ChiefOnboarding hat unsere Einstellung von Mitarbeitern und deren Profilierung automatisiert, wir benötigen keine gedruckten Formulare mehr, um neue Mitarbeiter auszufüllen. Die Willkommensnachrichten-Plattform ist ziemlich notwendig und nützlich, um unsere neuen Mitarbeiter willkommen zu heißen. Preboarding hat uns geholfen, unsere Mitarbeiter vorzubereiten und ihnen einen Startschwung zu geben sowie sie mit den Aktivitäten des Unternehmens vertraut zu machen. Wir können neuen Mitarbeitern ihre Aufgaben zuweisen und sie gegen die Uhr setzen, was eine einfache Überwachung ermöglicht. Den Fortschritt zu markieren ist mit ChiefOnboarding einfach. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Das Hilfsteam ist recht gesprächig, wenn es um die Fehlersuche geht. Sie bieten schnelle Antworten, die uns helfen, jede Benachteiligung in unserem Onboarding-Prozess zu überwinden, wie zum Beispiel Unterstützung bei der Zuweisung von Aufgaben, was uns sehr geholfen hat. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
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