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CapsimInbox Bewertungen & Produktdetails

Während der Wert einer hochqualifizierten Belegschaft unbestreitbar ist, glauben nur 25 % der Führungskräfte, dass Schulungen die Unternehmensleistung messbar verbessern. Es ist also klar, dass die Art und Weise, wie wir unsere Mitarbeiter bewerten und schulen, nicht mit den Realitäten und Erwartungen der heutigen Geschäftswelt übereinstimmt. Um mehr ROI aus L&D-Bemühungen zu erzielen, müssen Lernprofis sicherstellen, dass sie die richtigen Personen mit den richtigen Fähigkeiten auf die richtige Weise schulen. Deshalb nutzen führende Unternehmen die Inbox-Simulationsplattform von Capsim: CapsimInbox. Diese neue technologiegestützte Bewertungsmethode ermöglicht es Organisationen, Lücken in den Soft Skills zu identifizieren, den Lerntransfer zu verbessern und die Auswirkungen von Schulungen zu messen. Inbox-Simulationen sind kontextreiche Erfahrungen, die eine vertraute und flexible E-Mail-Umgebung nutzen, um Lernende in authentische Szenarien einzutauchen und die wichtigsten Fähigkeiten objektiv zu bewerten – wie kritisches Denken, Kommunikation und Zusammenarbeit. Genauso wie Drills und Trainingsspiele Trainern eine spielähnliche Umgebung bieten, um ihre Athleten zu bewerten und zu trainieren, bietet die CapsimInbox-Plattform L&D-Profis eine realistische Geschäftsumgebung, um die kritischen Fähigkeitslücken ihres Unternehmens zu identifizieren und zu beheben. Und das Beste daran: Mit seinem leistungsstarken No-Code-Autorentool demokratisiert CapsimInbox maßgeschneiderte simulationsbasierte Schulungen. Unternehmen können schnell, einfach und kostengünstig eine authentische Inbox-Simulation erstellen, die einen Arbeitstag in ihrem Unternehmen widerspiegelt. Inbox-Simulationen sind wissenschaftlich fundiert und als einer der besten Prädiktoren für die Arbeitsleistung validiert. Talentmanagement-Teams auf der ganzen Welt nutzen Inbox-Simulationen für eine Vielzahl von Anwendungsfällen: - Talentbewertung - Talentakquise - Nachfolgeplanung - Führungskräfteentwicklung - Onboarding & Compliance

Verkäufer

Capsim

Produktbeschreibung

Der Job ist hart für den modernen Lernprofi. Sie sind dafür verantwortlich, Mitarbeiter zu entwickeln, um Engagement, Bindung und letztendlich das Unternehmenswachstum zu fördern. Aber sich ausschließlich auf wissensbasierte Unterrichtsmethoden zu verlassen, reicht nicht aus, um die Aufgabe zu erledigen. Sie lassen die Lernenden unbeteiligt und unvorbereitet, das Wissen im Job anzuwenden. Aber es muss nicht so sein. Mit CapsimInbox können Sie schnell wesentliche Konzepte und Inhalte in immersive, cloudbasierte Inbox-Simulationen umwandeln, die kritische Fähigkeiten in einem realen Kontext messen und entwickeln. Gestützt auf die Wissenschaft des Lernens, bietet jede Alltagserfahrung reale Szenarien in Form von E-Mails und Sofortnachrichten. Während die Lernenden Informationen sammeln und Situationen navigieren, bewertet CapsimInbox objektiv ihre Leistung, um umsetzbare und personalisierte Einblicke zu liefern, wenn die Simulation abgeschlossen ist. Egal, ob Sie fähigere Kandidaten vor dem Vorstellungsgespräch identifizieren, Ihr Team weiterbilden oder umschulen möchten, um im Job besser zu performen, oder Fähigkeitenlücken in Ihrer Organisation identifizieren möchten — CapsimInbox bietet Ihnen eine einfache, aber leistungsstarke Plattform, um die Aufgabe zu erledigen.

Übersicht von

Evan Meyer (Director of Marketing at Capsim Management Simulations, Inc.)

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CapsimInbox Medien

CapsimInbox Demo - Participant Interface

A familiar and intuitive email environment for learners to gather information and make decisions.

Objective, performance-based insights outlining the skill proficiency and awareness level of the learner.

An intuitive platform to quickly build turn real-life scenarios into immersive inbox simulations. Create emails, instant messages, responses, scoring, branching logic, and more!