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Earnin 

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Earnin Finanzielle Wellness-Vorteil

- Null-Integrationstechnologie - kein Datenaustausch erforderlich von Gehaltsabrechnung, HRIS, Zeit- und Anwesenheitserfassung
- Keine Kosten für Arbeitgeber.
- Keine obligatorischen Gebühren für Auszahlungen - Mitarbeiter geben Trinkgeld, was sie für fair halten
- Kontoschutz - bei niedrigem Kontostand benachrichtigt werden
- Sich selbst Trinkgeld geben - Geld für einen regnerischen Tag, Urlaub oder alles, was Sie wollen, sparen!
- Finanzkalender - sehen, wann Rechnungen fällig sind, um Ihnen beim besseren Budgetieren zu helfen

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Earnin hat 1 Preisversion, die $0 kostet. Eine kostenlose Testversion von Earnin ist ebenfalls verfügbar.

Preisinformationen für Earnin werden vom Softwareanbieter bereitgestellt oder aus öffentlich zugänglichen Preisunterlagen abgerufen. Endgültige Kostenverhandlungen zum Kauf von Earnin müssen mit dem Verkäufer geführt werden.
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Preisinformationen wurden zuletzt am October 09, 2024 aktualisiert

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## Top-bewertete Alternativen

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 ![ProLiant](https://images.g2crowd.com/uploads/product/hd_favicon/e80f07abedf68d668eb3811cfcc80331/proliant.svg "ProLiant")

ProLiant

4.4/5

(685)

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[

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Inova Payroll

4.4/5

(631)

](https://www.g2.com/de/products/inova-payroll/reviews)

[

 ![SmartDollar](https://images.g2crowd.com/uploads/product/hd_favicon/919c2e1b3bdbc22bd42bc574711334f8/smartdollar.svg "SmartDollar")

SmartDollar

4.8/5

(599)

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## Earnin Alternativen Preise

Folgendes ist ein schneller Überblick über die von anderen angebotenen Editionen[Software für den Zugriff auf verdiente Löhne](https://www.g2.com/de/categories/earned-wage-access)

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 ![Betterment at Work](https://images.g2crowd.com/uploads/product/image/small_square/small_square_3f4597512f6d26a25effbb7bf2e35f89/betterment-at-work.png)

[Betterment at Work](https://www.g2.com/de/products/betterment-at-work/reviews)

##### Essential

 | $100.00100 per month + $5/monthly record keeping per active participant. Additional implementation and participant advisory fees apply\* | 
Ein erschwinglicher, einfach zu verwaltender 401(k)-Plan für die Altersvorsorge Ihrer Mitarbeiter.

- Spezialist für Onboarding
- Einfache Gehaltsabrechnungsintegrationen mit Gusto, Trinet und anderen Anbietern
- 3(38) und 3(16) treuhänderische Dienstleistungen mit administrativer, Compliance- und Anlageunterstützung
- Geplante Telefon- und E-Mail-Unterstützung für Planadministratoren
- Webinare und E-Mails für Mitarbeiter

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 ![Sprout Solutions](https://images.g2crowd.com/uploads/product/image/small_square/small_square_a999007957bbf954963f73639204b21a/sprout-solutions-philippines-inc-sprout-solutions.png)

[Sprout Solutions](https://www.g2.com/de/products/sprout-solutions-philippines-inc-sprout-solutions/reviews)

##### Essential

 | Kontaktieren Sie uns3 Ecosystem Products | 
- Sprout HR & Gehaltsabrechnung
- Mobile App mit Bundy/Web Bundy
- Gehaltsvorschuss

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 ![ZayZoon](https://images.g2crowd.com/uploads/product/image/small_square/small_square_f602b7642dc9891893870214f0979a2f/zayzoon.png)

[ZayZoon](https://www.g2.com/de/products/zayzoon/reviews)

##### Standard Edition

 | Kostenlos | 
- $0 Preisgestaltung für Arbeitgeber | Zugang zu verdienten Löhnen für alle Mitarbeiter | ZayZoon-Vorteile | Automatisierte Marktplatzintegration | Von ZayZoon finanzierte Auszahlungen | ZayU Finanzielle Wellness

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Verschiedene Alternativen Preise & Pläne

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Earnin Vergleiche

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DailyPay

4.7/5

(92)

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##### Kategorien auf G2

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Zugriff auf verdiente Löhne
](https://www.g2.com/de/categories/earned-wage-access)[
Finanzielle Gesundheit
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