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Genesis HR

Von Genesis HR Solutions

Unbeanspruchtes Profil

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Genesis HR Bewertungen & Produktdetails

Genesis HR Solutions bietet eine vollständige Palette von Lösungen für kleine bis mittelgroße Unternehmen, um Personalressourcen zu verwalten, Kosten zu kontrollieren, gute Mitarbeiter zu halten, mit Vorschriften umzugehen und solides Wachstum zu erzielen. Das MyGenesisHR-Online-Portal bietet branchenführende Dienstleistungen, die typischerweise Mitarbeitern und Managern großer Unternehmen zur Verfügung stehen.

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Top-bewertete Alternativen

TriNet

Rippling

Justworks

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G2-Bewertungen sind authentisch und verifiziert.

Hier die Erklärung wie dies gewährleistet ist.

MW

Michelle W.

Substitute Teacher

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

25.9.2018

"Gut für Mitarbeiter"

4/5

Was gefällt dir am besten Genesis HR?

Als ehemaliger Mitarbeiter eines Kunden, der diese Personalagentur nutzte, fand ich das Unternehmen einfach im Umgang mit meinen persönlichen Gehaltsabrechnungsproblemen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Genesis HR?

Zunächst hatte ich Schwierigkeiten, auf meine Dokumente zuzugreifen, aber mit einem einfachen Anruf beim Kundenservice konnte ich mein Profil einrichten, das mir Zugang zu meinen Gehaltsabrechnungen, Informationen zur direkten Einzahlung und meinen Steuerdokumenten ermöglichte. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

BP

Verifizierter Benutzer in Personalvermittlung und -rekrutierung

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

26.9.2018

"Große Leichtigkeit"

5/5

Was gefällt dir am besten Genesis HR?

Sehr einfach zu bedienen. Jeder Aspekt, den Sie sich von einer HR-Software wünschen, ist in Genesis enthalten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Genesis HR?

Das Eingeben von Informationen kann sehr redundant werden, wenn man Dinge mehrmals eingeben muss. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

BÖ

Verifizierter Benutzer in Öffentliche Verwaltung

Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)

25.9.2018

"Etwas komplex"

3.5/5

Was gefällt dir am besten Genesis HR?

Alle Mitarbeiter haben Zugang und können die Daten einsehen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Genesis HR?

Es ist ziemlich komplex und hat einige Zeit gedauert, es zu lernen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Es gibt nicht genügend Bewertungen für Genesis HR, damit G2 Kaufeinblicke geben kann. Hier sind einige Alternativen mit mehr Bewertungen:

Ein Unternehmen zu führen ist schon schwer genug. HR sollte es nicht noch schwieriger machen. TriNet ist eine umfassende HR-Lösung für kleine und mittelständische Unternehmen, die fachkundige HR-Unterstützung, Lohnabrechnung und Hilfe bei Risiko und Compliance bietet. Mit Tools, die Leistungen und zentrale HR-Aufgaben vereinfachen, können Sie sich auf mission-kritische Arbeit konzentrieren, nicht auf HR-Verwaltung. Besuchen Sie TriNet.com für mehr Informationen.

Optimieren Sie Ihr Unternehmen mit der All-in-One-Plattform von Rippling für HR, IT, Gehaltsabrechnung und Ausgabenmanagement. Vereinfachen Sie die IT mit Gerätemanagement, Softwarezugriff und Compliance-Überwachung, alles von einem Dashboard aus. Verwalten Sie mühelos den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus, von der Einstellung bis zur Leistungsverwaltung. Automatisieren Sie HR-Aufgaben, stellen Sie die Einhaltung von Vorschriften sicher und vereinfachen Sie Genehmigungen. Genießen Sie pünktliche Gehaltsabrechnungen, Echtzeit-Finanztransparenz und dynamische Ausgabenrichtlinien. Rippling befähigt Ihr Unternehmen, Zeit zu sparen, Kosten zu senken und die Effizienz zu steigern, sodass Sie sich auf Wachstum konzentrieren können. Erleben Sie die Kraft des einheitlichen Managements mit Rippling noch heute.

