Knoetic Bewertungen & Produktdetails

Ich benutze das Tool ziemlich oft und für vierteljährliche Datenübersichten mit unserer Senior Leadership

- sehr einfach zu bedienen, intuitiv

- ich liebe es, dass wir jetzt mehr anpassbare Farben für eine bessere Lesbarkeit der Grafiken haben, während wir unsere Markenfarben beibehalten

- einfach Berichte und Dashboards zu erstellen

- einfach, die Visualisierungen für Präsentationen zu erhalten Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

- Ich hoffe, dass der Rekrutierungsbericht bald fertig sein wird :)

- Manchmal ist die Kombination von zwei Datenpunkten und einem Zeitraum begrenzt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Knoetic hat seit seiner Implementierung im August 2022 einen langen Weg zurückgelegt. Vor Knoetic haben wir ChartHop verwendet, und es war ein Unterschied wie Tag und Nacht für unsere Analysen. Ein großer Grund, warum Knoetic für uns besser war, ist, dass sie die schwierige Arbeit übernehmen, die Formeln und Zuordnungen unserer Daten im Hintergrund zu erstellen. Bei ChartHop mussten wir unsere eigenen Formeln mit CQL erstellen.

Wir verwenden ADP Workforce Now als unser HRIS, was schwierig zu integrieren sein kann. Die ersten Versuche, unsere Daten zu verbinden, gaben uns nicht die benötigte Sichtbarkeit, aber Knoetic reagierte auf unser Feedback und bot eine SFTP-Dateiübertragungsoption an, die es uns ermöglichte, fast alle unsere Daten einzubeziehen.

Ich bin von der manuellen Überprüfung und Aktualisierung unserer Personalanalysen in einem Google Sheet dazu übergegangen, aktuelle Diagramme abzurufen, die täglich automatisch aktualisiert werden. Enorme Zeitersparnis für mich und mein Team!

Ein weiterer Aspekt, den ich an Knoetic liebe, ist die Möglichkeit, begrenzte Daten mit unseren funktionsübergreifenden Partnern zu teilen. Jetzt kann ich Berichte mit bestimmten Teams erstellen und teilen, ohne dass es Zugriffsprobleme gibt.

Knoetic veröffentlicht kontinuierlich Produktverbesserungen basierend auf unserem Feedback. Sie nehmen sich die Zeit, unsere Ziele und Anwendungsfälle zu verstehen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Wir können derzeit noch keine variablen Vergütungsinformationen in die Plattform einbinden, aber das ist etwas, woran sie arbeiten. Wir möchten auch unsere Recruiting-Metriken in Knoetic haben, aber es gibt noch keine Integration zu unserem ATS, Ashby. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Die Plattform macht die Datensammlung, Datenanalyse und Datenvisualisierung einfach. Ein ausgezeichnetes Werkzeug für eine Führungskraft, um eigenständig zu arbeiten und datenbasierte Entscheidungen zu treffen. Großartiges interaktives Organigramm, Vergütung und zusätzliche Funktionen ebenfalls. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Das Unternehmen wächst noch und hat daher noch nicht alles erreicht, was es sich vorgenommen hat. Mit der Reaktionsfähigkeit und Proaktivität der Produkt- und Ingenieurteams dauert es jedoch nie lange, bis Anfragen zu Funktionen umgesetzt werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Knoetic integriert sich in Ihre bestehenden HR- und Recruiting-Systeme, um die Daten zu sinnvollen Erkenntnissen zusammenzuführen, die das People-Team mit genauen Daten ausstatten, um Entscheidungen zu treffen. Um ein guter strategischer Partner für das Unternehmen zu sein, müssen People-Teams mit Daten ausgestattet sein - und Knoetic ist ein unschätzbares Werkzeug, um die richtigen Informationen zur richtigen Zeit zu erhalten, sei es für einen schnellen Bericht, die Vorbereitung eines Treffens mit einem Abteilungsleiter oder für Berichte an den Vorstand. Es gibt die Möglichkeit, die Daten auf unzählige Arten zu schneiden, zu sortieren und zu filtern, aber es ist einfach und benutzerfreundlich. Die Möglichkeit, benutzerdefinierte Dashboards zu erstellen und zu teilen, ist ebenfalls wertvoll. Darüber hinaus lernt das Knoetic-Team ständig, hört zu und bringt neue Versionen heraus, um das Tool noch nützlicher zu machen. Ich liebe diese Software! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Hin und wieder taucht eine Kleinigkeit auf, die behoben werden muss, aber das Knoetic-Team ist immer reaktionsschnell und schnell bei der Lösung. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Ich liebe die Funktionalität des Organigramms. Es ist einfach, in verschiedene Teile der Organisation einzutauchen und bei Bedarf zusätzliche Mitarbeiterdetails zu sehen.

