# Lano Reviews **Vendor:** Lano **Category:** [Mehrländer-Gehaltsabrechnungssoftware](https://www.g2.com/de/categories/multi-country-payroll) **Average Rating:** 4.3/5.0 **Total Reviews:** 15 ## About Lano Lano ist der flexibelste globale Gehaltsabrechnungsanbieter auf dem Markt. Egal, ob Sie Ihre Expansion von Grund auf neu beginnen, bestehende Anbieter ersetzen oder Ihre bestehende Infrastruktur erweitern, Lano passt sich Ihren einzigartigen Geschäftsanforderungen an. Mit Dienstleistungen wie globaler Gehaltsabrechnung, Konsolidierung, Employer of Record, Zahlungen in mehreren Währungen und Vertragsmanagement verwandeln wir manuelle, zeitaufwändige Aufgaben in zentralisierte, optimierte, automatisierte Prozesse. ## Lano Pros & Cons **What users like:** - Benutzer schätzen das **einheitliche Gehaltsmanagement** von Lano, das nahtlose Abläufe an mehreren Standorten ermöglicht. (2 reviews) - Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** und den Support, den Lano für ein reibungsloses Gehaltsmanagement an verschiedenen Standorten bietet. (2 reviews) - Benutzer schätzen den **schnellen, reaktionsschnellen, tatsächlichen menschlichen Kundenservice** , der von Lano bereitgestellt wird, was ihre Unterstützungserfahrung verbessert. (1 reviews) - Benutzer finden die **Benutzerfreundlichkeit** von Lano durch exzellente Unterstützung beim Onboarding und einen reaktionsschnellen Kundenservice verbessert. (1 reviews) - Benutzer schätzen die **schnelle Reaktion** von Lano und die schnelle und effiziente Unterstützung durch echte Vertreter. (1 reviews) - Integrierte Plattform (1 reviews) - Niedrige Gebühren (1 reviews) - Benutzer lieben die **Onboarding-Unterstützung** von Lano, die die Gehaltsabrechnungseinrichtung in neuen Ländern nahtlos und effizient macht. (1 reviews) - Benutzer lieben die **Benutzerfreundlichkeit** von Lano, die die Gehaltsabrechnung in verschiedenen Ländern nahtlos vereinfacht. (1 reviews) - Benutzer schätzen die **schnelle Reaktionszeit** des Lano-Support-Teams, was ihre Partnerschaftserfahrung erheblich verbessert. (1 reviews) **What users dislike:** - Benutzer finden die **steile Lernkurve** bei Lano herausfordernd, da die Einrichtung kompliziert und langwierig ist. (2 reviews) - Änderungsmanagement (1 reviews) - Komplexe Navigation (1 reviews) - Komplexe Prozesse (1 reviews) - Komplexe Berichterstattung (1 reviews) - Benutzer finden den **komplexen Einrichtungsprozess** umständlich und zeitaufwändig, was oft die Interaktionen mit Drittanbietern erschwert. (1 reviews) - Schwierige Einrichtung (1 reviews) - Benutzer finden Lano **teuer** , mit höheren Kosten im Vergleich zu Wettbewerbern, obwohl einige darin einen Wert sehen. (1 reviews) - Informationsüberflutung (1 reviews) - Mangel an Anleitung (1 reviews) ## Lano Reviews ### 1. Tolles Team hinter einem intelligenten Produkt **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Alberto D. | Head of Marketing, Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter) **Reviewed Date:** November 29, 2024 **Was gefällt Ihnen an Lano am besten?** - Benutzerfreundlichkeit - Onboarding-Unterstützung - Eine Plattform für alle Gehaltsabrechnungsstandorte - Schneller, reaktionsschneller, tatsächlicher menschlicher Kundenservice **Was gefällt Ihnen an Lano nicht?** Sie sind etwas teurer als die Konkurrenten, aber bisher haben sie sich gelohnt. **Welche Probleme löst Lano für Sie, und wie profitieren Sie davon?