Es bringt Themen, die für die Schaffung gesünderer Arbeitsplatzkulturen wesentlich sind, in den Vordergrund. Themen wie Mitarbeiteranerkennung und die Förderung guter Beziehungen und guter Kommunikation unter den Mitarbeitern und zwischen Mitarbeitern und Managern werden zu zentralen Themen, anstatt zu sekundären Themen oder Themen, die überhaupt nicht diskutiert werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Es ist ein großartiges Werkzeug, aber wir wünschten, es gäbe einen spezifischen Fokus oder eine Reihe von Funktionen, die sich speziell mit Mobbing am Arbeitsplatz befassen. Während es implizit angesprochen wird, könnte das Hinzufügen eines expliziten Moduls oder Trainings die Plattform erheblich verbessern. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
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