Iris Invigilation Bewertungen & Produktdetails

PMaps ist eine visuelle Bewertungsplattform für die Durchführung von Vor- und Nach-Einstellungsbewertungen, die sich hauptsächlich auf die Einstellung von Frontline-Bewerbern in den Bereichen Kundenservice, Vertrieb und Betrieb konzentriert. Die visuell basierten Bewertungen sind sprachunabhängig, unterhaltsam und ansprechend. Wir ermöglichen es Massenrekrutierern, ihre Einstellungsqualität zu verbessern und ihre Einstellungszeit zu verkürzen, indem wir Echtzeitberichte, Überwachung für virtuelles Einstellen und interaktive Dashboards bereitstellen. Unsere Bewertungen sind dreimal schneller als herkömmliche Bewertungen und haben die Einstellungszeit verkürzt und die Einstellungsqualität für führende kundenservice- und vertriebsorientierte Organisationen verbessert. Unser Team besteht aus erfahrenen Psychologen und OB-Praktikern mit mehr als 20 Jahren Erfahrung in der Industriepsychologie, Statistikern und IT-Experten, um unseren Kunden eine nahtlose Ausführung zu bieten. Wissenschaft - Wir untersuchen und analysieren das psychologische Rahmenwerk von Individuen, um die kulturelle Eignung des Kandidaten auf Basis der Kultur der jeweiligen Organisation zu bewerten. Informationstechnologie - Unsere automatisierte Engine sorgt für einen reibungslosen Ablauf der Einstellung, bei dem alle Informationen in Echtzeit auf visuelle Dashboards übertragen werden, wodurch die Personalabteilungen des Unternehmens effizienter werden, um schnelle Entscheidungen zu treffen. Datenanalyse - Wir sind wissenschaftlicher Natur und helfen Organisationen durch unsere Bewertungen, prädiktive Module für Mitarbeiter zu entwickeln, um das Verhalten der Kandidaten am Arbeitsplatz zu verstehen und den richtigen Algorithmus zu entwickeln, um die Mitarbeiterbindung und Produktivität zu maximieren. Zusammenfassend ist PMaps ein erfahrener und vertrauenswürdigster Berater im Einstellungssektor, der über 200+ Kunden weltweit hilft, Gewinnerteams für ihre Organisation aufzubauen.

Die neueste Software bietet Identitätsüberprüfung und erkennt, ob der Teilnehmer von externen Parteien oder Geräten beeinflusst wird oder gegen eine der voreingestellten Sitzungsregeln verstößt.

Erschwingliche Online-Tests mit KI-Überwachung Quilgo bietet Ihnen 50 Tests kostenlos mit allen Funktionen. Keine Karte erforderlich.

Udutu bietet benutzerfreundliche Online-Lernlösungen, die speziell für Organisationen entwickelt wurden, die erstklassige Lernwerkzeuge mit der Flexibilität wünschen, sich nach Bedarf zu skalieren, ohne Kapitalaufwendungen zu verursachen.

ExamOnline ist eine umfassende Online-Prüfungslösung, die die Durchführung jeder Art von Online-Prüfung ermöglicht - Aufnahmeprüfungen, Rekrutierungsprüfungen, Kompetenzbewertungen, Zertifizierungen, Unternehmensanstellungen usw. Es ist eine vollständig integrierte Plattform, die End-to-End-Prüfungslösungen bietet, von der Anwendungsverwaltung bis zur Durchführung von Online-Prüfungen, Ergebnisverarbeitung und Erstellung von Ergebnisberichten/Zertifikaten. Einige der Hauptmerkmale umfassen: Künstliche Intelligenz (KI) basierte Fernüberwachungsfunktionen mit vollständigem Video-/Audio-Streaming und Desktop-Bildschirmaufnahmefähigkeiten. Verschiedene Fragetypen, einschließlich MCQ, subjektiv/beschreibend, objektiv und audio-/videobasierte Fragen. Eine Vielzahl von Konfigurationsparametern für die individuellen Anforderungen jeder Prüfung. Umfassende Berichte und Dashboards für Echtzeitstatus und Analysen. Mehrsprachige Unterstützung, um gleichzeitig verschiedene Demografien/Geografien zu bedienen. Hohes Sicherheitsniveau - Zugriffsbeschränkung auf andere Desktop-Anwendungen, Blockierung von Fernverbindungen, Blockierung externer Geräte usw. Die ExamOnline-Software wird häufig von Bildungseinrichtungen, Schulen, Hochschulen, Universitäten, Anbietern von Online-Kursen, Anbietern von Online-Zertifizierungen und Organisationen für verschiedene Arten von Prüfungen und Bewertungen genutzt. Die Plattform ist ideal geeignet für die Durchführung von: Aufnahmeprüfungen Rekrutierungsprüfungen Kompetenzbewertungen Semesterend-/Trimesterendprüfungen Zertifizierungsprüfungen Unternehmensanstellungen Mitarbeiterfähigkeitsbewertungen