Es ist wirklich einfach, Berichte aus dem System zu erstellen. Wir konnten schnell Datenfelder hinzufügen, die bereits in unserem HRIS oder ATS vorhanden sind. Oft ist es einfacher/schneller, Berichte aus Knoetic zu erstellen als aus dem HRIS selbst. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Ich wünschte, es gäbe die Möglichkeit, Spalten zu verschieben, wenn man einen Mitarbeiterbericht einrichtet. Dies wäre besonders hilfreich für wiederkehrende Berichte, die möglicherweise in anderen Analysen außerhalb des Tools verwendet werden, damit die Daten in der von uns bevorzugten Ansicht/Reihenfolge ausgegeben werden, anstatt sie weiter bearbeiten zu müssen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Die benutzerfreundlichen Dashboards und Berichte. Ich liebe das Team und weiß, dass ich immer Unterstützung habe und dass sie mein Feedback ernst nehmen werden. Das Produkt ist benutzerfreundlich und äußerst intuitiv. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Es fehlen einige Funktionen wie Benchmarks und das Teilen der Dashboards als Link. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Die Vereinheitlichung von HRIS- und ATS-Daten und die Fähigkeit, diese Daten zu visualisieren, können sehr mächtig und hilfreich sein, um die Entwicklung unseres Teams aktiv im Blick zu behalten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Hat nicht genug ATS-Datentypen und die Ladezeit kann manchmal langsam sein. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Knoetic war ein Wendepunkt bei der Unterstützung des People-Teams, Berichte und Analysen zu erstellen und umfassende Kennzahlen an das Team zu kommunizieren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Einige der Funktionen sind eigenartig.

* Die Möglichkeit, mehrere Filter zu einem Bericht hinzuzufügen, ist begrenzt.

* Füge Funktionalität zu den Ansichten der Daten hinzu. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Knoetic ist intuitiv und einfach zu bedienen. HR-Führungskräfte können schnell Einblicke in komplexe und nuancierte Anwendungsfälle gewinnen, um ein genaueres Gefühl für ihr Unternehmen zu bekommen und diese Erkenntnisse mit den Unternehmensleitern zu teilen, um Führungskräfte auf allen Ebenen der Organisation zu stärken. Ihr Kundenservice ist ebenfalls erstklassig. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Einige Integrationen werden im Laufe der Zeit ausgefeilter und weiterentwickelt, was die Komplexität der Erkenntnisse erhöht, die HR-Führungskräfte aus Knoetic ziehen können. Ich bin zuversichtlich in das Team und seine Fähigkeit, Verbesserungen und neue Integrationen zu starten - sie haben dies im letzten Jahr getan. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Die Datenerfassung in den Feldern, die Sie in einem Bericht sehen möchten, ist einfach anzupassen, im Vergleich zur Durchführung einer Volkszählung in unserem ADP-System, das eine riesige Datenmenge liefert und mehrere Filterdurchläufe erfordert, um die Informationen zu erhalten, die Sie in einem Bericht betrachten möchten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Wir erleben immer noch einige Probleme in der Datenverbindung, da bestimmte Felder, wie zum Beispiel das vorherige Jahresgehalt oder die Gründe für Änderungen der Vergütung, fehlen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.