** Wir konnten unseren Gehaltsabrechnungsprozess vollständig überarbeiten. Jetzt verwenden wir nur noch eine Plattform, die automatisch alle Eingaben aus anderen Systemen und von Anbietern aktualisiert. Große Zeitersparnis. ### 2. Erweiterung unseres Unternehmens weltweit: Eintritt in den nordamerikanischen Markt. **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** JOSE S. | Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter) **Reviewed Date:** April 08, 2024 **Was gefällt Ihnen an Lano am besten?** Die Beziehung zu Lano ist wirklich großartig, wir arbeiten mit ihnen als Partner, wobei einige unserer Kunden ihre Dienstleistungen nutzen können, aber auch für unser eigenes Wachstum und unsere Expansion in den Schlüsselmärkten, in denen es für uns keinen Sinn macht, eine eigene Einheit zu gründen. Wir schätzen die Reaktionsfähigkeit des Teams, die Menschen hinter dem Werkzeug/Produkt und die Bereitschaft zur Unterstützung, selbst wenn die Länder, in denen wir möglicherweise arbeiten, aus HR-Perspektive nicht die einfachsten sind. **Was gefällt Ihnen an Lano nicht?** Manchmal ist die Beziehung zu Lanos Drittpartnern nicht einfach und wir müssen uns auf das Team von Lano verlassen, um diese Situationen zu lösen. **Welche Probleme löst Lano für Sie, und wie profitieren Sie davon?** Die Nutzung von Lano war für uns ein Wendepunkt bei der Einstellung und Verwaltung von Teammitgliedern in verschiedenen Ländern. Es hilft auch unseren Kunden, und wir arbeiten als Erweiterung unserer Rekrutierungsdienste zusammen. ### 3. Einfacher Prozess für internationale Zahlung **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Mateo C. | Advertising Operations Manager, Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter) **Reviewed Date:** May 02, 2024 **Was gefällt Ihnen an Lano am besten?** Lano ist großartig, wenn es um die internationale Abwicklung von Zahlungen geht, insbesondere bei großen Geldbeträgen. Normalerweise erfordern Banken eine Validierung, insbesondere bei USD-Beträgen, aber der Prozess bei ihnen ist nahtlos und man erhält sein Geld pünktlich. Vertrauenswürdiger und einfacher Prozess. **Was gefällt Ihnen an Lano nicht?** Ich glaube, es handelt sich um eine in Großbritannien ansässige Anwendung, daher gibt es eine Verzögerung bei der Zahlungsabwicklung, wenn ein Bankfeiertag in Großbritannien eintritt. Der Kundensupport sollte schnell reagieren. **Welche Probleme löst Lano für Sie, und wie profitieren Sie davon?** Leichtigkeit der Zahlung und Verarbeitung, insbesondere für globale Auftragnehmer. ### 4. Großartige Erfahrung **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Fadi K. | Experienced Assurance Associate, Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter) **Reviewed Date:** July 15, 2024 **Was gefällt Ihnen an Lano am besten?** Ich mag, wie einfach zu bedienen und wie praktisch dieses Programm für unser Unternehmen ist. Unsere Firma nutzt es hauptsächlich für grenzüberschreitende Zahlungen und um Berater, die Auftragnehmer sind, in Mitarbeiter umzuwandeln. **Was gefällt Ihnen an Lano nicht?** Bis jetzt sind uns keine Probleme begegnet, außer den üblichen Fehlern und Störungen, die wir erwartet haben. **Welche Probleme löst Lano für Sie, und wie profitieren Sie davon?** Die einfache Nutzung und wie wir Berater in den Staaten mit der Option für grenzüberschreitende Zahlungen einsetzen könnten und auch wie einfach es ist, die Beschäftigungsbedingungen zu ändern (Auftragnehmer in Mitarbeiter umzuwandeln). Dies muss korrekt durchgeführt werden, da es ernsthafte steuerliche Konsequenzen geben kann, wenn es falsch gemacht wird. ### 5. Macht globale Einstellungen einfach. