungsbereiche zu identifizieren und datenbasierte Entscheidungen zu treffen, um die individuelle und organisatorische Leistung zu verbessern.

Obwohl Performance Pro unsere Leistungsmanagementprozesse sicherlich verbessert hat, gibt es einige Bereiche, in denen ich glaube, dass es Raum für Verbesserungen gibt. Zum Beispiel ein intuitiverer Ablauf.

Insgesamt bin ich mit meiner Erfahrung mit Performance Pro zufrieden und glaube, dass es ein wertvolles Asset für jede Organisation wäre, die ihre Leistungsmanagementprozesse optimieren und die Mitarbeiterbindung und Produktivität steigern möchte. Daher würde ich Performance Pro einem Freund oder Kollegen empfehlen, der eine zuverlässige Lösung für das Leistungsmanagement sucht. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Performance Pro?

Die Benutzeroberfläche könnte einen intuitiveren Ablauf gebrauchen, insbesondere im Zielsetzungsprozess. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

AN
"Werkzeuge sind nützlich und bringen Klarheit. Dies gehört jedoch nicht zu den Produkten, die ich empfehlen würde."
Was gefällt dir am besten Performance Pro?

Die punktuellen Bewertungen sind eine gute Möglichkeit, zu verstehen, was ich gut mache und was ich besser machen sollte. Sie machen die Erwartungen weniger vage. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Performance Pro?

Einige der Funktionen waren beim ersten Durchgang nicht klar. Zum Beispiel hat es eine Weile gedauert, bis ich erkannt habe, dass ich für jeden Punkt meiner Bewertung Kommentare eingeben musste. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

AN
"Um Leistungsziele zu verfolgen und zu dokumentieren, Feedback zu geben und die kontinuierliche Mitarbeiterentwicklung zu unterstützen"
Was gefällt dir am besten Performance Pro?

Sichtbarkeit und Verlauf von Passbewertungen Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Performance Pro?

Es gibt keinen Fertig-Button (weiter) zwischen den vier Bereichen der Bewertung. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

AN
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Großartige Erfahrung bei der Erfassung meiner Leistungsbewertung"
Was gefällt dir am besten Performance Pro?

Sehr einfach zu bedienen und zu navigieren, es hilft mir, meinen Teil der Bewertung auf sehr effiziente Weise abzuschließen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Performance Pro?

Überhaupt nichts, die Erfahrung war gut und interaktiv. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

AN
"Einfach zu folgen"
Was gefällt dir am besten Performance Pro?

Chance, dem Management in offener und selbstbewusster Weise mitzuteilen, wie Sie sich fühlen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Performance Pro?

Kann mir nichts einfallen. Es ist schwer, sich selbst zu bewerten, aber es gehört zum Job. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Bildungsmanagement
BB
"Effizientes und informatives Leistungsbewertungswerkzeug"
Was gefällt dir am besten Performance Pro?

Ich mag die Bewertungsskala wirklich und wie ich auf eine Zahl klicken kann, um irgendwo in der Mitte jeder ganzen Zahl zu sein. Ich mag, dass die Kategorie oben erklärt wird und dann die Beschreibungen der Bewertungsskala auf jedem Bildschirm gegeben werden. Es hilft wirklich, jede Kategorie gründlich zu durchdenken. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Performance Pro?

Ich denke, die Schritte könnten etwas klarer sein, wenn man das Ende der Bewertungsbewertungen erreicht. Der "Weiter"-Button ist deaktiviert, und ich wünschte, ich könnte "Weiter" drücken, um den nächsten Schritt während des gesamten Prozesses zu erreichen. Ich hatte das Gefühl, dass mir bei meiner Überprüfung etwas fehlte, weil ich nicht weitergehen konnte, aber nach ein paar Minuten Suche stellte ich fest, dass ich im Seitenleistenmenü zum nächsten Schritt gehen musste. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

AN
"Dokumente alle an einem Ort"
Was gefällt dir am besten Performance Pro?

Ich liebe die Möglichkeit, alles und jedes aufzuzeichnen und es ordentlich und organisiert zu halten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Performance Pro?

die benötigte Zeit, um die Agenten von einem Team zum anderen zu transferieren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

AN
"Insgesamt eine großartige Erfahrung. Die Software war einfach zu bedienen."
Was gefällt dir am besten Performance Pro?

Benutzerfreundlichkeit. Bietet hilfreiche Vorschläge zur Vervollständigung von Bewertungen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Performance Pro?

Sobald eine Bewertung als Bereit markiert oder zusammengeführt wurde, ist es schwierig, die Antworten zu bearbeiten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

AN
"Etwas verwirrend, zu viele Felder zum Ausfüllen. Eines ist ausreichend."
Was gefällt dir am besten Performance Pro?

Viele Bereiche, in denen man sich selbst loben kann, um auf ein besseres Gehalt zu hoffen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Performance Pro?

Zu viele Bereiche, um über sich selbst zu sprechen... Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Preiseinblicke

Durchschnittswerte basierend auf echten Nutzerbewertungen.

Implementierungszeit

2 Monate

Return on Investment

12 Monate

Durchschnittlicher Rabatt

7%

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