Die Grundlage, die Ihr Unternehmen benötigt. Justworks bietet eine solide Grundlage, damit Ihr Unternehmen wachsen und gedeihen kann.

Paychex reduziert die Komplexität und das Risiko der Durchführung Ihrer eigenen Gehaltsabrechnung, während es eine höhere Genauigkeit mit aktuellen Steuersätzen und regulatorischen Informationen gewährleistet.

Deel bietet sichere und zuverlässige EOR-Dienstleistungen in über 150 Ländern an. Es ist nicht nötig, eine eigene Niederlassung zu eröffnen – wir stellen schnell Mitarbeiter in Ihrem Namen ein und führen sie ein, mit integrierten Lösungen für Gehaltsabrechnung, Steuern und Compliance in derselben, umfassenden HR-Plattform.

Remote bietet globale HR-Lösungen für die Zukunft der Arbeit. Erfahren Sie, wie wir es Unternehmen jeder Größe ermöglichen, globales Talent legal und einfach zu beschäftigen.

Oyster kümmert sich um alle herausfordernden Aspekte der Einstellung, Bezahlung und Betreuung Ihres Teams. Stellen Sie globale Talente aus über 180 Ländern in wenigen Tagen ein, verwalten Sie mühelos die Gehaltsabrechnung und Leistungen in mehreren Ländern und managen Sie Ausgaben, Urlaubszeiten und mehr. Erhalten Sie länderspezifische Anleitungen in jeder Phase—von der Einarbeitung bis zum Austritt, um schnell, konform und wettbewerbsfähig zu bleiben. Bieten Sie ein attraktives Beschäftigungspaket, wettbewerbsfähige Leistungen, Umzugsdienste, kostenlose Kurse und mehr. Erfüllen Sie lokale Anforderungen mit Compliance, die in die Plattform integriert ist, richten Sie Rollen und Berechtigungen innerhalb Ihres Teams ein, um Risiken zu reduzieren, und seien Sie der ultimative Eigentümer all Ihrer IP und Daten—immer.

Pebl (formerly Velocity Global)

Das Workforce-Management muss nicht kompliziert sein. Velocity Global hat eine globale Arbeitsplattform geschaffen, die es einfach macht, Ihre weltweit verteilte Belegschaft konform einzustellen, zu verwalten und zu bezahlen – egal, wo sie sich befinden. Mit unserer Full-Stack-Global-Infrastruktur können Arbeitgeber jede Art von Talenten einbinden und die Verwaltung kritischer Beschäftigungsinformationen automatisieren – einschließlich Zeiterfassung, Gehaltsabrechnung und Sozialleistungen. Velocity Global - eine Plattform, auf der Arbeitgeber und Talente sich verbinden.

Remote People: Wie Top-Marken die besten 1 % einstellen. Die globale Plattform für den gesamten Lebenszyklus der Beschäftigung, die entwickelt wurde, um zu rekrutieren, zu beschäftigen und zu integrieren. Wir beschäftigen Talente konform in über 150 Ländern durch unsere eigene EOR-Infrastruktur, beschaffen Kandidaten durch unsere internen Recruiter und unterstützen die Gründung von Unternehmen, wenn Sie bereit sind, zu expandieren. Vertraut von über 3.000 Unternehmen. Hauptsitz in New York. EOR ab 199 $/Monat. Auf G2 als Nr. 1 für Benutzerfreundlichkeit und besten Support bewertet.

Multiplier Employer of Record

Die Multi-Country-Payroll-Plattform von Multiplier ermöglicht es Unternehmen, mehrere Währungen zu verwenden, um eine beliebige Anzahl globaler Mitarbeiter zu bezahlen.

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