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Aleksandra W. | Head of HR, CoE, Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter) **Reviewed Date:** June 24, 2024 **Was gefällt Ihnen an Lano am besten?** Volle Flexibilität und erstaunliche Reaktionsfähigkeit auf jede Frage/Anfrage. Intuitive und benutzerfreundliche Plattform, großartiges Support-Team und sehr einfach in der Organisation zu implementieren. Außerdem arbeitet Lano mit professionellen und vertrauenswürdigen lokalen Unternehmen zusammen. **Was gefällt Ihnen an Lano nicht?** Das Einzige, was alle Kunden wahrscheinlich an jedem Produkt nicht mögen - die Rechnungen am Ende des Monats ;-) **Welche Probleme löst Lano für Sie, und wie profitieren Sie davon?** Ermöglicht die Rekrutierung und Einstellung von Talenten in Ländern, in denen wir keine rechtliche Einheit haben. ### 6. Magische Lösung für internationale Personalbesetzung **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Takacs B. | Marketing Manager, Höhere Bildung, Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter) **Reviewed Date:** June 28, 2024 **Was gefällt Ihnen an Lano am besten?** Lano kümmert sich um alles aus einer Compliance-Perspektive und sogar um die Gehaltsabrechnung, was bedeutet, dass ich mir darüber keine Sorgen machen muss und mich nur auf die Einstellungen konzentrieren kann. **Was gefällt Ihnen an Lano nicht?** Es gibt auch einige Probleme mit der Geschwindigkeit des Rechnungsprozesses. Es gibt Umstände, die dazu geführt haben, dass ich bestimmte Rechnungen verspätet erhalten habe, was wiederum meinen eigenen Cashflow beeinflusst. **Welche Probleme löst Lano für Sie, und wie profitieren Sie davon?** Lano hat Zugang zu Talenten ermöglicht, die für ein Unternehmen ansonsten extrem schwer zugänglich wären. Sie kümmern sich um die rechtlichen und bürokratischen Logistikangelegenheiten im Zusammenhang mit der Beschäftigung in fremden Ländern, sodass ich ein talentiertes Team zusammenstellen kann. ### 7. Einfach und leicht zu verwenden **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Marianna R. | Senior Accountant, Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter) **Reviewed Date:** July 15, 2024 **Was gefällt Ihnen an Lano am besten?** Ich liebe diese Plattform so sehr, da sie unserem Unternehmen geholfen hat, die Gehaltsabrechnung in neuen Ländern einzurichten, da wir manchmal Menschen in anderen Ländern bitten müssen, für uns zu arbeiten. Außerdem hat sie uns geholfen, Auftragnehmer in Mitarbeiter umzuwandeln. **Was gefällt Ihnen an Lano nicht?** Habe keine Probleme mit dem Programm gefunden. Bisher sind wir zufrieden damit, wie das Programm implementiert wurde. **Welche Probleme löst Lano für Sie, und wie profitieren Sie davon?** Die einfache Umstellung von Auftragnehmern zu Mitarbeitern hat unserem Unternehmen geholfen. Der Wechsel von Auftragnehmern zu Mitarbeitern ist wichtig, da er unserem Unternehmen ernsthafte Steuerprobleme bereiten könnte. ### 8. Zuverlässiger Partner für das globale Mitarbeitermanagement **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Verifizierter Benutzer in Computersoftware | Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter) **Reviewed Date:** May 13, 2024 **Was gefällt Ihnen an Lano am besten?