Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Decision Master Warehouse:
Stellen Sie sicher, dass Sie genügend Arbeitgebergruppen haben, um die Vorteile der Software zu nutzen. Die Versicherer werden nicht mit DMW zusammenarbeiten, wenn die Gruppe nicht genügend eingeschriebene Mitarbeiter hat, und das unterscheidet sich bei jedem Versicherer. Das Produkt ist nicht billig, aber im Vergleich zu anderen fair bepreist. Wenn Sie jedoch nicht viele Gruppen haben, die davon profitieren könnten, erhalten Sie möglicherweise nicht genug ROI. Das Training war gut – Zywave hat dort konsequent gut abgeschnitten. Stellen Sie sicher, dass Sie die Zeit verstehen, die für die Berichterstattung benötigt wird, damit Sie nicht auf Hindernisse stoßen – Sie benötigen mehrere Wochen Vorlaufzeit. Wir haben immer großartiges Feedback von Kunden erhalten, wenn wir ihnen diese Informationen präsentieren. Es lohnt sich die Zeit und Mühe, und größere Arbeitgeber erwarten, dass ihr Makler diese Art von Informationen bereitstellt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Was ist ein Problem? Decision Master Warehouse Solving und wie profitieren Sie davon?
Wir nutzen es nicht nur, um zu beleuchten, wie der Plan läuft, sondern auch, um die Erneuerungsstrategie zu gestalten und die Gesundheit und Lebensqualität der Mitarbeiter/Mitglieder zu verbessern. Wir nutzen es, um die Botschaften bei der Erneuerung und offenen Anmeldung anzupassen; um Gesundheitsbildungskampagnen im Laufe des Jahres zu erstellen; und um den Wert eines Wellness-Plans zu zeigen und sogar bei der Entwicklung eines Wellness-Plans zu helfen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.