** - Ressource für HR-Expertise in verschiedenen Ländern - Freundlicher, schneller und persönlicher Kundensupport - Detaillierte Beratung zu Arbeitsverträgen (die von den lokalen Partnern bereitgestellt werden) während des Einrichtungsprozesses für neue Mitarbeiter **Was gefällt Ihnen an Lano nicht?** Wir arbeiten schon länger mit Lano zusammen und sie haben es geschafft, kompetente lokale Partner zu etablieren und einen ordnungsgemäßen Abrechnungsprozess einzurichten. Es gibt derzeit nichts, worüber wir uns beschweren könnten, basierend auf unseren Bedürfnissen. **Welche Probleme löst Lano für Sie, und wie profitieren Sie davon?** Wir verwenden Lano als Employer of Record, um Personen außerhalb Deutschlands einzustellen, ohne eine Tochtergesellschaft im jeweiligen Land gründen zu müssen. ### 9. Eine Plattform zur Verwaltung Ihres Unternehmens **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Leandro G. | IT, Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter) **Reviewed Date:** June 18, 2024 **Was gefällt Ihnen an Lano am besten?** Es ist eine einfache, ziemlich intuitive Anwendung, die alle notwendigen Optionen hat. Der Kundensupport ist sehr aufmerksam und hilft Ihnen bei jedem Problem, das Sie haben. Ich benutze sie jeden Tag und bin begeistert. **Was gefällt Ihnen an Lano nicht?** Dass ich in Andorra lebte, hatte ich einige Schwierigkeiten mit der IGI, aber es ist gelöst. **Welche Probleme löst Lano für Sie, und wie profitieren Sie davon?** Lano löst alle Ihre Abrechnungsprobleme, wenn Sie selbstständig sind, vereinfacht es und macht alles viel bequemer und einfacher. ### 10. Lano macht die globale Gehaltsabrechnung einfach. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** FAIZAN M. | Sales Executive, Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter) **Reviewed Date:** July 10, 2024 **Was gefällt Ihnen an Lano am besten?** Diese Software erleichtert Gehaltssysteme in jedem Land, in dem Sie arbeiten. **Was gefällt Ihnen an Lano nicht?** "Sie müssen sich für einen besseren Service verbessern. Irgendwie stehen sie vor Schwierigkeiten." **Welche Probleme löst Lano für Sie, und wie profitieren Sie davon?** "Es hilft, die Gehaltsabrechnung in mehrere Länder zu senden." ### 11. Globale Lohn- und Einstellungslösung **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Verifizierter Benutzer in Lebensmittel und Getränke | Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter) **Reviewed Date:** October 04, 2024 **Was gefällt Ihnen an Lano am besten?** Skalierbarkeit und einheitliches Lohnmanagement **Was gefällt Ihnen an Lano nicht?** Die Einrichtungszeit ist für uns zu kompliziert und langwierig. **Welche Probleme löst Lano für Sie, und wie profitieren Sie davon?** bringt alle Mitarbeiterdaten und Gehaltsabrechnungsprozesse auf eine Plattform ### 12. Lano Erfahrung hat sich im Laufe der Zeit verbessert. **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Justin S. | Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter) **Reviewed Date:** July 26, 2023 **Was gefällt Ihnen an Lano am besten?** - Brieftasche inkl. internem Genehmigungsprozess zur Rechnungszahlung - Kann viele Länder unterstützen - Proaktiv an ihren anfänglichen Mängeln gearbeitet - Lieferanten und EoR auf einer Plattform **Was gefällt Ihnen an Lano nicht?** - Hohe Einlagen - Gelegentlich langsame Lösung von Problemen aufgrund der Abhängigkeit von Drittanbietern (z.B. GoGlobal) - Einrichtung mit Drittanbietern ist manchmal umständlich, um die relevante korrekte Antwort zu erhalten (z.B. bezüglich Elternzeit) **Welche Probleme löst Lano für Sie, und wie profitieren Sie davon?** - Einstellung von Talenten in ganz Europa mit der Gründung einer eigenen juristischen Person in diesem Land - Genehmigung von EoR-Rechnungen ### 13. Lano **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Denn S. | Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter) **Reviewed Date:** March 21, 2023 **Was gefällt Ihnen an Lano am besten?** Ich habe noch nie ein Tool wie Lano benutzt, aber dieses erste Mal war eine schöne Erfahrung. Die Benutzeroberfläche ist einfach zu navigieren, es ist unkompliziert. Das Ausfüllen von Rechnungen ist ebenfalls sehr einfach. **Was gefällt Ihnen an Lano nicht?** Ich glaube nicht, dass es abgesehen davon, wenn man sich in einem mobilen Browser anmeldet, manchmal hängen bleibt, wenn man versucht, sich mit Google anzumelden. Meine Lösung war, die Sprache zu wechseln. **Welche Probleme löst Lano für Sie, und wie profitieren Sie davon?** Ich denke, es hilft unserem Buchhaltungs- und Finanzteam, unsere Bezahlung besser zu überprüfen, und da wir als Auftragnehmer gelten, verwenden wir unsere Rechnungen als Form von Gehaltsabrechnung. ### 14. Wer hätte gedacht, dass Lohnabrechnung tatsächlich Spaß machen könnte? **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Verifizierter Benutzer in Computersoftware | Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter) **Reviewed Date:** December 08, 2022 **Was gefällt Ihnen an Lano am besten?** Von all den Plattformen, die wir in diesem Bereich ausprobiert haben, hat Lano mit Abstand einige der nettesten Menschen, die wirklich versuchen, unserem Team bei der erfolgreichen Verwaltung unserer Gehaltsabrechnungen in mehreren Ländern zu helfen. Sie nutzen auch ein Partnernetzwerk anstelle ihrer eigenen lokalen Einheiten, sodass die Zeit, die benötigt wird, um einen neuen Mitarbeiter einzuarbeiten, unglaublich schnell ist, unabhängig davon, in welchem Land er sich befindet, da Lano diese Abdeckung vor Ort hat. Sie scheinen etwas wirklich Einzigartiges zu entwickeln, um uns eine bessere Übersicht über Gehaltsabrechnungen und mit Mitarbeiterdaten verbundene Themen in unserem gesamten Remote-Team zu bieten, und wir sind sehr gespannt darauf, diese Funktionen schnell eingeführt zu sehen. Die Möglichkeit, tatsächlich Zahlungen direkt über Lano zu tätigen, ist ebenfalls äußerst nützlich. **Was gefällt Ihnen an Lano nicht?** Bisher nicht viel - sie arbeiten mit mehreren Partnern zusammen, um sicherzustellen, dass die Compliance und Expertise sehr lokal ist. Von Zeit zu Zeit kann es jedoch notwendig sein, einige Nachrichten hin und her zu senden, um bestimmte Zweifel auszuräumen. Das Lano-Team ist jedoch unglaublich schnell und freundlich darin, sicherzustellen, dass diese Zweifel nicht zu Problemen werden. **Welche Probleme löst Lano für Sie, und wie profitieren Sie davon?** Wir haben etwa 350 Remote-Mitarbeiter in 17 Ländern, und Lano hilft uns, alle ihre Gehaltsabrechnungsinformationen auf einem einzigen Bildschirm zu prüfen, zu genehmigen und anzuzeigen - sie nennen dies "Gehaltsabrechnungskonsolidierung", was ziemlich leistungsstark ist. Es verbindet sich auch mit unseren HR-Systemen und anderer Software, um alle Änderungen zu synchronisieren, bevor Zahlungen aus ihrem Lano-"Wallet" vorgenommen werden. ### 15. Katastrophal **Rating:** 0.0/5.0 stars **Reviewed by:** Verifizierter Benutzer in Informationstechnologie und Dienstleistungen | Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter) **Reviewed Date:** June 14, 2023 **Was gefällt Ihnen an Lano am besten?** Die Tatsache, dass wir Lano verlassen haben, und die Tatsache, dass unsere E-Mails schließlich beantwortet wurden **Was gefällt Ihnen an Lano nicht?** - Fehlerhafte Rechnungen mehrmals - Gleiche Frage, unterschiedliche Antworten - Verzögerungen bei Kundeninteraktionen - Keine Transparenz über die tatsächlich erbrachte Dienstleistung - Falsche Versprechungen an unsere Mitarbeiter **Welche Probleme löst Lano für Sie, und wie profitieren Sie davon?** Lano schafft eher Frustration und Arbeitsbelastung auf dem Weg. Wir haben sie eine Weile als EOR genutzt, um Kollegen im Ausland zu beschäftigen, und es war eine schreckliche Erfahrung, sowohl für die lokalen Mitarbeiter als auch für uns im Management. - [View Lano pricing details and edition comparison](https://www.g2.com/de/products/lano/reviews?section=pricing&secure%5Bexpires_at%5D=2026-05-18+07%3A32%3A43+-0500&secure%5Bsession_id%5D=d42490d9-971a-4894-826d-3ddb64542167&secure%5Btoken%5D=69bcc4cc1d3d526a3b9848639d9b1e0998f20d7212a9645c675be02d7137b831&format=llm_user) ## Lano Features **Self-Service für Mitarbeiter** - Webportal - Leistungs-Manager - Mobil **Beachtung** - Compliance-Unterstützung - Sicherheitsprogramm - Zertifizierte Assistenz **Verarbeitung** - Mehrsprachig - Datenkonsolidierung - Datenqualität - Regeln **Grundlagen der Plattform** - Leistung - Portal **Kompatibilität** - HCM und HRMS - Unternehmer - Einwanderung und Umsiedlung **Verwaltung** - Lohnbuchung - Anrechnung von Freizeit - Direkte Einzahlung - Aufwandsentschädigung - Abzüge vor Steuern - Lohnpfändung - Zulassungen - Prüfen/W-2 Drucken - Scheck/W-2 Lieferung **Plattform** - Tools - Management - Zugriff **Beachtung** - Governance - Länderspezifisch - Interne Politikbereiche **Plattform-Administration** - Integrationen - Beachtung - Reporting **GEP-Funktionen für Fortgeschrittene** - Unterstützung bei der internationalen Einstellung - Vorgefertigte Integrationen **Steuern** - Steuerberechnung - Steuererklärung - Automatische Steuerzahlung **Unterstützen** - Skala - Spezialisierte Beratung - Beratung - Rechnungsstellung - Vollzug - Unterstützen - Hilfe **Integration** - HR/HCM - Finanzen - Andere **Zahlungsinhalte der Plattform** - Dokumentenmanagement - Tool für die Rechnungsstellung - Zugang zu Löhnen und Gehältern **Integration** - API / Integration - Integration der Zeiterfassung - Integration der Buchhaltung - Zentrale HR-Integration **Reporting** - Benchmarking - Kostenverfolgung - Armaturenbretter **Weitere GEP-Funktionen** - Compliance-Management - Analytik - Unterstützung bei der Einstellung **Vorteile** - Marken-Shopping - Weitere Vorteile **Plattform** - Berichte und Dashboards - Benutzer-, Rollen- und Zugriffsverwaltung - Leistung und Zuverlässigkeit - Skalierbarkeit **Kernfunktionalität - Arbeitgeber des Aufzeichnungsdienstes (EOR)** - Einhaltung **Erweiterte Funktionalität - Arbeitgeber der Aufzeichnung (EOR)** - Fusionen und Übernahmen - Unternehmensberatung - Auftragsverwaltung **KI-Fähigkeiten - Arbeitgeber der Aufzeichnung (EOR)** - KI-Automatisierung - KI-Agent ## Top Lano Alternatives - [Remote](https://www.g2.com/de/products/remote/reviews) - 4.5/5.0 (3,200 reviews) - [Deel Payroll](https://www.g2.com/de/products/deel-payroll/reviews) - 4.7/5.0 (6,534 reviews) - [WorkMotion](https://www.g2.com/de/products/workmotion/reviews) - 4.5/5.0 (347 reviews)